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NTT PARAVITA株式会社

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締切間近*健康増進に貢献する【睡眠改善パーソナルトレーナー】 NTT PARAVITA株式会社 NTT西日本&パラマウントベッドがタッグを組み誕生した成長企業

  • 契約社員
  • 260万~350万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2022/10/27

この求人のポイント

「人」「カラダ」「健康」「ヘルスケア」…これらのワードにビビッときた方、ぜひお会いしましょう!
《業績好調》高い知名度×自由度×成長性が抜群の会社 《やりがい》最先端の技術で睡眠を可視化しアドバイス 《専門知識は入社後でOK》睡眠・健康を多角的に学べる 《温厚な社内》社員全員“ほぼ同期”!フラットな社風
\最先端AI × 睡眠改善のアドバイス ⇒ 人生に彩りをもたらす!/ 社員の健康を想い、導入企業が続出中!
NTT西日本とパラマウントベッドが合併し、睡眠に着目した事業を展開する当社。睡眠データを解析し、未病の早期発見に繋げるなど健康的な社会の実現を目指しています。今回は、睡眠改善のお手伝いをする"ねむりのパーソナルトレーナー”として活躍いただく方を大募集!

\当社で働くPOINT/

  • フレックスタイム制で勤務時間は自由
  • 完全週休2日(土日)
  • リモートワークも導入etc
画期的な事業&仕事にチャレンジしませんか?

仕事内容

【業界を代表する企業の最先端技術を結集した、注目の新事業!】AIが計測した睡眠データをもとに、オンラインで個別に改善案をアドバイスする仕事です

具体的には

サービスを導入いただいた企業で
働く従業員の方々に対して
  • 毎日の睡眠時間
  • 睡眠の質や深さ など
AIが計測した睡眠データをもとに
改善案を伝えていただきます。

★個別のWEB面談でアドバイス!
★面談は1日約6~7名、1人45分程度(準備&面談)
★面談前にチームで打ち合わせし
 皆で改善案を話し合います

教育研修制度

入社後まずは当社のサービス内容や
睡眠に関する知識などを学ぶ為、
オンラインセミナーを
受講いただくことからスタート!

基礎知識を身につけた後、
先輩のWEB面談に同席し、
実際の流れを見て学んでいただきます。

慣れるまでは先輩も一緒に出社し、
隣でサポートするので
安心してスタートを切れます!

配属先の編成

2名の直属の先輩をはじめ、
社員みんな温厚で優しく、
社内全体が和気あいあいとした
フラットな雰囲気が自慢!

また2021年にスタートした会社なので
スタッフみんなが“ほぼ同期”。
厳しい縦社会とは無縁の職場です。

また一人ひとりの意見を大事にするため
アイデアがあれば
どんどん発信してください!

睡眠を可視化し、その方に合った改善策をアドバイス!

睡眠センサーとICT技術を組み合わせた
最新鋭の健康サポートサービス
【睡眠改善プログラム『ねむりのあれこれ』】。

実際に効果が表れた声を聞けると
利用者様と同じ目線で喜びを
分かち合えるものです!

まだまだこの事業は始まったばかり。
一緒にこのサービスの魅力を
より多くの人に届けていきましょう♪

対象となる方

【未経験・第二新卒OK/マイナビ転職から入社した先輩も在籍】◆珍しい職種=経験やスキルは不問 ◆健康や身体のことに敏感 or 興味のある方はぜひ!
【一つでも当てはまる方はご応募ください!】
□ 身体の仕組みや睡眠、ヘルスケアなどに興味がある
□ 人と話すことが好きだ
□ 積極性がある
□ アイデアや意見を活かしたい
□ 前向きな考え方ができる

【歓迎する経験・資格】

  • 接客・営業・スポーツインストラクターなど対人系の業務経験
  • 何らかの文章作成の経験・スキル
  • SNSを日常的に使用する or 仕事で活用していた
  • ビジネス英会話のスキル
  • 睡眠改善インストラクターなどの資格
┗上記の資格は、会社負担で資格取得に挑戦することも推奨中!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

“健康”や“睡眠”に興味がある人

ヘルスケアの中でも珍しい“睡眠”に特化した事業のため、そこに興味や好奇心を持てる方は大歓迎。課題が解決でき、利用者様の喜びの声を聞くたびに充実感を味わえるでしょう!

この仕事に向いていない人

指示がないと動けない人

スタートして間もない同社では、現在マニュアル作成を進行中。そのため、今回ご入社いただくタイミングでは未完成の部分がある為、テンプレート通りに動きたい人には、厳しそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
勤務時間
フレックスタイム制

※月間総労働時間150時間/1日7.5時間
※コアタイムなし
※残業は月平均15時間程度
勤務地

【オンライン面接実施中】

\リモートワークも可能!柔軟な働き方◎/


■本社
大阪府大阪市中央区今橋4-3-22 淀屋橋山本ビル 8F
<アクセス>
「淀屋橋駅」より徒歩1分

【リモートワーク実施中です】

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
月給22万円~ + 諸手当 + 賞与最大年2回

※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします

\ 同時募集中です /

業務委託も同時募集中です!
詳細は別途お問い合わせください。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
260万円~350万円
昇給・賞与
  • 昇給/最大年2回
  • 賞与/最大年2回
※業績などによる
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当
休日・休暇

年間休日120日以上!


  • 完全週休2日制(土日)、祝日
※休日出勤が発生した場合、
 必ず代休を取得していただきます
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • ノートPC・携帯支給
  • 資格取得支援制度
  • 書籍購入費用&研修参加費 全額会社負担
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 副業OK
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2021年7月27日
代表者
代表取締役社長 中野 康司
資本金
4.95億円
事業内容
ICTを活用した未病早期発見の支援や健康促進のための情報提供を目的としたヘルスケア事業
本社所在地
大阪府大阪市中央区今橋4-3-22 淀屋橋山本ビル 8F
企業ホームページ https://www.nttparavita.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください。追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。

【備考】
※応募の秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

2回を予定しています。面接日時についてはご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日は希望を考慮しますのでお気軽にご相談ください。
面接回数
2回
面接地
大阪府大阪市中央区今橋4-3-22 淀屋橋山本ビル 8F
もしくは、オンラインにて実施します。
問い合わせ
NTT PARAVITA株式会社

住所
〒 541-0042 大阪府大阪市中央区今橋4-3-22 淀屋橋山本ビル 8F
地図を見る

会社・仕事の魅力

実際に行う仕事の流れ・アドバイス例をご紹介!

<1日目>事前アンケートを実施。
 ▼

<14日間>シート型睡眠センサーを測定者のベッドに設置。
 ▼

<15日目>測定者は、オンラインセミナーで
睡眠に関する基礎知識を習得。
 ▼

<3週目>オンライン面談で
現時点の睡眠データと体感的な感想を確認。

★=POINT★=
セミナーで印象に残ったことを聞き、
その方がどんな睡眠を理想としているのか
引き出すことも、提案する上で大切です◎
 ▼

<10週目>2回目のオンライン面談にて
3週目の睡眠データとの比較や改善状を振り返り
今後の睡眠についてアドバイスします。

★=POINT★=
例えば、スマホを見る時間が多い方であれば
「寝る前は、タイマーで使用時間を制限してみましょう」
「ブルーライトの設定を変えてみるのはどうですか?」
など、現状の悩みを引き出して解決策を提案しましょう!
 ▼

<約3ヶ月後>実施後、組織の睡眠改善状況をご報告!
各業界のリーディングカンパニーである“NTT西日本”と“パラマウントベッド”がタッグを組み、2021年にスタートを切った同社。同社が力を入れる3本柱の内のひとつ、民間企業に向けた“健康経営支援サービス”にて、睡眠を可視化し改善のアドバイスをするポジションを今回募集することに。睡眠と生産性の結びつきにも着目したこのサービスを、導入する企業は右肩上がりに増加。同社のさらなる成長に欠かせない、やりがいある仕事にチャレンジする絶好のチャンスだ。

マイナビ転職
編集部より

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