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ヤマトグループのIT専門企業で活躍【ITサポート・ヘルプデスク】 ヤマトシステム開発株式会社 上場企業グループ★産育休実績多数★土日祝休★年休120日以上
- 契約社員
- 276万～730万円
- 職種・業種未経験OK
- 急募
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2022/07/29
掲載終了予定日：2022/09/29
掲載終了予定日：2022/09/29
ヤマトグループのIT専門企業で、エンジニアライフをもっと楽しく！経験を活かして活躍いただけます！
創業100周年を迎えたヤマトグループのITを支えてきてもうすぐ50年を迎える当社。豊富な実績からヤマトグループ外からの案件依頼も急増。コロナ後の体制づくりなどに伴うITサポートなどのニーズが増えていることから、この分野でご活躍いただける新たな仲間を募集しています。安定した基盤のもと、多種多様な案件を手掛ける当社で、新たな満足とやりがいに出会ってみませんか？
仕事内容
【まずはご経験のある業務からお任せ！】ヘルプデスクからライセンス管理までトータルに手がける「ITサポート業務」でご活躍いただきます。
具体的には
《はじめは…》
■運用等に関するお問い合わせへの対応■PCサポートヘルプデスク業務
《ゆくゆくは…》
■リモートワーク導入に伴うITサポート■ライセンス管理
■PC環境の更新の関するご提案
最適なIT環境を実現するための
様々な提案やサポート業務全般でご活躍いただきます。
どんな相談を受けるの？
「自社に合ったインフラ環境を整えたい」「コロナ禍に導入したシステムを見直して、継続的に使えるようにしたい」など、要望は企業によって様々。お客様の課題をしっかりヒアリングし、開発チームに繋げることが重要になります。経験・能力に合った業務から段階的にお任せするので、少しずつ業務に慣れていきましょう！
あなたらしい成長をサポート！
ひとつの企業に常駐してそのIT環境のトータルプランニングを担ったり、幅広い企業のプロジェクトに参画して知識やスキルを広げていったりと、いくつものステップアップの道を用意。多くの取引先に恵まれた当社ならではの強みであり、豊富な選択に出会える環境なので、あなたらしい成長を目指していけます。
将来のキャリアパス
ヘルプデスクチームのリーダーのほか、営業とともに業務改善提案を行う「技術営業」など、将来のキャリアパスも多彩な当社。エンジニアとして身につけてきた技術や経験を、どのようなポジションや役割で活かすかについては、本人の希望や志向を最優先に考えていきますので、どんなことも気軽にご相談ください！
対象となる方
【正社員登用制度あり！】◆ITエンジニアとしての何らかのご経験をお持ちの方 ★リモートワークなど柔軟な働き方が可能です！
【応募の条件】
◆ITエンジニアとしての何らかのご経験をお持ちの方
※運用やヘルプデスク経験のみの方も歓迎します
【活かせるご経験・スキル】
◇お問い合わせ対応・PC入れ替え作業等のご経験
◇ライセンス管理などのIT資産管理等に関するご経験
◇Windowsのバージョンアップデート作業等のご経験
◇キッティング、PCサポート等のご経験
◇NWやサーバー等インフラに携わったご経験
【こんな方を歓迎します！】
◎丁寧なコミュニケーションを心がけることができる
◎ホスピタリティの気持ちで業務に向き合える
◎自ら考えて行動できる
◎IT環境のプランニングなどの上流工程にもチャレンジしたい
◆ITエンジニアとしての何らかのご経験をお持ちの方
※運用やヘルプデスク経験のみの方も歓迎します
【活かせるご経験・スキル】
◇お問い合わせ対応・PC入れ替え作業等のご経験
◇ライセンス管理などのIT資産管理等に関するご経験
◇Windowsのバージョンアップデート作業等のご経験
◇キッティング、PCサポート等のご経験
◇NWやサーバー等インフラに携わったご経験
【こんな方を歓迎します！】
◎丁寧なコミュニケーションを心がけることができる
◎ホスピタリティの気持ちで業務に向き合える
◎自ら考えて行動できる
◎IT環境のプランニングなどの上流工程にもチャレンジしたい
正社員登用制度あり！
今回は契約社員の募集ですが、福利厚生面はヤマトグループの充実した内容となっております。また当社では1年以上継続して勤務いただいた方を対象に、毎年2回、正社員登用希望者を募集する正社員登用制度も用意。サポート体制も整えさせていただいており、毎年10名前後の正社員登用を実現しています！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲受け身の姿勢な方
ただ問い合わせなどに対応すればOKではなく、IT環境の効率的な運用や更新提案等も期待されるので、受け身の姿勢はNG。指示通りに働きたいという方には不向きな環境といえるでしょう。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
契約社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
8：50～17：50（休憩1時間／実働8時間）
※勤務先により始業の時間が異なります ※残業は月平均8.25h（2021年度実績） |
| 勤務地 |
【転居を伴う転勤なし！東京都内の各クライアント先での常駐勤務となります】
■23区内の場合…新宿、渋谷、品川、田町、有楽町、東京、京橋、大手町、水道橋、勝どき、月島、豊洲、東陽町、東京テレポート、三軒茶屋、神谷町、新橋、汐留、東中野、二子玉川、昭和島など■23区外の場合…三鷹、吉祥寺 など★大手企業が中心なので、駅近オフィス多数♪ ■研修オフィス東京都中央区晴海1-8-11晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟 ⇒都営大江戸線「勝どき駅」A2a番出口より徒歩4分 ※入社後、研修は本社Y棟にて行います。 ※研修は最短1日～2週間を予定しております。 【リモートワーク実施中です】多くのクライアント先で在宅勤務を導入中！※導入状況は勤務先により異なります。 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 給与 |
月給23万円～60万円＋各種手当
※経験・スキル等を最大限に考慮のうえ、決定いたします ※試用期間2～3ヶ月（期間中の待遇に変更はありません） ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給いたします 【正社員登用制度あり】年2回、1年以上継続勤務された方を対象に希望者を募集しています。一人ひとりの希望に応じたキャリアを描く事が可能です。初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。276万円～730万円
|
| 昇給・賞与 |
◆昇給：あり
◆賞与：年2回 ※業績による |
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
★年間休日120日★
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| 福利厚生 |
|
【プラチナくるみん取得企業】厚生労働省認定の『プラチナくるみん』を取得しており、子育て支援には力を入れています！時短勤務を利用している子育て中の社員もおり、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境♪働き方の相談がしやすい会社です！ |
この求人の特徴
- 急募
- 業界経験者優遇
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
1973年1月20日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長／栗丸 信昭
|
| 従業員数 |
2,878人（2022年3月末現在）
|
| 資本金 |
18億円
|
| 売上高 |
806億円（2021年度）
|
| 事業内容 |
■コンピュータ利用システムの研究・開発・情報の提供及びコンサルティング業務
■情報処理の受託・コンピュータシステムの運営管理及びこれに伴う業務 ■ソフトウェアの開発及び売買業務 ■オンラインサービス業務 ■付加価値電気通信業務 ■コンピュータ・通信機器・事務用機械器具及び同関連機器・同消耗品の仲介・売買・保守並びに貸付業務 ■貨物利用運送事業 ■前各号に附帯する一切の業務 |
| 本社所在地 |
東京都江東区南砂2-5-15
|
| 事業所 |
■晴海オフィス（Y棟）
東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟 ■晴海オフィス（Z棟） 東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーZ棟 ■武蔵小杉オフィス 神奈川県川崎市中原区新丸子東3-1200 KDX武蔵小杉ビル ■本町オフィス 大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル2階 ■守口オフィス 大阪府守口市八雲中町3-13-32 |
| 企業ホームページ | https://www.nekonet.co.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
◆◇◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください◆◇◆
『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
2回
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| 面接地 |
面接は、原則オンラインにて実施いたします。
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| 問い合わせ |
会社・仕事の魅力
ヤマトグループで、エンジニアライフをもっと楽しく！
―★安定のヤマトグループで働く！
◎志向やキャリアプランにマッチした案件のアサイン◎正社員登用や資格取得に向けた学習支援 など
「宅急便」でお馴染みのヤマトグループの安定基盤のもと、エンジニアファーストな環境を実現している当社。それぞれの思いを後押しする環境で、これからのエンジニアライフをさらに豊かなものにしませんか？
―★こだわりに合った案件で活躍！
多くの企業との繋がりから、ITサポートに関しても、多種多様な案件が常時進行している当社。そんな豊富な選択肢のなかから、「こんなフェーズにチャレンジしたい」「リモートワークができる案件がいい」といった業務内容や働き方へのこだわりなど、様々な希望をしっかりヒアリングし、最適な案件をアサインするのが当社のスタイル。あなたのこれからに最適な活躍の場、一緒に探していきましょう！運送業界のなかでもいち早くIT化やDX化に取り組むなど、常に新しい価値やサービスを生み出しているヤマトグループ。そんなグループのIT戦略を担ってきた同社の豊富な実績とノウハウには外部の企業からも大きな期待が寄せられており、アフターコロナのビジネスに必要なIT環境の構築など、新たなニーズが次々と寄せられている。安定基盤だけではなく、手がけられる業務の質や先進性などの点からもおすすめできる会社だ。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
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M さん
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| Q |
どんな働き方ができますか？ |
大手企業をはじめ、さまざまな会社と取引できていることが、エンジニアにとっての選択の豊かさにに繋がっている当社。受託案件も増え、その傾向はますます強まっています。
| Q |
事業の魅力はどこにありますか？ |
ヘルプデスクとしてお客様の声に近くで接することができるのが魅力。そこで得た気づきを営業や開発チームと共有しながら、最適なIT環境の実現につなげていくことがこの仕事の醍醐味だと思います。
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか？ |
ITエンジニアとしてお客様に対応する業務には、様々な発見があると思います。なかには私たち営業では気づけないこともたくさん。しっかり連携しながら、お客様にとっての最適を実現していきましょう。
採用担当にお話を伺いました
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畔上 さん
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| Q |
どんな働き方ができますか？ |
それぞれの事情や理想の働き方には、柔軟にお応えしたいと考えています。「リモートワークができる案件がいい」「子供が小さいので時短で働きたい」といったご希望などもお気軽にお聞かせください。
| Q |
魅力的な福利厚生はありますか？ |
福利厚生に関しては、充実したものをご用意しておりますので、働く上での安心感や働きやすさはしっかりと感じていただけると思います。
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか？ |
技術に関する部分はもちろんですが、お客様とのコミュニケーションなど、人間力を活かせる場面でのご活躍にも期待しています。技術+αな力で誰かを支援できるやりがいを、ぜひ感じてみてください。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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