住友林業ホームサービス株式会社
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反響営業の【不動産営業】★年収1000万超も可★フレックス制 住友林業ホームサービス株式会社 【オリコン顧客満足度3冠達成】
- 正社員
- 300万～800万円
- 職種・業種未経験OK
- 急募
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 女性のおしごと掲載中
掲載終了日：2022/05/16
この求人のポイント
《「顧客満足度ランキング」3冠達成！》「お客様に寄り添う営業」と「高収入」を両立できます！
【住友林業グループ】ブランド力＆グループ力が強み
【反響営業がメイン】飛び込みは一切ナシ！
【透明な評価】インセンティブは毎月／スピード昇進可
【誠実な営業が高評価】顧客満足度ランキングNo.1
【やりがい実感】お客様の人生の転機に貢献できる
【好環境】完全週休2日／フレックス／ノー残業デー
グループ力を活かした反響営業×毎月のインセン×透明な評価制度…営業経験者の「ほしい」が揃っています！
住友林業グループの総合不動産会社として、圧倒的なブランド力と実績を誇る当社。2021年「オリコン顧客満足度(R)ランキング」では不動産仲介3ランキングでNo.1に輝いています。
その信頼を担っているのが、20代・30代を中心とする営業メンバーたちです。グループ力を活かした完全反響型の営業スタイルと、透明な評価制度が魅力。お客様に寄り添った誠実な営業を追求しながら、収入UP・ポジションUPを実現できます！
その信頼を担っているのが、20代・30代を中心とする営業メンバーたちです。グループ力を活かした完全反響型の営業スタイルと、透明な評価制度が魅力。お客様に寄り添った誠実な営業を追求しながら、収入UP・ポジションUPを実現できます！
仕事内容
マンション・戸建・土地・店舗等の不動産物件の売買仲介営業を担当★インターネット査定サイトからの反響、グループ会社からの紹介に対応するスタイル
具体的には
【売りたいお客様に対して】
▼希望の売却価格・条件を伺いプランニング▼査定を行い、売り出し価格を提案
▼媒介契約を締結し、販売開始
▼引き渡しまでフォロー
【買いたいお客様に対して】
▼エリア・予算などの要望をヒアリング▼条件に合う不動産を提案、現地ご案内
▼売主様との条件交渉
▼契約締結
入社後の流れ
業界未経験者は、不動産や売買仲介の基本を学ぶ
導入研修（1週間程度）からスタート！
▼
配属店舗でのOJTを実施。
先輩同行などを通じて実践的なスキルを身につけ、
ひとり立ちを目指します。
▼
その後もスキルアップ研修、資格取得支援制度などにより、
継続的に成長をサポートします！
導入研修（1週間程度）からスタート！
▼
配属店舗でのOJTを実施。
先輩同行などを通じて実践的なスキルを身につけ、
ひとり立ちを目指します。
▼
その後もスキルアップ研修、資格取得支援制度などにより、
継続的に成長をサポートします！
配属先の編成
【20～30代が活躍中】
各店舗のメンバーは6～8名。20～30代が中心となって活躍しています。
仲間と一緒に成長できる環境です！
【チームワーク抜群】
知識やノウハウを惜しみなく共有し合う風土。数字一辺倒のギスギスした雰囲気はありません。
優しい先輩が多いので、スムーズになじめますよ！
お客様の満足度を追求できる「完全反響営業」
グループ各社からの紹介、自社サイト「すみなび」からの問合せへの対応が中心です。飛び込みに時間を費やすことなく、提案・フォローに集中でき、お客様に寄り添った誠実な営業を追求できます。実際、2021年『オリコン顧客満足度(R)ランキング』では、不動産仲介3ランキングで第1位を獲得しました！
透明な評価制度。インセンティブは毎月支給！
★営業成績を反映したインセンティブを毎月支給。月収100万円を超える社員もいます。
評価制度はオープンで明確。特定の上司の判断に左右されることなく、納得度の高い評価を受けられます。キャリアパスは「一般社員⇒主任⇒係長⇒マネージャー⇒店長」。「入社5年目で店長」など、スピード昇進も可能です。
評価制度はオープンで明確。特定の上司の判断に左右されることなく、納得度の高い評価を受けられます。キャリアパスは「一般社員⇒主任⇒係長⇒マネージャー⇒店長」。「入社5年目で店長」など、スピード昇進も可能です。
対象となる方
【業界未経験・第二新卒歓迎／20~30代活躍中】◆要普免（AT可）◆何らかの営業経験をお持ちの方は歓迎★成果が評価される環境で成長したい方はぜひ！
【応募条件】
◆学歴不問◆要普免（AT限定可）
【優遇する経験・スキル】※必須ではありません
◇不動産営業の経験（売買・賃貸仲介など）◇宅建の資格
【業界未経験歓迎】
広告、医薬品、紙製品、ウォーターサーバーなど、異業種の営業経験者が多数活躍しています！
【こんなあなたにピッタリ！】
◎反響営業で提案に集中したい◎成果が評価される環境で力を試したい
◎明確に昇格など、キャリアアップの基準が決まっている会社で働きたい
◎「高収入」と「プライベートの充実」を両立させたい
◎お客様と深く関われる営業をしたい
◎安定した環境で長く活躍したい
フレックス制を導入。プライベートも充実！
オン・オフのメリハリある働き方ができるよう
充実した休日休暇・制度をご用意しています。
◎完全週休2日制
◎フレックスタイム制を導入
◎年間休日116日（別途計画年休5日間あり）
◎ノー残業デーあり
◎21時にはPCをシャットダウン
プライベートを大切にしながら
安心して長期的なキャリアを築けます！
充実した休日休暇・制度をご用意しています。
◎完全週休2日制
◎フレックスタイム制を導入
◎年間休日116日（別途計画年休5日間あり）
◎ノー残業デーあり
◎21時にはPCをシャットダウン
プライベートを大切にしながら
安心して長期的なキャリアを築けます！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲地道な努力が苦手な方
取引額が大きいため、頑張りがすぐに結果に結びつくとは限りません。目先の数字だけにとらわれてしまう方、地道な努力を粘り強く続けるのが苦手な方には向かないかもしれません。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
【フレックスタイム制】
標準労働時間1日7時間 コアタイム／10：00～15：00（休憩時間60分） ＜フレキシブルタイム＞ 8：00～10：00 15：00～21：00 |
| 勤務地 |
東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・京都・兵庫・福岡の各事業所
＊U／Iターン歓迎 ＊勤務地は希望を考慮します 【東京】 《東京支店》東京都中央区 《東京西支店》東京都杉並区 《城南支店》東京都港区 《練馬支店》東京都練馬区 《文京小石川店》東京都文京区 《中野店》東京都中野区 《錦糸町店》東京都墨田区 《恵比寿店》東京都渋谷区 《豊洲店》東京都江東区 《自由が丘店》東京都目黒区 《世田谷支店》東京都世田谷区 《調布店》東京都調布市 《町田店》東京都町田市 《立川店》東京都立川市 《月島店》東京都中央区 【神奈川】 《横浜支店》神奈川県横浜市 《川崎店》神奈川県川崎市 《藤沢店》神奈川県藤沢市 【千葉】 《京葉支店》千葉県市川市 《柏店》千葉県柏市 【埼玉】 《さいたま支店》埼玉県さいたま市 《川口店》埼玉県川口市 【愛知】 《名古屋支店》愛知県名古屋市 《名東店》愛知県名古屋市 《平針店》愛知県名古屋市 《大曽根店》愛知県名古屋市 《緑店》愛知県名古屋市 【大阪】 《北摂支店》大阪府吹田市 《大阪支店》大阪府大阪市 《西田辺店》大阪府大阪市 《堺店》大阪府堺市 《堺北野田店》大阪府堺市 《大阪東店》大阪府守口市 《高槻店》大阪府高槻市 【京都】 《京都店》京都府京都市 【兵庫】 《西宮支店》兵庫県西宮市 《神戸西支店》兵庫県神戸市 《岡本店》兵庫県神戸市 《神戸支店》兵庫県神戸市 【福岡】 《福岡支店》福岡県福岡市 《薬院店》福岡県福岡市 《西新店》福岡県福岡市 ＜各店舗の詳細情報＞下記URLよりご覧ください。 http://www.sumirin-hs.co.jp/store/ マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、福岡県 |
| 給与 |
月給195,100円～ ＋ 賞与年2回＋インセンティブ（毎月）＋ 特別手当（入社後6ヶ月間25,000円）
※インセンティブは毎月支給 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定残業代30時間分/4万100円～を含む。 ※超過残業代は別途支給。 ※試用期間6ヶ月（期間中の待遇に変動はありません） 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円～800万円
モデル年収例
年収828万円
／
経験28年
年収1008万円 ／ 経験31年 年収1185万円 ／ 経験32年 |
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
【年間休日116日】
|
| 福利厚生 |
|
この求人の特徴
- 急募
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- フレックス勤務
- 5日以上連続休暇取得可能
- オフィス内禁煙・分煙
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費全額支給
会社情報
この企業の特徴
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
1964年（昭和39年）9月1日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 櫻井 清史
|
| 従業員数 |
473名
|
| 資本金 |
4億円
|
| 売上高 |
100億7887万円（2021年実績）
|
| 事業内容 |
不動産業、不動産関連業
＜許認可＞ 宅地建物取引業免許 国土交通大臣（15）第220号 第二種金融商品取引業登録 関東財務局長（金商）第2959号 |
| 本社所在地 |
東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング二号館11階
|
| オリコン顧客満足度(R)実績 |
2021年 オリコン顧客満足度(R)ランキング
不動産仲介 売却 マンション 第1位 不動産仲介 購入 マンション 第1位 不動産仲介 売却 戸建て 第1位 |
| 採用ホームページ |
https://www.sumirin-hs.co.jp/recruit_/
|
| 企業ホームページ | https://www.sumirin-hs.co.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
2～3回を予定しています。
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| 問い合わせ |
会社・仕事の魅力
当社が「営業経験者に選ばれる理由」とは？
【お客様に寄り添える反響営業】
「住友林業グループ」の圧倒的なブランド力とグループ力が強み。グループ各社からの紹介や、自社サイト「すみなび」からの問合せへの対応が中心の完全反響営業のため、お客様に寄り添った提案に集中できます！【年収1,000万超も狙える毎月のインセンティブ】
営業成績をダイレクトに反映したインセンティブを毎月支給。頑張りがスピーディーに収入アップに結びつくため、高いモチベーションにつながっています。20代で年収1,000万円を達成したメンバーもいます！【透明な評価基準でスピード昇格も可能】
オープンで明確な評価制度も営業の活躍を後押し。年齢・社歴に関わらず、成績次第で「主任⇒係長⇒マネージャー⇒店長」へとキャリアアップを狙えます。「入社5年目でマネージャーに抜擢」など、スピード昇格も可能です！不動産の営業というと「ギラギラした社風」「ギスギスした雰囲気」を想像される方もいるだろう。その点、住友林業ホームサービスは、良い意味で期待を裏切ってくれる。
業界でも温かい社風で知られる同社には、お客様の満足度を追求する風土と、メンバー全員が目標達成できるようチームで支える体制があり、全員が高収入を実現できる環境が整っている。ぜひ同社で営業経験を開花させるチャンスを掴んでほしい。
業界でも温かい社風で知られる同社には、お客様の満足度を追求する風土と、メンバー全員が目標達成できるようチームで支える体制があり、全員が高収入を実現できる環境が整っている。ぜひ同社で営業経験を開花させるチャンスを掴んでほしい。
マイナビ転職
編集部より
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