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未経験からモノづくりで手に職を!【製造スタッフ(加工・梱包)】 神谷コーポレーション湘南株式会社 自社ブランドの室内ドア『フルハイトドア』を展開★完全週休2日

  • 正社員
  • 330万~390万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
情報更新日:2022/04/15
掲載終了予定日:2022/06/16

この求人のポイント

業界・職種未経験から手に職をつけて多能的な技術者へ!製造部門の中心メンバーへと丁寧に育成します。
【安定基盤】1972年設立/国内屈指のドア専門メーカー 【グッドデザイン賞受賞】特許取得の自社ブランド 【人物重視】実務経験・知識・資格等は一切問いません 【設備充実】働きやすい設備環境の整った工場で活躍 【正当評価】実績・頑張りを待遇面にしっかりと反映 【働きやすさ】年休120日/残業月平均10H/有給◎
国内屈指のドアブランドメーカーでキャリアを築く!未経験から安心して活躍できる環境の良さが魅力です。
神谷コーポレーション湘南株式会社のPRイメージ
室内ドア専門メーカーとして、自社ブランド商品『フルハイトドア』を開発・製造・販売している当社。オリジナリティに溢れる品質で、デザイナーや建築家からも絶大な支持をいただき、好調な業績で成長中です。今回、更なる体制強化を図るべく、製造スタッフを増員募集することになりました。人物を重視した採用のため、経験の有無は一切問いません。将来の中心メンバーとして、末永く活躍いただける方をお待ちしています。

仕事内容

【安心して働ける環境の良さが魅力】当社オリジナルブランドの室内ドア「フルハイトドア」の製造業務(加工/組立/仕上げ/検品/梱包等)をお任せします。

具体的には

安心して働くことができる設備環境の整った工場で、未経験から手に職を付ける!

【資材加工】

◆ドア原材料の加工(切削・成形・組立 など)
◆製造機械のオペレーション

【梱包作業】

◆出来上がったドアの梱包作業
◆納品日に合わせた出荷確認・準備

※工場内でのライン作業となります。

入社後の流れ

▼当社の製品や工場の全体像を学ぶ導入研修を実施。
▼業務に必要な基礎知識やスキルを習得するOJT。
面倒見の良い先輩が独り立ちまで丁寧に指導することはもちろん、習熟度に応じたトレーニング期間を設定しているので、未経験の方も安心してスタートできます。仕事の進め方など、何でも質問して下さい!

配属先の編成

現在当社では、20代から幅広い年齢層の製造スタッフが活躍しています。中途入社の比率は7割以上で、未経験からキャリアをスタートした先輩が多数!新人の不安な気持ちや躓きやすいポイントを共有できる先輩が多いからこそ、サポートやフォローも手厚く、安心して日々の業務に取り組むことができます。

未経験から多能的な技術者へと着実に成長できます!

未経験スタートからの長期キャリア形成を支援する、資格支援などの人材育成制度が非常に充実している当社。意欲次第で多能的な技術者へと成長できる環境が整っているからこそ、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。もちろん、頑張りをしっかりと評価します。

工場内の設備環境に自信有り!働きやすい職場です。

当社の魅力は、まず何と言っても工場内の環境が整っていること。木くずなどの集塵が舞わないような最新設備を導入していますし、身体的な負担が掛からないように自動化を推進しています。また、製造現場で働くスタッフ一人ひとりの声に耳を傾けており、常に働きやすい職場づくりに取組んでいます。

対象となる方

【高卒以上/業界・職種未経験大歓迎!】 ◆人物・意欲重視の採用! ◎年間休日120日・残業月平均10時間以下 ★20代から幅広い年齢層が活躍中!

★☆人物・意欲重視の採用!☆★

今回の募集は、未経験者の育成を前提としたもの。あなたの「将来性」に期待しているため、経験/専門知識/資格等は一切問いません。万全の体制で、長期的なキャリア形成をサポートします!

【活かせる経験・資格】※必須ではありません

◇製造業界や工場での職務経験
◇普通自動車免許(AT限定可)
◇フォークリフトの資格
◎入社後に資格取得サポート有り!

【このような方大歓迎!】

・未経験から手に職をつけて長く活躍したい方
・前向きな姿勢で業務に取り組める方
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・一体感のある職場で仲間とともに成長したい方

抜群の働きやすさ!プライベートを大切にできます。

社員一人ひとりが腰を据えて活躍できるよう、働きやすい職場作りに力を入れて取り組んでいる当社。基本土日祝休みの週休2日制に加えて、残業は月平均10時間以下!有休もしっかり取得できるので、趣味や友人との時間を大切にできます。また、上長との距離が非常に近いオープンな社風もポイントです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

人材育成制度や教育体制が充実しているだけに、成長意欲が高く、主体的に学べる方が向いています。未経験から幅広いスキルを身に付け、多能的な技術者になりたいと考えている方にピッタリな職場です。

この仕事に向いていない人

製造スタッフとして業務に携わる上で、共に工場で働くメンバーとの円滑なコミュニケーションは不可欠です。そのため、人と人との繋がりや報・連・相を大切にできない方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間)

※月1回土曜出勤日あり
※残業は月10時間程度
勤務地
本社/神奈川県伊勢原市鈴川50番地
※マイカー通勤応相談
※UIターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
小田急線「伊勢原駅」より徒歩約15分
給与
月給18万円~26万円+賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
330万円~390万円

モデル年収例

年収430万円 / 30歳 スタッフ職 /月給24万円+残業手当毎月5万円+賞与
年収650万円 / 45歳 管理職 /月給32万円+役職手当毎月10万円+賞与
昇給・賞与
■昇給:原則年1回
■賞与:年2回(昨年度平均支給実績:3.5ヵ月分)
諸手当
■時間外手当
■通勤手当
■家族手当
■役職手当
■住宅手当(賃貸の場合、最大1万5,000円)
休日・休暇

年間休日120日

■週休2日制(土日)
※月1回程度、土曜日の出勤があります。
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■特別休暇
※夏季・年末年始等の長期休暇は8~10日くらいです。
福利厚生
■社会保険完備
■車・バイク通勤応相談
■退職金制度(勤続5年以上が対象)
■オフィスカジュアル
■テレワーク制度
■健康診断
■資格取得支援
働き方データ
仕事とプライベートを両立しながら、長くじっくりと働ける環境が整っています。

◎平均勤続年数:10年(2021年時点)
◎平均有給休暇取得日数:7.4日(2021年度)
この求人の特徴
  • 急募
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1972年3月
代表者
代表取締役社長 神谷忠重
従業員数
160名(契約、パート社員含む)※2022年3月現在
資本金
9,980万円
売上高
49億8,434万円(2020年8月期)
事業内容
自社ブランドの室内ドア『フルハイトドア』の開発・製造・販売

★もともと大手ハウスメーカーのOEMメーカー(下請け工場)としてスタートした当社は、従来の概念を覆す自社ブランドを開発して以降、商品開発力とマーケティング力を駆使して販売シェアを拡大。現在では「フルハイトドア=室内ドア」と認知されるほどのブランドメーカーに成長しています。
本社所在地
神奈川県伊勢原市鈴川50
主な取引先
ミサワホーム(株)
旭化成ホームズ(株)
東急建設(株)
トヨタホーム(株)
その他全国2,000店の工務店
近年の実績・チャレンジ
◎「フルハイトドア」がグッドデザイン賞2015を受賞(2015年)
◎業界に先がけてIoTドアを発表(2018年)
◎イタリア・ミラノ展示会/UAE・ドバイ展示会に出展(2019年)
◎業界に先がけて無人ショールームを全国3ヶ所にOPEN(2020年)
企業ホームページ https://www.fullheight-door.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■お読みいただき、誠にありがとうございます。
このままマイナビ転職「応募フォーム」からご応募ください。
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採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

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面接(1回)

※面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

※応募から内定までは2~3週間程度を想定しています。
※入社時期はご相談ください。
面接回数
1回を予定しています。
面接地
本社/神奈川県伊勢原市鈴川50
問い合わせ
神谷コーポレーション湘南株式会社

住所
〒 259-1146 神奈川県伊勢原市鈴川50
地図を見る

採用担当
総務部総務課 採用担当

電話番号
0463-94-6201

会社・仕事の魅力

神谷コーポレーション湘南株式会社の魅力イメージ1
神谷コーポレーション湘南株式会社の魅力イメージ2

「働きやすさ」も「やりがい」も実感できる会社です!

【オリジナルブランド・フルハイトドアとは?】

床から天井までの高さがある枠のない室内ドア。2015年にグッドデザイン賞を受賞するなど業界内外から注目も集め、確かな実績と高い評価をいただいている商品です。1年に複数の新商品を発表するという圧倒的なスピードで開発を行っています。

【業界・職種未経験から安心して成長できる環境!】

「仕事は見て覚えろ」「数年間は下積み期間……」。そのようなトレーニングや旧態依然とした慣習にとらわれることなく、業界・職種未経験でも安心してスタートできる環境の良さが魅力です。資格取得支援も充実しており、多能的な技術者へと着実に成長できます。

【スタッフ全員が一体となって活躍できる会社!】

製造現場・営業・バックオフィスで働くスタッフ全員が一体感を持って働けるインナーブランディングに注力している当社。今後のビジョンや事業展開などの情報を定期的に社内発信しており、会社への理解を深めながら、誇りを持って仕事に取り組むことができます。

【頑張りを待遇面にしっかりと反映する人事考課!】

年次や年齢・中途入社等によるハンデが一切なく、スタッフ一人ひとりの能力や実績を正当に評価する人事考課が当社の特長です。頑張りが待遇面にしっかりと反映されるので、大きなやりがいを実感できます。もちろん、実力次第では早期キャリアアップも可能です。
同社は大手ハウスメーカーのOEMから創業し、2005年に自社ブランドの『フルハイトドア』シリーズをリリースして下請けを脱却。独自路線の商品開発とマーケティングで市場を開拓してブランド化に成功し、今では業界トップクラスの実績を持つメーカーへと成長しています。『フルハイトドア』シリーズは特許を取得し、グッドデザイン賞も受賞。

安定した環境で、手に職を付けたい方には最良の企業と言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

村本のプロフィールフォト
村本 さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

研修や教育体制が整っていますし、新人を大切にする風土が根付いているので、未経験の方でも心配する必要はありません。コツコツと真面目に仕事に向き合える方であれば、着実にステップアッブできます。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

常に変化し続ける姿勢だと思います。例えば、コロナ禍になっていち早く無人ショールームを作るなど、状況の変化にもいち早く対応。変化することで成長している当社は、売上も好調です。
Q

社風を教えてください。

スタッフ一人ひとりの「声」をしっかりと拾い上げる風通しの良い社風です。自身の意見や考えを積極的に発信できるので、意欲さえあれば、「より良い工場の環境づくり」などにも取組むことができます。

配属先上司にお話を伺いました

製造部 部長 黒木のプロフィールフォト
製造部 部長 黒木 さん(中途入社13年目)
製造スタッフ
前職の経験 営業
Q

職場環境について教えてください。

職場環境の良さについては自信があります。木くずなどの集塵が舞わないような設備を投入していますし、スタッフの負担を少なくするためにラインの自動化などにも注力しているので、安心して働くことができます。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

未経験の方でも頑張って仕事に取り組めば、年代や立場に応じたキャリアアップができます。資格支援やスキルアップに向けたサポートも充実しているので、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

スタッフ同士の繋がりが強い一体感のある職場です。コミュニケーションも取れていて信頼関係もしっかり築かれています。人当たりの良いスタッフが多いので、安心して日々の業務に取組むことができます。
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神谷コーポレーション湘南株式会社 自社ブランドの室内ドア『フルハイトドア』を展開★完全週休2日

未経験からモノづくりで手に職を!【製造スタッフ(加工・梱包)】