雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
1ヵ月単位の変形労働時間制
10:00~23:00(シフトによる) ※週平均 40 時間以内 ※店舗に入る場合、勤務時間帯は配属先により異なります。 本社勤務の場合は9:30~18:30(実働8時間) |
勤務地 |
≪UIターン歓迎/社宅完備≫東京都内・大阪府内にある「名代 宇奈とと」の各店舗となります。
※地方創生プロジェクトとしてOPENした「浜焼き真鶴」での活躍も可。 ※勤務先の希望は考慮します。 ▼各店舗については、下記URLよりご確認ください。 名代 宇奈とと https://www.unatoto.com/shop/ 浜焼き真鶴 https://kotora.info/hanayaki_manatsuru マイナビ転職の勤務地区分では…東京都、大阪府 |
給与 |
月給30万円以上+各種手当+賞与(年2回)+丑の日インセンティブ
※経験や能力を考慮の上、給与額を決定します。 ※上記金額はみなし残業手当(月45時間分/7万5938円)を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間(2ヵ月)があります。その間の給与や待遇などに差異はありません。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。420万円~700万円
モデル年収例
年収420万円
/
23歳
/入社2年
年収550万円 / 29歳 /入社3年 年収700万円 / 36歳 /入社5年 |
昇給・賞与 |
■昇給/年1回
■賞与/年2回 ■丑の日インセンティブ |
諸手当 |
■交通費支給(月2万5000円まで)
■住宅手当(勤務地から3km以内:月3万円) ■扶養手当(配偶者:月2万円、子1人目・2人目:月1万円、子3人目:月1万5000円) ■役職手当 ■資格手当 ■月次売上達成インセンティブ |
休日・休暇 |
■週休2日制(月6~8日)
■夏季休暇(計画付与) ■有給休暇(初年度10日) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 |
福利厚生 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社宅(社内規定あり) ■社員研修 ■海外研修 ■時短勤務制度 ■独立支援制度 ■ストックオプション制度 └定められた価格で自社株を購入する権利を取得できる制度のこと。 企業が成長すればするほど、株価の上昇が見込まれるので モチベーションアップにも繋がっています。 ■持株制度 ■社内イベント ■出産・入学祝い金 ■制服貸与 |
設立 |
2003年5月
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代表者 |
代表取締役社長 片平 雅之
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従業員数 |
391名(連結、P・A含む)
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資本金 |
50,000,000円(資本準備金336,227,620円)
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売上高 |
36億4100万円(2021年12月期実績),39億6300万円(2020年12月期実績) ,39億5200万円(2019年12月期実績)
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事業内容 |
飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営
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本社所在地 |
東京都新宿区西新宿一丁目25番1号 新宿センタービル33階
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事業所 |
大阪オフィス/大阪府大阪市北区曽根崎2-11-8 大阪日興ビル9階
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関連会社 |
株式会社M.I.T
GF CAPITAL PTE.LTD./シンガポール現地法人 GF CAPITAL(THAILAND)CO.,LTD./タイ現地法人 GF CAPITAL(VIETNAM)CO.,LTD./ベトナム現地法人 |
企業ホームページ | https://g-fac.jp/ |
応募方法 |
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追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。 【備考】 (1)応募の秘密は厳守いたします。 (2)ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用 し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 (3)応募書類の返却は致しかねますことをご了承ください。 |
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応募受付後の連絡 |
Web書類選考の結果は通過者の方へ、メールもしくは電話にてご連絡いたします。
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採用プロセス |
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面接地 |
【本社】
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル33階 <アクセス> 各線「新宿駅」より徒歩5分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩6分 |
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問い合わせ |
![]() |
総務人事部 部長 T さん
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Q |
事業の魅力はどこにありますか? |
Q |
今後の展望をお願いします。 |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
![]() |
飲食事業部 課長 K さん
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Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
キャリアアップや評価について教えてください。 |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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業種 | |
特徴 |