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8割以上が未経験入社の【ロードサービススタッフ】★年休120日 株式会社プレミアアシスト *東証プライム上場企業のグループ会社*完休2日制*20~30代活躍中

  • 正社員
  • 320万~420万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2022/05/16
掲載終了予定日:2022/05/26

この求人のポイント

好き・得意を活かして長く働いてほしいから研修、OJT、独立制度―…しっかり学び、理想のキャリアを。
【安定性】東証プライム上場企業のグループ会社 【未経験OK】自社研修施設で1ヵ月学んだ後、現場へ 【人柄重視】「車が好き」「接客が好き」で応募OK 【やりがい】お客様から直接感謝をいただける仕事 【キャリアUP】リーダーやマネージャーなどを目指せる 【働き方】年休120日/完全週休2日/残業代は1分単位
東証プライム上場「プレステージ・インターナショナル」グループ◆人でしかできない"お困りごと"の解決!
株式会社プレミアアシストのPRイメージ
東証プライム上場企業のグループ会社の一員としてロードサービスを提供している当社。業界トップクラスのシェアを持ち、全国展開している当社は、2022年度も新たに2拠点を新設し、5拠点を拡大移転するなど事業は順調に成長しています。

景気に左右されないこの成長環境にて新たなメンバーを募集します!
働き方の改善にも積極的に取り組む当社で確かな技術を身につけ、安心のキャリアを築いていきませんか?

仕事内容

【"ありがとう"がやりがいに】「バッテリーが上がってしまった」などの車やバイクのトラブルを解決するお仕事。入社後1ヵ月間の研修からスタート!

具体的には

「バッテリーが上がった」
「タイヤがパンクした」
「事故が発生した」
などの車やバイクのトラブルに対応。

▼1日平均4~5件
7割がバッテリー上がりやスペアタイヤ交換といった
現場での応急処置ですが、時には車両搬送なども手配します。
"来てくれてよかった"と思われるようにお客様に寄り添いましょう。

入社後の流れ

まず1ヵ月、自社研修施設「富山トレーニングフィールド」で
車の構造、スペア交換などの実践スキルや
ビジネスマナーなど業務に必要な知識を学んでいただきます。

営業所に配属後、
最初の1ヵ月半は先輩社員の同乗研修(OJT)にて、
基本的な業務を学んでいきましょう!

ある1日の流れ

現場へ到着したら、まずお客様に名刺をお渡しし「ご安心下さい」とお声がけ。
その際、お水とウェットティッシュもお渡しします。

お客様に原因等を説明し作業を開始。
不明点は電話でいつでも先輩に相談できます!

次の案件に出勤、または待機しながら入力作業。
ペーパーレスの為、事務作業は少ないです。

将来のキャリアパス

将来はリーダーや所長、複数拠点を管理するマネージャーなど、
長期的なキャリアアップを目指せます。

★独立制度あり
勤続2年以上の方を対象に、さらなる年収アップを実現できます。

★「ずっと現場で働きたい」という方も大丈夫。
現場の業務でも給与が上がる仕組みは整っているので、ご安心ください。

お客様からの感謝が充実感&やりがいに!

車両の応急処置をするのはもちろんですが、
夏の暑い日にはお水を渡したり、
冬の寒い日には近くのコンビニに入って状況説明をしたり。
また「この近くにカー用品店があるので…」と、
この後どうすればいいかをアドバイスしたり。

あなたの気遣いと真心の対応で、お客様からの感謝を実感してください。

対象となる方

【学歴不問/第二新卒歓迎/夜勤少なめ】◆要普免(AT限定可)◎面接1回/車やバイクが好きな方、人の役に立ちたい方大歓迎!◎中型免許の取得支援有
【応募条件】
◆要普免(AT限定可)

◎中型免許をお持ちの方は尚可
取得支援制度もあり、入社後に取得可能!

―人柄重視の採用―

★車好きな方も、そうじゃない方もOK!
「車やバイクが好き」という方が多いですが、最初から詳しくなくても大丈夫。
誰かの役に立ちたい気持ちのある方や、人と関わることが好きな方が活躍できます。

<先輩たちの前職は?>
宝石販売・芸能マネージャー・タクシーやバスの運転手・
販売・営業・ディーラーなど多種多様!
女性スタッフも年々増えています。

・人に感謝される仕事がしたい
・プライベートも大切にしたい
・スケールの大きい現場を任されたい
…そんな方はぜひご応募を!

数字で見る<業界トップクラス>の働きやすさ

当社は業界でイチ早く「完全週休2日」を確立!
◎年間休日120日
◎最大7日間の長期休暇も取得可能
◎残業代は1分単位で支給

日々職場環境を改善した結果、
昨年度の入社1年以内の離職率は36.7%→13.3%と大幅改善しました。
誰もが長く安定して続けられる環境で、ぜひ新しいスタートをきってください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎接客が好きな方

現場には必ずお客様がいます。私たちの仕事はお客様に安心してもらうことが何より大事。人に喜んでもらえる仕事がしたい、感謝をいただける仕事がしたいと考える方にぴったりです。

この仕事に向いていない人

△独りよがりな考えの方

「メカニックな部分以外は興味がない」ではお客様の満足度は高められません。お客様へのホスピタリティや、チームワークを大切にできない方は活躍が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
◆シフト制
1ヵ月前に申告/希望を考慮して決定します。

◆8:00~20:00内で1日の実働時間8時間
※夜勤は一部エリアのみ

<シフト例>※各休憩1h
8:00~17:00
9:00~18:00 など
勤務地
【転勤なし!東京/千葉/埼玉/神奈川/愛知/京都/大阪/兵庫/岡山/熊本で募集】

※希望を考慮の上、決定します。

◎駐車場完備
◎車・バイク通勤可

【事業所一覧】
https://www.premier-assist.co.jp/office/

◆関東

東京SC:東京都江東区青海3-2-17
足立SC:東京都足立区入谷5-6-5
杉並SC:東京都杉並区荻窪4-6-13
八王子中央SC:東京都八王子市石川町706-1(2022年8月開設予定)
城南SC:東京都大田区千鳥町2-11-4(2022年6月開設予定)
習志野SC:千葉県習志野市茜浜2-3-2
松戸SC:千葉県松戸市二ツ木135-9
埼玉SC:埼玉県川口市上青木1-8-8
横浜SC:神奈川県横浜市青葉区美しが丘西3-50-18
横浜旭SC:神奈川県横浜市旭区南本宿町102
川崎SC:神奈川県川崎市幸区南加瀬4-10-3
藤沢SC:神奈川県藤沢市菖蒲沢859-1

◆東海

名古屋SC:愛知県名古屋市西区比良2-128
熱田SC:愛知県名古屋市熱田区四番2-5-25(2022年8月開設予定)

◆関西

京都SC:京都府京都市南区吉祥院嶋高町57
大阪SC:大阪府大阪市住之江区新北島3-8-38
北大阪SC:大阪府吹田市南金田2-3-6
京阪SC:大阪府寝屋川市楠根北町6-22
東大阪SC:大阪府東大阪市本庄中1-1-24
神戸SC:兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町27-33

◆中国

岡山SC:岡山県岡山市北区今2-10-22

本社:東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通ビル14階
富山トレーニングフィールド:富山県射水市池多285-9
└入社後の研修はこちらで行います。研修中の交通費や宿泊費は会社負担となります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県
給与

月給20万円以上+インセンティブ+各種手当


※残業代は1分単位で全額支給
※給与は経験・能力に応じて決定
※インセンティブは売上・出動件数に応じて支給
(実績:3ヵ月ごとに平均6万円/従業員の約8割に支給)
※試用期間(3ヵ月)も待遇面の変更なし

◎車両整備・カー用品販売などの経験者は月収ベースで優遇
(5000円~2万円の基本給UP)
◎社会人経験10年以上など、スキルに応じて上記より給与UPの実績あり

―――【月収例】―――

月収26万円/入社2年目・25歳
月給20万円+残業代6万5000円(45h残業)+インセンティブ2万円+各種手当

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~420万円

モデル年収例

年収400万円 / 25歳 /入社2年目/月給26万円+インセンティブ+賞与
年収500万円 / 30歳 /入社4年目/月給33万円+インセンティブ+賞与
年収600万円 / 45歳 課長職 /入社8年目/月給42万円+賞与
昇給・賞与
◆昇給年1回(7月)※評価・実績による
◆賞与年2回(6月・12月)※業績による
諸手当
◆交通費支給(月4万5000円まで)
◆時間外手当(全額支給)
◆役職手当
◆家族手当(配偶者:月5000円、扶養家族1人につき:月3000円)
◆スキル手当
◆休日手当
◆出張手当
◆各種資格手当
休日・休暇

【年間休日120日!】

◆完全週休2日制(月10日休み)
◆有給休暇(5日以上の取得必須)
土日休み・連休も可能!
メンバー同士で助け合いながら決めています。
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇
福利厚生
◆社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
◆制服貸与
◆従業員持株会
◆確定拠出年金(退職金)
◆資格取得支援制度
◆食事補助(電子マネーで支給)
◆インフルエンザ予防接種
◆健康診断
◆健康経営活動中 
※従業員の健康促進のため健康管理アプリを提供
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2005年4月11日
代表者
代表取締役/成田 宗行
従業員数
579名(2021年3月末現在)
資本金
1億円
事業内容
ロードアシスト事業
パークアシスト事業
ホームアシスト事業

ならびにそれに附帯または関連する事業
本社所在地
東京都千代田区麹町二丁目4番地1 麹町大通ビル14階
企業ホームページ https://www.premier-assist.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。追って面接日の日程をご連絡します。
(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
少しでも興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください!
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

マイナビ転職のwebデータをもとに書類選考後、通過者のみ2日以内にご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接1回(WEB面談も可)

お互いのことを知る場でありたいと思っています。緊張せず、質問などあれば気軽に聞いてください。
  1. STEP
    3

内定

スピード感を持ち、選考を進めます。あなたにお会いできる日を従業員一同、楽しみにしています!
書類選考のポイント
私たちが重視しているのは、
あなたの職歴ではなく、“あなた自身”です。

あなたがどんな考えを持っているのか――
どんな働き方をしたいのか――
面接の場は”お互いを知る”こと
お互いにとって有意義な時間にしましょう。
面接回数
1回
問い合わせ
株式会社プレミアアシスト

住所
〒 102-0083 東京都千代田区麹町二丁目4番地1麹町大通ビル14階
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社プレミアアシストの魅力イメージ1

好き&趣味から仲間に、長期キャリアを描ける!

――◆業界のリーディングカンパニーを目指して

親会社である東証プライム上場企業「プレステージ・インターナショナル」が損害保険会社などと契約をし、その現場対応を担う当社。
車で移動する人が増えている近年はニーズも伸びており、
景気に左右されにくい安定基盤を築くことができています。

3密を避け、コロナ禍でも安心できるサービスを提供するだけでなく、
近年では急増するEV(電気自動車)にも対応できるように
新しい技術・サービスの導入も積極的に取り組んでいます。

――◆1ヵ月間の研修からスタート

入社後は1ヵ月間、自社研修施設「富山トレーニングフィールド」で
同期と一緒に車の構造やトラブル対応などイチから全て学べます。
2か月目からは配属先でOJT研修を1.5ヵ月ほど行います。

「車やバイクに携わる喜び」や「人に感謝をいただける充実感」で
ぜひキャリアをつかんでいきましょう。
東証プライム上場企業『株式会社プレステージ・インターナショナル』のグループ会社として、ロードアシスト、パークアシスト、ホームアシストの3事業を軸に安定成長を続けている同社。業界では珍しく自社研修施設を設け、未経験から安心してスタートできる環境を整えているそうだ。近年増えている電気自動車への対応など新しいサービスも随時導入しており、これからの時代にも対応しながら長期キャリアを描いていけるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(中途入社6年目)
前職の経験 バイク用品店のスタッフ
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職ではバイクが壊れた後に持ってくるお客様が多く、「もっと現場で自分が対応できることはないか」と思い当社に入社しました。何よりバイクが好きだったので、好きを活かして人の役に立てることが魅力でした。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

現場に行ってみると、事態は深刻だったなんてことも多々あります。状況説明するとお客様が驚くことも多いですが「あなたに来てもらってよかった」と感謝していただけた時は本当に嬉しいです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

拠点に戻った後に「今日はこんな案件があった」とメンバー間で頻繁に情報共有しているので、自分が対応したことのないことでもどんどん知識はつきます。車に詳しくなくても素直に吸収してくれる方だといいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(中途入社14年目)
当社の魅力は「好きなことを仕事にできる」こと。車やバイクに関わり、人の助けにもなる、こんな嬉しい仕事はありません。また現場ではインセンティブも用意していますし、年間の対応案件数やバッテリーの販売数なども評価されるので、モチベーション高く仕事に取り組めます。
他にも当社ではキャリアパスの道も豊富なため「こんなことにチャレンジしてみたい」と希望に合わせて将来を築くことができます。私もサービススタッフ、リーダー、マネージャーと現場を10年経験し、その後採用を担当し、今は新しい拠点の立ち上げを手がけています。ぜひ皆さんも様々なキャリアにチャレンジしてください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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8割以上が未経験入社の【ロードサービススタッフ】★年休120日