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ファミリー・ホスピス株式会社

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\オープニングスタッフ募集/【看護師】月給38万円~★転勤なし ファミリー・ホスピス株式会社 ~上場企業グループが手がける、新しい緩和ケアサービスの形~

掲載終了日:2022/10/24

この求人のポイント

最期のときまで、深く、長く、寄り添える――。ありがとう、の5文字で紡ぐ利用者様との物語があります。
関東・関西で多数展開/新施設も続々OPEN予定! 第3の選択肢として注目/包括的な緩和ケアを実施! 残業ほぼナシ/40~50代のミドル層が活躍中! 月給38万円以上/転勤なし/年間休日110日!
『ホスピス住宅』で見守る看護師♪『残業ほぼナシ』&『有休がとりやすい』と、働く環境も良好です!
私たちは、「日本ホスピスHD(東証マザーズ)」のグループ企業として、緩和ケアを必要とする利用者様に対するサービスを届けてきました。

おかげさまで、施設数は右肩上がりに増えており、利用者様・ご家族様・スタッフが三位一体になったコミュニティの輪も広がり続けています。

今日も、明日も、その先も、良質なサービスを提供するために新しいメンバーを募集します!

仕事内容

【鵠沼ハウス・港南台ハウス2023年春OPEN!!】既存施設~新規施設まで様々な拠点あり◆緩和ケアを必要とされる利用者様へのサポートを担当します。

具体的には

  • 健康状態の観察・管理
  • 日常生活のサポート
  • リハビリ
  • 心理面のサポート
  • 検査・治療のケア
  • 療養環境改善に向けたアドバイス
  • ご家族様向けの相談対応・支援
  • 在宅ケアサービスの相談・調整対応
  • 看取りに向けたサポート
  • 各種イベント(お花見等)の企画・実施 など

入社後の流れ

充実したOJTやオリエンテーションをご用意。看護の流れから利用者様のパーソナルデータ、具体的な処置方法などまで、きめ細やかに教えるため、安心してスタートしていただけます。

事業所ごとの会議に加え、緩和ケアに関する専門カリキュラムも完備。経験豊富な方でも、さらなるステップアップが目指せます!

配属先の編成

各施設に常駐している看護士は、パートさんも含めて20名前後。20~60代まで幅広い年代が在籍しており、現在は80%以上が女性スタッフです。

特に、40~50代のミドル層が多く活躍中!「子育てがひと段落したタイミングで入社」など、数年間のブランクがあった先輩たちも多数活躍しています。

対象となる方

【子育てなどでブランクがある方も大歓迎!】◎要正看護師資格(手技・臨床経験が3年以上の方)◎40~50代中心に、幅広い年代が活躍中!

【応募条件】

  • 正看護師の資格をお持ちの方(手技・臨床経験が3年以上の方)

<ブランクがある方・ベテランの方大歓迎>

「子育てが一段落したので社会復帰したい」
「病院とは違った環境を探している」
こんな方は大歓迎!
施設数も増えているため、活躍のチャンスが豊富です◎

<選べる働き方>

通常のシフト制ではなく、昼勤or夜勤だけの勤務も調整可能。
プライベートの充実も目指しやすい環境です!

※准看護師資格をお持ちの方についても、相談に応じます。
まずはぜひお問い合わせください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

介護スタッフやリハビリスタッフなど、様々なメンバーとの協力が欠かせない仕事です。周りとのコミュニケーションがしっかり図れる方、連帯感をもって取り組める方などに向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

生活全般を含めたサポートも行うのが、同社の看護師の特徴。看護業務だけしかやりたくない方、周りに対して協力的ではない方、きめ細やかな配慮ができない方などには合わないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

シフト制(実働8時間)


【シフト例】

(1)8:30~17:30
(2)10:30~19:30
(3)17:00~翌9:00

※シフト時間は施設により異なります。
※残業はほとんどありません!

【ある1日の流れ】※日勤の場合
▼9:00~申し送り
▼9:30~薬の確認、訪問看護
▼12:30~お昼休憩
▼13:30~訪問看護
▼14:00~全体カンファレンス
▼14:30~訪問看護、報告書の作成
▼17:30~薬の確認、申し送り
▼18:00~退勤
勤務地

★オープニングスタッフ募集★


  • 鵠沼ハウス/神奈川県藤沢市鵠沼 2023年春オープン!
  • 港南台ハウス/神奈川県横浜市港南区 2023年春オープン!
※新規施設での勤務をご希望の場合、オープン前に入社して頂き既存ハウスでの勤務相談も可能です。

既存ハウスも随時募集中!
※転居を伴う転勤なし!
※希望を考慮し、下記いずれかの施設に配属します。

【神奈川】
  • 二俣川ハウス/神奈川県横浜市旭区
  • 本牧ハウス/神奈川県横浜市中区
  • 大口ハウス/神奈川県横浜市神奈川区
  • 江田ハウス/神奈川県横浜市青葉区
  • 茅ヶ崎ハウス/神奈川県茅ヶ崎市
  • 東林間ハウス/神奈川県相模原市南区
  • 四之宮ハウス/神奈川県平塚市
  • 本郷台ハウス/神奈川県横浜市栄区
  • 鴨宮ハウス/神奈川県小田原市


【東京】
  • 代田橋ハウス/東京都杉並区
  • 荒川ハウス/東京都荒川区
  • 成城ハウス/東京都世田谷区
  • 二子玉川ハウス/東京都世田谷区
  • ライブクロス/東京都府中市
  • 池上ハウス/東京都大田区
  • 成瀬ハウス/東京都町田市

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
給与

月給380,000円~456,000円


※上記には一律手当(資格手当・夜勤手当4回分/4万円)を含みます。5回目以降の夜勤については、別途手当を支給します。
※月給は経験やスキルにより決定します。
※残業時間は、別途時間外手当を支給します。

<モデル年収>

470万円/28歳・入社1年目
520万円/42歳・入社3年目
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:あり(年2回)
※但し、人事考課・会社業績による
休日・休暇

~年間公休110日~

※月暦日により月8日~9日休み
※夏季特別休暇(3日)・冬季特別休暇(3日)を含みます。

  • 年次有給休暇※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります)
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇 など
福利厚生
  • 法定福利厚生(社会保険他)
  • 通勤手当支給(社内規定あり、上限30,000円/月まで)
※自転車・バイク通勤は応相談
  • 制服貸与
  • 再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用)
  • 退職金制度あり
  • 育児費補助制度
  • 慶弔見舞金制度
  • 資格取得支援制度
  • ストレスチェック実施(年1回)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2011年11月
代表者
本多凛太郎
従業員数
774名(2021年3月時点)
資本金
5000万円
事業内容
  • 高齢者向けの住宅運営及び介護サービス事業
  • コンサルテーション事業
本社所在地
東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル2階
企業ホームページ http://family-hospice.com/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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採用プロセス
  1. STEP
    1

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ご応募いただいたデータをもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

▼面接

普段のあなたらしく、リラックスしてお話しいただければと思います。
  1. STEP
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▼内定・入社

面接・入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
問い合わせ
ファミリー・ホスピス株式会社

住所
〒 100-0005 東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル2階
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会社・仕事の魅力

“心から喜んでもらえる仕事”を始めてみませんか?!

<年間休日110日など、ワークライフバランスも万全>

充実した働き方を実現するには、ワークライフバランスが欠かせません。当社では、年間休日110日・月8~9日休となっているため、プライベートとの両立も万全。

日々の残業は少なく、定時退社も珍しくありません!有休消化率も良好で、3日くらいのプチ連休を取得しているスタッフがたくさんいますよ◎

<1分・1秒を深く感じる。最後の瞬間まで寄り添える>

ホスピスでは、末期の利用者様をサポートするため、表情・言動などの小さな変化から大きなやりがいを体感することができます。

「昨日より笑顔が多かった」、「会話がとっても弾んだ」など、1分・1秒をより深く感じとっていただけるでしょう。最後のときを迎えるまで親身に寄り添い、心から喜んでもらえる仕事に携わってみませんか?!
ファミリー・ホスピス株式会社は、東証マザーズ「日本ホスピスHD」のグループ企業。高齢者向けの住宅運営・コンサルテーション事業などを展開しており、施設数・利用者数ともに年を追うごとに伸ばしている。

勤務地は希望を考慮してくれ、転居を伴う異動も基本的にないとのこと。一人ひとりの利用者に長く寄り添うことで、大きなやりがいを実感できるこの仕事。高い成長を遂げている同社で、新しい一歩を踏み出してみてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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