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未経験歓迎♪【人材コーディネーター】人と企業をつなぐお仕事 株式会社タイムリー 働きやすい有給取得率70%以上|事業拡大中|全国で増員募集|

情報更新日:2022/04/05
掲載終了予定日:2022/05/30

この求人のポイント

未経験者が着実にスキルを身に付けられる環境が魅力♪★年間休日120日以上・土日祝休でプライベート充実
〈未経験者歓迎〉人材系の知識ゼロから始められる! 〈完全週休2日〉残業月間約10時間以内、働く環境良好 〈年休120日以上〉有給取得しやすくプライベート充実 〈第二新卒歓迎〉20代・未経験スタートが活躍中の職場 〈有給取得率高〉東京本社の取得率86%!平均75%超! 〈産休育休実績あり〉復職率100%の長く働ける環境♪
全拠点で人材コーディネーターを増員!未経験者にやさしい環境★企業と人のHAPPYをつくる仕事♪
株式会社タイムリーのPRイメージ
私たちタイムリーは総合広告代理店。Webマーケティング、広告、人材などをフィールドに事業を展開しています。企業と人とのマッチングを図る人材事業は近年ニーズが高く、今後も力を入れていきたい分野。

そこで、全国の拠点で人材コーディネーターを増員します!「人材業界に興味がある」方も今がチャンス。20代・未経験入社の社員がそれぞれのやりがいを見つけて活躍中!

★あなたの成長をしっかり支えます★

仕事内容

大手メーカーと人をつなぐコーディネーター★企業の人材ニーズを聞き、登録スタッフとのマッチングを図ります。※スタッフをあたたかく支える仕事♪

具体的には

店舗での販売活動やプロモーション
コールセンターなど取引先と
スタッフをつなぐ役割です。

仕事の流れ

1.人材ニーズの聞き取り
2.スタッフ登録会での面接
3.スタッフの人選
4.取引先への案内
5.スタッフ入職後のサポート

通信業界、アパレル・アクセサリー
のメーカーやブランドなど
既存顧客が中心です。

教育研修制度

約1週間は
◎仕事内容の理解
◎ビジネスマナーの習得
◎お客様であるメーカーの業務内容の理解
を目的に座学を実施

その後、約半年から1年を目安に
人材コーディネーター業務の育成研修と
現場研修としてお客様先の販売活動をサポート。

★お客様先での研修は
スタッフ人選・取引先へ提案に
役立ちます。

未経験者が人材コーディネーターへ成長できる環境

新卒・未経験入社の社員も
研修を通してスキルアップし
人材コーディネーターとして活躍中。

企業とのやりとりから
派遣スタッフとの面接のポイントなど、
先輩がていねいにお教えしますので
ご安心を!

企業と派遣スタッフの両方の目線を
学ぶことができる環境があるため
人材業界デビューの方にもぴったり!

喜びや感謝の声を通して感じるやりがい

「とても楽しい職場です。やりがいも感じています!」

派遣スタッフから、うれしい声を
直接聞くことができます。

派遣先の選定から職場への導入まで、
一貫して手がけられるのが
当社の人材コーディネーター。

派遣スタッフとの心の交流を
日々感じられるため、人と関わり
充実感を得たい人に最適です。

将来のキャリアパス

企業の事業内容や特徴を知り、
「この企業には、こんなスタッフがぴったり!」と、
イメージを描けるようになれば、どんどん楽しくなります。

さまざまな企業のニーズを把握することで、
企業も喜び、派遣スタッフもやりがいを感じられます。
人材コーディネーターは、両者のHAPPYをつくる仕事です。

対象となる方

【未経験・第二新卒者歓迎、高卒以上】人と接する仕事に興味がある人、20代の若手・未経験者が多く活躍中!人材業界デビューの人もぜひご応募を!
★人と接する仕事が好きな方、人材業界に興味のある方★
人材・広告などの知識は一切不問で、
意欲のある方を大歓迎!
転職回数は問いません。
ぜひ、じっくりお話ししましょう!

〈こんな資質・志向を生かせる!〉

◎人に関わる仕事が好きな方、興味のある方
◎「話す・聞く」などのコミュニケーション能力を備えた方
◎粘り強く取り組める方
◎コツコツとルーティンワークをこなせる方
◎人材系の仕事を通してスキルアップしたい方

〈抜群の風通しの良さ〉

代表である佐前をはじめ、
上司と社員が風通し良く
意見交換できる環境が自慢。
だからこそ、20代社員が活躍中!
社員の何気ない一言で
新事業が立ち上がることも!

人を支えることでやりがいを得たい方も!

人材コーディネーターの仕事は「人」が中心。
顧客企業にとっては、
自社商品の販売戦略において
頼りになるスタッフを求め、
スタッフは自分の能力や
可能性を生かす場所を探しています。

ときには派遣スタッフの相談に乗ることも。
人を支えたり、応援したりすることが
好きな人にもお勧めしたい仕事です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

日々、まじめに人と向き合うことが大切になる仕事です。企業と派遣スタッフの両方がお客様になります。人とコミュニケーションをとり目標を共有できる方、人の気持ちに寄り添える方に向いています。

この仕事に向いていない人

未経験者歓迎の募集ですが、経験や年齢に関係なく、社員が向上心を持つことを大切にしている企業です。前向きに取り組む意識がない方には、難しい仕事かもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(休憩1時間)
勤務地
【事業好調♪全国9拠点で増員募集】東京・大阪・名古屋・広島・福岡・仙台・香川・鹿児島・熊本
★転勤なし
★テレワーク・在宅勤務も実施中!
★U・Iターン歓迎

《東京本社》
東京都千代田区飯田橋4-8-13
タカラビル8F
<アクセス>
各線 飯田橋駅より2~5分

《大阪支店》
大阪府大阪市中央区南船場3-11-18
郵政福祉心斎橋ビル9F
<アクセス>
大阪地下鉄 心斎橋駅から徒歩2分

《名古屋支店》
愛知県名古屋市中区丸の内1-17-19
キリックス丸の内ビル9F
<アクセス>
地下鉄 丸の内駅より徒歩5分

《広島支店》
広島県広島市中区本通6-11
明治安田生命広島本通ビル5F
<アクセス>
広島新交通1号線 本通駅から徒歩1分

《福岡支店》
福岡県福岡市中央区天神3-11-1
天神武藤ビル3F
<アクセス>
福岡市地下鉄 天神駅から徒歩6分

《仙台支店》
宮城県仙台市青葉区本町2-3-10
仙台本町ビル8F
<アクセス>
仙台市地下鉄 広瀬通駅から徒歩3分

《香川営業所》
香川県高松市屋島西町1950-1
春日河ビル2F
<アクセス>
高松琴平電鉄 琴電屋島駅から徒歩10分

《鹿児島営業所》
鹿児島県鹿児島市東千石町14-10
天文館NNビル2F
<アクセス>
鹿児島市電1系 天文館通駅から徒歩2分

《熊本営業所》
熊本県熊本市中央区山崎町66-7
熊本中央ビル2F
<アクセス>
市電 慶徳校前から徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、東京都、愛知県、大阪府、広島県、香川県、福岡県、熊本県、鹿児島県
給与
月給20万5,000円~25万円
※採用拠点により異なる
※給与は経験や能力を考慮したうえで決定します。
※上記金額には、みなし残業代(10時間分、15,000円以上)が含まれます。
超過分は別途支給。
※試用期間あり(6ヶ月/給与面の変動はなし。試用期間中は契約社員となります。契約期間満了後、正社員として雇用します)

《モデル月収例》
  • 年収360万円/入社3年目
  • 年収400万円/入社5年目
諸手当
■交通費規定支給
■役職手当
■営業手当
■扶養手当
休日・休暇
<年間休日 120日以上>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(平均取得9日)
■産休・育休制度(男女ともに取得実績あり◎)

※お客様先での研修期間中は週休2日シフト制での勤務となります。
福利厚生
■各種社会保険完備
■慶弔見舞金制度
■ベネフィットステーションによる各種優待サービス
■教育・研修制度
■屋内喫煙可能場所有
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2009年10月
代表者
代表取締役 佐前 裕之
従業員数
200名
資本金
1,000万円
売上高
27億円8,400万円(2020年3月決算)
事業内容
  • 総合広告代理店
  • 人材派遣事業(一般労働者事業 派13-305130)
  • 人材紹介(紹介予定派遣)事業(有料職業紹介事業 13-ユ-306655)
  • アウトソーシング事業
本社所在地
東京都千代田区飯田橋4-8-13 タカラビル8F
企業ホームページ https://www.timely-group.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
■□最後までお読みいただき、
        ありがとうございます!□■

マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください!

※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません
応募受付後の連絡
応募受付後、1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はご応募ください。
  1. STEP
    1

書類選考

お送り頂いた応募データを元に、選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(1回)

面接日は相談に応じますので、お気軽にご連絡ください。
面接:支店長OR事業責任者
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をさせて頂きます。入社時期などはご相談の上決定いたします。
面接回数
1回
面接地
各拠点で面接
問い合わせ
株式会社タイムリー

住所
〒 102-0072 東京都千代田区飯田橋4-8-13 タカラビル8F
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採用担当
マイナビ転職を見たとお伝えください

電話番号
03-3263-0040

会社・仕事の魅力

株式会社タイムリーの魅力イメージ1
株式会社タイムリーの魅力イメージ2

拠点を着実に拡大中&長く働ける環境

〈東京、大阪、名古屋のほか、拠点を拡大中〉

2009年に東京で設立し、2年後に大阪支店を開設、
その後、鹿児島、香川、福岡、仙台、広島、と続き、
2021年には名古屋支店を開設。
熊本にはサテライトオフィスも開設しています。

総合広告代理店として人材事業の他にも、
Web広告など他事業の充実にも力を入れることで、
ビジネスフィールドを拡大。
今回は全拠点で人材コーディネーターを募集します。

〈新人もベテランも壁のないフラットな社風〉

中途入社の社員は約77%。新卒も中途も関係なく、
意見を言い合えるフラットな社風が自慢。

社長の携帯電話には社員から
直接電話がかかってくるほど。

風通しの良さも実感できる社風です。

〈キャリアチェンジも叶う〉

資質や希望を考慮し、事業部門間の異動も行います。
「人材の仕事よりも、広告の仕事に興味が出てきた」ときは、
Web広告分野への異動願いを出すことも可能。

一人ひとりの夢や描くキャリアを大切にします。

〈完全週休二日制、年間休日120日以上〉

土日・祝日休み・完全週休2日制、
残業時間は月間平均10時間程度、年間休日120日。
プライベートとのバランスを取りやすい環境です。

有給休暇取得率は75%以上。
土日と合わせた有給消化ももちろん可能。

豊富な産休・育休が取得実績があり、
復職率100%。長く安心して働ける環境です。
「社員と会社が対等な関係性を持ち、WinWinが理想」と話すのは社長の佐前裕之さんだ。人材に特化した企業ではなく、総合広告代理店として柔軟にビジネスを展開している。「新しいことにも挑戦し、お客様からのニーズを前向きに受け止めることで事業を成長させたい」とも話す。経営者のこの姿勢が社内にも浸透しているせいか、仕事への伸びやかな姿勢を感じさせる社員が多い。人材業界未経験の方にも、お勧めしたい企業だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

三島 理緒のプロフィールフォト
三島 理緒 さん(新卒入社3年目)
人材コーディネーター
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

派遣スタッフ募集のための登録会を開いたり、職場にスムーズに慣れて頂くためのサポートやケアを担当しています。派遣スタッフさんから「楽しく仕事をしています」と言われたときが、やりがいを感じる瞬間です。
Q

職場環境について教えてください。

完全週休2日制で、閑散期は有給休暇を使い、働き方にメリハリをつけています。社内のみんなは仲が良いですね。最近、プライベートでゲームにハマっていて。社内でゲームを楽しむ仲間ができました。
Q

スキルアップはできますか?

大学時代は同世代の友人と話すことが多かったのですが、この仕事では年上の派遣スタッフさんと接することが多いです。年齢の離れた人と「話す」スキルだけでなく、「聞く」スキルも身に付いてきたと思っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

森 はつみのプロフィールフォト
森 はつみ さん(新卒入社7年目)
広告事業担当
Q

何故この仕事を選んだのですか?

企業選びという点では、広告業界を探していました。新しいことにも挑戦できる風通しの良さを感じて入社。同年代の社員と刺激を受けながら成長したいと思っていたので、若手が多い点も決め手になりました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

求人広告事業とSNSによる広告事業の両方を担当。SNSを使った広告は新しい知識を得ることも多く、楽しいですね。多岐に渡る事業を展開しているので、お客様のニーズを叶えられる環境があるのも魅力です。
Q

今後の目標を教えてください。

仕事が楽しくなってきたので、社内でクリエイティブ部門を立ち上げたいと思っています。美容の知識のある社員が美容関連の事業を立ち上げたこともありました。社員の意見がとりあげられる、いい会社だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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