＼充実の福利厚生／リモート営業も可能な【ライフデザイナー】 住友生命保険相互会社 新宿支社 新宿中央営業部
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 急募
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2022/04/12
掲載終了予定日：2022/06/13
掲載終了予定日：2022/06/13
【未経験者でも安心スタート】保険の「ホ」から学べる充実した3ヵ月の研修あり！先輩がしっかりサポート！
100年以上昔から、お客さまに安心をお届けしているスミセイ。
昔も今もずっとこれからも、「安心」は大事なキーワード。これからの時代に合った提案もしています。
そして送り手の私たち自身も、安心で自信を持って働ける環境を整えています。
自分自身のライフスタイルも大切にしながら、お客さまに安心を届けるのが「ライフデザイナー」。
未経験者からでも活躍できる職場です。
昔も今もずっとこれからも、「安心」は大事なキーワード。これからの時代に合った提案もしています。
そして送り手の私たち自身も、安心で自信を持って働ける環境を整えています。
自分自身のライフスタイルも大切にしながら、お客さまに安心を届けるのが「ライフデザイナー」。
未経験者からでも活躍できる職場です。
仕事内容
〈お客さまの安心をサポート〉お客さまの保険の見直しや提案、アフターフォローなどをお任せします(営業)。★リモート営業も実施中！
具体的には
＜保険を売るより、お話を聞く業務です＞
個人や企業のお客さまを訪問し、ご自身やご家族のことを伺い、情報を収集。専用端末「Lief(リーフ)」を使えば、的確なシミュレーションが可能。
お客さまに合った提案を行います。
＜リモート営業も可能です＞
Zoomなどのweb会議アプリを使った営業も行っています。ある1日の流れ
09：30 出社・朝礼・ミーティング 新聞チェックなどの情報収集
10：30 Zoomを使い、お客さまとの保険相談
12：00 お客さまの職場訪問。昼休みを使って相談対応
13：00 ランチ
14：00 アフターフォローでお客さまを訪問
15：30 帰社 資料作成や明日の準備
17：30 退社
10：30 Zoomを使い、お客さまとの保険相談
12：00 お客さまの職場訪問。昼休みを使って相談対応
13：00 ランチ
14：00 アフターフォローでお客さまを訪問
15：30 帰社 資料作成や明日の準備
17：30 退社
入社後の流れ
＜未経験者でも安心！3ヵ月間の基礎研修＞
1ヵ月目：保険の「ホ」から学べる座学やビジネスマナー2～3ヵ月目：お客さまとの面談を想定したロールプレイングで実践力習得
研修後：先輩が同行し、自信を持って臨めるよう丁寧にフォローします。
安心して働ける「プラチナくるみん」認定企業(厚労省)
＜必見！ 仕事と家庭の両立に役立つ制度多数！＞
仕事と育児の両立支援に取り組む企業を厚労省が認定する「プラチナくるみん」を取得。◎育児休業取得人数:2130名
◎働きながら出産した人数:1076名
◎両立支援休暇取得人数:863名
◎就学前手当受給人数:6664名 …etc
教育研修制度
入社後3ヶ月間の研修であなたを不安にさせません！
名刺交換から基本的なビジネスマナー、そして保険の知識をしっかり身に付けていただきます。
現場に出てからも、各種研修はもちろんのこと、個人のレベルに合わせて丁寧にフォロー
していきますのでご安心下さい。
名刺交換から基本的なビジネスマナー、そして保険の知識をしっかり身に付けていただきます。
現場に出てからも、各種研修はもちろんのこと、個人のレベルに合わせて丁寧にフォロー
していきますのでご安心下さい。
対象となる方
【未経験者・第二新卒歓迎】■高校卒業程度の学力を有する方 ★転職回数・ブランク・性別いずれも不問！★子育て世代も歓迎します。
【応募条件】
- 高校卒業程度の学力を有する方
【未経験者・第二新卒歓迎】
- 職種・業種経験不問
- 転職回数・ブランク・性別いずれも不問
＜さまざまな経験を持つ先輩が活躍中！＞
ITエンジニア、営業、事務、保育士、接客、販売、介護スタッフ、専業主婦等、業界未経験の先輩たちが活躍しています。＜こんな方にピッタリです＞
◎人と話すことが好きな方◎金融知識を身に付けたい方
◎家庭と仕事を両立させ、長く働きたい方
◎お客さまに喜ばれる仕事をしたい方
◎正当に評価される、頑張りがいのある仕事をしたい方
＼子育て世代も歓迎／さまざまな制度が揃っています
通常の産休・育休制度だけではありません。
育児休業は最長3年まで取得可能。
小学校就学前まで、1ヵ月に3日まで取得できる両立支援休暇や
年間10日まで取得可能な看護休暇など育児に関するきめ細かなサポート体制が揃っています。
子どもの急な発熱でも大丈夫！安心して働けます。
育児休業は最長3年まで取得可能。
小学校就学前まで、1ヵ月に3日まで取得できる両立支援休暇や
年間10日まで取得可能な看護休暇など育児に関するきめ細かなサポート体制が揃っています。
子どもの急な発熱でも大丈夫！安心して働けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲主体的に動けない方
入社時は手厚い指導を行いますが、独り立ちデビュー後は、自分でスケジュールを組んで動きます。指示待ちで自立的に動けない方は、この仕事には向いていません。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
事業場外みなし労働時間制（1日7時間）
【勤務時間例】 9：30～17：:30（休憩60分） ※短時間勤務制度もあります。(※当社規程による) |
| 勤務地 |
【転勤なし／U・Iターン歓迎】
■新宿支社 新宿中央営業部
マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 交通アクセス |
【新宿支社 新宿中央営業部】
|
| 給与 |
月給23万円～35万円
※上記には15時間分の固定残業代（2.7万円～4.2万円）が含まれます。15時間を超えた分は別途支給致します。 ※経験・能力、前職年収を考慮し、35万円を限度に検討！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
|
| 福利厚生 |
|
| 確実に、公正に評価いたします！ |
「いくら頑張っても給与に反映されない」…なんてことはなく、
頑張れば頑張るほど収入に繋げられます。 ご自身、またはご家族の夢を実現した職員が多数在籍しています！ |
この求人の特徴
- 急募
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
- 中途入社5割以上
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
1907年5月
|
|---|---|
| 代表者 |
取締役代表執行役社長 高田 幸徳
|
| 従業員数 |
42,954名（職員10,973名、営業職員31,981名）
|
| 資本金 |
-
|
| 事業内容 |
生命保険業
付随業務・その他の業務
|
| 本社所在地 |
■本社／大阪府大阪市中央区城見1-4-35
■東京本社／東京都中央区築地7-18-24 |
| 企業ホームページ | https://www.sumitomolife.co.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- 土日面接OK
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
（下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
（書類選考には1週間程度お時間をいただきます） |
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| 採用プロセス |
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| 面接地 |
東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビル4F
|
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| 問い合わせ |
住友生命保険相互会社
住所
〒 160-0023
東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビル4F
採用担当
長島 中井 [登録番号： 2203229043] ※営業目的のお電話はお控え願います
E-mail
電話番号
03-5323-2248
|
会社・仕事の魅力
働きがいも安心も、何でも欲張りにかなえます
【頑張りを正当に評価】
楽しく働きがいがあり、かつ正当に評価され、キャリアアップも目指せる仕事。頑張れば頑張るほど、実績に応じて評価。
給与もアップし、子どもの教育費やマイホームなどの夢を叶えた先輩職員も。
皆さんの笑顔が仕事の満足度を物語ります。
【安心を届ける仕事だから、私たち自身も安心できる職場体制】
コロナ禍では、リモートの営業体制を整えたり、ワクチンの職域接種を行ったり、在宅勤務・分散出社に取り組みました。
入社時研修もオンラインで実施。できることはどんどん積極的に臨みます。
リモートの画面を通じても、笑顔で温かく安心をお伝えする。
お客さまのもしもの時に「保険に入っていて助かった。おススメしてもらえてよかった」
と、感じてもらえる活動に取り組んでいます。
【子育て世代に手厚い…だけじゃない】
私達のチームは独身者と既婚者の混合チームで、それぞれのライフスタイルに合った働き方が尊重されます。
独身生活を全力で謳歌する人、育児休暇を取得後、以前と同じポジションで働く人、定年後も再雇用制度で働き続ける人などさまざま。
充実の福利厚生が整った環境だからこそ安心して働けます♪
男女問わず活躍できる職場として、生命保険業界は古くから実績があるが、スミセイでは子育て支援やコロナウイルス対応など、今に即した対応が大きく進んでいることを感じた。それも本部からの一方的な形ではなく、子育て関連制度など、現場の声を生かし手厚さがある。
これからも時代の変化は続くが、人に優しいスミセイの姿勢があれば、きっと安定的に働き続けられることだろう。今だからこその働きやすさにぜひ注目してほしい。
これからも時代の変化は続くが、人に優しいスミセイの姿勢があれば、きっと安定的に働き続けられることだろう。今だからこその働きやすさにぜひ注目してほしい。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
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小林 さん（中途入社3年目）
ライフデザイナー
|
コロナウイルス禍初期の2020年4月に入社。得体の知れない病原体に世間が恐怖を感じ、企業もまだコロナウイルス対応がおぼつかない中、スミセイは他社に先がけて感染症防止対策に乗り出していました。そのスピーディさに、「スミセイの万が一に対する安心」を実感。ここならお客さまにも安心を届けられると思い、入社を決めました。実際、入社後研修も、配属後のミーティングも、お客さまへの提案や契約も、オンラインで完結。まったくの未経験入社ですが、保険の「ホ」の字からのていねいな指導があるので、安心して働けます。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
先輩社員にお話を伺いました
|
稲垣 さん（中途入社3年目）
ライフデザイナー
|
前職では育休から復帰するはずが、会社の仕組み上私の希望と合わずやむなく転職を決意。
求人媒体を通じてスミセイに入社しました。会社選びの基準は人それぞれですが、私の場合、まずは仕事と子育ての両立が可能かどうかが第一で、(前職の経験から)名ばかりの支援制度では本当に困るため、実は真相を確かめる意味も込めて面接をお願いしました。
結果、「プラチナくるみん」認定企業という事もあり順調に今に至ります♪
求人媒体を通じてスミセイに入社しました。会社選びの基準は人それぞれですが、私の場合、まずは仕事と子育ての両立が可能かどうかが第一で、(前職の経験から)名ばかりの支援制度では本当に困るため、実は真相を確かめる意味も込めて面接をお願いしました。
結果、「プラチナくるみん」認定企業という事もあり順調に今に至ります♪
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
この求人に応募した人はこちらも検討しています
注目のキーワード
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |
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