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◎年齢不問◎スーパーゼネコン案件など【仮設工事の施工管理】 ジェコス工事株式会社 東証プライム企業グループ/実績…国立競技場、東京スカイツリー

情報更新日:2022/05/26
掲載終了予定日:2022/07/07

この求人のポイント

生涯現役を考えている方へ!東証プライム上場企業グループで活躍するチャンスです◆転勤なし・平均年齢46歳
◆東証プライム上場企業グループとして盤石の経営基盤 ├東京スカイツリーや羽田空港など大規模PJの実績多数 └大手クライアントとの直取引がメインでやりがい十分 ◆強い成長意欲があれば未経験の方からの応募も大歓迎 ├充実の資格取得支援制度などキャリア形成をサポート └土日祝休み×残業少×転勤なし=先々まで活躍できる
大型プロジェクトを手がけるやりがい×定着率90%以上を誇る働きやすさが魅力◆実務未経験の方も大歓迎!
ジェコス工事株式会社のPRイメージ
JFEスチールグループであるジェコス株式会社の100%子会社として、主に山留工事の施工管理を手がけている私たち。技術力の高さと豊富な実績から大手ゼネコンからも厚い信頼をいただいています。

今回お迎えするのは、そんな当社の“これから”を担う新メンバーです。経験を活かして現場の第一線で活躍するもよし、技術を身につけてイチからプロの施工管理を目指すもよし!たくさんの方とお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容

スーパーゼネコンや国・自治体のパートナーとして取り組む大型プロジェクト──山留工事など仮設工事の施工管理をご担当いただきます◆土日祝休み

具体的には

◆重仮設資材の打込・引抜工事
◆山留・覆工の架け払い工事
◆ソイルセメント連続壁工事

《具体的なお仕事内容》
◎元請け・協力会社との打ち合わせ
◎施工計画立案
◎工事の段取り確認
◎現場の安全・施工・工程管理 など

▽70%→建築工事(商業施設、高層ビルなど)
▽30%→土木工事(道路、鉄道、橋梁など)

\有名建造物のプロジェクトを担当するチャンス/

・国立競技場
・東京スカイツリー
・歌舞伎座
・羽田空港 など

主要スポットや国家的インフラ事業を数多く担当してきたこともあり、今後も大手ゼネコンから地場ゼネコンまで幅広く依頼の増加が見込まれています。プロとしての誇りも実感できる、やりがいあふれるお仕事です。

教育研修制度

▽まずは──
事業概要や山留工事に関する基本的な知識を身につけていきましょう。その後、経験豊富な先輩とペアになり、現場での実践的な研修がスタートします。

▽少しずつ成長──
一人ひとりの成長度合いに応じて研修期間を設定しているため、未経験の方も着実に専門知識を自分のものにできます。

入社後の流れ

街を彩るランドマーク的な建造物から新築タワーマンションなど、スケールの大きなプロジェクトに携わることができます。

プライベートでも目にする規模のものが多いのでご家族にも自慢できますし、「地図に残る建物」を築き上げる──そんな特別な充実感を味わうことができます。

\定着率90%以上=社員の働きやすさを追求/

一度入社したら、辞める人が少ないのが当社の特徴。その理由は社員目線に立った“働きやすさ”徹底しているからかもしれません。

休日をしっかりキープしているため、自分の趣味や家族との時間を大切にしている社員が多く、繁忙期でなければ「来週の月曜日休みますね」と気軽に有給がとれます。

対象となる方

高卒以上 ■施工管理の実務経験をお持ちの方/建築系・土木系の学科を卒業した方 ◎しっかり育てていきますので経験の多少は気にせずご応募ください
いずれかに当てはまる方、ぜひご応募ください
■施工管理の実務経験をお持ちの方(特に1級・2級の建築・土木施工管理技士の資格をお持ちの方、尚良)
■建築・土木系の学部を卒業された方

【活かせる資格・経験】
●基礎施工士の有資格者や本設杭の施工経験のある方


【実務未経験の方も歓迎】
建設業界や施工管理というお仕事に興味のある方もご応募ください。前向きな姿勢でお仕事と向き合える方であれば大歓迎です。

【頑張るあなたを正当評価】
技術者一人ひとりの能力と実績を正当に評価して、昇給・ポジションにしっかり反映します。努力が報われることもあって、メンバー全員が高いモチベーションを保って活躍しています。

☆月20~30h程度!当社の残業が少ない理由は──

◎直行直帰が基本
└就業時間は現場が動いている時間=8~17時

◎連絡がシンプル
└会社携帯で出退社の勤怠申請をするだけ

◎納期に追われることがない
└100%ジェコスの受注案件=無駄のないスケジュール

◎「1人・1現場」を徹底
現場を掛け持ちすることなく、負担が一人に集中しません。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎現場の第一線に立ち続けたい方
定年まで安心して働ける体制を整えていますので、幅広い業務に携わりスキルアップしたいと思っている方にピッタリの環境です。ぜひ先々を見すえてご活躍を!

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションを大切にできない方
同僚、先輩、社内の各部署、元請けや協力会社など、たくさんの方々とのやりとりが発生します。「報連相」やチームワークを意識できない方は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
20名
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分)

※残業時間/月平均30時間程度
勤務地
【東京本社】
東京都中央区日本橋浜町2-31-1(浜町センタービル)

※転勤はありません。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
年俸:400万円~700万円

※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代30時間分/5万9,000円~11万7,000円を含む。超過残業代は別途支給。
※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

<年収例>
施工管理/550万円(月給:45万8,000円 固定残業代30時間 8万1,000円含む。超過分は別途支給)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~700万円
諸手当
交通費全額支給
休日出勤手当
時間外手当(超過分)
休日出勤手当
資格手当(上限3万円迄)別途支給
役職手当
休日・休暇
<年間休日105日>

週休2日制(土・日)※土曜出勤が月2回あり(1月、8月は月1回)
土曜出勤の場合代休取得していただきます。
祝日
有給休暇(初年度:10日付与)最長:20日
慶弔休暇
特別休暇
創立記念日
福利厚生
社会保険完備
退職金制度(勤続1年以上)
定年制(65歳)
資格取得奨励制度
社長懇親会(年2回)
スキルアップ講習会
空調服貸与(熱中症予防)
携帯電話貸与
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1992年9月
代表者
代表取締役社長 今井 大介
従業員数
90名
資本金
3000万円
事業内容
仮設工事の安全施工に関する技術的支援等
本社所在地
東京都中央区日本橋浜町2-31-1(浜町センタービル)

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

【面接】1回を予定

※あなたが得意なこと、チャレンジしたいことなどをお話しましょう。
  1. STEP
    3

【採用内定】

面接回数
役員面接1回のみ
問い合わせ
ジェコス工事株式会社

住所
〒 103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-31-1(浜町センタービル)
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

ジェコス工事株式会社の魅力イメージ1

生涯現場主義!安定環境のもとで70歳まで活躍できます

【◆】社会情勢に左右されない安定感
大小さまざまな建設プロジェクトがありますが、そのいずれにおいても欠かせないのが「仮設工事」です。仮設工事のプロとして、《私たちがいなくては工事そのものが始まらない》という自負と責任感を持って、一つ一つの現場に向き合っています。

【◆】現場はジェコスの受注案件が100%
親会社であるジェコスが受注した建設現場を担当するため、数あるグループ企業の中でも特に重要な役割を担っている当社。大手グループの安定感のもと、無理のない施工スケジュールで業務を行うことができるのは大きな魅力でしょう。

【◆】定年は65歳&再雇用制度で70歳まで働ける
今回の採用では実務未経験の方も広くお迎えしますので、強い成長意欲さえあれば大歓迎! その一方でベテラン技術者からの応募もお待ちしています。伝えていきたい経験・ノウハウをお持ちの方はぜひ!
東証プライム上場企業であるジェコスグループの一員として成長を続ける同社。その魅力の一つに、一人ひとりの成長スピードを高め、業務領域を広げていく万全のサポート体制が挙げられる。経験が少ない方、未経験の方でも先輩が徹底フォローするため、自身の成長を感じながら活躍できるはずだ。安定環境のもとで“一生、現場”で活躍したい方はぜひ前向きにチャレンジしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

松本のプロフィールフォト
松本 さん(中途入社5年目)
施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

40歳~50歳を超えて転職するメンバーも多かったのも安心材料の一つでした。こうしたご時世ですからね、不安要素を一つでも減らして、得意分野を活かせる仕事を探している方にピッタリだと思います。
Q

一緒に働くメンバーは?

定年は65歳、再雇用制度で70歳まで働けるため、いくつになっても“先々”を考えながら仕事と向き合えるんです。平均年齢も46歳ですので、中途入社にハンデを感じることはありませんよ。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

山留工事は多彩な工法があって奥深い世界です。これまでに身につけた知識や経験、ノウハウを“これから”を支えてくれるメンバーに伝えていきたいですね。そうした考えの方もぜひ前向きにご応募ください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

阿部のプロフィールフォト
阿部 さん(中途入社1年目)
施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では鳶工事の職人や施工管理をしていましたが、技術的な領域や担当プロジェクトの規模感を広げていきたかったことと、待遇面や安定性を上げたかったことからジェコス工事への転職を決めました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

現在は東京駅東口の八重洲エリア再開発プロジェクトをメインで手がけています。まさに前の会社にいたらできなかった経験をさせてもらっています。街にずっと残る仕事を手がけていることが本当にうれしいです。
Q

職場環境について教えてください。

大規模案件は複数人で担当します。経験・スキルを考慮し、プロジェクトのチームを組みます。施工管理が5名いる現場もあり、みんなでサポートをしあえるのも魅力です。経験が少ない方も安心して働ける環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

ジェコス工事株式会社 東証プライム企業グループ/実績…国立競技場、東京スカイツリー

◎年齢不問◎スーパーゼネコン案件など【仮設工事の施工管理】