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未経験OK!商業施設やマンションの【クリーンスタッフ】残業10H 株式会社ユー・エス・シー 月給25万円以上/月6~9日休み!【大阪府緊急雇用対策に賛同】

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2022/05/10
掲載終了予定日:2022/06/30

この求人のポイント

30代の役員も在籍!将来の幹部候補として採用します!未経験から経験をつみ、成長するチャンスです!
【大手と取引】成長企業でステップアップのチャンス! 【未経験も大歓迎!】チームで仕事をするから安心 【好環境】定時退社も多く、月6~9日休みの職場 【幹部候補採用】あなたも現場のリーダーに成長しよう
【会社の将来を担う仲間を募集!】未経験からでもイチから学び、リーダー候補として成長するチャンス!
株式会社ユー・エス・シー のPRイメージ
設立から大手企業と確かな信頼を築き、丁寧な仕事ぶりでも評価され、安定成長を続ける当社。環境にも優しく、作業するスタッフも安全なオリジナル洗浄剤を使用し、お客様に安全で快適な空間は提供しています。

数年後には代表から39歳の役員が会社を継承。中核メンバーとして会社を支える仲間を募集します。未経験も仕事は丁寧に教えていき、将来は現場のリーダーへ!新たな未来に向かって当社に転職しませんか?

仕事内容

【チーム作業/近畿エリアのみで安心】◆マンションや商業施設の清掃をお任せ!◆効率よく仕事ができるよう大型の清掃機器も導入!働きやすい環境です

具体的には

▼仕事は?

  • 高速道路のパーキングエリアで定期清掃
  • マンションのエントランスや床の清掃
  • 商業施設やビルのメンテナンス

★チームで作業

社員3~4名での作業から協力業者を
含めた7名程度の人数で作業を分担します!

▼エリアは?

近畿エリアのみ!
車でスグの距離で出張などもありません。

入社後の流れ

経験豊富な先輩もおり、チーム作業だから安心。
まずは簡単にできる事から挑戦!

清掃機器の使い方・コツを覚えれば
作業もスイスイ進みます。
"少ない人数でも無理なく・効率よく働ける"
を当社では大切にしています。
体力的な負担も少ないですよ♪

ゆくゆくは現場を管理する
リーダーに成長しましょう!

安定基盤の転職先!

大手不動産グループの協力業者であり、
自社が管理するテナントビルが10棟。
お客様からの定期的な清掃依頼や
高速道路やホテルの案件も着実に
増えるなど、景気に左右されない
安定基盤の転職先です!

他社から当社に業者を変えた
お客様からは「仕事が丁寧」と
評価され、お客様との信頼関係も抜群です。

ある1日の流れ

社用車に乗ってチームで現場へ!
エリアも近く、長時間の移動はありません。

マンションなら1日2~3件、
大型商業施設は2~3日かけて作業します。

作業はマンションの管理人さんが
いる時間まで、など決まっており、
残業も少ない環境です!

渋滞などがなければ明日の準備をして
定時退社も多いですよ♪

対象となる方

【経験・スキル不問/未経験・第二新卒歓迎】◆要普通免許(AT可) ◆4月に未経験の20代が入社し活躍中!★定期清掃のご経験者は優遇してお迎えします♪

★人柄重視の採用★

仕事は入社後に覚えれば大丈夫。
まずは面接でお話ししましょう♪

【こんな人は当社にピッタリ!】

  • 真面目にコツコツ取り組める
  • 会社の中核メンバーとして活躍したい
  • 仲間・チームワークを大切に仕事ができる
⇒1つでも当てはまる方は是非!

★クリーニングや清掃の経験者は優遇!

▼活躍中の先輩は?

ハウスクリーニング出身や
元タツノコプロの社員、工場の生産ラインで
仕事をしていた先輩など未経験も活躍中!
協力して仕事を行い、楽しく働く職場ですので
安心してご応募ください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎気遣いができる方

仕事中はマンションの住人の方が通ることもあり、丁寧な対応や気遣いができる人ならピッタリです。そんな人ならお客様からの評判も良く、次の仕事に繋がることも!

この仕事に向いていない人

▲自分中心で考える方

周囲と協力して仕事を行い、チームワークが大切になります。自分中心でしか仕事が行えない方は周囲に溶け込めず、苦労するかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 08:00~17:00(休憩1時間+30分休憩×2)
※残業はほとんどありません
※残業は月10時間程度です
※現場によって出勤時間の変更あり
勤務地
◎転勤なし/U・Iターン歓迎!

「和泉大宮駅」駅 スグ!

  • 本社/大阪府岸和田市藤井町1-14-30

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与

月給25万円~+諸手当+賞与2回


※経験・能力を考慮の上、決定いたします
※試用期間あり(3ヶ月/待遇に変更はありません)
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 役職手当
  • 家族手当(配偶者:1万円/子1人:5,000円 ※2人まで)
  • 夜間手当
  • 車管理手当
  • 作業手当
休日・休暇
  • 週休2日制(シフト制/月6~9日休み)
  • 年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 制服貸与
  • 資格取得支援制度
  • 携帯貸与
  • 社員旅行あり
  • 社用車あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
設立
2012年7月
代表者
代表取締役社長 西河 彰
資本金
1,000,000円
売上高
3,116万円
事業内容
  • ビル・マンションなどの定期清掃
  • 洗浄用品の販売
本社所在地
大阪府岸和田市藤井町1-14-30
企業ホームページ https://www.ultimate-sc.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆ここまで求人情報をご拝読くださり
        ありがとうございました◆
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追って今後の選考についてご連絡します。
※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ
 譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールもしくはお電話にて
ご連絡いたします。今しばらくお待ちください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
選考後、面接日程等についてご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接

人物重視の採用を行います。
  1. STEP
    3

内定

一緒に働ける日を心待ちにしています。
入社日は考慮いたしますので、
ご相談ください。
面接回数
1回予定
面接地
大阪府岸和田市藤井町1-14-30
問い合わせ
株式会社ユー・エス・シー

住所
〒 596-0046 大阪府岸和田市藤井町1-14-30
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社ユー・エス・シー の魅力イメージ1

中核メンバーとして活躍を!

┌───次代を支えるメンバーへ───┐
 数年後には39歳の役員が
 会社を引き継ぎ、今回の採用は
 新たな中核メンバーの募集!

 会社の経営などに関わる
 チャンスもあり、売上も安定、
 取引先や案件も増えていることから、
 あなたには現場のリーダーへ
 成長を期待!

 未経験から
 チャレンジすることもでき、
 キャリアアップを
 目指すことも可能です。
└─────────────────┘

┌───オリジナル洗浄剤も強み───┐
 現場作業用の自社オリジナルで
 作る洗浄剤は環境にも優しく、
 社員も安全。
 また高い洗浄力をもっており、
 2度拭きが不要であったり、
 作業工程が1つ減るなど、
 社員に優しいアイテムの1つ!

 この洗浄剤は自社で
 機械を購入し製造。
 介護施設などにも販売し、
 当社を支える1つの武器です!
└─────────────────┘
社員同士で協力しあい仕事を行う職場であり、社員想いの代表が社員を支える同社。今回は会社を役員に継承するタイミングとなっており、新たな仲間には会社のこれからの成長を支えて欲しいという代表の想いがある。そのため、これを読むあなたには大きなチャンスとなるだろう!「それって大変そう…。」そんなことを想う必要はない。会社の中核で仕事をしてみたい。そんな想いを持つ人は是非チャレンジしてみて欲しい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

西河 彰のプロフィールフォト
西河 彰 さん

Q:会社のこれまでの歴史を教えてください。

高速道路をメンテナンスする大手グループ会社から「清掃をする知り合いはいないか?」と話がきて、たまたま知り合いが個人でやっており、企業でないとダメ。という話から会社を一緒に設立しました。そこから人の繋がりを大切に、受けた仕事は丁寧に。ここまで大きく成長しました。

Q:会社のこれからについて。

3年を目安に39歳の役員に会社を渡し、継承を行う予定です。社員には「今後は自分達で大きくしてくれ」と言っており、あなたも経営に参加することも可能です。チャレンジ精神を持ち、会社の中核で仕事がしたい!そんな人は是非応募していただきたいですね。
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