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【技術系総合職】★年休120日以上★残業月10h程度※[未]歓迎 アサヒプリテック株式会社 プライム上場アサヒHDグループ

情報更新日:2022/05/20
掲載終了予定日:2022/06/30

この求人のポイント

社会貢献度の高いエコ事業。今後も事業拡大を予定している今、挑戦する価値のある仕事につきませんか。
《環境保全に貢献》あらゆる産業で出る廃液を処理 《安定感バツグン》全国に展開するグループが母体 《安心感も魅力》有給休暇が取りやすい、残業月10h程 《長く活躍》平均勤続年数は20年!健康診断制度も充実 《自由度高く成長》資格取得やジョブローテなどが可能 ★職場見学OK★どんな仕事か興味がある方はご応募を!
『環境を守る』これからの社会に欠かせない仕事に挑戦!大手グループのメリットもあり◎
アサヒプリテック株式会社のPRイメージ
国内外に事業を展開し、好調な業績を維持しているアサヒプリテック。1952年の創業以来、貴金属・レアメタルのリサイクルや装置開発、環境保全事業を担い、世の中に貢献してきました。

  • 年休120日以上
  • 健康診断制度など制度拡充中
  • 資格取得でステップアップ
など、安心して活躍できる場をご用意しています!

仕事内容

さまざまな製品を生産する際に発生する廃液。それを処理する工場で、受け入れ・中和脱水・排水処理・分析のいずれかをお任せします。

具体的には

  • 受け入れ/車両の受付、書類の処理やサンプリング、積み込みなど
  • 中和脱水/廃液の処理方法を振り分け、薬品を投下して中和・固体にした後脱水
  • 排水処理/処理済みの廃液を下水に放流するために処理
  • 分析/サンプルの調査や工程ごとの処理が適切かをチェック

※希望や適性により、いずれかをお任せします。

入社後の流れ

まずは1ヶ月程かけて、すべての部門を見学。工場全体の流れを把握していきましょう。その後は各部署に配属し、先輩から業務を学んでいただきます。あなたの成長スピードに合わせてお教えしますので、数ヵ月~1年を目安に独り立ちを目指せば大丈夫です。分からないことがあれば、先輩に聞きやすい環境も魅力ですよ◎

将来のキャリアパス

配属先の業務を覚えた後は、資格取得などにもぜひ挑戦してください!公害防止管理者(水質)などの、国家資格の取得も可能です。また、一つの業務を2~3年経験したら、ジョブローテーションで別の業務にも挑戦。将来の幹部候補として時間をかけて学びながら、ステップアップしていくことが可能です!
アサヒプリテック株式会社の仕事イメージ

川口工場で行う廃液処理とは…?

廃液とは?

メッキや電子基板をつくる過程ででるものや、写真現像後の液など、あらゆる産業の過程で出てくるのが、当社で扱っている廃液です。

川口工場でやっていることは?

廃液を下水に流してもいいように、廃液の種類に合った中和などの処理を行っています。現代社会の環境保全には欠かせない仕事です。

対象となる方

《未経験・第二新卒歓迎》◆学歴不問◆化学に興味のある方 ★幅広いことに興味を持ちながら、頑張れる方は大歓迎! ◎資格取得支援あり◎WEB面接可

◇◆未経験からの挑戦も大歓迎!◆◇

求人原稿を読んでも、当社でする仕事が良く分からない…という方でも問題ありません。面接時には希望により職場見学もOK!
今まで入社した先輩も、「環境を支える仕事がしたい」「化学に興味がある」と応募してきましたが、当社でする仕事をはじめから全て把握できていた人はいません(笑)なので、安心してご応募ください!
※「こんなことに挑戦したい」というような希望があれば、面接でぜひ教えてください!

【こんな方は歓迎】

◎何か自分の強みを身につけたい方
◎環境問題に興味がある方
◎好奇心旺盛に活躍できる方
◎向上心をもって働ける方

※経験者は尚歓迎します

★POINT★川口工場では有休取得率94%!

「この工程は〇〇さんじゃないと分からない」そんなことが無いようにするためにも、ジョブローテーションを実施している当社。誰かが休んでも、必ず誰かが補える体制を整えているため、有休が非常に取得しやすくなっています。また、有給取得の内5日はリフレッシュ休暇として、最低でも3連休を取得できますよ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎自分の強みを探しながら頑張れる方

さまざまな業務に挑戦できる技術系総合職。その中で、自分の強みを見つけながら成長できる方であれば、仲間と助け合いながら活躍することができるでしょう。

この仕事に向いていない人

△デスクワークだけをやりたい人

工場での仕事なので、時には体を動かす仕事も発生します。そのため、オフィスでPC仕事だけをしたい人には、あまりマッチしないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 朝勤/7:10~16:00、昼勤/11:00~19:50のシフト制
もしくは
  • 8:30~17:30(状況により前後あり)

※残業は月10時間程度。定時退社も可能です!

※繁忙期の超過分を閑散期に充てるなどのフレキシブル制度あり
勤務地
埼玉県川口市領家5-1-39
★マイカー通勤応相談
★U・Iターン歓迎

[交通アクセス]
「赤羽駅」「川口駅」から国際興業バスに乗車⇒「仙元橋バス停」より徒歩6分
「川口元郷駅」より車で8分
「川口駅」より車で9分

※JWケミテック株式会社への出向となります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
給与
【月給】25万円以上

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更はありません)
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(7月)
【賞与】年2回(6月・12月)
諸手当
◇交通費規定内支給(上限60,000円/月)
◇時間外手当
休日・休暇
★年間休日120日以上★
◇完全週休2日制(土日)、または土日勤務ありのシフト制
◇祝日
◇GW休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇(入社時15日付与、5年目から20日付与)
◇慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
◇年次有給休暇取得によるリフレッシュ休暇(年平均5日・入社2年目以降)
福利厚生
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇福利厚生代行サービス
◇社員持株会(アサヒHD)
◇懇親会補助制度
◇通信教育・eラーニングの無料受講制度
◇車通勤応相談

★健康診断で年齢により人間ドックや胃カメラ、PET検査なども受診できるなど、グループ会社の基準にあわせたものをご用意。さらに、退勤から必ず11時間以上開けて出社するようにする制度があるなど、社員の健康増進に配慮しています。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1964年4月【創業:1952年7月】
代表者
代表取締役社長 中西 広幸
従業員数
812名
資本金
4,480百万円
事業内容
  • 貴金属・レアメタル原料の仕入れおよび再生・精錬
  • 貴金属・レアメタルの加工・販売
  • 化成品の製造・販売
  • 電解式金・銀回収装置の製造・販売
  • 産業廃棄物・特別管理産業廃棄物の無害化処理、再資源化
  • 貴金属の分析
  • 各種水質・汚泥の分析
本社所在地
《神戸本社》
兵庫県神戸市中央区加納町4-4-17ニッセイ三宮ビル16F

《東京本社》
東京都千代田区丸の内1-7-12サピアタワー11F
企業ホームページ https://www.asahipretec.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください

『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。
※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。

□■ご質問はお気軽に■□

※応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
WEB履歴書による書類選考の結果は、電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
ご応募から採用内定までは2週間程度を予定しております。
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接※WEB面接応相談

当社やってみたいこと、身につけたいことなどをお聞かせください。
※履歴書・職務経歴書をご持参ください
  1. STEP
    3

内定

入社日についてはご相談ください。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
書類選考のポイント

【コロナ感染予防対策について】

対面での面接時は十分な距離をとり、マスク着用の上実施します。事前に面接場所の机・イスなどはアルコール消毒を行い、予防に努めます。しっかりと対策の上、お迎えいたしますので安心してお越しください。
面接地
埼玉県川口市領家5-1-39
問い合わせ
アサヒプリテック株式会社

住所
〒 332-0004 埼玉県川口市領家5-1-39
地図を見る

電話番号
048-222-8716

会社・仕事の魅力

アサヒプリテック株式会社の魅力イメージ1
アサヒプリテック株式会社の魅力イメージ2

『平均勤続年数20年』を実現する好環境に注目!

★やりがい"有"★⇒環境に貢献する『なくならない仕事』を手掛ける

産業がある限り必ず発生するのが廃液。それを下水に流しても問題のない状態まで処理するのが、私たちが担っている仕事です。地球の環境を守るために、欠かせない仕事となっています。

★働きやすさ"有"★⇒年間休日120日以上&残業10h程度

プライベートが充実できる環境です。また、退勤後は11時間以上開けて出社するというインターバル制度も導入。なるべく残業をしない環境がしっかりと根付いています。

★成長"可"★⇒資格取得支援など、『得意』をつくれる

当社で働いていく中で、自分の得意分野を見つけてきた先輩が多数。「これは誰にも負けないぞ!」というものがあれば、モチベーションも高くなるものです。当社では、前向きに頑張る社員を支援するため、担当する業務に関係のある資格はもちろん、別部門で活かせそうな資格なども手を挙げれば取得が可能。オールマイティーに学びながら、自分の興味があることやできることを伸ばしていってください!

――☆さらに奥深いおもしろさも

長年この仕事を続けていくことで、廃液の種類を見れば今活気のある産業がわかる、というこの仕事ならではのおもしろさも生まれます。これも産業界ほぼすべての廃液を扱う当社だからこその魅力です!
産業廃棄物の処理事業を展開し、環境保全に貢献する事業も展開している同社。これからの社会に必要とされる事業で、大手企業や行政などからも案件を受注しています。国内外に展開する企業の一員として活躍でき、安定感は大きいと言えるでしょう。
さらに同社では、今後も規模を拡大する予定だそうです。これからの伸びしろが大きい企業で活躍できるチャンスです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

工場長 石橋のプロフィールフォト
工場長 石橋 さん(新卒入社27年目)
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

適度な自由さと、人の良さが魅力だと思います。自分でやってみたいと思ったことは反映できる環境ですし、アイデアを発信しやすい雰囲気もあります。仲間同士も仲が良いので、働きやすいですよ。
Q

事業の魅力はどこにありますか?

当社の廃液はグループ企業が収集を管理しているので、何かあってもスピーディーに対応できるのが強みです。みんなで協力して仕事を進めてられる一体感も魅力だと思います。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

万能な人間にならなくてもいいので、できること・やりたいことを見つけて行ける方であれば、きっと当社の一員として活躍していけると思います。「これは自分が一番だ」と思えることを当社で探してほしいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

太田のプロフィールフォト
太田 さん(新卒入社16年目)
受け入れ業務
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

廃液というものは、決まりきったものに決まりきった処理をすればいい、というものではありません。仲間と試行錯誤しながら、日々違う仕事ができるので、刺激的でおもしろいと思います。
Q

スキルアップはできますか?

資格取得支援が充実していて、私自身も数年に一つずつ資格を取得しています。また、電気工事士の資格を取得して、別部署の手伝いをしたり、自分が興味を持ったことを応援してもらえるのもうれしいですね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

技術的なことは入社後身につけられるので、まずは会社の雰囲気に溶け込んでいってもらえればと思います。誰でも気軽に相談できるような環境なので、安心して飛び込んできてほしいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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