キープしました。
辞退しました。

秩父産業株式会社

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

【土木施工管理】◆年休123日/土日祝休み/賞与年3回支給◎ 秩父産業株式会社 【設立70年】公共事業を支え、地域のインフラに貢献!

掲載終了日:2022/11/10

この求人のポイント

「頑張りを評価して欲しい」「プライベートを大切にしながら働きたい」そんな方々にピッタリな環境です!
私たち秩父産業は1952年の設立以来、重要な社会インフラである橋梁や道路の安全を支える施設・付帯工事で着々と実績を築いてきました。これまで培ってきた技術力と信頼により、コロナ禍でも安定した業績を継続しています。

案件数も増え続ける中、今回はさらなる組織強化のために人材を募集!将来を担う人財として採用します!培ってきた経験やスキルを当社で存分に発揮してください。

仕事内容

【95%が公共案件】【経験・スキルを最大限活かせます】◆高速道路や国道・県道・市道、橋梁を中心とした土木工事の施工管理業務をお任せいたします。

具体的には

◆お任せするのは…

  • 工事計画、工程表の作成
  • 工事発注者、資材企業など関係者との打ち合わせ
  • 実行予算を守るためのコスト管理
  • 工期の遅れが無いよう工程管理
  • 安全に工事が行われるよう現場を監督

【仕事のPOINT】

◇高速道路における橋梁の伸縮工事などが中心!
┗橋のつなぎ目にある装置の取り換えや遮音壁の工事など、
 大規模案件を担当していただきます。

◇書類作成や設計図の作成は専門セクションと分業!
┗現場から戻ってきてから事務仕事に追われることはありません。
 施工管理の業務に集中できる職場です!

対象となる方

【即戦力採用】【完休2日/残業月10~30h程度】◆土木施工管理の経験をお持ちの方(分野・規模・年数不問)/土木施工管理技士資格をお持ちの方(1級・2級)

\経験を活かしてご活躍ください!/

◆経験豊富な方は…

即戦力として早期で希望に沿った案件を担当!
希望の仕事をしながら待遇・キャリアアップも叶えられます!

◆経験の浅い方は…

先輩と一緒に業務を進められるのでご安心ください!
比較的簡単な案件から始めていきましょう!

【仕事のPOINT】

◇働きやすさ◎の好環境
┗1案件当たり2~3名体制で現場を管理。
 業務の分担がしやすく、月の残業も少なめです!
◇納得の高待遇
┗実績をしっかり評価⇒還元。
 年間賞与6.5カ月分の支給実績があります!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:45~17:30(休憩1h)

※残業は月平均10~30h程度。オンオフのメリハリをつけて働ける環境です。
勤務地
【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】

<本社>
千葉県松戸市東松戸2-20-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
交通アクセス
各線「東松戸駅」より徒歩3分
給与
月給:255,000円~308,400円+各種手当+賞与年3回(6.5カ月分支給実績あり)

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇に変動はありません
※上記月給には固定残業代(10.32時間分/20,000円~)を含む。超過分は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円~520万円
昇給・賞与
昇給:年1回(7月)
賞与:年3回(6月、7月、12月)※2020年度実績:6.5カ月分支給
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 家族手当 ※子1人あたり月1万円(人数制限なし)
  • 育児・教育手当 ※0~3歳、18~22歳の子(条件あり)一人あたり月5,000円
  • 住宅手当
  • 時間外手当(固定残業手当超過分は全額支給)
  • 宿泊日当手当(1泊2,000円) 
※長期出張も含みます。1か月以上の出張の場合は月額55,000円支給
  • 現場責任者手当 ※現場代理人・主任技術者業務対応時(条件あり)に月20,000~40,000円
休日・休暇
【年間休日123日!】
  • 完全週休2日制(土、日)
  • 祝日
  • GW休暇
  • 年末年始休暇(6日)
  • 有給休暇10日~25日
(下限日数は、入社半年経過後の付与日数。2年目以降、有給休暇法定+5日を付与)
  • 特別休暇
  • 産休・育休
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 社員持株制度
  • 作業服支給
  • 年2回、行事補助金支給
  • 親交イベント(ボウリング大会、フォトコンテストなど)
  • 販売奨励金
  • 自社製品の拡販奨励金
  • 優秀工事奨励金
  • 資格取得支援制度

<教育制度・資格補助補足>

スクール受講費、受験費用は当社で負担。
合格した際には最大25万円の祝い金も支給されます。
(土木施工管理技士2級:5万円程度、土木施工管理技士1級:25万円程度)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1952年5月
代表者
代表取締役社長 内山 盛一朗
従業員数
125名
資本金
4,000万円
売上高
68億8,310万円(令和元年度6月期)
事業内容
公共工事を多く請負い、橋梁・道路を中心とした
土木工事施工、建材の製造・販売および卸売業を行っております。

【建設業法に基づく許可】
国土交通大臣許可(特-2)第5559号
…土木工事業/とび・土工工事業/鋼構造物工事業/塗装工事業
国土交通大臣許可(般-2)第5559号
…建築工事業/電気工事業/舗装工事業

【ISO認証取得】
ISO9001:2015(登録番号:Q3967)
本社所在地
千葉県松戸市東松戸2-20-1
企業ホームページ http://www.ccbind.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただいた際のデータをもとに、選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

堅苦しく構えず、普段通りのあなたをお見せ頂ければと思います。疑問や不安などお気軽にご質問ください。
  1. STEP
    3

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接地
<本社>
千葉県松戸市東松戸2-20-1
問い合わせ
秩父産業株式会社

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 秩父産業株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/秩父産業株式会社採用事務局の所在地です。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード