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不動産デビュー歓迎!未経験OK!【営業】★賞与年4回支給★ 株式会社不動産総合センター 福岡の発展を支える/料理人・配送など異業種出身者も活躍中!

情報更新日:2022/06/10
掲載終了予定日:2022/08/04

この求人のポイント

ボトムアップな社風!個人の考えやアイデアを実現できるよう、チームみんなで考えて行動するスタイルです!
【安定基盤】福岡に根付いて30年以上の実績 総合不動産建設事業を展開し、街づくりに貢献 【労働環境】『働き方改革』『チーム主義』を推進 効率化・分業化で残業を減らし、休みが増えました! 【待遇条件】頑張った分だけ給与に反映される給与体系 頑張りが反映するように年4回の賞与支給制度
「不動産ってハードル高そう…」と不安な方もご安心ください!慣れるまでしっかりチームでフォローします!
株式会社不動産総合センターのPRイメージ
福岡県福岡市に根付いて30年以上。不動産総合センターは総合不動産建設企業として、テナント・MRC・売買・開発・賃貸管理と幅広い分野を手掛けています。現在進行中の福岡市中心部再開発事業「天神ビッグバン」をはじめ、福岡の暮らしや経済を支えてきました。

不動産営業の人財を募集します。福岡の街づくりに関わるやりがいを感じませんか?不動産業界が未経験の方も、営業が未経験の方も、イチから学び活躍できる環境です!

仕事内容

< 幅広い分野を網羅/不動産のプロを目指せる >賃貸営業・売買営業・宅地分譲営業の各部門で活躍していただきます。段階的に知識を習得できます!

具体的には

◎賃貸(テナント)

飲食店・美容室・オフィス等を希望する事業者へ
自社管理ビルへのテナント出店をご案内します。

◎賃貸(部屋)

マンション・アパートへの入居のサポート営業。
空室情報の収集、お客様対応、
オーナー様へのリフォーム提案など。

◎売買仲介

マンション・戸建住宅・ビルの売買の仲介。
お問い合わせ頂いたお客様への反響型です。

◎宅地分譲

土地を仕入れ、住宅が建設できる状態にして
販売する営業になります。

※いずれかの業務をメインに担当してもらいます

< 地域に寄り添うシゴト >

福岡エリアでさまざまな不動産を管理しており、
天神ビッグバンにも多方面で関わっています。

最近では、人気居住エリアとして知名度が上がる
糸島エリアで17区画の大型分譲地を開発。

さらなる人口増加が見込まれる福岡において
街づくり全体に関わることができる仕事です。

「未経験」でも輝く人財に!

今活躍しているスタッフのほとんどが
中途入社からキャリアを始めました。
「料理人」や「配送」など全く別の職種から
心機一転、不動産営業を始めたスタッフも♪

★入社後は…
先輩同行を通じて不動産の知識を覚えます。
先輩がその都度、質問に答えながら、
1つずつスキルを蓄えてもらうスタイルです。

横の繋がり、大切にしています!

部署や課に関係なく、社員同士の仲が良く、
フランクな関係で日々の仕事を行っています!

仕事終わりに気軽に先輩を食事に誘ったり、
時には部長宅でホームパーティをしたり。

役職や立場に関係なく横の繋がりが密で、
仕事で何かあった時にも、すぐに
相談できるような和やかな職場です!!

対象となる方

◎未経験OK ★不動産デビュー/営業デビューも大歓迎 ◎学歴不問 ◎要普通自動車免許 ※「宅地建物取引士」の資格をお持ちの方は優遇!
これまでの経験は一切問いません!
ボトムアップな社風で働きませんか?

「替えのきかない人財になりたい」
「自分主導で仕事に向き合いたい」

そんな想いが実現できる環境です!

【 求める人物像 】
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎明るく前向きにシゴトに取り組める方
◎人に丁寧に関わり関係構築ができる方
◎新しいことに積極的に挑戦できる方
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【 歓迎条件 】
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎宅地建物取引士等の資格
◎不動産・住宅・建設業界の経験
◎営業・接客等の対ヒトの実務経験
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働き方がどんどん変わっています!

「全従業員の物心両面の幸福を追求する」と理念を掲げ
これまでの『働き方』を大きく見直しました。

残業を前提とせず、時間内に仕事を完結させる
意識を1人1人が持つようになりました。

年間休日が105日に増えたことに加え、
それぞれの働く環境、仕事内容に合わせた
休みの取り方ができるようになりました♪
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

個人のアイデアや考え方を尊重しながら、組織全体で新しいことにチャレンジしようとする風土があります。主体的に物事を考え、失敗をおそれずに仕事に向き合える方が向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

1人ではなくチームで業務を進める考え方を大事にしており、メンバー同士がお互いに協力しながら目標達成を目指します。そのため、スタンドプレーをするような人には合わないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間含む)

※残業は月平均22時間程度
勤務地
◆転勤なし ◆通勤手当実費支給 ◆UIターン歓迎

◇福岡県福岡市博多区博多駅南5-15-9

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
給与
月給21万円 ~ 30万円 + 諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※最長3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)
※月給には固定残業代
(42時間/48,900円~69,800円)含む。
 時間超過分は別途支給します。

<モデル年収例>
26歳/宅建の資格あり/年収400万円
31歳/宅建の資格あり/年収450万円
40歳/宅建の資格あり/年収500万円
昇給・賞与

◇昇給/年1回

※1回あたり~20,000円


◇賞与/年4回

諸手当
◇通勤手当(実費支給)
◇資格手当
(宅地建物取引士:3万円/賃貸不動産経営管理士:2万円)
◇家族手当
(扶養配偶者:2万円/お子様:5千円)
休日・休暇
≪休日≫
◇週休2日制(シフト制)
★年間休日105日以上

≪休暇≫
◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇退職金制度あり
◇通勤手当実費支給
◇産休・育休制度あり(実績あり)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1990年
従業員数
26名
資本金
4000万円
事業内容
・不動産の売買・賃貸・仲介・管理・PM
・新築戸建住宅企画販売
・投資用収益ビル企画販売
・インベストメント(投資)事業
・資産運用の企画運営、建築、設計、施工
・家屋調査(MRC事業部)
・リフォーム事業
・駐車場運営
・浄水器リース事業
・損害保険代理店業務
本社所在地
福岡県福岡市博多区博多駅南5-15-9
企業ホームページ https://fsogo.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】
『この求人に応募する』ボタンより、
必要事項を入力し送信してください。

※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、
応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくは
お電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと思っています。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに書類選考を行います。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】

当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    3

【内定】

面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接地
福岡県福岡市博多区博多駅南5-15-9
問い合わせ
株式会社不動産総合センター

住所
〒 812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南5-15-9
地図を見る

採用担当
総務 黒木

E-mail

電話番号
092-475-0055(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社不動産総合センターの魅力イメージ1

1人1人が主役に。これが私たちの”アメーバ経営”

★アメーバ経営(部門制採算)★

会社がトップダウンで事業の方向性や
社員のあるべき姿を決めるのではなく
社員1人1人が自らで考え、行動して
主体的に業務に関わってもらいたい―。

そんな組織の在り方を目指して、
部門制採算という制度を導入しました。

会社を1つの単位でみるのではなく、
会社内で複数のチームを編成して
それぞれで予算や目標を掲げます。

チーム(小さな会社)の1人となることで
果たすべき仕事や役割が明確になり、
1人1人が替えの利かない存在として、
組織を突き動かす人財になっていきます。

★”現場主体”の仕事スタイル★

個人が良いと思ったことに対して、
何事も否定から入るのではなく、
どうすればそれを実現できるかを、
1人ではなくチームのみんなで考えます。

社員1人1人が主体的に仕事に取り組み、
なおかつチーム一体で困難を乗り越える
達成感や充実感を得ることができます!
社員の方々に取材をさせてもらう中で、会社が時代に合わせて「変化」を続けている様子が伝わってきました。残業や休日の改善、人事評価や昇給の見直しなどの目に見える制度改革はもちろん、社員さんからは「チームで協力する」や「メリハリをつけて働く」など働く意識がどんどん良くなっている話を聞きました。

働き方は本人の意思だけではなく、働く環境にも大きく影響するもの。不動産総合センターには、メンバーが同じ目線に立ち、より良い仕事をつくっていこうとする意識が自然と育まれているように感じました。この風土に共感できる人はきっと活躍できるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

田中のプロフィールフォト
田中 さん(中途入社6年目)
営業(賃貸)
前職の経験 税理士補助
会社から「これをやりなさい」と言われるのではなく、自分たちで考えながら進める風土があります。例えば、私がいる賃貸管理の部署では、前までは、営業担当と事務担当がそれぞれ仕事をしていました。これを完全に切り分けるのではなく、営業は事務の仕事を、事務は営業の仕事を、それぞれ学び、兼ねることにしました。

仕事を覚えることの大変さはありましたが、これによって各人のスキルの幅が広がり、部署内での業務分担がスムーズにできるようになり休みも取りやすくなりました。

2年ほど前にアメーバ経営を導入し、仕事に対する社員の意識が変わり、メリハリをつけて働く風土が根付いていると思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

青山のプロフィールフォト
青山 さん(中途入社1年目)
営業(テナント)
前職の経験 料理人
もともと和食料理店で料理人をしていて、将来は独立を考えていましたが、コロナ禍の影響で先行きに不安を覚えて、転職を決意しました。もともと父親が不動産関係の仕事をしていて、自分自身もこの業界に興味があり、独学で「宅地建物取引士」の資格を取った後に、不動産総合センターへ入社しました。

日々の業務の中でも、専門的な知識がどんどん増え、成長を実感できるのはすごく面白いです。未経験入社で最初は不安もありましたが、周りの先輩方がすごく良くしてくれて、分からないことがあれば何でも丁寧に教えてくれます。仕事以外でも、フランクな感じで先輩方がご飯に誘ってくれるなど、アットホームな感じで迎え入れてもらっています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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不動産デビュー歓迎!未経験OK!【営業】★賞与年4回支給★