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日本初進出のヒルトンブランドで働く【総合職】 合同会社京都四条ホテルマネジメント ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸/オープニング募集

情報更新日:2022/05/20
掲載終了予定日:2022/07/14

この求人のポイント

\6年連続「働きがいのある会社」に選出/ ヒルトンブランド・新ホテルのオープニングメンバーとして活躍を
【オープニング募集】京都市内!絶好のロケーション♪ 【チャンス】接客経験を活かして、ヒルトングループへ 【スキルUP】独自の教育「ヒルトン・ユニバーシティ」 【年休120日】休日は月8日以上/産育休なども充実 【キャリア多彩】マネジメントに挑戦・海外で活躍etc 【割引制度】グループホテル宿泊・レストラン利用時
自分らしく働いて、年齢・性別・学歴に関係なく評価されるヒルトンで、理想のキャリアを叶えよう!
合同会社京都四条ホテルマネジメントのPRイメージ
122の国と地域に18ブランド、6,800軒以上のホテルを展開するグローバルブランドとして圧倒的な知名度を誇るヒルトン。2022年12月、そのヒルトンブランドの一つである『ヒルトン・ガーデン・イン』が国内で先駆けて京都にオープンします!

立地は、祇園や錦市場をはじめとした人気の観光地・飲食店が集まる京都市の中心地。多くのお客様をお迎えする魅力あるホテルを一緒に創りあげていきましょう!

仕事内容

【教育制度が充実!】希望・適性に応じて<宿泊/料飲/調理/経理/セールス&マーケティング>いずれかの部門に配属。★キャリアUPのチャンスも◎

具体的には

世界中にファンを持つ『ヒルトン・ガーデン・イン』のオープニングスタッフとして活躍していただきます。すでに配属が決まっている総支配や経理部長・コマーシャル部長を含め、みんなが初めて働くブランド。自分たちで一緒にブランドを作っていきます。スキルや入社後の活躍によって、チームリーダーのポストも目指せます!

教育研修制度

仕事の進め方やヒルトン流のおもてなしを学べる
新人研修をご用意しています。

独自の教育システム「ヒルトン・ユニバーシティ」では、
ビジネス英語・タイムマネジメント・チームビルディングなど
2,500以上のコースをオンラインでも受講可能。
学びたいときに学びたいことを学べる環境です。

入社後の流れ

研修後、下記いずれかの部門に配属します。

宿泊部

  • フロントエージェント
  • フロントデスク
(チームリーダー~SV)
  • 施設管理(SV)

料飲部

  • サービスのチームリーダー~SV

調理部

  • スーシェフ
  • シェフ・ド・パルティ
  • コミシェフ

経理部

  • シニアアカウンタント

セールス&マーケティング

  • リザベーション(スタッフ~SV)
  • マーケティング(SV)

対象となる方

【ホテル未経験の方も歓迎!】◆販売・サービス業など、接客経験をお持ちの方 ◆専門卒以上 ★U・Iターン希望、京都に根差して働きたい方も歓迎!

必須条件

  • 専門卒以上
  • 接客業(販売・サービス業など)経験者
※雇用形態や経験年数は問いません!

歓迎条件

  • ホスピタリティを活かす業界の経験
 └ホテルでの就業経験者は優遇します!
  航空・観光業界からのキャリアチェンジも応援
  • 飲食業界やキッチンなどの経験
  • 英語スキル(スピーキング・リスニング)
※留学経験を活かせます!

こんな方はぜひ!

  • ホテルの立ち上げに携わりたい
  • 自分のアイデアで面白いことをしたい
  • おもてなしの心と笑顔を活かしたい
  • 京都の良さを世界中の人に発信したい
  • 自分の生活スタイルに合わせた仕事をしたい

最高水準の労務環境!業界のリーディングカンパニー

4週8休制で、特別休暇を入れると年間休日は120日!
プライベートを大切にしながら、
好きな仕事を続けていける環境です。

産休・育休や子の看護休暇、介護休暇なども
活用できて、ライフステージが変わっても安心◎
ヒルトンホテル(国内・海外)に特別割引料金で
宿泊できるなど、福利厚生も整っています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

新しいホテルを創りあげていくには、失敗を恐れず新しいことにチャレンジする姿勢がとても大切。今までの経験や凝り固まった考え方にとらわれず、「これから何をやっていくか」を考えて実践できる人に向いています。

この仕事に向いていない人

オープニングの時期だからこそ、スムーズに物事が進まないことも…。そんな時に「ひとりで抱え込んでしまう人」は、自分が辛くなってしまうだけ。周囲の仲間と協力しながら、解決に向けて動いていくことが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1週間単位の変形労働時間制(週40h以内)
勤務地

\2022年12月開業/

『ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸』
└京都市下京区五条烏丸町397

※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


京都府
交通アクセス
  • 地下鉄四条駅から徒歩約5分
  • 阪急烏丸駅から徒歩約5分
給与
  • 専門卒以上:月給18万円以上+各種手当

※前職経験・経験・スキルによって加給優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
216万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回(夏・冬)
※支給有無は業績により決定
諸手当
  • 交通費規定支給
休日・休暇

休日

  • 4週8休制

休暇

  • 病気(有給12日)
  • 結婚・忌引(有給5日)
  • 介護(有給5日)
  • 有給(初年度10日/最大20日)

年間休日

  • 120日(公休107日+特別休暇13日)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 出勤日の食事提供(1勤務につき2食まで無料支給)
  • 制服貸与
  • 確定拠出企業年金
  • 産前産後休暇制度
  • 配偶者分娩休暇制度
  • 妊娠時通院休暇制度
  • 育児休暇制度
  • 育児時短勤務
  • 介護休暇制度
  • 慶弔金
  • GLTD制度(ヒルトングループ団体長期障害所得補償保険)
※加入は1年後になります

グループホテル宿泊・レストラン利用に際し、割引制度あり!
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2021年5月14日
資本金
-
事業内容
『ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸』の運営
本社所在地
京都市下京区五条烏丸町397
「働きがいのある会社」に認定
ヒルトンは、6年連続でフォーチュン誌とGreat Place to Workによる「働きがいのある会社」のひとつに選ばれました。
※2016年~2021年

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
応募方法

★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください

※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡
書類選考後、結果については1週間前後でご連絡いたします。また、選考通過した方には面接日等の詳細をメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス

★在職中の方も気軽にご応募ください

ヒルトンが大切にしていることや働く環境・制度面などを知っておいてほしいので、事前にヒルトンのHPをご覧ください!
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募データをもとに書類選考を行います。選考後、通過者の方には追って面接のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(原則2回)

WEB面接のため、面接前に履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。予めご了承ください。
  1. STEP
    3

内定

一緒に働ける日を楽しみにしています!
書類選考のポイント
※重複応募につきまして
本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせていただきます。
面接地
オンライン面接を予定しています。
問い合わせ
合同会社京都四条ホテルマネジメント

住所
〒 600-8418 京都市下京区五条烏丸町397
地図を見る

会社・仕事の魅力

合同会社京都四条ホテルマネジメントの魅力イメージ1
合同会社京都四条ホテルマネジメントの魅力イメージ2

「ヒルトングループ×京都」で働く魅力をご紹介!

京都の魅力を世界中へ!

『ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸』は、
当ブランドにとって日本初進出。
全250室の客室のほか、レストラン&バー
フィットネスルーム、ザ・ショップを備えており、
レジャーおよびビジネス目的のお客様に
高品質でありながら手頃な価格での宿泊を提供します。

そして京都は、日本を代表する観光地。
神社仏閣などの歴史的な建造物や
情緒のある街並み、四季折々の京料理…etc、
京都の魅力を発信する上で重要な役割を果たす
ホテルの一員として、誇りをもって働けます。

馴染みやすい社風にも注目!

総支配人の伊藤は、国内・海外の
ヒルトンブランドでキャリアを重ねて京都へ。
とはいえ、気さくでオープンな人柄で
ボスというよりも“仲間”という雰囲気。
『ヒルトン・ガーデン・イン』の
ブランドコンセプトと同様に、
カジュアルでフレンドリーな社風も魅力です。

社員ファースト→自分らしく活躍!

笑顔で働けなければ、お客様を笑顔にできない。
そう考えるヒルトンは、
働きやすい職場づくりにも力を注いできました。

長く続けることで、キャリアパスも多彩に!

  • 各部門のスタッフ→SVへ
  • ホテルのフロント→事務スタッフ
  • 飲料部門→本社人事

…などに、キャリアUPやシフトチェンジした実績も◎

ヒルトングループを活躍のステージに、
“なりたい自分”を叶えませんか?
「世界で最もおもてなしの心に溢れた企業であること」をミッションに掲げ、100年の歴史で30億人以上のゲストを迎えてきたヒルトン。2025年までにホテル開業予定が続くなど、業界屈指の高い成長性と確かなブランド力が魅力といえる。

新人研修や独自の教育システム「ヒルトン・ユニバーシティ」もあり、自己成長の場としても最適。学び続けられるフィールドが整っているので、ホテル未経験者の方も安心して仲間入りしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

コマーシャル部門 Tのプロフィールフォト
コマーシャル部門 T さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

ヒルトンでのやりがいは一生懸命に頭を使い、体を動かした先に“お客様の笑顔”があること。お客様の潜在的なニーズを意識して対応した結果、「また使わせてもらうね」という感謝の言葉をいただくことができました。
Q

どんな働き方ができますか?

幼稚園に通う息子がおり、何度も子どもの急な体調の変化に伴い会社を早退。そんな時でも上司や同僚は嫌な顔一つせず、むしろ子育てを応援してくれるんです。あたたかい会社で働けていることに日々感謝しています!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

ヒルトンにとって日本初上陸のブランドですし、すべてが新しい挑戦です。そのぶん、自ら考えて動きたい方には働きやすくやりがいを得られる環境だと思いますよ。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひ応募してください。

先輩社員にお話を伺いました

経理部門 Mのプロフィールフォト
経理部門 M さん
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前の職場は残業が多い&労働時間がとても長い生活に疑問を抱き、一念発起してヒルトンへ転職。ヒルトンには従業員一人ひとりを大切にし、誰もが人間らしく働ける文化があったことも入社の決め手になりました。
Q

ずばり職場の魅力は?

ヒルトンは数多くの部署があり、あらゆる職業の方と関わります。経理は縁の下の力持ち的な存在ですが、他部署が抱えている困難を一緒に解決する機会も。多様な人々と働くことはとても楽しく、良い経験ができますよ。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

最初は迷うことがたくさんあると思いますが、ヒルトンには様々な研修を受ける機会があるので心配はいりません。『ヒルトン・ガーデン・イン京都四条烏丸』でも、スキルUPに繋がる様々なサポートをするつもりです!
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