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イオングループのサイクルショップの【店長候補】福利厚生も充実 イオンバイク株式会社 【イオングループ】イオンリテール100%出資!全国270店舗運営

情報更新日:2022/06/07
掲載終了予定日:2022/08/01

この求人のポイント

【安定・安心のイオングループで伸び伸び活躍♪】◆抜群の働きやすさが揃っており、定着率も高いです!
★安定性抜群!イオンリテールの100%出資子会社 ☆自転車需要増で追い風/本州・四国に約270店舗 ★年齢・経験・学歴不問/人柄・意欲重視の採用です ☆未経験から店長へ!キャリアアップを応援します ★残業は月平均19h。メリハリのある好環境 ☆イオングループとして充実の手当・福利厚生あり
イオングループで働こう!住宅手当をはじめ整った環境・待遇!年休120~125日でプライベートも充実!
イオンバイク株式会社のPRイメージ
私たち「イオンバイク」は、イオンリテールの100%出資子会社です。路面店だけでなく、イオンモール内にも店舗があることを強みに、今や日常生活でも、趣味の範囲でも欠かせなくなった自転車を、多く方に届けています。

2012年に誕生した当社も、今では本州・四国に270店舗超を展開。店舗数は年々増えています。これからも高まる自転車需要に応えるため、今回は未経験者歓迎で新しい人材をお迎えします。

仕事内容

【本州・四国に270店舗を展開】◆自転車専門店「AEON BIKE(イオンバイク)」での販売業務全般をお任せします。※イオンリテールの100%出資子会社

具体的には

【主な業務内容】
◎来店されたお客さまへの接客・販売
◎自転車の修理やメンテナンス
◎商品ディスプレイ・POP作成等の店舗づくり
◎スタッフの指導、育成、サポート
◎在庫管理、売上管理
◎伝票処理等の事務作業

まずは一般的な接客業務からはじめ、
慣れてきたら店舗運営業務全般をお任せしていきます。

入社後の流れ

まずは導入研修で、扱っている自転車の種類や、
どのようなオプション品があるのか、また、
一連の業務の流れなどを知ってください。

その後は先輩社員からのOJTも受けながら
実務における知識・スキルを学んでいきましょう。
基本からしっかり教えていきますので、
販売経験のない方でも安心して取り組めます!

教育研修制度

業務を一通り身につけたあとは、
「自転車安全整備士」や「自転車技士」など
専門資格の取得にぜひ挑戦を!
資格取得支援制度で、資格取得も
スキルアップもしっかりサポートします。

中途・未経験スタートも多数!馴染みやすい社風です

店舗の規模にもよりますが、各店舗では
およそ5名~15名のメンバーが活躍中。
20代~40代まで、幅広い年齢層の
メンバーが伸び伸びと働いています。

中途入社でスタートした方も多く、
温かく迎え入れる体制は既に出来上がっています。
頼れる仲間たちとともに、
支え合いながら成長してください。

店長から、“その先”のキャリア構築も叶います

今回は店長候補としての募集であり、
基本業務を習得した後は店舗運営業務を
お任せしていきたいと思っています。

さらに、意欲ある方は“その先”の
キャリアとして、5~10店舗を統括する
エリアマネージャーも目指せます。

成長を続ける「AEON BIKE」を
ぜひあなたがリードしてください!

対象となる方

【学歴・年齢・経験不問/人柄・意欲重視の採用です】◎未経験者、第二新卒者まで幅広く歓迎します ◎残業月平均19h
《幅広い人材を歓迎します!》

人と自転車を繋ぐ拠点として
たくさんの方にご来店いただく「AEON BIKE」。

お客さまに安心して自転車をみていただくために、
何よりもスタッフの“笑顔”が大切です。

だからこそ、当社では人柄を重視し、
学歴、経験、年齢などは不問です!
たくさんの人からの応募を歓迎します♪

\\こんな方はぜひご応募ください!//
□接客や、人と話すことが好きな方
□誠実さを大切にできる方
□自転車が好き、自転車に興味がある方
□前向きかつ明るい姿勢で取り組める方
□学習意欲・成長意欲がある方
□イオングループで腰を据えて働きたい方

中途入社のハンデなし!女性の管理職も活躍中です

学歴や社歴等を問わず、意欲があれば
どなたでも成長でき、なおかつ、
キャリアも積める環境が整っています。

中途入社から店長になった方もおり、
また、女性のエリアマネージャーも活躍中。

一人ひとりの意欲や頑張り、
そして実績が正当に評価され、
キャリアに直結します。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎笑顔で仕事に取り組める方

お客さまに気持ちよく自転車を選んでいただくためには、まずは「いらっしゃいませ」の明るい掛け声と、笑顔での接客が欠かせません。笑顔で仕事に取り組める方に向いています。

この仕事に向いていない人

△誠実な対応ができない方

周りに配慮しなかったり報連相をしなかったり、自分本位で考えてしまう方には向いていないでしょう。仕事に対しても、お客さまやメンバーに対しても、誠実に接することが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

9:00~21:00のうちシフト制(実働8時間)
※店舗により異なります。

※残業時間/月平均19時間程
勤務地
全国にある当社が運営する「イオンバイク」の店舗での勤務となります。

山形県・宮城県・福島県・岩手県・秋田県・茨城県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・群馬県・栃木県・山梨県・新潟県・長野県・石川県・静岡県・愛知県・岐阜県・富山県・三重県・滋賀県・京都府・奈良県・大阪府・兵庫県・和歌山県・岡山県・広島県・鳥取県・島根県・愛媛県・香川県・高知県・徳島県にある各店舗での勤務

詳しくは下記当社HPからご確認ください。
https://aeonbike.jp/real_stores

マイナビ転職の勤務地区分では…


岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県
給与
月給21万9000円~25万8000円

※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定致します。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

※エリア限定の働き方もあります。詳細は別途お問い合わせください。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
296万円~350万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外勤務手当
  • 出張手当
  • 住宅手当(上限:月3万7,500円)※規定有
休日・休暇

<年間休日120~125日!>

  • シフト制(月8~10日休み)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 長期・連続休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 資格取得制度(自転車安全整備士・自転車技士)
  • 社員持株制度
  • 出産・育児支援制度
  • 従業員割引制度(全国のイオンで利用可能)
  • 団体生命保険
  • 引越し費用補助 ※転勤時に支給
  • 社宅完備 ※全国転勤者向け
  • 制服貸与
  • 総合共済会(イオングッドライフクラブ)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2012年9月21日
代表者
代表取締役社長 松尾 和英
資本金
5000万円
事業内容
  • 総合自転車店の運営事業
  • 自転車関連事業の開発・運営事業

※イオンリテール株式会社100%出資子会社
本社所在地
千葉県千葉市美浜区中瀬1-4
企業ホームページ https://aeonbike.jp/corp/

応募方法

応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

  1. STEP
    2

1次面接+適性検査+SPI

WEB面接で実施
  1. STEP
    3

2次面接

WEB面接で実施
  1. STEP
    4

内定

面接回数
2回
共にWEB面接で実施。
問い合わせ
イオンバイク株式会社

住所
〒 261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1-4
地図を見る

採用担当
採用係

会社・仕事の魅力

イオンバイク株式会社の魅力イメージ1
イオンバイク株式会社の魅力イメージ2

安定も好環境も手厚い待遇もある、イオングループです

◆自転車ニーズの高まりを受け、全国規模で「イオンバイク」は成長中!

イオンリテールの100%出資子会社として
2012年に設立された「イオンバイク」。

一般車や電動アシスト付き自転車などのファミリー向けから
スポーツエントリーのクロスバイクまで、
幅広い種類の自転車を豊富に取り扱い、
今では本州・四国に270店舗超を
展開するまでになりました。

近年では特に自転車需要が高まっており、
当社はショッピングセンター内店舗と
路面店舗がありますが、堅調に追い風を受けています。

◆個人ノルマなし!互いに支え合う温かい雰囲気が自慢です

個人にノルマを課すのでなく、店舗として
売上目標の達成を目指すスタイルのため、
店舗全体・メンバー同士で支え合う社風。
それぞれの社員が目標をもって仕事に取り組んでいます。

お店の温かい雰囲気は、社員からも、
お客さまからも高く評価されています。

◆イオングループの一員として待遇や福利厚生も充実しています

イオングループとして福利厚生も充実しており、
総合共済会「イオングッドライフクラブ」では
有名テーマパークやリゾート施設等が
割引価格で利用が可能。

また、各種手当も揃っているほか、
日々の働きやすさも整っており、
残業も月平均19h程度です。

ここ数年の社員定着率も高く、
社員が安心して働き続けられる
好条件・好環境が揃っています。
イオングループとしての安定した経営基盤、また実績・知名度の高いブランド力を背景に、地域から愛されるサイクルショップを目指す「イオンバイク」。路面店舗だけでなく、ショッピングセンター内店舗を有するのは同社ならではの特徴だろう。今回は第二新卒でも歓迎の「店長候補」としての募集。店舗レイアウト~PR活動の企画・実施等、幅広く携わることができるため、自身のアイディアを発揮できるやりがいもぜひ実感してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

安部のプロフィールフォト
安部 さん(中途入社)
店長
前職の経験 営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職も同業界で働いており、営業課長にまでなったのですが、キャリアの面でも、自分自身の成長の面でも頭打ちを感じてしまい…。当社には、企業としての規模感、また、事業の成長性を感じ、転職を決めました。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

サイクルショップですが、売上最優先というよりお客さま本位で仕事ができること。それはイオングループとしての盤石な土台があるからだと思いますし、お客さま本位の姿勢は結果的に売上にも繋がっています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

誠実さをもって取り組んでほしい、ということですね。当社は路面店だけでなくモール内にも店舗があるため、ふらっと訪れる方もいます。そういった方に対しても笑顔で、誠実さをもって対応してもらいたいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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