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太陽光発電システムの【提案営業】★中途入社9割 ★研修充実 株式会社エクソル 完週休2日制*土日祝休*残業月20~30H*年休120日以上

情報更新日:2022/06/10
掲載終了予定日:2022/07/21

この求人のポイント

”太陽光発電で世界中の争いを減らし、この地球を救いたい” 充実の教育体制のもと、業界未経験者活躍中!
【専門&総合】太陽光発電ワンストップソリューション 【教育充実】入社時研修、営業研修、OJT、毎週勉強会 【大規模案件】自治体・官公庁・大手案件増加中 【評価・還元】営業成果は賞与・昇格に反映 【20代活躍中】男女比6:4 【完週休2日制】実態も土日祝休・残業月20~30H
太陽光発電にかかわるすべてをワンストップ!差別化しやすい営業環境で、毎回新しい挑戦を楽しめます。
株式会社エクソルのPRイメージ
太陽光発電に特化し、開発・設計・建設・メンテナンスを一気通貫でご提供する当社。じつは、太陽光発電の「専門企業」、そして「総合企業」は、業界で極めて稀な存在で、規模・サービス領域・品質などあらゆる面で厚い信頼を獲得しています。
今回募集するのはコンサルティング型の営業。毎回新しい経験を楽しみながら自分の幅を広げていける手応えがあります。社会貢献だけではなく仕事そのもののやりがいも魅力です!

仕事内容

公共用、産業用、住宅用等の太陽光発電システムの提案を担当します。◆自治体・官公庁・大手企業の導入が増加中

具体的には

▼お客様(新規・既存)
住宅メーカー、リフォーム業者、工務店、ホームセンター、
家電量販店、工場等を持つ法人、官公庁

・ニーズのヒアリング、情報収集
・企画提案、契約
・見積書、営業資料などの書類作成
・社内関連部署への手配、依頼
・既存客のフォロー

★個人向け営業は一切ありません。

入社後の流れ

▼人事研修
(3日間/就業規則や基礎用語などのオリエンテーション)

▼営業研修
(3日間/営業ノウハウ、目標の共有、使用ソフトの操作説明など)

▼配属先OJT
同行などを通じて業務の流れをつかみます。

★専属のOJT担当が成長をフルサポート。
「だれに聞いていいのか…」は一切なし!
★3~6ヶ月で独り立ち

配属先の編成

★20代~30代前半中心★
・男女比6:4
・中途入社9割
・業界経験者多数

公私ともになんでも言い合える
風通しの良い風土。すぐに馴染めます!

★バックアップ★
購買・設計・施工などの専門部門も身近。
相談もしやすく、
工事担当者が同行するケースもあります。

ある1日の流れ

▼月曜終日社内
(全社・部署ミーティング、勉強会、アポ取り大会など)

▼火曜~金曜(例)
09:00 打ち合わせ・出発前準備
09:40 出発
     アポイントに応じて、2~3社訪問
17:00 見積・提案書作成、社内打合せ、翌日準備など
18:20 帰社
★直行直帰も可能!!

差別化できる強み

業界でネームバリューのある当社。
新規で営業する際も、
「エクソルさんですね!」とまずは
お話を聞こうという言葉をいただきやすい環境です。

また、太陽光発電に特化し、
開発・設計・建設・メンテナンスを
一気通貫でご提供できる点や、
業界団体との強固なネットワークを
築けている点も魅力です。

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】人と関わる仕事の経験がある方(販売、接客など)、要普免(AT限定可)◆20代~30代前半の男女活躍中!!
【応募条件】
・学歴不問
・人と関わる仕事の経験がある方(販売、接客など)
・普通自動車免許(AT限定可)

★先輩の前職例
異業種の営業、動物園の飼育員、料理人、
ドライバー、アスリート、バーテンダー、俳優

いろんな背景を持つ仲間が集います。
知識は入社後に身につけられるので、
安心してご応募下さい!

【歓迎します】
・法人営業経験のある方
・売上などの数字を扱った経験のある方
・新規開拓営業の経験のある方
・電気系、建築系の資格をお持ちの方

【ポイント】
・変化対応力
・課題解決能力
・主体性
・コミュニケーション能力

評価も公正!モチベーションを保ちやすい環境

★評価も公正★
・人事評価年2回(自分で目標設定・評価し上司に共有・面談)
・営業成果は賞与・昇格に反映
・20代管理職多数
・女性管理職多数

★視野広く成長できる★
・eラーニング750講座、受講無料
・資格取得支援(報奨金・手当支給)
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

変化を楽しめる人

世界や日本の状況、法律の改定、業界事情、技術の進歩――今後も、営業環境は変化し続けます。情報感度の高い方、新しい情報や環境に柔軟に対応できる方、変化を武器にできる方に最適です。

この仕事に向いていない人

主体的に行動できない人

裁量が大きく、現場の意見が採用されるケースも珍しくない風土です。自分で考えて動くことができない人、アドバイスを吸収し、かつより良くしようと工夫しない人には不向きです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00
勤務地
《東京/大阪/名古屋/岡山の各拠点での勤務》
※希望を考慮の上、配属先を決定いたします。
※U/Iターン歓迎

【東京】東京本社
東京都港区芝大門2-4-8
JDBビル

【大阪】関西支店
大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3
SORA新大阪21

【名古屋】中部支店
愛知県名古屋市中区錦1-5-13
オリックス名古屋錦ビル

【岡山】中四国支店
岡山県岡山市北区本町6-36
第一セントラルビル

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府、岡山県
交通アクセス
  • 東京本社
地下鉄各線「大門」駅より徒歩1分
JR「浜松町」駅より徒歩5分

  • 関西支店
地下鉄御堂筋線「新大阪」駅より徒歩6分
JR京都線「新大阪」駅より徒歩9分

  • 中部支店
地下鉄各線「伏見」駅より徒歩2分

  • 中四国支店
JR各線「岡山」駅より徒歩7分
給与
月給21万7000円~
※経験・能力を考慮し優遇いたします

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
330万円~500万円

モデル年収例

年収480万円 / 27歳 経験2年 /月給28.6万円+賞与2回+諸手当
年収560万円 / 31歳 経験3年 /月給33.6万円+賞与2回+諸手当
年収740万円 / 34歳 経験5年 /月給51.5万円+賞与2回+諸手当
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(9月)
  • 賞与/年2回(8月・2月)
諸手当
  • 交通費支給(月5万円まで)
  • 時間外手当
  • 出張手当
  • 家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円)
  • 資格手当
  • 住宅手当(会社規定あり)
休日・休暇
【年間休日120日】
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(取得率72.5%)
  • 慶弔休暇
  • ファミリー休暇
  • 産前産後・育児休暇(実績多数!復帰率100%)
  • リフレッシュ休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 社員持株制度
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • e-ラーニング(パソコンスキル・ビジネススキル・マナー・語学など、全135講座が無料で受講可)
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2001年1月24日
代表者
代表取締役社長 鈴木 伸一
資本金
1億円
事業内容
  • 太陽光発電システム(住宅用、産業用)の設計、施工、販売
  • 太陽光発電システムの運転管理、保守管理
  • 太陽光発電関連製品の開発、製造、販売
  • 太陽光発電事業ならびに太陽光発電所の売買
本社所在地
  • 京都本社/京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町659 烏丸中央ビル
  • 東京本社/東京都港区芝大門2-4-8 JDBビル
支店・営業所
・北海道支店
・東北支店
・関東支店
・中部支店
・関西支店
・中四国支店
・九州支店
・上海事務所
企業ホームページ https://www.xsol.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。在職中の方もご相談ください。

ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス
\コロナ対策実施中/
  • マスク面接OK
  • アルコール消毒常備 など
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をいたします。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接地
ご希望の配属先にて実施いたします
問い合わせ
株式会社エクソル

住所
関西支店
大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3
SORA新大阪21
TEL:06-7166-4184


採用担当
マイナビ転職を見たとお伝えください

会社・仕事の魅力

株式会社エクソルの魅力イメージ1

クリーンで、分散化自給自足エネルギーだからこそ

一件一件の案件の積み重ね、
その向こうになにがあるのか。
どんな未来に繋がるのか。
太陽光発電になにができるのか。
それをまっすぐに問い直し、
事業理念「XSOLUTION」を策定しました。

【太陽光発電の普及によって実現できること】

世界平和、暴力の減少

一部の産油国でしか生産されない化石燃料。
格差や奪い合いのない、
国際紛争のない未来へ。

エネルギー・セキュリティの確保

資源を持たない日本。一方で太陽光は世界中に降り注ぎます。
分散化自給自足エネルギーの普及により、
世界中の人々が、どんなときでも、
分け隔てなく、エネルギーを手にできる未来へ。

地球環境問題への寄与

気候変動や環境汚染、生態系異常など、
地球環境問題のない未来へ。

だからこそ当社は、
太陽光発電を主力電源とし、
化石燃料の需要を減らしたい。

同じ方向を目指す仲間として
あなたを大切にお迎えします!
「太陽光発電を“主力電源”とし、化石燃料の需要を減らす」ことを目指す同社。BtoBのため、一般の知名度こそ高くはありませんが、一般社団法人太陽光発電協会(JPEA)の理事会社を務め、メディア取材も多数。業界ではだれもが知る存在です。勝算のある営業環境で、実力を試したい方にはこの上ない環境と言えるでしょう。オフにBBQを楽しむなど、フレンドリーなエピソードも生まれる社風。“人”も魅力です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

辻野のプロフィールフォト
辻野 さん(新卒入社8年目)
課長
Q

何故この仕事を選んだのですか?

大組織よりボトムアップ型が私は好き。当社の風土が決め手でした。1年目は千万円単位の見積もりをつくるのが大好きでしたね。複合的な要素を踏まえてコンサルティングする面白さにハマり、やりがいになりました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

毎年商材も提案プランも変わります。経験を積むと、その変遷も理解して自分の引き出しが増えていきます。それらを踏まえて、お客様とお話しできるのは嬉しいですね。とくに自分が新規開拓したお客様なら特別です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

わからないことを、わからないとはっきりと言うことです。土台がしっかりしていないと、ステップアップできませんから、わかるまで質問しましょう。先輩や上司も同じ道をたどってきた仲間です。しっかりと支えます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社エクソル 完週休2日制*土日祝休*残業月20~30H*年休120日以上

太陽光発電システムの【提案営業】★中途入社9割 ★研修充実