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【ビルメンテナンス】定着率98%◎未経験歓迎◎女性活躍中! 株式会社ヒューマンウェイブ 創業25年安定経営★残業月平均10時間程度

情報更新日:2022/06/17
掲載終了予定日:2022/08/04

この求人のポイント

巡回・点検などコツコツ続けられる仕事×手厚い未経験者フォロー=定着率98%◎資格手当に支給上限なし!
安定性◎建物がある限りニーズがなくならない仕事です 居心地◎定着率は98%!世話好きの営業がフォロー 未経験歓迎◎約8割のメンバーが未経験からスタート! 福利厚生◎資格手当の支給上限なし/対象資格は48種類 働きやすさ◎残業月平均10時間/有給消化率75% 住環境◎月2~3万円の家賃補助あり/転勤なし
【資格王】になって年間60万円以上の手当を手に入れませんか?
株式会社ヒューマンウェイブのPRイメージ
取得資格ごとに月1000円~1万5000円の手当を支給している当社。支給額に上限はなく、現在の支給最高金額は年間【60万円】。年2回の賞与に加え、手当だけでプチボーナスが手に入ります!

  • 電気工事士
  • 電気主任技術者
  • エネルギー管理士
  • 建築物環境衛生管理技術者

対象資格は48種類。参考書の貸出も行なっており、試験に合格すれば受験費が無料に!あなたも当社で資格王を目指し、キャリアアップを実現しませんか?

仕事内容

施設設備の点検・メンテナンス◎巡回や部品交換が中心のコツコツ続けられる仕事/営業担当が手厚くフォロー!

具体的には

<具体的な仕事内容>
◎建物内の巡回
◎設備の点検
◎簡単な修理業務や部品交換

<点検・巡回先>
◎オフィスビル
◎ショッピングモール
◎ホテル
◎公共施設 など

★検針データの入力や作業報告書の作成などの簡単な事務作業も併せてお任せします。

配属先の編成

基本的には4~5名のチーム単位でプロジェクトを担当します。約8割のメンバーが実務未経験からスタート。定着率は98%で、どのプロジェクトも新人をみんなで育てようという意識が根づいています。

選考の際には職場見学も可能!転職後に後悔しないためにも、しっかりと雰囲気を確認してからご入社いただけます。
株式会社ヒューマンウェイブの仕事イメージ

教育研修制度

配属先の現場で実務を通じて学ぶOJT研修が基本ですが、「いきなり現場に出るのは不安」という方には自社研修を実施しています。基礎知識・マナーなどの座学はもちろん、自社物件を使用して実際に技術を学ぶことも可能。ゼロからスキルを身につけられる環境です。担当営業の丁寧なフォローもありますので、ご安心ください!

手当支給対象の資格例

特殊建築物調査員、建築設備調査員、昇降機等検査員資格者、上級救命技能認定、ボイラー整備士、ビルクリーニング技能士、給水装置工事主任技術者、電気工事士、建築施工管理技士、建築士、ボイラー技士、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士、防火対象物点検資格者、第1種電気主任技術者 …and more!

対象となる方

業界・職種経験不問・学歴不問/社会人デビュー・第二新卒の方も歓迎します!

◎未経験メンバーが大勢活躍中

設備管理の知識・経験は全くなくて大丈夫です!

◎同業他社からの転職者も続々

「プライベートを充実させたい」「営業のフォローが細やかだった」「大手企業に転籍したい」など、転職理由はさまざま。対象資格をお持ちであれば、入社直後から即資格手当が付与されます。

=以下に当てはまる方は尚歓迎=

第一種・二種電気工事士の資格をお持ちの方
電気・設備工事や設備メンテナンスの実務経験をお持ちの方
設備管理に関連する資格をお持ちの方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社員さんの中には、年間で約60万円の資格手当をゲットしている人もいるそう。資格を取れば給与が上がっていくというフラットでわかりやすい仕組みなので、仕事を通じてスキルアップを目指したい方に向いています。

この仕事に向いていない人

チームのメンバーやお客様とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくそうです。「淡々と点検や修繕だけやっていたい」という考えではギャップが生じてしまうかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
※配属先によって若干異なります。
※勤務地や担当物件により宿直勤務となる場合があります。
(8:30~翌8:30 ※1ヶ月単位の変形労働時間制/週平均40時間以内)

★残業はほとんどありません!(月平均10時間以下)
勤務地
東京、神奈川、千葉、埼玉、岐阜、静岡、愛知、三重の各プロジェクト ※転勤なし

◎ヒューマンウェイブの【正社員】としてクライアント企業に常駐していただきます。
◎原則現在のお住まいから通勤圏内のプロジェクトに配属。
◎転居を伴うプロジェクト配属の場合、月2万円~3万円の家賃補助を支給・引っ越し代は全額当社が負担いたします(規定あり)。

★面接は本社・各支店で実施。ご希望によっては全国へ出張面接いたします!夜間・土日面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。

《本社》
東京/東京都千代田区鍛冶町2-3-1 神田高野ビル7F
大阪/大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-49 梅田滋賀ビル11F

勤務エリア一例
東京都 東京23区内 昭島市 ほか
神奈川県 川崎市・横浜市・町田市・厚木市 ほか
千葉県 船橋市・千葉市・成田市・君津市・市原市 ほか
愛知県 名古屋市・小牧市 ほか
岐阜県 大垣市・岐阜市 ほか
三重県 四日市市・桑名市 ほか
静岡県 浜松市 ほか

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
給与
月給22万円~32万円 + 各種手当
※経験や年齢を考慮し、決定します。
※上記の月給金額には一律支給の手当を含みます。
※勤務エリアにより異なります。

【月収例】
■25万2000円/29歳(入社2年目)
■35万1000円/34歳(入社6年目)

=年収例=
■350万円/25歳(入社2年目)
■400万円/32歳(入社3年目)
■550万円/38歳(電気主任職)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~550万円

モデル年収例

年収350万円 / 25歳 ビルメンテナンス職 経験2年
年収400万円 / 32歳 ビルメンテナンス職 経験3年
年収550万円 / 38歳 電気主任職 経験5年
昇給・賞与
■賞与年2回
■昇給年1回
諸手当
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■単身赴任手当
■技術手当
■役職手当
■休日出勤手当
■深夜手当
■出張手当
■資格手当
■家賃補助手当(上限有)
休日・休暇
■週休2日制
シフト制/月8~11日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
取得率75%以上 ※連続5日以上の休暇取得可能
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■転居費用支給(規定有)※U・Iターン支援
■社宅制度
■資格取得支援制度
■慶弔金制度
■福利厚生各種優待サービス加入(各種保養所、リゾート・レジャー施設、スポーツクラブ他多数)
■定期健康診断、産業医面談
■子宮頸がん検診、乳がん検診
■インフルエンザ予防接種手当
■メンタルヘルスケア制度
■各種研修制度(eラーニング)
■社員紹介制度
■社内禁煙
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1997年7月25日
代表者
代表取締役 田邉 淳介
従業員数
626名(2022年2月時点)
資本金
2700万円
売上高
35億円(2021年3月期実績)
事業内容
■人材紹介事業
■紹介予定派遣事業
■労働者派遣事業
■機械・電気電子に関する設計・開発
■化学・医薬等に関する研究・開発
■システム/ソフトウェア設計・開発
■フィールド/メンテナンスサービス

◎有料職業紹介事業/労働大臣許可番号(27-ユ-020182)
◎一般労働者派遣事業/労働大臣許可番号(派27-020212)
本社所在地
〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町2-3-1 神田高野ビル7F
主要取引先
鹿島グループ各社、竹中工務店グループ各社、清水建設グループ各社、大成建設グループ各社、大林組グループ各社
企業ホームページ https://www.human-wave.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご記入の上ご応募ください。


◇◆最後までお読みいただきありがとうございます◆◇
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※履歴書は返却いたしません。予めご了承ください。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方にのみ、担当者よりメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております◎
興味をお持ちの方はぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募書類依頼の可能性あり
  1. STEP
    2

面接

Web・オンライン面接可能◎
  1. STEP
    3

内定

書類選考のポイント
※選考通過者は場合により職場見学あり
※在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※応募から入社までは1ヶ月以内を予定しております。
※入社時期もお気軽にご相談ください。
面接地
東京都千代田区鍛冶町2-3-1 神田高野ビル7F
★Web・オンライン面接実施中!
問い合わせ
株式会社ヒューマンウェイブ

住所
〒 1010044 東京都千代田区鍛冶町2-3-1 神田高野ビル7F
地図を見る

採用担当
イノマタ

電話番号
03-6687-3792

会社・仕事の魅力

株式会社ヒューマンウェイブの魅力イメージ1

建物の安心を守り続けてきた創業25年の安定企業

【創業から25年間安定経営を実現!】

オフィスビル、ショッピングモール、ホテル、公共施設、複合施設…などなど。あらゆる建物の安全や衛生の維持・管理を担っている私たち。建物がある限り求められる仕事だからこそ、今後も安定したニーズがあり続けます。これまでの実績を評価され、誰もが知る大手企業との取引も多数!

【スキルアップが給与に直結!】

資格手当に支給上限もなく、スキルアップすればするほど給与も上がっていく仕組みになっています。スキルの向上や資格の増加に伴って仕事のレベルも高くなっていくので、キャリアを重ねるに連れてやりがいも大きくなるはず。

【メリハリをつけて働ける仕事!】

  • 残業月平均10時間程度
  • 有給消化率75%
…など、プライベートも充実させられる環境。メリハリをつけて長く働ける環境で、未経験から安定もスキルアップも手に入れませんか?
資格手当を上限なしの青天井で支給している同社。これまで多くの企業を取材してきましたが、資格手当に上限があるケースがほとんどでした。しかも対象資格の数は48種類にも上るそう。資格取得支援や参考書の貸出サポートを利用して、働きながらビジネスパーソンとしてのキャリアアップを目指せる環境は非常に魅力的だと言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

ビルメンテナンス
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

取引先は大手の優良企業が中心で、「自宅に近い職場がいい」「資格を活かせる職場がいい」などの希望を叶えてもらえやすい環境です。営業さんが親身になって話を聞いてくれるのも、働くうえでの安心につながります。
Q

有給は取りやすい環境ですか?

プライベートを大切にしながら働けるようになったのも、転職してよかったポイントのひとつ。残業は月平均10時間程度で、有給休暇を取得していないと「ちゃんと休んでくださいね」と営業担当が声をかけてくれます。
Q

家庭との両立は可能ですか?

全国にプロジェクトがあるため、働く場所には融通が利くというメリットも。転職してからマイホームを購入したというメンバーも多数。生活基盤をしっかり築き、長く腰を据えて働ける環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

ビルメンテナンス
Q

職場の雰囲気はどうですか?

とにかく面倒見がよくて世話好きのメンバーが多いですね。仕事に慣れるまで担当営業が何度も電話やメールで連絡をくれて、「困ったことはないですか?」と気遣ってくれたことが嬉しかったです。
Q

資格取得支援はありますか?

電気工事士や電気主任技術者など、働きながら国家資格の取得を目指せる環境です。私自身も教本貸し出しサービスを利用して勉強中。資格手当が上限なしで支給されるのも大きなモチベーションです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

これまでの経験やスキルに関係なく、その人自身にしっかり向きあって育ててもらえる会社です。チーム制で仕事に取り組むので、不安を感じることなく新たなスタートに踏み出せると思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【品質検査】次は、自分をいたわろう/土日休み・残業月10h程度 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

株式会社ヒューマンウェイブ 創業25年安定経営★残業月平均10時間程度

【ビルメンテナンス】定着率98%◎未経験歓迎◎女性活躍中!