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「なんぼや」×「新ビジネス」に挑戦！車買取の【アドバイザー】 バリュエンスホールディングス株式会社 買取市場をリードする上場企業｜残業月20h未満★年間休日128日

  • 正社員
  • 350万～450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2022/11/11
掲載終了予定日：2023/02/13

この求人のポイント

＜上場×新規事業＝自己成長＞東証グロース上場で新規事業の立ち上げに挑戦しませんか？
なんぼやを全国に展開◆安定基盤のもと新規事業に挑戦 自己成長を応援◆書籍購入・資格支援補助あり スタートアップ募集◆事業戦略にも関わるチャンスあり ポストに空き◆管理職や事業企画など、上を目指せる メリハリ勤務◆月10日休み/年休128日/残業月15h以内 東証グロース◆上場企業水準の待遇により未来も安心
全国展開する業界大手『なんぼや』の次なる一手は、車の出張買取。事業スタートアップに参加しませんか？
バリュエンスホールディングス株式会社のPRイメージ
ブランド品や骨董・美術品の買取専門店『なんぼや』を全国展開する当社。創業から10年あまりで東証グロース市場に上場を果たした急成長企業であり、続々と新ビジネスを立ち上げるベンチャーでもあります。

そんな当社がスタートさせる車の出張買取サービスは、一般的な車買取チェーンとは一線を画すビジネスモデル。『なんぼや』のお客様のニーズに応える資産デザインを目指すアドバイザー業務をお任せします。

仕事内容

【未経験OK】全国125店舗展開する買取専門店『なんぼや』のお客様に対し、車の出張買取サービスをご提供。お客様対応・査定・売却までお任せします。

具体的には

全国展開しているブランド品専門店『なんぼや』の
お客様を中心に車の出張買取サービスをご提案します。

＜お仕事の流れ＞

▼お客様からヒアリング

『なんぼや』で接客にあたる
バリューデザイナーから紹介・共有を受け、
車の売却を検討するお客様から詳細な内容をお伺い。
オンライン対応が基本です。

▼買取額を査定し、価格を提示

ヒアリング情報や車両画像をもとに、
オークション価格も考慮して買取価格を査定。
お客様に提示し、ご納得頂ければ買取成立です。

▼多様なマーケットへアプローチ

個人のお客様への販売だけでなく、
国内外のパートナー企業へ販売。
必要な書類手配等までお任せいたします。

ニーズのあるお客様へサービスをご提供

「『なんぼや』のお客様が求めるもの」を
追求する過程で生まれた車買取事業。

そのため、知名度・実績のある「なんぼや」を
すでにご利用いただいているお客様の中で
車買取にご興味を持っていただいた方へ
ご案内するため、押し売りや買い叩きをせずに
お客様本位の接客をすることができます。

教育研修制度

まずは『なんぼや』スタッフと
同じ導入研修を約1か月実施。
当社のビジネスモデルやお客様の特徴を掴みます。

そして車事業室に配属後は数ヶ月間、
先輩と一緒に動いて実務に触れていく他、
中古車オークション会場にも足を運び知識を蓄えます。
半年～1年での一人立ちを目指してください。

将来のキャリアパス

新規事業のコアメンバーとして
アドバイザーの管理職へ
ステップアップすることはもちろん、
事業戦略やバックオフィス部門の管理など
あなたの挑戦したいことに応じて
ポストを作ることも可能。

また、別事業部に移ることもできるため
様々な経験をするチャンスがあり、
キャリアパスも多彩に広がっています。

対象となる方

【実務経験は一切不問です】◆要普免（AT可）※経験や知識にとらわれず、柔軟な発想で取り組める方を歓迎。異業種出身者も活躍できます！

《応募条件》

◆要普通自動車運転免許（AT限定可）
※経歴は一切不問、意欲・人物本位の採用をおこないます

《あれば活かせる経験》※必須ではありません。
・何らかの営業経験
・リユース業界での実務経験
・自動車業界の経験や専門知識

車買取業界の常識や先入観にとらわれることなく、
柔軟性をもって取り組める方ほど歓迎します。

★スタートアップに参画したい方を歓迎！

車の出張買取事業は昨年立ち上げ、
本格的にスタートしたばかりの新規事業。
まだ未整備な部分もある一方、
事業スタートアップならではの
ダイナミックな展開に触れられますし、
成長スピードを実感しやすい状況と言えます。

通いやすく、メリハリを築ける職場環境で働けます！

勤務体系は「月10日休み」をベースとしたシフト制。
年間休日は128日に及び、
残業も月平均で13～15時間程度という少なさ。
ONとOFFのメリハリをつけた働き方を志向できるでしょう。

また勤務地は「品川シーズンテラス」または
「グランフロント大阪」となり、どちらもアクセスに優れています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎ビジョンを持ち、計画できる方

目先の利益を追い求めるのではなく、明確な目標を立て、達成に向けて努力を重ねていける“未来志向”の方が、同社で力を発揮して新規事業をけん引する存在へ成長できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲ホスピタリティのある接客ができない方

同社で接するお客様とは一度きりではなく、『なんぼや』事業を含めて会社として、長くお付き合いを重ねることが基本となります。先々を見据えた丁寧な応対は必須です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
【10:00～19:00】
※休憩1時間

※月平均残業時間13～15時間程度
勤務地
【東京・大阪オフィス募集】
★転勤なし
★U・Iターン歓迎

◆東京オフィス
└東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F
・JR「品川駅」港南口より徒歩6分
・京浜急行電鉄「品川駅」高輪口より徒歩9分
※2023年2月に表参道へ移転予定

◆大阪オフィス
└大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 16階
・JR「大阪駅」より徒歩1分
・阪急電鉄「大阪梅田駅」より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
【月給25万円以上】+賞与年2回＋決算賞与
※あなたの経験・スキルなどを考慮し、決定します。
※固定残業代（3万3800円以上、20時間相当分）含む。
　20時間超過分は別途支給。

※試用期間中（3ヶ月）も給与変動なし

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円～450万円

モデル年収例

年収500万円 ／ 経験5年 ／20代（月給35万円＋賞与＋諸手当）
年収350万円 ／ 経験1年 ／20代（月給25万円＋賞与＋諸手当）
昇給・賞与
昇給／給与改定年2回
賞与／年2回　※業績により別途決算賞与あり
諸手当
交通費支給
役職手当
資格手当
出張手当
時間外手当
（固定残業時間の超過分として別途支給）
休日・休暇

★年間休日128日★

月10日休み（基本土日休み）
※土日にお客様対応で出勤する場合は
平日でお休みを調整しています。

夏季休暇（6月～10月までの間で使用可能な3日間）
冬季休暇（12月～3月までの間で使用可能な4日間）
有給休暇
特別休暇（コロナ等で休んだ場合の有給休暇）
慶弔休暇
産育休取得実績あり
福利厚生
社会保険完備
福利厚生施設利用制度
社内表彰制度
永年勤続表彰
持ち株会制度
研修制度・外部研修あり
服装基本自由（お客様対応時はスーツ着用）
外部研修・書籍購入・資格取得などの補助あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社用車貸与
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 平均年齢20代
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
2011年12月
代表者
代表取締役　嵜本 晋輔
従業員数
連結864名（2021年2月末）※正社員のみ
資本金
1,146百万円（2022年2月末）
売上高
連結：52,512百万円（2021年8月期）
事業内容
買取事業
オークション事業
販売事業
不動産事業
アプリ事業
テクノロジー事業
スポーツ関連事業
本社所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F
企業ホームページ https://www.valuence.inc/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 入社時期応相談
応募方法
「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください）

※応募の秘密は厳守します。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、
応募受付後1週間以内を目途に、合格者にはお電話またはメールにてご連絡いたします。

★面接や仕事内容に関するご不明な点、
ご不安な点はお気軽にお問い合わせください！
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

マイナビ転職の「応募フォーム」より
エントリーをお願いします。
  1. STEP
    2

WEB書類選考

応募データをもとに選考をいたします。
合格者には、面接日程のご案内を
追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    3

面接（一次面接、二次面接）

2回を予定しております。
  1. STEP
    4

内定・入社

入社日はご相談に応じます。
面接地
面接はオフィス or Web面接にて実施します。
問い合わせ
バリュエンスホールディングス株式会社

住所
〒 108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F
地図を見る

会社・仕事の魅力

バリュエンスホールディングス株式会社の魅力イメージ1

『なんぼや』の新ビジネスに可能性とやりがいを見出す

―お客様のニーズに応える新規事業！

ブランド品買取専門店『なんぼや』を
全国125店舗展開し、東証グロース上場を果たす当社。

お客様のニーズを顕在化する中で生まれた
車の出張買取サービスは
『なんぼや』のお客様を送客するのではなく、
「創客」するというスタンス。

一般的な車買取のビジネスモデルとは異なり、
すでに当社のブランド品買取サービスを利用されている
お客様のニーズに応える新サービスです。

『なんぼや』のお客様には富裕層の方も多く
超高級車など貴重な車に触れ、
見識を磨ける機会があるのも
当社のアドバイザーならではの面白さです。

―スタートアップメンバーとして活躍！

昨年立ち上がった新規事業のため
ポストも空いている状況です。

数字と行動の両軸で正当に評価をするため、
事業部の中核メンバーへとステップアップを
果たせるチャンスが広がっています。
2011年に設立されたバリュエンスホールディングスは、ブランド品買取専門店『なんぼや』を軸に、既成概念にとらわれないビジネスモデルを確立。東証グロース市場への上場も達成しています。

今回募集をおこなう「車の出張買取サービス」事業も、独自の支店と顧客本位を考えた結果、立ち上げられたもの。確かな基盤をベースに、ベンチャー企業らしい挑戦に関われる。多くのワクワクと可能性を見出せる仕事と言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Oのプロフィールフォト
O さん（中途入社3年目）
車事業室・チーフ
前職の経験 車買取
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
お客様一人ひとりとしっかり向き合え、ワンタイムではなく長期スパンで関係性を築けることは非常に大きいですし、その中で「お客様から頼られている」ことを実感できた瞬間には、大きな達成感を味わえます。
Q

仕事の大変なところはどこですか？
自身の成績ありきではなく、アドバイザーという立ち位置で「お客様の資産デザイン」に主眼を置いた接客をする中で数字をあげる事は、簡単ではありません。柔軟性をもった対応が重要であると言えるでしょう。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。
『なんぼや』から“創客”されるお客様には、富裕層と呼ばれる方も数多くいます。時には何千万円となる超高級車を保有し、売却を考えているケースも。貴重なクルマに触れられたり、見識を磨く機会も豊富にあります。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Oのプロフィールフォト
O さん（中途入社2年目）
店舗バリューデザイナー
前職の経験 人事コンサルの営業職

どのように創客をしていますか？

車の査定システムをなんぼやに導入しており、ご来店されたお客様にシステムの利用をご提案しています。システムでの簡易査定をきっかけに車買取に興味を持たれるお客様が多くいらしゃいます。

印象に残ったエピソードは？

自身の接客が決め手となり、成約に結び付いた経験です。そのお客様からは「大貫さんの接客が数あるお店の中で一番良かった」と評価いただき、今でも信頼して資産管理の相談をいただいてます。

求める人物像は？

自動車買取は売りたい気持ちが強いお客様もいれば、まだ悩んでいるお客様など様々。どんなお客様に対しても、要望を汲み取り真摯な対応ができる方だと嬉しいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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仕事内容 対象となる方 募集要項 会社情報 応募方法
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その他の募集要項

年休128日*【会員制アートラウンジの運営】マネージャー候補募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

オークション事業に革命をもたらす【企画営業職】★未経験歓迎！ 正社員 新着

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  • 完全週休2日制
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「なんぼや」で活躍【総合職(店舗・出張買取・オンライン買取)】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 転勤なし
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  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
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古美術品の【物流管理スタッフ】未経験歓迎★年間休日128日 正社員

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未経験OK★月10日休み【買取バイヤー】※社会人経験*年齢不問 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

年休128日【買取コンシェルジュ】残業13h程度*未経験OK!年齢不問 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
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  • 女性のおしごと掲載中

年休128日★骨董品などの【商品管理(バックオフィス)】*大田区 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

月10日休み★ブランド品の【商品管理(バックオフィス)】※品川区 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

ブランド品セレクトショップの【ECサイト運営】年間休日128日 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
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  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

上場×新規事業【時計修理受付スタッフ】基本定時退社/年休128日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 女性のおしごと掲載中

未経験OK！全国の店舗運営を支える【一般事務】★年間休日128日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 完全週休2日制
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未経験OK！新規事業で技術を磨く【バッグ修理職】※年休128日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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オンラインのみの新しい接客★ブランド買取【バイヤー】未経験OK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 完全週休2日制
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#年休128日 #社内複業制度【店舗スタッフ】★未経験OK/35歳以下 正社員

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  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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「なんぼや」の新買取サービス【出張買取スタッフ】年休128日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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オープニング募集！セレクトショップの【販売・PR】＊年休128日 正社員

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長く働ける内勤ワークへ【撮影ディレクター】年休128日 正社員

  • 業種未経験OK
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  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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職種

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勤務地

大阪府  東京都  大阪市  港区

業種

専門店（総合）

特徴

第二新卒歓迎  平均年齢20代  直行直帰可  3年連続売上UP  年間休日120日以上

バリュエンスホールディングス株式会社 買取市場をリードする上場企業｜残業月20h未満★年間休日128日

「なんぼや」×「新ビジネス」に挑戦！車買取の【アドバイザー】

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