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新規店舗の開発に携わる【総合職(営業/進行管理)】未経験歓迎! バリュエンスホールディングス株式会社 【東証グロース上場】★残業月20時間以内 ★年間休日128日

情報更新日:2022/10/13
掲載終了予定日:2022/12/01

この求人のポイント

ブランド買取専門店『なんぼや』、ヴィンテージショップ『ALLU』を展開!その店舗開発に挑戦できるチャンス
【東証グロース上場】買取事業を中心にした多角化経営 【成長性】新規出店が加速!活躍チャンスが続々! 【面白さ】新規店舗の開発に裁量大きく携われる! 【チームワーク】社内外の人と協力しながら店舗を開発 【待遇】賞与年2回+決算賞与あり!福利厚生も◎ 【環境】残業少なめ/基本土日祝休み/年休128日
\全国125店舗以上⇒さらに拡大!/ 新規出店プロジェクトの一員としてブランドの認知や価値向上に貢献!
バリュエンスホールディングス株式会社のPRイメージ
創業以来、既成概念にとらわれないビジネスモデルを確立した私たち。なかでも、下記2つの店舗は来期も積極的な新規出店を続ける予定♪今回は新規店舗の開発に携わっていただく新たな仲間を募集します!興味をお持ちの方はぜひご応募ください。

★『なんぼや』(全国125店舗)

 CMでお馴染み!ブランド買取専門店

★『ALLU』(東京・大阪で3店舗)

 ブランド品のユーズド・ヴィンテージアイテムを扱うセレクトショップ

仕事内容

希望・適性に応じて、自社ブランド店舗の開発に伴う【営業】or【進行管理】をお任せします。 ◎20~30代の若手活躍中 ◎店舗開発をイチから学べる♪

具体的には

\「店舗開発」とは??/

新たな店舗の開設を担当するポジションのことです。
新規出店のためのエリア選定や
周辺リサーチ、関係各所との交渉などを行います。
当社では上記に加えて店舗工事に伴う管理も内製化!

下記いずれのポジションでも、
自社ブランドの店舗を世の中へ広げていく面白さを味わえます!

【営業】

■新規出店候補地の開拓
 └駅ビル・商業施設の担当者や不動産会社との商談
■周辺のマーケティング調査・売上予測
■土地の購入やテナント入居の契約手続き
■販促プロモーションの企画・実行
※既存店舗の契約更新・賃料交渉なども担当

【進行管理】

■店舗の内装工事の発注
■店舗デザイン・設計図面の確認
■工事費用の見積作成
■スケジュール管理
■施工会社の選定
※設計・施工・現場管理は協力会社に依頼
※既存店舗のメンテナンス対応あり

入社後の流れ

まずは座学で『なんぼや』や『ALLU』を理解して、
当社事業や方針を知るところからスタート!
その後は先輩が率いる店舗開発プロジェクトの
サポート業務を通じて一連の流れを把握します。

経験・スキルに応じて進捗差はありますが、
入社3ヶ月~半年後には独り立ちのイメージです♪

配属先の編成

若手が中心となって活躍している当社。
配属先の「店舗開発課」でも
20~30代の男女が活躍しています。

社歴が浅くても自分が中心となって
店舗開発に関われる機会はなかなかないでしょう。
意欲のある方がチャンスを得られる環境のもと、
チャレンジを楽しみながら成長してください!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!】◆35歳以下の方(※)☆先輩の95%以上が異業種出身!“育てること”を前提にしたポテンシャル採用です! *学歴不問

\未経験の方のチャレンジを応援/

意欲や人柄など人物重視の採用です!
学歴や経験も一切不問なので、
安心してエントリーしてください。

個性を活かせる“総合職”採用なので
自分らしさを発揮できるチャンスも巡ってきます♪

【あれば活かせる経験・スキル】※必須ではありません

★基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint)
★営業経験
★宅地建物取引士
★商圏の分析調査に関わった経験
★施工管理の経験
★建築施工管理技士(1級・2級)
★建築士(1級・2級)
★工事関連の資格(電気・設備など)

(※)若年層の長期キャリア形成を図るため

働きやすい環境づくりに注力!オン・オフのメリハリ◎

◎残業少なめ(月20時間以内/案件の進捗次第で休日や残業を調整OK)
◎月10日休み(基本土日祝休み)
◎年間休日128日

【営業】なら自分で外回りの予定を自分で組めて、
【進行管理】は現場に常駐する必要はありません!
仕事とプライベートを両立しながら
長期的なキャリアを築けます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎協調性のある方

チーム一丸となってプロジェクトを進め、社外を含む大勢の人と協力して店舗開発を進めます。それぞれの立場に立って物事を考え、スムーズなコミュニケーションを心がけていきましょう。

この仕事に向いていない人

▲受け身な姿勢の方

複数のプロジェクトが並行するケースも多々。ルーティーンワークではなく、常に考えて行動することが求められます。人から言われたことしかできない方には向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00

※休憩1時間
勤務地
★転居を伴う転勤なし!
★東京・大阪募集!

◆東京オフィス(営業・進行管理)

東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F
~アクセス~
・JR「品川駅」港南口より徒歩6分


◆大阪オフィス(進行管理)

大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 16階
~アクセス~
・JR「大阪駅」中央北口より徒歩5分
・阪急電鉄「阪急梅田駅」より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
【月給23万円~30万円】+賞与年2回+決算賞与

※あなたの経験・スキルなどを考慮し、決定します。
※固定残業代(3万1100円以上、20時間相当分)含む。
 20時間超過分は別途支給。
※試用期間あり(3ヶ月)、待遇変更なし。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円
昇給・賞与
昇給/給与改定年2回
賞与/年2回 ※業績により別途決算賞与あり
諸手当
交通費支給
役職手当
出張手当
時間外手当
(固定残業時間の超過分として別途支給)
資格手当
休日・休暇

★年間休日128日★

シフト制/月10日休み(基本土日休み)
夏季・冬季休暇
有給休暇
慶弔休暇
産育休取得実績あり
福利厚生
社会保険完備
福利厚生施設利用制度
社内表彰制度
永年勤続表彰
持ち株会制度
研修制度・外部研修あり
外部研修・書籍購入・資格取得などの補助あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2011年12月
代表者
代表取締役 嵜本 晋輔
従業員数
連結:904名(2022年5月末)※正社員のみ
資本金
1,146百万円(2022年5月末)
売上高
連結:52,512百万円(2021年8月期)
事業内容
買取事業
オークション事業
販売事業
不動産事業
アプリ事業
テクノロジー事業
スポーツ関連事業
本社所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F
企業ホームページ https://www.valuence.inc/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 入社時期応相談
応募方法
「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、
応募受付後1週間以内を目途に、合格者にはお電話またはメールにてご連絡いたします。

★面接や仕事内容に関するご不明な点、
ご不安な点はお気軽にお問い合わせください!
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

マイナビ転職の「応募フォーム」より
エントリーをお願いします。
  1. STEP
    2

WEB書類選考

応募データをもとに選考をいたします。
合格者には、面接日等について
追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    3

面接

1~2回を予定しております。
  1. STEP
    4

内定・入社

入社日はご相談に応じます。
面接地
面接は配属希望拠点 or Web面接にて実施します。
問い合わせ
バリュエンスホールディングス株式会社

住所
〒 108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F
地図を見る

会社・仕事の魅力

バリュエンスホールディングス株式会社の魅力イメージ1

新しい店舗づくりを楽しみながら、理想のキャリアを!

――◆成長を続ける東証グロース上場企業

『なんぼや』は北海道から九州まで
全国展開に成功しており、
『ALLU』は銀座・心斎橋に続き
2022年2月に表参道で旗艦店をオープン!

こうした新たな試みができるのも
右肩上がりの好調な業績や
東証グロース上場企業ならではの
安定した経営基盤があるからです。

――◆“量産しない”こだわり&面白さ♪

同じ屋号で出店するとしても
ひとつとして同じ店舗デザインは存在しない
非・量産型の店舗づくりも当社の特徴。

地域性や客層にあわせて
「路面店or商業施設内で出店?」
「外観や内装は?」などを決定するので、
常に新鮮で、楽しく取り組めます!

――◆中途入社でのハンディはナシ!

担当物件の成果やチームへの貢献度などが
昇給&昇給につながる仕組みです。
年齢や年次に関係なく上を目指せるため、
30歳の女性チーフも誕生!
あなたもぜひ、その後に続きませんか?
バリュエンスホールディングス株式会社は2011年創業。瞬く間に全国展開する成長企業へと飛躍を遂げた。そんな同社を率いるのは、ガンバ大阪で活躍した元Jリーガー・嵜本晋輔氏。ガンバ大阪のオフィシャルスポンサーを務めていることをはじめ、社会貢献活動にも意欲的に取り組んでいる。会社としての知名度や社会的意義がより一層高まっている今、入社時期としても絶好のタイミングだ。興味をお持ちならぜひご応募いただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

Y さん
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

社内外での調整が多いので、コミュニケーション能力は必須。人と関わることが好きな方であれば大丈夫です。当社の店舗をより広く世の中に知ってもらうこの仕事を「面白い!」と思ってくださる方がいいですね。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

「店舗開発ってどんな仕事?」という方も基礎的な知識から学べますし、今回は若手限定採用です。豊かな感受性や常識にとらわれない柔軟なアイデア、フットワークの良さなど、積極的に取り組んでください。
Q

どんな働き方ができますか?

チームで情報共有しながらプロジェクトを推進!あなたと同年代のメンバーばかりなので、すぐに打ち解けられると思います。お互いに意見を交わし合い最適な方向性を見つけ、プロジェクトを成功に導いてください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

上場企業×新規事業に挑戦!【時計修理受付スタッフ】年休128日 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
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未経験OK!新規事業で技術を磨く【バッグ修理職】※年休128日 正社員 新着

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年休128日【買取コンシェルジュ】残業20h未満*未経験OK!年齢不問 正社員

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「なんぼや」×「新ビジネス」に挑戦!車買取の【アドバイザー】 正社員

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「なんぼや」の新買取サービス【出張買取スタッフ】年休128日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
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  • 学歴不問
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オープニング募集!セレクトショップの【販売・PR】*年休128日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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未経験OK!年休128日【事務(商品管理)】◎賞与年2回+決算賞与 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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未経験OK!年間休日128日【カスタマーサポート】WEB面接1回のみ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
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  • 完全週休2日制
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長く働ける内勤ワークへ【撮影ディレクター】年休128日 正社員

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新規事業の立上げを担う【企画・プロデュース職】★未経験歓迎! 正社員

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