| 雇用形態 |
正社員
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| 採用予定人数 |
各拠点で複数名の採用を予定しています。※希望を考慮して決定します。
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| 勤務時間 |
■シフト制(実働8時間)
【シフト例】 10:00~19:00/11:00~20:00 ※休憩1時間 |
| 勤務地 |
#【神奈川・仙台・広島・福岡のいずれかの拠点】
※希望を考慮して決定します。 ・ヨコハマ グランドインターコンチネンタルホテル 神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-1 ・リーガロイヤルホテル広島 広島県広島市中区基町6-78 ・リーガロイヤルホテル小倉 福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-2 ・西鉄グランドホテル 福岡県福岡市中央区大名2-6-60 ・仙台ロイヤルパークホテル 宮城県仙台市泉区寺岡6-2-1 #\業績好調につき新たな拠点オープン!/ 業績好調を背景に、さらなる成長とエリア拡大を目指しています。 新たな環境で、私たちと一緒に明るい未来を築きませんか?挑戦するあなたを歓迎します! #\エリア限定社員制度をご用意!/ 結婚や子育て、介護といったライフステージの変化に応じて、勤務先を柔軟に変更することができる制度です! マイナビ転職の勤務地区分では…宮城県、神奈川県、広島県、福岡県 |
| 交通アクセス |
【ヨコハマ グランドインターコンチネンタルホテル】
横浜高速鉄道みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩5分 JR京浜東北線・根岸線「桜木町駅」より徒歩12分 【リーガロイヤルホテル広島】 路面電車「紙屋町西駅」または「紙屋町東駅」より徒歩3分 【リーガロイヤルホテル小倉】 JR鹿児島本線「小倉駅」より徒歩3分 【西鉄グランドホテル】 福岡市営地下鉄「天神駅」から徒歩5分 【仙台ロイヤルパークホテル】 「泉PAスマートIC」から車で約5分 「泉IC」から車で約10分 「地下鉄泉中央駅」から車で約15分 「JR仙台駅」から車で約30分 |
| 給与 |
■月給28万円~40万円+賞与年3回+インセンティブあり
★あなたの頑張りはしっかり還元します! ※経験・能力により、決定いたします。これまでの経験やキャリアをぜひ面接の場でお聞かせください! 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~700万円
モデル年収例
年収420万円
/
24歳
経験1年
年収480万円 / 26歳 経験3年 年収640万円 / 32歳 経験5年 年収720万円 / 36歳 経験8年 |
| 昇給・賞与 |
◆昇給/年2回
◆賞与/年3回 |
| 諸手当 |
◆交通費全額支給
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| 休日・休暇 |
【年間休日120日】◆シフト制(完全週休2日制)◆季節休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇(10日~40日) ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆リチャージ休暇(全店舗休館日)※店舗によって変動あり ◆出産・育児休暇 └取得・復帰実績あり ※5日以上の連続休暇の取得が可能です |
| 福利厚生 |
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆海外研修制度 ◆独立支援制度 ◆健康課題サポート制度 ◆Professional Choice(自身の成長のために会社が年間80,000円分のポイントを支給) ◆チーム企画支援 ◆副社員制度(希望性/条件有) ◆従業員割引制度 ◆指名制度 ◆パートナーシップ宣誓制度 ◆慶弔金 ◆社員旅行 ◆社内預金制度 ◆持株会 ◆報奨金 ◆制服貸与・オーダーメイドスーツ支給 ※店舗により異なる ◆永年勤続表彰 ◆ベネフィットステーション |
| ワークスタイルの多様性を重視 |
当社は**「えるぼし認定」「D&I AWARD」「PRIDE指標」**を取得し、多様な人が活躍できる環境を整えています。育児と両立しやすい休日制度、業務委託への切り替え、コアタイムなし・転勤なしの柔軟な働き方、DX化による業務効率化など、理想を追求しながら働ける環境を実現。充実したワークライフを送れる職場づくりを大切にしています。
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| 設立 |
1998年10月19日
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| 代表者 |
代表取締役社長/岩瀬賢治
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| 従業員数 |
1,605名
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| 資本金 |
1億円
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| 売上高 |
476億6800万円(2025年)
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| 事業内容 |
◆国内ハウスウェディング事業
◆ホテル事業 ◆コンサルティング事業 ◆Haute couture Design ◆ドレス事業 ◆レストラン事業 ◆ブライダルローン事業 ◆ツーリズム事業 |
| 本社所在地 |
〒140-0002
東京都品川区東品川2-3-12 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17F |
| 業界トップクラスのシェア |
ウェディングプランナーひとりひとりが「結婚式を通じて、何を伝えたいのか」という本質に迫ったご提案ができること。それが何よりもの強みです。その結果、テイクアンドギヴ・ニーズは年間約1万3,000組の結婚式を手がけ、施行数は業界1位(※)という実績を築けています。
※2025年2月期、日本マーケティングリサーチ機構調べ |
| 経験問わず広がる多彩なキャリア |
住宅メーカーやカーディーラーの営業職、人材業界の営業職、アパレルの販売職、ブライダル業界経験者など、先輩の前職は様々。
産休・育休から復帰したプランナー、グループマネージャーを経て人事部へ転身した元プランナー、店舗責任者へステップアップした男性プランナーなど、自分らしいキャリアを築いています。 |
| 企業ホームページ | https://www.tgn.co.jp/company/ |
| 応募方法 |
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、弊社採用システムよりご登録されているメールへご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
※最短で応募~内定まで2週間程度です。
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| 書類選考のポイント |
今回の採用では、できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。人物重視の採用ですのでぜひ積極的にご応募ください。
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| 面接回数 |
面接2~3回
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| 面接地 |
一次面接はオンライン、二次面接は実店舗
(またはオンライン)にて実施いたします。 勤務地欄にある全国拠点のいずれかの会場で行ないます。※面接地はご希望に沿います。 (本社での面接も可能です) |
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| 問い合わせ |
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
住所
〒 140-0002
東京都品川区東品川2-3-12 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17F
採用担当
採用担当
E-mail
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ウェディングプランナー
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| Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
キャリアアップや評価について教えてください。 |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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ウェディングプランナー
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| Q |
仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。 |
| Q |
職場の雰囲気はどうですか? |
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 職種 |
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| 業種 | |
| 特徴 |