物流拠点の管理/改善に挑む【物流マネージャー候補】完全週休2日 ロジスティックスオペレーションサービス株式会社 東証プライム上場の三井倉庫ホールディングスのグループ企業
- 正社員
- 375万～500万円
- 職種・業種未経験OK
- マネジャー採用
- 急募
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
情報更新日：2022/07/22
掲載終了予定日：2022/09/08
掲載終了予定日：2022/09/08
あなたの物流経験を活かし、完全週休2日、残業月17.2hの好待遇で、さらにキャリアを前に進める一歩を…。
日本を代表するグローバル電機メーカーの物流子会社としてスタートし、2015年には東証プライム上場の物流大手『三井倉庫』グループへ加入。物流オペレーションを請負う当社。強固な基盤を背景に「倉庫のマッチング」「一時保管」「倉庫人材の派遣」など幅広く対応し、大手企業や公的な物流案件も数多く担っています。
そんな当社でこれまでの物流経験を活かし、未来の「物流マネージャー」を目指しませんか？
そんな当社でこれまでの物流経験を活かし、未来の「物流マネージャー」を目指しませんか？
仕事内容
【完全週休2日制／基本日勤／残業月17.2h】物流拠点内のオペレーション全般をマネジメント※キャリアを重ねる過程で管理スキルを磨けます！
具体的には
拠点運営管理・物流管理・スタッフマネジメントなどをお任せします。
■オペレーション業務（入荷/保管/出荷/棚卸 等）
■物流業務全体を統括する管理業務
■スタッフ（正社員/契約社員/パート社員/派遣社員）への作業指示や進捗確認
■顧客対応・折衝
■現場の改善・PDCA
■トラブル発生時の判断・対処
■オペレーション業務（入荷/保管/出荷/棚卸 等）
■物流業務全体を統括する管理業務
■スタッフ（正社員/契約社員/パート社員/派遣社員）への作業指示や進捗確認
■顧客対応・折衝
■現場の改善・PDCA
■トラブル発生時の判断・対処
入社後の流れ
入社後半年間は、OJTで当社が請け負っている物流オペレーション業務を習得。その後は拠点の部署リーダーを目指していただきます。
また、様々な新規拠点の立ち上げをお任せすることもあります。立ち上げということもあり、組織編成やメンバー育成、業務フローの構築など、クリエイティブな仕事ができます。
また、様々な新規拠点の立ち上げをお任せすることもあります。立ち上げということもあり、組織編成やメンバー育成、業務フローの構築など、クリエイティブな仕事ができます。
教育研修制度
上記にあるように実務経験を重ねていく他、様々な研修を通じて、物流マネージャーに必要なスキルを磨くことが可能です。
・作業全般や時間の管理
・部下の評価やスタッフマネジメント
・数値分析
・法律面や物流取引に関する専門知識
など、日々の業務以外の場でも身につけるチャンスが広がっています。
・作業全般や時間の管理
・部下の評価やスタッフマネジメント
・数値分析
・法律面や物流取引に関する専門知識
など、日々の業務以外の場でも身につけるチャンスが広がっています。
様々な物流現場をマネジメントし、上のポストを…
キャリアを重ねる中で、様々な種類の現場を経験できるよう会社として配慮。そして複数の現場で実績を残した先には、「未来のマネージャーポスト」も現実のものとして見えてきます。
物流業界の第一線で活躍していただくため、物流拠点のワーカーではなく全体を俯瞰して管理できる上昇志向に期待しています。
物流業界の第一線で活躍していただくため、物流拠点のワーカーではなく全体を俯瞰して管理できる上昇志向に期待しています。
ムリなく長く取り組める勤務体系です！
勤務体系は基本「完全週休2日制」で、祝日もお休み。年間休日は124日です。拠点立ち上げ期など忙しいケースもありますが、残業も月平均で17.2時間という短さです。
また日勤が基本となっているため、24時間稼働の現場はごくわずか。希望を考慮したうえで配属をおこない、ワークライフバランスの充実も図れます。
また日勤が基本となっているため、24時間稼働の現場はごくわずか。希望を考慮したうえで配属をおこない、ワークライフバランスの充実も図れます。
対象となる方
★学歴不問 ★物流拠点での勤務経験者で「マネジメント業務などもっと高みを目指したい」方を歓迎！★Office（Excel/Power Point）の経験があれば尚可
＜物流拠点での実務経験を持つ方を歓迎！＞
「上が詰まっていて、キャリアに可能性を見出せない」「物流の仕事は好きだけど、激務でこれ以上続けるのは厳しい」
「最新ツールの導入など、DX化を進める現場で働きたい」
「もっとスキルを磨ける環境で、物流を極められたら…」
など――
これまでの経験を活かしつつ、環境改善やステップアップを志向する方の応募を歓迎します。
※未経験者のチャレンジ応募もOKです！
飲食店であったり、小売店舗などでアルバイトや契約社員を束ねたマネジメント経験を持った方であれば、物流業界未経験でもポテンシャル採用をおこないます。☆20～30代メンバーが活躍中です
幅広い角度からの評価で「真面目さ」が報われます！
当社で活躍するメンバーは物流出身者が多いですが、中には元・飲食、ホテル、販売業といった方も在籍。男女を問わず活躍中です。
なお評価についても、上司からだけではなく部下からもおこなう「360度評価」を導入。総じて真面目なメンバーが多く、地道な取り組みの先に結果を残しています。
なお評価についても、上司からだけではなく部下からもおこなう「360度評価」を導入。総じて真面目なメンバーが多く、地道な取り組みの先に結果を残しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲自分だけで物事を抱え込んでしまう方
責任感を持つのは良いのですが、ミスなどを一人で抱え、情報共有を怠ることは重大なトラブルにもつながりかねません。常に連携を欠かさないで取り組んでください。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 採用予定人数 |
全国の拠点で、次なる幹部候補を積極的に採用致します
|
| 勤務時間 |
■8:30～17:30（休憩1h）
■9:00～18:00（休憩1h） ■10:00～19:00（休憩1h） ※拠点により異なります |
| 勤務地 |
全国の拠点で募集中！
■千葉県・・・市川市、流山市、成田市、習志野市 ■福島県・・・本宮市、郡山市 ■栃木県・・・鹿沼市 ■愛知県・・・稲沢市 ■長崎県・・・諫早市 ■熊本県・・・菊陽町 ■大阪府・・・堺市 【拠点詳細は以下のURLからご覧ください】https://www.mitsui-soko.com/company/group/mscs/business/logios/office今回は総合職（モビリティ社員）としての募集・採用です。 地域限定職ではないため、将来的に転居を伴う異動の可能性があります。 マイナビ転職の勤務地区分では…福島県、栃木県、千葉県、愛知県、大阪府、長崎県、熊本県 |
| 給与 |
■福島県・栃木県・長崎県・熊本県／月給21万円～28万5,000円
■千葉県・愛知県・大阪府／月給23万円～28万5,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。375万円～500万円
モデル年収例
年収425万円
／
26歳
経験2年
年収510万円 ／ 31歳 経験4年 年収550万円 ／ 34歳 経験6年 |
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
【年間休日124日以上】
|
| 福利厚生 |
|
この求人の特徴
- マネジャー採用
- 急募
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業月30時間以内
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
会社情報
この企業の特徴
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
2006年9月1日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 車木 潤一
|
| 従業員数 |
1065名
|
| 資本金 |
3000万円
|
| 売上高 |
57億円
|
| 事業内容 |
【物流オペレーションにおける生産性やコスト・品質等の管理業務】 |
| 本社所在地 |
東京都品川区西五反田1丁目31番1号 日本生命五反田ビル10F
|
| 企業ホームページ | https://www.mitsui-soko.com/company/group/mscs/business/logios/ |
応募方法
選考の特徴
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
| 応募方法 |
★マイナビ転職の「応募フォーム」(※赤色の「この求人に応募する」ボタン)よりエントリーをお願いします★
出来るだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。 募集内容に少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひご応募ください！ |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、メールにてご連絡差し上げます。
◆ご応募から内定までは約4週間を予定しております。 ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 ◆応募の秘密は厳守します。 |
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
2回
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| 問い合わせ |
会社・仕事の魅力
物流ビジネスへの可能性を、当社でなら見出せます！
＜上場企業グループの一員として、物流DXを目指す＞
東証プライム市場に上場を果たす三井倉庫ホールディングスの一員であり、物流オペレーション専門会社として「物流現場の充実」にチャレンジする当社。強固な基盤を背景として、業務効率化ツールも積極的に取り入れ、生産性向上に着手。物流のDX化を図り、クライアントからも高い信頼を得ています。そして拠点拡大など、さらなる事業の成長を目指しています。＜確かな働きやすさとキャリアが揃う、物流の職場＞
そんな当社では、社員一人ひとりの“働きやすさ”にも注力。激務といわれる物流業界の変革にも挑んでいます。勤務形態は「完全週休2日制」を基本として、祝日もお休み。残業は月平均17.2時間という少なさですし、日勤が大半となるためワークスタイルも安定させられます。さらに教育面も充実し、将来のマネジメント層を目指すのにも最適。長く働くのにもってこいの職場です。物流オペレーションに特化した企業であるロジスティックスオペレーションサービス（略称：ロジオス）は、2006年の設立。当時は某大手電機メーカーの物流子会社としてスタートし、2015年に『三井倉庫』グループへと加入。確かな基盤を得て、より一層の飛躍を遂げようとしている。創業時から培った「質の高い物流」は最大の強み。DX推進にも積極的な会社で、物流ビジネスをさらに追求したい方には、これ以上ない職場といえるだろう。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
|
東日本事業部 営業部 営業開発課 鈴木 さん（中途入社）
|
| Q |
何故この仕事を選んだのですか？ |
以前はリゾートホテルに勤務し、様々な業務に取り組む中で「もっと広い視野でサービスを届けられたら」と転職を決意。人とのつながりを大切にする当社の理念に共感し、長く働ける仕事として選択しました。
| Q |
入社後のギャップがあれば教えてください。 |
面接を通じて「すごく気さくでいろいろ話せるなあ」という印象を持っていたのですが、そのイメージが保たれた会社。ギャップは一切なかったですし、これまでのキャリアを活かしつつ、人が主体の物流に臨めています。
| Q |
職場環境について教えてください。 |
残業が非常に少なく、メリハリをつけた働き方ができているのですが、これは「時間内でどれだけ完結できるか？」という生産性を大切にする企業風土の為せる技。上司に助けを求められる、相談しやすさも魅力です。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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