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三菱地所ホテルズ&リゾーツ株式会社

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\転勤無し関西限定募集/【フロントスタッフ】☆経験者大歓迎! 三菱地所ホテルズ&リゾーツ株式会社 三菱地所グループ★年間休日110日+有休活用で長期休暇も取得可能

  • 正社員
  • 300万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
掲載終了日:2025/01/27

この求人のポイント

\長期にわたってキャリアを築けます◎/ 産育休から復職&時短勤務で働くスタッフも多数活躍中!
【安定性】三菱地所グループとしての安定基盤 【グローバル】海外からのお客様のおもてなし機会も 【社風】お客様一人ひとりの"よい加減"のサービス 【関係性】チームワークが良く、業務も進めやすい 【休日】年間休日110日+有休活用で長期休暇OK 【成長環境】研修、資格取得・自己啓発支援制度あり
《三菱地所100%出資の安定した経営基盤》関西エリア募集 / 勤務地はいずれも駅近☆退職金制度あり
当社は、2000年に三菱地所グループの
ホテル事業部門を担う会社として
誕生しました。

“よい加減”のサービスで国内外から
お客様をお迎えし、
現在、全国23施設5,404室のホテルを
運営しています。

その土地のニーズに合ったホテルのかたち、
その街ならではのおもてなしを大切に、
プレミアム宿泊主体型ホテル
『THE シリーズ』を中心に運営しています。

仕事内容

【語学力を活かして活躍できる!】◆フロント対応や予約受付など<丁寧なOJTあり!簡単な業務から徐々にお任せ>☆男女共に産育休の取得&復帰実績あり

具体的には

◆フロント
└チェックイン・アウト
└宿泊予約受付
└WEB予約処理
└客室コントロール
└観光地や飲食店のご案内

他にも、料飲部門(レストランサービス)をはじめ、ホテルの運営に携わる職種での募集になります。

入社後の流れ

▼初日
オリエンテーション
(自己紹介、館内見学、システムなど)

▼その後
動画学習(コンプライアンス、
ブランド・ホテル紹介など)を進めながら
フロント業務を覚えていきます。
まずは、ロビーでの案内・挨拶・お迎え・見送り
から始め、徐々に客室へのお届けものなど
出来ることを増やしていきましょう!

配属先の編成

フロント・予約業務を担当する
フロントチームに配属となります。

フロントチームの人数は約30名で、
20代前半~40代のスタッフが在籍中。

スタッフ同士が活発に
コミュニケーションを取っており、
良好な関係性や信頼感が
仕事の進めやすさにも繋がっています。

\ワークライフバランス良好/

◎特別連続休日(年間4日)
※長期休暇の取得を推奨!
◎積立休暇(使用要件あり)
◎特別休暇(慶弔等)
◎時間外勤務手当は1分単位で支給
また、男女ともに産育休の取得実績があり
復帰後は時短勤務もOKなど
ライフステージの変化にも柔軟に対応。

グループホテルに安く泊まれる
ホテルならではの福利厚生も!

対象となる方

【経験者、未経験者ともに歓迎!】◇ホテルが好き・接客が好きな方にピッタリ★お人柄重視の選考⇒まずは“笑顔”で接客ができれば◎
★ホテル未経験からでもスキルアップ可能★
接客が好き・TRYしてみたい
そんな思いがあれば、存分に活躍いただけます!
経験者の方も、もちろん即戦力として歓迎いたします♪

<こんな方は歓迎!>
◆ホテル業界・接客業務経験者
◆チームワークを大切に業務に取り組める方
◆英語・中国語・韓国語など語学スキルを活かしたい方

<こんな方にピッタリ!>
◎人と関わることが好きな方
◎お客様の笑顔や感謝にやりがいを感じることができる方
◎向上心を持って業務に取り組める方
◎自ら考え行動できる方
◎英語を使った仕事がしたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎自律した行動ができる方

当社では、スタッフ一人ひとりが自らお客様のことを考え、行動することを重視しています。ホテルのエンジンとなり積極的にコミュニケーションを取れる方を心よりお待ちしています!

この仕事に向いていない人

▲受動的な方

誰かからの指示を待つのではなく「お客様が求めているものは何か」を考え、行動していく必要があります。他のスタッフに頼りすぎてしまったり、指示待ち状態になってしまう方には向かないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名の積極採用中!同期の仲間がいるので安心です!
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均37時間30分)
※1日平均実働7時間30分のシフト制

〈 シフト例 〉
日勤/8:30~17:00、13:30~22:00 など
夜勤/16:30~翌9:30
夜勤は働きやすい【二交代制】!

月 早番
火 早番
水 休み
木 中番
金 夜勤(夕方出勤)
土 夜勤明け(午前中お仕事が終わります)
日 休み
★OFFの時間の有効活用で、じぶん時間がアップ★
勤務地

\関西エリア内の7つのホテルで募集/

京都4ホテル、大阪2ホテル、兵庫(神戸)1ホテルの
いずれかにて勤務いただきます。

【ザ ロイヤルパークホテル アイコニック 京都】

京都府京都市中京区船屋町420

【ザ ロイヤルパークホテル 京都梅小路】

京都府京都市下京区観喜寺町9-3

【ザ ロイヤルパーク キャンバス 京都二条】

京都府京都市中京区西ノ京職司町22-7

【ザ ロイヤルパークホテル 京都三条】

京都府京都市中京区中島町74

【ザ ロイヤルパークホテル アイコニック 大阪御堂筋】

大阪府大阪市中央区平野町4-2-3 オービック御堂筋ビル

【ザ ロイヤルパーク キャンバス 大阪北浜】

大阪府大阪市中央区北浜1-9-8

【ザ ロイヤルパーク キャンバス 神戸三宮】

兵庫県神戸市中央区下山手通2-3-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


京都府、大阪府、兵庫県
交通アクセス
最寄り駅より徒歩5分以内
給与

月給19万円~ + 諸手当 + 賞与(今年度実績年2回)


※残業代別途支給(1分単位)
※経験・スキル等を考慮のうえ、優遇します
※6ヶ月の試用期間あり(待遇は同じです)

◆29歳アシスタントマネージャー

年収450万円(基本給+諸手当+賞与込)

※時間外勤務手当、深夜時間勤務手当、深夜食事手当、食事手当を含む
※通勤費は別途支給

◆26歳チーフ

年収380万円(基本給+諸手当+賞与込)

※時間外勤務手当、深夜時間勤務手当、深夜食事手当、食事手当を含む
※通勤費は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~550万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)

※昇給、賞与いずれも今年度実績
諸手当
  • 通勤交通費(規定により、月10万円まで支給)
  • 時間外勤務手当
  • 深夜時間勤務手当
  • 食事手当(従業員食堂を設けていないホテルでの就業の場合に一律6,600円/月)
  • 深夜食事手当(深夜勤務1回につき300円)
  • 家族手当(規定により扶養家族1人目1万円/2人目、3人目7000円/配偶者5000円加算)
例》配偶者+子ども2名 合計29,000円支給
休日・休暇
《休日》
★年間休日110日(特別連続休日4日を含む)
  • 月8日以上(シフト制)
※公休希望日の相談可能

《休暇》
  • 年次有給休暇(初年度は入社月に応じて付与)
  • 積立休暇(使用要件有)
  • 産休・育児休業
※取得、復帰実績は多数!
  • 介護休業
  • 特別休暇(慶弔等)
※長期休暇取得推奨
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • グループホテル宿泊割引制度
  • 三菱地所グループ従業員持株会制度
  • 福利厚生団体サービス加入
  • 確定拠出年金
  • 財産形成貯蓄
  • 団体生命保険割引制度
  • 定期健康診断
  • ストレスチェック
  • 自己啓発支援制度
  • 自己啓発における通学のための短時間勤務制度
  • 資格取得支援制度
  • 社員表彰制度
  • 永年勤続表彰制度
教育・研修制度
  • 3年目研修
  • 中堅リーダー研修(昇格時に実施 目安:20代後半~30代前半)
  • 中堅層ビジネススキルアッププログラム(目安:20代後半~30代前半)
  • ニューフェイスアワード(入社3年目まで対象)
  • 階層別研修
  • 役職別研修
  • コンプライアンス研修
  • 人権研修
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 英語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 上場企業のグループ会社
設立
2000年11月
代表者
代表取締役 社長執行役員 大島 正也
従業員数
約2,000名(2024年4月現在)
資本金
1億円
売上高
452億4,505万円(2024年3月期)
事業内容
ロイヤルパークホテルズの経営・運営他
本社所在地
107-0062
東京都港区南青山一丁目1番1号 新青山ビル東館13階
企業ホームページ https://www.royalparkhotels.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
『マイナビ転職』の応募フォームを
ご利用ください。

『この求人に応募する』ボタンより
必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ
 利用し、他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません

応募に関するお問い合わせは、
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、書類選考通過者へ1週間以内にメールまたはお電話にて面接日程のご相談の連絡をいたします。
採用プロセス
※直近1年以内に応募された方の再応募は受付いたしかねます。

※web面接もご相談いただけます。
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームのデータをもとに、書類選考をいたします。
選考後、面接日程等についてご連絡差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(2回予定)

最終面接前に筆記試験を実施する場合が御座います。
  1. STEP
    3

内定

あなたと一緒に働ける日を心待ちにしています!
入社日は調整、考慮いたします。遠慮なくご相談ください。
面接地
<面接予定地>
◆ザ ロイヤルパークホテル アイコニック 大阪御堂筋
大阪府大阪市中央区平野町4-2-3 オービック御堂筋ビル

◆ザ ロイヤルパークキャンバス 京都二条
京都府京都市中京区西ノ京職司町22-7

※上記以外も可、web面接もご相談いただけます。
問い合わせ
三菱地所ホテルズ&リゾーツ株式会社

住所
〒 604-8381 京都市中京区西ノ京職司町22-7
地図を見る

採用担当
関西エリア 採用担当

E-mail

電話番号
070-1498-9372

備考
★★お願い★★
ご連絡なしの面接キャンセルはないように
お願いいたします。

人物重視の採用で、
面接をとても大切にしています。

もしご都合が悪い等でご来社が難しい場合は、
メールでもお電話でも構いませんので
ご連絡ください。

※営業電話はご遠慮くださいませ※

会社・仕事の魅力

“この街”ならではの、一期一会のサービスを

★《“よい加減”のサービスを追求》
三菱地所グループの一員として、
さまざまな街でホテルを展開している当社。
私たちが目指しているのは、
『よい加減』のサービスです。

相手のことを想い、
マニュアルにないことも自ら考え、
行動することが重要だと考えています。

日本全国に展開する当社のホテルの特徴は、
街によってコンセプトやサービスが異なること。

自分で考えて動いたことが、
相手からの信頼や感謝につながる、
そんなやりがいを感じてみてください。

★《多彩なキャリアパス》
スキルや適性次第で
入社年数・年齢・性別に関わらず
キャリアアップしていただけます。

▽スタッフ
▽シニア
▽チーフ
▽アシスタントマネージャー
▽マネージャー
▽副支配人
▽支配人

新しいホテルを続々と開業している
当社だからこそ、
目指せるポジション・可能性が広がっています。

★《豊富なサポートであなたをバックアップ》
当社ではコンプライアンス遵守や
ブランド・ホテルに関する理解を深めるための
動画コンテンツなどをご用意しています。

あなたが、何を実現していきたいのか、
どういった接客を目指したいのか
今は分からなくても大丈夫。

「ホテルで働くってどんな風なんだろう」
そんな疑問からのスタートでもOKです。

じっくり経験を積みながら
あなたの理想とする
ホテル・サービスを見つけてください!
日本全国の地域・エリアに根ざしたホテルを展開している同社の特徴は、街によってコンセプトやサービスが異なる点にある。街にホテルがあるのではなく、《ホテルのある街》を創り上げるといった気概がある方にピッタリだろう。その街に溶け込み、人に必要とされる空間づくりに興味がある方はぜひ。
教育体制やスキルアップサポートが充実している同社であれば、今後も着実に成長できるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

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