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技術者として集大成を未来に託す【建築施工管理】50~60代活躍中 ダイワ工業株式会社 吉川で約60年。工場建設で県内トップクラスの実績あり

  • 正社員
  • 400万~800万円
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 転勤なし
情報更新日:2022/07/15
掲載終了予定日:2022/10/13

この求人のポイント

百年企業を目指し、人材育成を強化。あなたには"育成する側"としてご協力いただきたいと思っています!
約60年の歴史あり。大型案件も任される実力派◎ 案件は埼玉県内中心。長期・遠方出張がなく働きやすい 50~60代活躍中。将来のコア人材を育てるやりがいあり 管理職候補として採用。経験豊富なベテラン大歓迎 前職給与を考慮。安定した待遇のもと活躍できる 隔週土日休み・残業月10h程。プライベートも充実可能
《建築施工管理でもうひと頑張りしたい方へ》即戦力を採用。できるだけ早期に管理職をお任せします!
ダイワ工業株式会社のPRイメージ
当社は現在の代表が3代目。まもなく設立60年を迎える、吉川の老舗企業です。鉄骨建築施工に強みを持ち、多くの案件を手掛けてきました。特に工場建築は県内でも有数の実績があり、安定した事業基盤を築いています。

現在は将来を担う新人を多く採用し、体制強化の最中。ですが正直なところ、彼らを教えるマネージャーが不足しています。そこで、あなたの力を貸していただき、熟練のスキルを将来に伝えてほしいと考えています。

仕事内容

《案件は埼玉メイン/延床面積2000平米の物流倉庫などもあり》新築・増改築・修繕の施工管理。※管理職候補採用。人材育成もお任せします。

具体的には

鉄骨建築・防音対策工事などの現場をお任せします。
◆お客様との打合せ
◆現場の管理業務
◆各種書類作成
◆新人へのアドバイス・育成 など

《エリアは》
埼玉県内がメインです。東京・千葉に行くこともありますが、遠方出張はありません。

《工期は》
増改築・修繕工事で約3ヶ月、新築で約6ヶ月ほどです。

将来のキャリアパス

新人育成にも意欲的に取り組んでいただける方には、早期に管理職をお任せしたいと考えています。あなた自身のキャリアだけでなく、活躍中の若手に将来を示すことができるポジション。成長を見守るやりがいを感じながら、将来のコア人材を育成してみませんか。
ダイワ工業株式会社の仕事イメージ

配属先の編成

若手からベテランまで、幅広い世代が活躍中。前職までの経験を活かしたノウハウ共有なども活発です。何かつまづくことがあっても、面倒見のいい人ばかりなのでご安心を。助け合いが根付いた社風なので、新人がどんどん成長しており、組織全体のレベルが高いのが当社の強みです!

社員の立場に立った『働きやすい環境づくり』にも注力

一人ひとりの頑張りを把握し、それを還元してあげたい、というのが当社代表の思い。社員のことを一番に考え、より働きやすい環境づくりにも注力しています。今後さまざまな施策を通して、居心地はパワーアップしていく予定。前向きに取り組みを進める会社で、活躍しませんか。

対象となる方

【豊富な管理経験を活かす即戦力採用。最後の転職先に選びませんか】◆年齢不問◆建築施工管理の経験◆2級建築施工管理技士以上★指導に興味がある方

【応募条件】

◆建築施工管理の経験
◆1級もしくは2級建築施工管理技士の資格

――年齢や学歴は一切関係なし。必要なのは施工管理の経験と資格のみです。「これまでの経験を活かしたい」「培った技術を将来に伝えたい」といった、ベテラン技術者を歓迎しています。

★職務経歴には担当してきた案件の種類や規模感など、これまでの実績を記載してください。経験重視で採用します。

《こんな方は歓迎》

◎安定した企業で働きたい方
◎これを最後の転職にしたい方
◎地域に根付いて活躍したい方
◎自分のキャリアにもう一花咲かせたい方

まだまだこれから。そう考えてご応募を!

  • 経験はあるけど、自分はもう古い人間だから…
  • そんなに長く働けないと思うから…
こうした理由で応募を諦めないでください!これらが不採用の理由になることはありません。重ねた経験が当社にとっての力になります。給与も前職給与を考慮の上決定。今までの頑張りが無駄にならない転職をしませんか。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎技術を将来に伝えたい方

現場の管理だけでなく、新人の育成にも期待。そのため、身につけた知識やスキルを仲間に伝えることができる方なら、同社に入社することできっと充実感を得られるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲現場仕事に集中したい方

「一生現場主義!」も良いとは思いますが、今回の採用条件には合わないかもしれません。現場も組織を育てる仕事も、意欲的に取り組めると良さそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00
※残業は月10時間程度です
勤務地
◆本社/埼玉県吉川市須賀305-3
※転勤なし
※現場へ直行直帰可
※マイカー通勤可
※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
交通アクセス
JR「吉川駅」より車で10分
給与
月給30万円~40万円+賞与
※前職給与・経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
※当初2~6ヵ月間は契約社員(契約社員期間も給与額は同額)。その後、正社員として労働契約を締結します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
諸手当
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆資格手当
◆移動手当
◆通信手当
休日・休暇
◆隔週休2日制(日・隔週土)※休日出勤の場合は代休あり
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆借り上げ社宅・家賃補助制度
◆資格取得補助
◆社用車あり
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1963年8月
代表者
代表取締役 小林 健蔵
資本金
4200万円
事業内容
  • 工場や倉庫及び店舗等の建築にまつわる建設業務
  • 現場監理業務
  • 設計申請業務
  • 防音対策業務
  • その他建設工事にまつわる業務
本社所在地
埼玉県吉川市須賀305-3
企業ホームページ https://daiwakougyo.jp/

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接

担当者による面接を行います。面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日についてはご相談ください。どなたも気兼ねなくご応募ください。
問い合わせ
ダイワ工業株式会社

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 ダイワ工業株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/ダイワ工業株式会社採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

ダイワ工業株式会社の魅力イメージ1

百年企業を目指す当社で、多くの企業にチカラを還元!

今までに多くの実績を築き、お客様と信頼を築いてきた当社。その環境に身を置くことで、お持ちのスキルを存分に活かせる場面が多くあります。工場や倉庫といったお客様の職場となる建物を提供し、事業を支える。確かなやりがいを感じることができます。

――当社の施工実績
◎延床面積2000平米の物流倉庫
◎1500平米の法人事務所
◎1000平米の越谷レイクタウン駅前8階建て商業ビル
など、少数精鋭ながら手掛けてきた案件はダイナミック。この信頼を守るためにも、新人を育成し、まとめる立場が不可欠です。あなたの集大成を将来に託し、百年企業の歴史を築いてみませんか。
鉄骨建築をベースとしながら、プラスチック製の防音材施工にも乗り出している同社。長く実績のあるものだけでなく、新しい商材も取り入れるとでお客様の要望に応え、百年企業を目指して前進している企業です。

個々の力を集め、課題を解決していくチームワークが同社の特徴。こうした環境を最後の転職先に選び、納得のキャリアを描いてはいかがでしょうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

建築施工管理
前職の経験 建築施工管理

将来性ある環境が魅力です。

将来を担う人材を育てていこうという風土にあふれており、将来性を感じることができます。私自身も新人を育て、自らのスキルを次代に伝える役割も担うことで、新しいやりがいも発見できました。施工管理として実務をするだけでは分かりえなかったものだと思いますし、日々充実しています。

頑張りを認めてくれる社風があります。

それぞれの頑張りを認め合い、励まし合う雰囲気が魅力です。一緒に働いていて、気持ちの良い仲間ばかりなので、職場環境には恵まれていると思います。自然と前向きに働ける、そんなところが当社の魅力ですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
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ダイワ工業株式会社 吉川で約60年。工場建設で県内トップクラスの実績あり

技術者として集大成を未来に託す【建築施工管理】50~60代活躍中