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企業に合うカーボンニュートラル実現施策を提案する【企画営業】 日本ゼルス株式会社 グローバル展開するスタートアップ企業で活躍!年間休日120日

  • 正社員
  • 300万~960万円
  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2022/07/26
掲載終了予定日:2022/09/19

この求人のポイント

「企業が今より前に進み、価値を高めるための取り組み」を提案する仕事。意義深く、将来に可能性を見出せる
【スタートアップ】設立期で多くの可能性を見出せます 【提案営業】大手企業に脱炭素化社会への貢献を提案 【裁量が抜群】行動予定は主体的に決定、テレワークも 【正当評価】成果と実力次第で会社の中核メンバーにも 【英語力を活かせる】社員の専門性が高く、グローバル 【高い将来性】今後需要の増す「商材」をいち早く扱う
★業界経験不問、専門性は入社後に磨けます★「環境」という土俵で上場企業とも対等に話せる提案型営業です
日本ゼルス株式会社のPRイメージ
皆さんは「カーボンニュートラル」という言葉をどこまで知っていますか?
仮に詳しく説明できない方でも、企業が今後は「カーボンニュートラル実現への取り組み」をしっかり求められ、その事が企業価値にも直結する未来がある。ということはご理解いただけるのではないでしょうか?

そんな未来を先取りしたビジネスを展開する当社で、未来に向けた提案をする仕事。意義深さと挑戦する面白さを味わえます。

仕事内容

◆事業パートナーなどから紹介を受けた企業に対して、「カーボンニュートラル実現」に向けた取り組みの現状や課題を伺い、改善策を提案します。

具体的には

お客様に提案する「カーボンニュートラル実現」への取り組み施策は、
・CO2削減施策の提案
に留まりません。

・カーボンオフセット
・カーボンクレジットの活用
・環境対策の事業化や社内体制見直し
・国際認定(SBTなど)取得に向けたサポート
など、様々な角度から“会社ができること”を提案します。

そもそもの説明から始まることも――

今や世界的な課題であり、上場企業には特にシビアな目が向けられる“カーボンニュートラル実現”への取り組みですが、社内でコンセンサスが取れている企業はごくわずか。

「カーボンニュートラルって、こういう意味ですよ」
という説明からスタートすることも多く、困難を伴う分、多くのヤリガイや意義を感じられます。

先駆者であり、提案にも幅を持てる!

例えば「カーボンクレジット」とは、“CO2排出削減効果”自体を取引できるようにしたものですが、当社では国内向けの『J-クレジット』はもちろん、世界基準のクレジットも取扱い。グローバル企業のニーズにも対応可能です。
事業サービス化している企業自体はまだまだ少なく、“先駆者”として取り組めます。

入社後の流れ

【業務は一からレクチャーします!】

スキルや知識量にもよりますが、最初の1週間はカーボンニュートラルそのものや当社のビジネスモデルを一から解説します。その後は営業同行などを通じ、徐々に全体像を掴んでください。

徐々に「アプローチ中心」「商談中心」といった具合に、適性に応じた役割でご活躍頂きます。

将来のキャリアパス

【ベンチャーの発展を引っ張る存在に!】

会社自体、まだ創業期にあり、今後事業として大きくなる可能性を十二分に秘めています。意義深さを感じて取り組めるうえに、様々なビジネスチャンスを見出せる――

活躍次第ではポストを得ることもできますし、様々な事業展開に参画することも可能です。

対象となる方

【業界経験は一切不問】★カーボンニュートラル実現に興味・関心があれば、専門知識は不要◆何らかの営業経験をお持ちの方※英語力もあれば活かせます

《応募条件》

◆何らかの営業経験をお持ちの方(取扱商材や業界は不問です)

<専門知識は一から学ぶスタンスでOK>

商談を進める際には、カーボンニュートラルなどへの高い理解が必要ですが、知識は働き出してから身につけるスタンスでも大丈夫。もちろん環境問題への興味・関心は欠かせませんし、勉強してきた方はスキルを活かせます。

<英語に対して苦手意識がなければ…>

グローバルな人材が集まる組織であり、ビジネス面でも英語によるリーディングやライティング、ヒアリング力を発揮できる場面があります。得意な方はスキルが活かせますし、そうでなくても英語に対する苦手意識がなければOKです。

「自由度の高い働き方」を志向できる環境です!

勤務体系は「土日祝休み」を基本とし、残業も月平均20時間以内に収まる程度。「創造性を発揮するためには、時間にも余裕を…」というスタンスで、無理を強いることはありません。テレワークについても業務状況に応じて、柔軟に導入できます。
そんな中、主体的に「いつ、何をやるか?」を決めて取り組んでください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎失敗を恐れずにトライできる方

どんなことであったとしても「これまでに課題を乗り越えてきた経験」は糧になりますし、失敗を恐れずにトライするバイタリティに大きな期待が寄せられています。

この仕事に向いていない人

▲人とつながることを苦手とする方

業務は一人で進めるものではなく、コンサルタントをはじめ社内連携は必須。お客様とのお付き合いにおいても、つながる力を発揮できないと活躍することは難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1~2名
勤務時間
10:00~19:00
勤務地
渋谷駅から徒歩2分!

■本社/東京都渋谷区渋谷3-17-2 清澤ビル6階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
  • 各線「渋谷駅」から徒歩2分
給与
月給:25万円~80万円

※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代20時間分/ 33,775円(月給25万円の場合)~を含む。超過残業代は別途支給。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~960万円
諸手当
  • 交通費全額支給
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 海外勤務・出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
設立
2021年5月25日
代表者
代表取締役 野島 健史
従業員数
5名
資本金
1050万円
事業内容
  • 環境事業・炭素クレジットの販売
  • 環境に関するシステムおよびプラットフォームの運営事業
  • マーケティングおよび広告事業およびコンサルティング事業
  • 炭素中立に関するアドバイザリー事業
  • セミナー、イベント、講習会等の企画・運営・設営及び管理
本社所在地
東京都渋谷区渋谷3-17-2 清澤ビル6階
日本ゼルスの活動について
■国連グローバルコンパクトに署名
■TCFD(気候関連財務情報開示タスクフォース)提言に賛同
■温室効果ガス削減目標はSBT(Science Based Targets)認定を取得
企業ホームページ https://xels.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

採用内定

入社日はご相談に応じます。
問い合わせ
日本ゼルス株式会社

住所
〒 150-0002 東京都渋谷区渋谷3-17-2 清澤ビル6階
地図を見る

備考
<アクセス>
各線「渋谷駅」より徒歩2分

会社・仕事の魅力

日本ゼルス株式会社の魅力イメージ1

未来を向いたビジネスのスタートアップに参加する!

【今後、カーボンニュートラル実現はビジネスになる】

脱炭素化、SDGsといった言葉が飛び交う昨今、社会課題に対する企業の向き合い方も変化していますし、企業価値にも影響を及ぼすものに。カーボンニュートラル実現にも様々な手段が登場する中、数多くの選択肢を提供できる会社を目指します。

【ベンチャーで従来型でないビジネスに挑むチャンス】

そんな当社は昨年始動したばかりのスタートアップ。まだ組織として発展途上の段階にありますし、ビジネスモデル自体も“他に先駆けたモノ”となっています。新しいことに挑みたい方にとって、これ以上ない舞台となるはずです。

【専門性を持ったメンバーが日々の活動をフォロー】

スタートアップながら、当社で働くのは様々な経験・専門知見を持ったメンバーばかり。営業活動においては環境を学んだコンサルタントが支えになってくれますし、日々、多くの刺激を受けながら働けるでしょう。
企業が求められる「カーボンニュートラル実現」への取り組みを支援・コンサルティングする会社として、昨年事業をスタートさせた同社。UNGCへの署名、GCNJへの加入など、国内のみならず世界に目を向けたビジネスを志向。社内もグローバルな環境となっている。

興味はあれど、ビジネスとして取り組むのは敷居は高い――。そんな印象を持つ方も多い環境ビジネスだが、意欲が重視される職場で積極的に挑んで欲しい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

リ・ヨウのプロフィールフォト
リ・ヨウ さん(中途入社2年目)
企画営業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

留学して環境全般について学んだり、日本の証券会社で事業化支援をおこなったり、様々なキャリアを活かせる場所として当社を選択。グローバルな環境であったこと、抜群の将来性に惹かれたことも大きかったです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

専門知識があれば良いと思いますし、そうでなくても、情報を収集することに敏感な方だったり、0から1を作るのが好きな方と一緒に取り組みたいです。コンサルタントとして、専門領域はフォローしますよ。
Q

事業の魅力はどこにありますか?

カーボンニュートラル実現に向けた取り組みは、今後、どの企業も求められるスタンダードになることでしょう。その領域に「まだ多くの企業が足を踏み入れていない、今」参加することは大きなチャンスだと思います。
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その他の募集要項

企業PRからマーケティングまで幅広く手掛ける【広報担当】 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制

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企業に合うカーボンニュートラル実現施策を提案する【企画営業】