○コミュニケーションに抵抗がない人
自社チームまたはディレクターと一緒に原稿に合わせた映像編集作業を進めていきます。1人だけで抱えてしまうより、周囲としっかり連携できる人に向いています。
＼テレビ朝日局内で活躍／情報・報道番組の【映像編集スタッフ】 株式会社東京サウンド・プロダクション テレビ朝日グループ｜◆業界高水準の定着率を誇る！希望休取得可
- 契約社員
- 300万～600万円
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2022/08/02
掲載終了予定日：2022/10/03
掲載終了予定日：2022/10/03
【人気情報・報道番組を担当】番組の意図をより正確に伝える工夫ができる「映像編集本来の面白さ」を手に！
テレビ朝日グループの一員の当社。映像制作における全工程をワンストップで提供できる強みのもと、テレビ朝日局内で情報・報道番組を数多く担当しています。
★「羽鳥慎一モーニングショー」
★「サンデーLIVE!!」
…など、TV業界を代表する報道系番組の映像編集で活躍できるのが大きな特徴です！
ただテロップを入れるといった作業ではなく、原稿に合わせて映像の見せ方を工夫する編集本来のやりがいを手にしませんか？
★「羽鳥慎一モーニングショー」
★「サンデーLIVE!!」
…など、TV業界を代表する報道系番組の映像編集で活躍できるのが大きな特徴です！
ただテロップを入れるといった作業ではなく、原稿に合わせて映像の見せ方を工夫する編集本来のやりがいを手にしませんか？
仕事内容
【「羽鳥慎一モーニングショー」「サンデーLIVE!!」など人気情報・報道番組を担当】生放送の映像編集を担当★経験者は1年後に正社員実績あり！
具体的には
【テレビ朝日の看板番組を担当！】
テレビ朝日局内での勤務となります。《担当例》
「羽鳥慎一モーニングショー」「サンデーLIVE!!」
その他、情報・報道番組
【映像編集に専念！】
当社のMA、音効と連携しながら、収録素材のカット選定、尺やカット割の調整など映像編集本来の業務を担当します。入社後の流れ
【独自システムの使い方から研修】
経験者だけど、テレビ朝日局内での勤務ははじめて…という方もご安心ください。まずは、テレビ朝日独自のシステムの操作法から研修します。さらに、メインで担当している番組では当社チームが8部屋で作業中。最初は自社チームの中で、連携しながらスキルアップを図れる環境です。将来のキャリアパス
【正社員登用実績多数あり！経験者は1年で実績有】
契約社員からのスタートですが、技術を習得した編集スタッフの正社員化を積極的に行っています。実際に、経験があって入社したメンバーは、1年後に正社員に採用されています。また、経験豊富な方は、企画コーナーなど昼間や夕方の番組を担当することも可能です。自分のアイデアを活かした作品がオンエアされる達成感
「テロップ入力が中心」「単なる仕上げだけ」といった作業ではないのが、当社の報道系番組の映像編集職。原稿をもとに映像の見せ方やつなぎ方をディレクターと試行錯誤しながら仕上げていきます。時間に追い込まれることもありますが、自分のアイデアが活かされた作品がすぐにオンエアされる達成感、充実感は格別です。
対象となる方
【ノンリニア編集経験者募集／幅広い年代が活躍中！第二新卒も歓迎】★生放送のため1日単位で作業が完結！希望休も取得しやすい環境です★
～お持ちの経験をしっかり評価します～
＊Avid Media Composerの使用経験がある方
＊幅広い年代が活躍中
＊第二新卒もOK
【こんな方にピッタリ】
◎映像の見せ方を工夫する映像編集の醍醐味を実感したい
◎成果がすぐオンエアで見られる報道系番組に携わりたい
◎生放送のため、一日ごとに業務が完結する環境でメリハリよく働きたい
【優遇経験】
◆ノンリニア編集の経験
└Avid Media Composer・EDIUS・Adobe Premiereなど
【活かせる経験】
○情報・報道番組の編集経験
○テレビ業界でのAD・編集・MAなどの実務経験
＊Avid Media Composerの使用経験がある方
＊幅広い年代が活躍中
＊第二新卒もOK
【こんな方にピッタリ】
◎映像の見せ方を工夫する映像編集の醍醐味を実感したい
◎成果がすぐオンエアで見られる報道系番組に携わりたい
◎生放送のため、一日ごとに業務が完結する環境でメリハリよく働きたい
【優遇経験】
◆ノンリニア編集の経験
└Avid Media Composer・EDIUS・Adobe Premiereなど
【活かせる経験】
○情報・報道番組の編集経験
○テレビ業界でのAD・編集・MAなどの実務経験
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
▲1つのジャンルにしか興味がもてない人
情報・報道番組は日々のニュース、ドキュメンタリータッチ、エンタメ系、スポーツなど扱う話題が豊富です。さまざまなジャンルに興味をもてると仕事が楽しくなります。
情報・報道番組は日々のニュース、ドキュメンタリータッチ、エンタメ系、スポーツなど扱う話題が豊富です。さまざまなジャンルに興味をもてると仕事が楽しくなります。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
契約社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
10:00～18:00（一部シフト勤務あり）
※担当番組・業務により変動＆深夜勤務あり |
| 勤務地 |
※転勤なし
【テレビ朝日局内（六本木）での勤務】 ◆テレビ朝日／東京都港区六本木6-9-1 └日比谷線「六本木駅」より徒歩5分 └大江戸線「六本木駅」より徒歩6分 └大江戸線「麻布十番駅」より徒歩10分 └南北線「麻布十番駅」より徒歩11分 （本社住所）東京都港区西麻布2-24-11麻布ウエストビル ＼勤務地は「テレビ朝日」局内！／ テレビ朝日局内には当社所属の編集スタッフやミキサー、音効さんなどが勤務しており、チームで番組を担当することがほとんどです。 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 給与 |
月給21万円～35万円+賞与（年2回）
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代（30時間分／44,190円～）含む。超過分は別途支給 ※深夜手当あり ※試用期間3ヵ月あり（待遇に変動なし） ＼正社員登用制度あり！／ スタートは契約社員ですが、正社員へのステップもご用意。毎年数名が契約社員から正社員に転換しています。 採用時の雇用形態がその後のキャリア形成に影響することはありません。もちろん、待遇や業務領域にも影響しませんのでご安心ください！ 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円～600万円
モデル年収例
年収400万円
／
経験5年
年収460万円 ／ 経験7年 |
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
|
| 福利厚生 |
|
この求人の特徴
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- 服装自由
- 5日以上連続休暇取得可能
- オフィス内禁煙・分煙
- 交通費全額支給
会社情報
この企業の特徴
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
1963年（昭和38年）2月18日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 三上信一
|
| 従業員数 |
400名(2022年7月1日現在）
|
| 資本金 |
50,852,500円
|
| 事業内容 |
中継・配信事業、テレビ番組・各種映像コンテンツの企画制作、撮影、映像編集、MA、音響効果・選曲・音楽出版、ソフト制作事業
|
| 本社所在地 |
東京都港区西麻布2-24-11 麻布ウエストビル
|
| 企業ホームページ | https://tsp.co.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- 夜間面接OK
- 土日面接OK
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
WEB選考結果は、次の選考に進んでいただく方のみに、1週間以内にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
2回を予定
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| 問い合わせ |
株式会社東京サウンド・プロダクション
住所
〒 106-0031
東京都港区西麻布2-24-11 麻布ウエストビル
採用担当
採用担当
備考
＜アクセス＞
地下鉄「乃木坂駅」から徒歩９分 地下鉄「六本木駅」から徒歩10分 |
会社・仕事の魅力
高い定着率を誇る環境で”好きな仕事”を極めよう！
【担当番組がさらに増加中】
音響効果集団として設立した当社ですが、テレビ朝日局内編集で35年以上の実績があり、確かな信頼のもと、看板番組ともいえる情報・報道番組を担当しています。現在も担当番組が増加中です。【報道系番組だから様々なジャンルに触れられる】
例えば、あるときはMLBで大活躍する選手の特集映像を編集、あるときは事件の特集を担当、他にもエンタメ情報を扱ったり…。日々携わるジャンルが多彩なので、飽きない楽しさが魅力です。【働き方改革も推進中】
グループ全体でメリハリよく働ける環境づくりも推進中！希望休も可能な限り取得できるようにしているほか、有給も取得しやすいのも特徴です。定着率の高い安心の労働環境で、好きな仕事を極められます！映像制作の総合プロダクションとして、テレビ局外の番組制作へと事業領域を広げている同社。手掛けられる仕事の幅も広いですが、今回は基本的にテレビ朝日局内で映像編集を極めていくスペシャリスト志望の方を想定しています。腰を据えてキャリアを築いていけるチャンスです。
番組の時間帯も幅広く担当しており、経験豊富な方は時間帯を相談して選ぶことも可能です。ライフステージが変化しても安心です。
番組の時間帯も幅広く担当しており、経験豊富な方は時間帯を相談して選ぶことも可能です。ライフステージが変化しても安心です。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
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K さん（新卒入社7年目）
映像編集
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| Q |
仕事のおもしろさはなんですか？ |
ディレクターと編集スタッフがチームとなり、映像をつくっています。そのため、編集スタッフ同士の団結力は非常に強く、オンエアが近づくにつれて仕上がっていく達成感をチームで感じられるのは大きなやりがいです！
| Q |
職場の雰囲気はどうですか？ |
作業に入るまで時間があれば、編集同士で他愛のない話から技術的なことまで、多彩な会話を通し、交流する社風です。おかげで、実作業でも円滑にコミュニケーションがとれ、効率よい作業を実現できています。
| Q |
ずばり職場の魅力は？ |
職場がテレビ局内ということもあり、情報の最前線で働けるので、編集の技術だけでなく、視野を広げられ、自分を磨けるのも魅力です。希望休も取得でき、プライベートとの両立もできますよ。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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