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\未経験OK/増員募集♪自社ソフトの【インサイドセールス】 メガソフト株式会社 ★土日祝休 ★賞与実績5か月分 ★残業月10h程度

  • 正社員
  • 400万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/08/30
掲載終了予定日:2024/10/24

この求人のポイント

働きやすさも、待遇も、やりがいも◎自社ソフトを開発・販売する安定企業で、スキルアップしませんか?
【安定経営】多業種に向けた3DCG作成ソフトが人気 【インサイドセールス】ZOOM等を用いて製品説明を担当 【アポ取りなし】専任チームと二人三脚でアプローチ 【働きやすさ】完休2日/土日祝休/残業10h程度
.:*.未経験からでもスキルアップ可能.*:.注目を集める“インサイドセールス”に、あなたも挑戦しませんか?
メガソフト株式会社のPRイメージ
「単調な事務も、敷居の高い営業もちょっと…」

そんな方は、当社のインサイドセールスに
挑戦しませんか?

アポ取りや商談後のフォローを
専門に行うチームと二人三脚で取り組みますので提案に専念できる環境です。

ノルマはなく、マーケティングの知識も
身につくポジションです。

建築・物流・医療業界向けのソフトなど
多彩な製品の開発・販売を手掛ける当社で、
新たなキャリアを手に入れてください★

仕事内容

【じっくり研修♪】当社3DCGソフトの提案を行うインサイドセールスをお任せ。提案業務を中心に、サポートメンバーと二人三脚で営業活動を行います!

具体的には

■商材は
空間の完成図をシミュレートできる
『3Dデザインシリーズ』を始めとした各種ソフト。

■営業方法は
他部門がアポ獲得からフォローまでを実施。
そのためヒアリングと提案に集中できます!

1日3~4件のアポがあり
1件の商談は1時間ほど。
提案資料はフォーマットがあり、
修正はデザイナーに任せてOK!

入社後の流れ

まずは当社製品に触れ、
操作や知識、ご案内の方法について
学ぶところからスタート。

入社から3ヶ月は、
先輩のオンライン商談に同席し、
流れなどを学びます。

入社3ヶ月~半年後には、お客様への
アプローチに挑戦していきましょう。

先輩がすぐそばにいて、
分からないことも気軽に聞ける環境です!

しっかり休んで、キッチリ仕事!

◎年間休日127日
◎完全週休2日制(土日祝休み)
◎残業月10h程度
◎有給休暇取得も奨励。100%取得社員多数!
◎産休・育休取得実績あり
◎フレックスタイム制
◎賞与年2回(昨年度実績平均5か月分)

お休みや給与などの待遇の良さが、
仕事へのモチベーションアップにつながります!

配属先の編成

部長を含め12名のチームへ増員として配属されます。
提案を行う営業とフォローを行うメンバーが約5名ずつ。
その他、お客様へ納入するデータ作成を行うクリエイターと、提案資料などの作成を行うデザイナーを擁しており、更に様々な外注と連携しているため、自身の業務に専念できる環境が用意されています。

将来のキャリアパス

未経験でも結果が出しやすく、認められる会社です!
昇格・昇給に年齢や社歴、性別は一切関係ありません。
配属先の部長は26歳で入社後28歳でリーダー、31歳で部長に。
入社1年弱でサブリーダーに昇格したメンバーもいます。
※共に業種業界未経験者です!
他セクションへの移動も双方の合意があれば容易に行えます。

対象となる方

【未経験OK】「成長したい」「安定した生活を送りたい」など、どんな理由でもOK♪20代~30代が多数活躍中!

歓迎する経験・スキル ※必須ではありません

■何らかの営業の経験がある方
└法人営業経験者は尚歓迎
■住宅業界の知識がある方
└Officeソフトの入力ができればOK

《こんな方に最適》
・接客が楽しい
・住宅を見るのが好き
・成果が出る営業がしたい
・建築士・インテリアコーディネーターの有資格者

《先輩の前職は?》
広告代理業界、不動産(住宅)業界、財務経理、MRなど
未経験からチャレンジした先輩が多数活躍しています。

\フレキシブルに教育します/
異業界出身者 ⇒ 専門知識のインプットからスタート
職種未経験者 ⇒ セールスの仕方からスタート
といった風に経験に応じてイチから指導する予定です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

向上心があり自発的に動ける方。
様々な業界のお客様と相対するため自社の製品知識はもちろん業界知識を常にインプットし続ける必要があります。先を見越して能動的に動ける方なら大いに活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

自分の仕事の範囲を決める方
「自らの仕事はココまで」と線を引いてしまうタイプの方はあまり向いていません。ベンチャースピリット溢れる会社のため、柔軟性と新たなことに積極的に挑戦する姿勢が大切となります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

フレックスタイム制

標準労働時間1日7.5時間(コアタイム/10:00~17:00)

◎残業は平均月10時間ほど。多くて20時間以内です。
◎週2日(水曜・金曜)のノー残業DAYがあります。
勤務地

【転勤なし】

東京都千代田区九段北1-4-5
北の丸グラスゲートビル4F

※個人の事情に合わせて【リモートワーク実施中】
 在宅×時短など、育児や介護に柔軟に対応中

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ東西線・半蔵門線・新宿線
「九段下駅」より徒歩2~4分
給与
月給25万円以上(一律手当含む)+残業全額+賞与+残業手当など

※経験・能力を考慮します。
※残業代は勤怠アプリ管理で早出残業含め5分単位で申請分を全額支給します。
※交通費は別途全額支給します。
※一律手当には地域手当(10000円)と健康増進手当(禁煙手当4000円、非メタボ手当6000円)が含まれます。
※試用期間6か月(待遇に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収450万円 / 26歳 経験1年
年収580万円 / 28歳 経験3年
昇給・賞与
昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(7月・12月)
※昨年度実績:5ヶ月分
諸手当
■交通費(全額)
■時間外手当(全額)
■連続有休手当
 ※5日連続で有休取得時に2万円支給
■健康増進手当
 ※禁煙手当4000円、非メタボ手当6000円
■家族手当
 ※配偶者:月1万5000円|子1人あたり:月5000円
■出張手当
 ※最大4500円/日
■地域手当(東京オフィス勤務者全員)
月10,000円
■役職手当
休日・休暇

★年間休日127日|年度により変動あり★

■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■リフレッシュ休暇(有給)
 ※5年ごとに連続有給休暇支給
 (5年:5日間/10年・15年:7日間/
  20年・25年:10日間/30年:14日間)
■有給休暇
 ※入社半年後に10日付与、以降最長20日/年付与
 ※半日単位で当日取得可
 ※100%消化している社員多数!
■子の看護休暇(有給)
 ※未就学児のけがや病気の看護のために、
  1年間に5日間を限度として取得可能
■慶弔休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)
 ※時短勤務OK/家族手当なども充実!
 ※子育てママ・女性管理職も活躍中!
福利厚生
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■永年勤続賞慰労金
 ※5年:5万円/10年・15年:10万円/
  20年・25年:15万円/30年:20万円
■時短勤務制度
■社内禁煙
■年1回健康診断
 ※40歳以上は半日人間ドック
■誕生日お祝金(5000円)
■結婚祝い金
■各種イベント
 ※クリスマス会・納会・親睦会等
■各種イベントの補助金
■企業年金
■ノートPC・iPhone支給
■コーヒーメーカー・ウォーターサーバーあり
行き届いた残業代支給システム
行き届いた残業代支給システム
ごく稀ですが対面打合せ希望のお客様や、年間約10回の展示会(主に東京ビックサイト)での出展対応などで直行直帰の場合、「自宅最寄り駅に着いた時間」が勤務開始終了時間に!移動時間もキッチリと残業代が支給されます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 無借金経営
設立
1984年9月
代表者
代表取締役社長 井町 良明
従業員数
50名(2022年5月現在)
資本金
1000万円
事業内容
・パーソナルコンピュータ、モバイルのための各種ソフトウェアの開発および販売
・デジタルコンテンツの企画・開発・制作および販売
・情報ネットワークサービス
・ソフトウェア受託開発(OEM開発)
本社所在地
大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号
梅田センタービル 11F
企業ホームページ https://www.megasoft.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」より
エントリーしてください。

《応募書類の取り扱いに関して》
個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB選考の結果につきましては、メール、
またはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

一次面接

部長とご面接いただきます。
※一次面接のみ、WEB面接も相談可能です。
  1. STEP
    3

適性検査

適性検査をご受検いただきます。
  1. STEP
    4

二次面接

配属先メンバーならびに役員とご面接いただきます。
  1. STEP
    5

内定

ご入社日はご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
【東京オフィス】
東京都千代田区九段北1-4-5
北の丸グラスゲートビル4F
問い合わせ
メガソフト株式会社

住所
〒 102-0073 東京都千代田区九段北1-4-5
北の丸グラスゲートビル4F

地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

メガソフト株式会社の魅力イメージ1
メガソフト株式会社の魅力イメージ2

《社員ファースト》⇒仲間の幸せが組織の原動力だから

──★手当も休日も福利厚生もワンランクUP!

年休127日に土日休、年末年始・夏季・GW・リフレッシュ休暇など、ただただ多めの休暇を用意しているだけじゃありません。
たとえば連続有休手当という当社独自の制度は、5日連続で有休取得した社員に2万円を支給。
さらに賞与の昨年度実績平均5ヶ月分、5年勤続すれば5万円支給(最大30万円)など、働き続けるほど「旨み」がある制度をたくさん用意しています。

──★会社全体で働きやすい職場づくりに全力投球!

一生の仲間である社員がムリをしてはいけない─。
心身ともに健やかにいてこそ自己成長につながる─。
そんな風に心から思っている当社だからこそ、社長をはじめとする上層部も含めて、ワークライフバランスの充実に力を入れているんです。
近い将来には、勤務オフィスも広めの場所に移転予定。
もちろん出社の負担が増えないように最寄り駅は同じのままです。

──★頑張りが報われるように正当評価を用意!

年功序列ではなく、どんな成果を出したのか、そのためにどのように行動をしたのかをしっかり見て評価をしています。
社員の「やりたい!」に応えることも多く、成果が伴えば入社1~3年での昇進は充分可能。
今回の方には将来の幹部候補としても期待しているので、事業部長になることだって夢ではありません。

長く腰を据えられる好環境で自分の成長を楽しんでください◎
ベンチャー企業と聞くと「個々でバリバリ働き高収入を目指す」という働き方をイメージされるかもしれません。しかし同社は全く真逆。新人の育成は最低でも6ヶ月間あり、個人の能力やスキルに応じた柔軟なOJT指導を通してプロへと進んでいけます。ちなみにすべての研修は業務時間内に行われるので、他の業務に気を取られる心配もなし。スキルアップ支援についても徹底的な同社であれば、未経験でも安心して飛びこめるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

関戸のプロフィールフォト
関戸 さん(中途入社3年目)
営業
前職の経験 住宅設計士
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は住宅の設計職。休みは週1日しかなくて帰りが深夜になることも…。そんな働き方を変えたくて見つけたのが当社です。営業未経験ではありましたが、住宅関係の知識を活かせることも入社の決め手になりました。
Q

有給は取りやすい環境ですか?

有休は本当に取りやすくて、オフの時間が一気に充実!たとえば趣味だったライブ観戦も我慢せずに行けるようになりました。当社はフレックス制の勤務なので、過去には平日夕方からフェスに参戦したこともあります。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

労働環境の改善に繋げられる点はやりがいの一つです。建設業界の場合、まだまだアナログ環境の企業様が多いのですが、導入を通して「DX化が進んだからムダなMTGの回数を減らせたよ!」とよく感謝されます。

先輩社員にお話を伺いました

佐藤のプロフィールフォト
佐藤 さん(中途入社2年目)
インサイドセールス
Q

職場環境について教えてください。

営業(インサイドセールス)のサポート業務を担当。ただアポ日時を共有するだけじゃなく「お客様がどんな課題を抱えているか」までをヒアリングしているので営業の受注率は高くなっています。
Q

どんな働き方ができますか?

全員が同じフロアにいるのでコミュニケーションが取りやすいです。あと顧客管理はシステムで運用しているので「このお客様は2D⇒3D移行を検討しているんだな」といった見込み客の細かな把握までスムーズです。
Q

ずばり職場の魅力は?

前職は平日休みのセールス職だったのですが、当社に来てからは土日休みの友人と予定を合わせられるようになりました。勤務時間のコントロールも自分で自由にできるので、新しい趣味を始めることもできましたね。
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

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