◎好奇心旺盛な方
タマゴボーロだけでなく「これも?!」と驚くような商品も作っている同社。業務は丁寧に教えて貰えるので、好奇心旺盛に新しい環境でチャレンジを続けられる方が向いているでしょう。
雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
若干名
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勤務時間 |
7:50~17:00
※早出あり ※残業はほとんどなし!繁忙期(GW、お盆、年末年始など長期休暇の前)に1時間程度残業をお願いする場合があります ※早出・残業時の時間外手当は全額別途支給 |
勤務地 |
本社工場:愛知県稲沢市日下部北町4-5
※大里東中学校さん近く ※車・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場完備) ※転勤なし マイナビ転職の勤務地区分では…愛知県 |
交通アクセス |
名鉄本線「大里」または「奥田」駅から徒歩12分
JR「稲沢」「清洲」駅から車で約5分 |
給与 |
月給20万8000円~+皆勤手当(1万6640円)+交通費規定支給
【月収例22万4640円~+交通費規定支給】 ※試用期間6ヵ月(待遇は変わりません) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。290万円~320万円
モデル年収例
年収310万円
/
25歳
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昇給・賞与 |
■昇給有
■賞与有(年2回) |
休日・休暇 |
■週休2日制(土日)
※土曜日は会社カレンダーによる ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 (入社6ヶ月後付与) ■産前・産後休暇 |
福利厚生 |
◇社会保険完備
◇交通費規定支給 (公共交通機関全額/車通勤・自転車通勤も規定支給) ◇車通勤OK(無料駐車場完備) ◇昼食補助有り (おいしいお弁当が半額&お茶は無料) ◇休憩室には冷蔵庫やレンジ・ミニキッチンも◎ ◇制服貸与 ◇髪色自由 ◇健康診断(年1回) ◇退職金制度 ◇年1回研修会 【発表・食事(2024年は7月に高級中華でした!)】 |
設立 |
1953年
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代表者 |
森 勇樹
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従業員数 |
30名
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資本金 |
1000万円
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事業内容 |
タマゴボーロをはじめ、五連ボーロや
にぎれるスティックボーロかぼちゃ等のお菓子の製造・卸 |
本社所在地 |
〒492-8181
愛知県稲沢市日下部北町4-5 |
企業ホームページ | https://www.iwamotoseika.co.jp/ |
応募方法 |
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
■できるだけ多くの方と直接お会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方、ぜひご応募ください! ※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。 お問合せもお気軽に応募に関してご不明な点がございましたら、お気軽に電話でお問合せください。 |
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応募受付後の連絡 |
応募受付後、7営業日以内を目途に一次選考結果をご連絡します。
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採用プロセス |
■応募に際してご不明な点がありましたら、マイナビ転職の質問フォームまたはお電話でお気軽にお問合せください。
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書類選考のポイント |
自己PR・志望動機のご記入は任意ですが、お人柄重視の採用ですのでご記入いただけると嬉しいです!
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面接回数 |
1~2回
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面接地 |
(本社)愛知県稲沢市日下部北町4-5
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問い合わせ |
岩本製菓株式会社
住所
〒 492-8181
(本社)愛知県稲沢市日下部北町4-5
採用担当
採用担当:森
電話番号
0587-32-5138(代表)
備考
電話受付/平日9~17時
※お電話の際は「マイナビ転職で製造の募集を見て」とお伝えいただけるとスムーズです。 ※すぐに出られない場合がありますので、少し長めにコールしていただけると助かります! |
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A さん
製造
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Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
Q |
職場環境について教えてください。 |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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B さん
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Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
Q |
社風を教えてください。 |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |