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株式会社ザ・トーカイ

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未経験OK*残業月平均20h*既存顧客9割*ガス等の【営業】全国募集 株式会社ザ・トーカイ 【TOKAI】東証プライム上場グループ/ホワイト500認定!

掲載終了日:2022/10/24

この求人のポイント

残業月平均20時間!ノー残業デーも実施中!「ホワイト500」「くるみん」に認定で働き方も安心
【東証プライム上場グループ】「TOKAI」でお馴染み 【主軸事業で活躍】LPガス販売でライフラインを支える 【未経験歓迎】人と話すことが好きな方は大歓迎 【成長を応援】販売に必要な資格取得もサポート 【ホワイト500認定】男女の育休取得実績有り 【全国募集】社宅補助あり/完全週休2日制/年休125日
\TOKAIが72年培ってきた主軸事業で未経験からキャリアを描くチャンス/ライフラインを支える安定基盤!
東証プライム上場・TOKAIグループの中核企業として安定した発展を続けている当社。ガス事業で72年の実績を重ね、現在は宅配水、住宅関連、セキュリティ、保険などライフライン全般をサポートしています。

今回は72年培ってきたガスやガス器具販売の事業を担う営業職の方を未経験からお迎えします。

既存顧客が9割とじっくり信頼を築ける営業で、将来は自己申告制度も活用し多彩なキャリアパスを描けるのも魅力です!

仕事内容

【既存顧客が9割!ガスを継続利用するお客様に器具の交換などをご提案】お問い合わせに対応した訪問がほとんど★土日祝休み

具体的には

お客様へのLPガス等の販売がメイン。既存顧客が9割です!

◆ガス器具の交換や入退去でのガス手続きなど
 お客様からのお問い合わせ対応が中心
◆現地に訪問する日程を調整
◆現地でのヒアリング・交換などのご提案
◆必要な際は業者を手配して訪問し作業 等
⇒難しい作業は業者が対応します

入社後の流れ

★基礎知識の習得からサポートします!

▼まずガス器具等のメーカーの研修に参加。商品知識を覚えます。

▼ガス販売に必要な資格を取得!社内で勉強会を開くなど先輩がしっかりフォローします。

▼先輩の営業に同行しながら提案の流れを覚えます。未経験の先輩たちも約3カ月で独り立ちしているから安心です!

▼【安心のPOINT】⇒継続利用のお客様が9割!

★新規開拓に追われないから始めやすい!

当社のLPガス等を継続利用している既存顧客のお客様が約9割!お問い合わせへの対応がほとんどだから、器具交換などのご案内もしやすいです。
もちろん頑張った分は半期に1回の賞与にしっかり反映。賞与は年平均5.17カ月支給実績があり、モチベーション高く働けます!

▼【お客様の感謝も嬉しい】⇒感謝祭イベントも実施

★地域のお客様と信頼を深める働きがい!

ガスを利用中のお客様により便利な給湯器やガスコンロなどを提案。「早めに交換しておいてよかったよ」など感謝の言葉もいただける仕事です。
また、既存のお客様を大切に、関係を深めるために感謝祭イベントなども開催!地域のお客様とじっくり長い信頼を築けます!

将来のキャリアパス

★自己申告制度を活用し多彩なキャリアパスが可能

当社にはキャリアパスの希望を自ら伝えられる自己申告制度があります。ガスの営業以外にも住宅リフォームサービス、太陽光発電システム、ミネラルウォーターなど別の商材を扱う事業部への異動が可能です。キャリアのチャンスを広げられます!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/賞与年平均5.17カ月!収入アップも目指せます】◎要普通自動車運転免許(AT限定の方は入社前に解除が必要です)★社宅制度有

▼CHECK

□職種・業種未経験歓迎
□第二新卒の方、大歓迎
□20代が活躍中
□学歴不問
◎人物重視!チームワークよく明るい姿勢で働ける方は大歓迎です!

【こんな志望動機の方にもピッタリ】

「東証プライム上場グループの安定性・
 福利厚生も安心できる環境で長く働きたい」
「対面で人と合って話をすることが好き」
「キャリアパスに広がりのある環境がいい」
――少しでも共感できる方は未経験から新しいキャリアをスタートしませんか?

【応募条件】

◎普通自動車運転免許
⇒AT限定の方は入社前に解除していただきます。

【あれば歓迎します】*必須ではありません

◆何らかの営業経験

\UIターン歓迎です☆/

▼【残業は月平均20h】⇒直行・直帰もOKです!

★ノー残業デーも実施中です!

残業は月平均20時間程度で、週1回ペースでノー残業デーも実施中です!土日休み+祝日休みに出勤があっても振替休日を取得できる完全週休2日制。年間休日も120日以上とタップリ取得することが可能です。余裕をもった働き方で趣味・プライベートとも両立しながら働けます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○明るい姿勢でコミュニケーションがとれる人

既存のお客様を訪問してご提案をする仕事です。さまざまなタイプの大勢のお客様とコミュニケーションを図るので、人と接することが好きだと馴染むのが早いです。

この仕事に向いていない人

未経験の方もポテンシャル重視で育成していきます。先輩からのアドバイスや営業のやり方をまずは謙虚に受け入れるなど素直な姿勢で学べれば、どんな人でもしっかりと育成していく方針です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:45(実働7.75時間)
勤務地
【各支店での同時募集】【マイカー通勤OK】

【東北】
福島支店/二本松市向作田46-1
郡山支店/郡山市安積町長久保3-8-1
いわき営業所/いわき市勿来町大高土取57-1
仙台支店/仙台市若林区荒井東2-3-10

【関東】
多摩支店/武蔵村山市伊奈平2-92-2
横浜支店/横浜市戸塚区上矢部町2091
川崎支店/川崎市宮前区有馬2-11-2
厚木支店/海老名市下今泉1-20-19
小田原支店/小田原市扇町4-7-30
湘南支店/横須賀市内川1-8-10
相模原支店/相模原市緑区下九沢1676-2
三浦営業所/三浦市三崎町小網代71-1
大宮支店/さいたま市見沼区深作2-4-3
川越支店/川越市芳野台1-103-21
所沢支店/所沢市中富1500-13
和光支店/和光市下新倉2-30-20
川口支店/川口市戸塚1-5-3
熊谷支店/熊谷市三ヶ尻3805-1
千葉支店/四街道市大日530-11
松戸支店/松戸市根木内77
旭支店/旭市三川1977-1
東金営業所/東金市東岩崎21-7
市原支店/市原市五井南海岸44-1
木更津支店/木更津市椿字石田671
大原支店/いすみ市山田1185
勝山営業所/安房郡鋸南町下佐久間906-1
宇都宮支店/宇都宮市川田町1080
小山支店/小山市粟宮1155-1
那須支店/那須塩原市上中野489-1
茨城支店/小美玉市柴高735
日立支店/那珂市向山1263-1
つくば支店/つくば市みどりの2-38-8
鹿島営業所/神栖市奥野谷5735-1
群馬支店/前橋市高井町1-12-4
太田営業所/太田市下浜田町474-68

【中部】
浜松支店/浜松市東区宮竹町506-1
浜北支店/浜松市浜北区高畑311
岐阜支店/瑞穂市穂積515-1
多治見営業所/多治見市小泉町2-223
富士支店/富士市中島74-1

【中国】
岡山営業所/倉敷市連島町連島1884-2
福山営業所/福山市南蔵王町二丁目14番1号

【九州】
福岡営業所/大野城市乙金東3-1-12
建物管理サポート部九州営業所/福岡市博多区博多駅南1-7-22ブックローン福岡ビル3F
熊本営業所/熊本市東区長嶺南8-4-9

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、岡山県、広島県、福岡県、熊本県
交通アクセス
勤務地に準ずる
給与
月給:20万5000円以上+賞与2回
※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。
※時間外手当は、別途全額支給します。

モデル年収例

年収385万円 / 25歳 経験3年
年収420万円 / 27歳 経験5年
年収600万円 / 32歳 経験10年
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(7・12月、昨年度実績5.17ヶ月分)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当
  • 役職手当
  • 子ども手当
  • 資格手当
┗特定資格取得の場合 例:一級建築士
休日・休暇
<年休125日>
  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • リフレッシュ休暇
  • WLB休暇
┗計画付与休暇(年間7日)
  • 産休・育休(取得・復職実績あり)
※月1~2回土日出勤あり。その場合、振替休日を取得していただきます。
※月に3~4回程度の夜間自宅待機当番あり(飲酒以外は自由です)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援あり(保安業務員や高圧ガス第二種販売主任者など)
  • 借り上げ社宅制度
  • ストックオプションあり
  • 財形貯蓄
  • 社員持ち株会
  • 退職金あり
  • 社内禁煙
  • マイカー通勤、自転車通勤可
┗駐車場完備しています
  • 保養所あり
┗全国90か所
  • 労災上乗せ保険
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1950年12月
代表者
代表取締役社長 小栗 勝男
従業員数
1474名
資本金
140億400万円
売上高
1034億15百万円(2022年3月期実績)932億円(2021年3月期実績) 930億61百万円(2020年3月期実績)
事業内容
■エネルギー事業(LPガス、LNG、高圧ガス、石油製品)
■リフォーム事業
■アクア事業(リターナブル、ワンウェイ)
■住宅建築事業(住宅、設備機器、設備工事、建築、不動産)
■生命保険代理店、損害保険代理店
本社所在地
【本社】
〒420-0034
静岡県静岡市葵区常磐町2-6-8

【東京本社】
〒105-0022
東京都港区海岸1-9-1浜離宮インターシティ10F
事業内容
静岡県および、関東一円から日本全国でLPガスをはじめ、アクア(リターナブル・ワンウェイ)、リフォーム、住宅関連、太陽光発電等の環境エネルギー、セキュリティ、保険等、住生活に密着した幅広い商品・サービスを提供しています。お客様との信頼関係を基盤に、社会環境やニーズに即応した住生活関連の事業を展開しています。
家庭との両立もできる!
ワークライフバランスを実現させるために、育児・介護・治療と仕事の両立支援、有休消化取得推進など様々な観点から「働き方改革」を推進しています。

  • 「健康経営銘柄」に2度目の選定
  • 「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)~ホワイト500」に6年連続で認定
  • 「くるみん」を取得
企業ホームページ https://www.tokai.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、次の選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
オンラインでの面接も実施しております。
お気軽にお問い合わせください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接・Web検査(能力・適性)

面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

面接日時はご相談に応じます。
面接回数
3~4回を予定しております。
面接地
◎基本オンライン面接で対応しております。
問い合わせ
株式会社ザ・トーカイ

住所
〒 105-0022 東京都港区海岸1-9-1 浜離宮インターシティ10F
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会社・仕事の魅力

キャリアのハンデなし!努力がしっかり認められます

【ライフラインを支える!当社の主軸事業で活躍】

TOKAIグループの中核企業として、生活に欠かせないLPガス販売を“軸”に多角的な事業展開を進めている当社。暮らしに必須のエネルギー分野が主軸のため、景気に左右されづらい安定性は抜群です。
そして今回配属の部署はまさに当社の主軸事業を担うLPガスの営業メンバー。東証プライム上場グループの主軸事業で経験を積み、大きく飛躍するチャンスです。

【20代が活躍中です!】

先輩は20代・30代が活躍中。未経験者のほか「キャリアの多彩さ」に魅力を感じたガス業界経験者や、「既存で落ち着いて営業がしたい」と転職してきた異業界の営業経験者までさまざま。毎年新卒の20代も入社しており、明るく活気がある職場です。

【部長もキャリア入社です】

個人の売上は社歴や年次に関係なくフェアに評価され、賞与等に還元されるため、高収入が可能。昇格の評価も公平で、役員や営業部長クラスの先輩も中途入社でキャリアアップを果たしています。

【「ホワイト500」に認定!男性の育休実績あり】

「健康経営優良法人 2022~ホワイト500」に認定されており、働き方改革も推進中です。さらに「次世代育成認定/くるみん」にも認定。女性はもちろん男性の育休取得実績もあり、ライフステージの変化に関係なく働けます。ご家族がある方も家族サービスと両立しながらキャリアを継続できますよ!
「お客様の暮らしのために。地域とともに、地球と共に、成長・発展し続ける」を大切に、発展を続けるTOKAI。最近は健康経営にも注力しており、健康経営優良法人 2022~ホワイト500」に当社は認定されたのはもちろん、「グループ健康経営会議」「グループ時短推進会議」などを開き、さらに働き方改革などを進めています。安定した経営基盤と社員が安心して長く続けられる環境を備えているのが特徴です。

マイナビ転職
編集部より

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