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株式会社カトウ精工

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\勤続年数17.4年/ココで未経験からの【機械オペレーター】を。 株式会社カトウ精工 大切なのは機械ではなく『人(なかま)』

  • 正社員
  • 280万~380万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
掲載終了日:2022/10/13

この求人のポイント

\未来の技術者を、一緒に育てます/あなたのモノづくりをカタチにしてみませんか?
★工場勤務未経験も安心!ゆくゆくは手に職を! ★ここが居場所に!勤続年数は平均17.4年 ★自分らしさを磨く!自分がどうしたいかが大切 ★2年に1回社員旅行!これからも大切にしたい行事です

オーダーメイドで自分自身の仕事に誇りを。


モノづくりに興味はあるけど、
自分にできるかな…
最初の『1歩』は本当に誰でも怖いんです。
ですが、製造業未経験率は80%以上です。

今では1人ひとりが熟練の技術を身につけ
高品質な製品づくりで安定取引を行っています。
あなたの成長を、
私たちが全力で応援します!

仕事内容

▼金属加工/機械加工 NCフライス盤などの工作機械を使用し 金属部品を加工する機械オペレーターをお願いします

具体的には

\機械の操作って、難しそう/

全くそんなことはありません!
未経験率が8割越えの元フリーターさん
や料理人さんもいます。必要なのは『1歩』だけ
「機械の操作って、何か不安」という方も
安心してください!
先輩は必ず親身になってくれます♪

入社後の流れ

先輩と一緒に作業を行うことからスタート!

機械の使い方から、
基本的な知識・スキルをしっかり
教えていきます。
職人気質で、見て覚えろなんて言いません(笑)
少しずつできることを増やしていって
その後も数年かけて、
じっくりと一流の技術者へと育てていきます!

教育研修制度

仲間と力を合わせる事分業制のカトウ精工では技術よりも大切なものです。

社員が力を合わせた結果、
部品は製品に生まれ変わります。
社員が力を合わせる=協力することに一番大切なことは…部品といつも一緒に添えられているもの…「コミュニケーション」。

対象となる方

当社のものづくりは「分業制」、チームプレーで最高峰のものをお届け
▼業務未経験OK
▼業界未経験OK
▼Iターン・Uターン者OK
▼第二新卒者OK
▼既卒者OK(大卒後、定職なし)
▼ブランク者OK
▼学歴不問
▼フリーターOK


前職でこんな経験をお持ちの方も歓迎

機械加工、金属加工、機械オペレーター
NCフライス盤、マシニングセンター
NC旋盤、複合加工機、5軸加工機などの製造業
工場内作業の経験者
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人に頼ることができる方

全体の状況を把握しながら
柔軟な対応ができる方
全て自分で出来るスーパーマンの事ではありません。
わからない事はわかる人に相談してみる。
これも自ら考えて行動することです。

この仕事に向いていない人

▲個人プレーを好む方

当社は『分業制』で作業を行っています。
周囲への思いやりやチームワークを
大切にできない方は難しいです。
与えられるまでお仕事を
待っている方も不向きな仕事だと思います・・・

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
オペレーター2名
勤務時間

08:30~17:00

(実働7.75時間)

※月平均残業時間20時間
(経験者の方は月平均残業時間40時間)
勤務地
広島県福山市芦田町上有地315-5

マイナビ転職の勤務地区分では…


広島県
交通アクセス

車通勤(マイカー)・自転車・バイク通勤OK

※福塩線 新市駅 / 上戸手駅 / 高木駅
が最寄り駅になります。
給与

月給20万円~40万円

経験に準ずる
※試用期間3か月あり
(条件変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
280万円~380万円

モデル年収例

年収560万円 / 50歳 機械オペレーター職 経験15年
年収500万円 / 40歳 機械オペレーター職 経験10年
昇給・賞与
・昇給あり
・賞与あり(年2回)
・+年1回決算賞与(業績により支給)
諸手当
・通勤手当(10,000円/月)
・住宅手当(10,000円/月)
・家族手当(30,000円/月) 
※扶養家族ありの場合、人数に関係なく一律支給
休日・休暇

年間休日【105日】100日+計画有給5日

日、祝、指定土曜日
(会社カレンダーに準ず)

◇年次有給休暇
◇夏季休暇
◇GW休暇
◇年末年始
◇慶弔休暇
福利厚生

充実の福利厚生をご準備!


◇健康保険
◇厚生年金
◇雇用保険
◇労災保険
◇通勤手当
◇作業服支給
◇安全靴支給
◇社員旅行あり
◇社員親睦会 等
◇退職金制度あり
◇通勤手当(10,000円/月)
◇住宅手当(10,000円/月)
◇家族手当(30,000円/月) 
※扶養家族ありの場合、人数に関係なく一律支給

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
『切削琢磨』

カトウ精工の“ものづくり”には自分で考え

仲間とともに作り上げる自由があります。


社員1人ひとりが輝ける職場であるため
当社ならではの社風です。

社員がゆとりのある生活を送るためには、
最低限の安定した収入は必要だろうし、
社員の頑張りには出来るだけ答えたい。

だからこそ社員の生活が
安定する会社創りを目指しています。

\評価制度/

\教育/

\段取り/

\ルール/

この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1983年6月1日
代表者
加藤寛治
従業員数
12名
資本金
10,000,000円
事業内容
専用工作機械
産業機械の精密部品
および冶具工具の製造・販売業
本社所在地
〒721-0915
広島県福山市伊勢丘6-23-22
◆ 是非これも見て頂きたい! ◆
弊社のHPのリクルートサイトです!
こちらでも現場の様子や
一緒に働く社員の様子
お仕事のイメージも掴んで頂けます。

https://know-company.jp/kato-seiko-recruit

当社に興味を持って頂いた方へ
社員数12名の会社です。
工作機械の部品、産業機械の部品など
業界や業種にとらわれない
仕事・取引先があります。

新しいジャンルからの
依頼など時代の変化に対して柔軟に対応し、
期待に応える技術を磨き続けています。

量産品よりもオーダー品を得意とし、
同じ作業を繰り返すよりも
どうやってこの製品を作り出すのか?
美しい製品を作るためにどうすればいいのか?を
考えることが好きな社員が活躍中です。
企業ホームページ https://www.kato-seiko.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

面接1回、最短1週間で入社も可能!


最後までお読みいただきまして、
ありがとうございます!

マイナビ転職の
「エントリーフォーム」よりご応募ください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※ご質問は『企業に質問する』ボタンよりお願いします。
※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務にのみ利用し、
他目的での利用や第三者への譲渡・開示を致しません。
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応募受付後3日以内にメールまたは電話にて
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採用プロセス
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ご応募

皆様のご応募をお待ちしております。
応募者の方、全員とお会いする予定です!
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面接(1回)

30分~1時間を目途にご準備下さい。
  1. STEP
    3

内定・採用通知

1週間以内に合否連絡を致します。
面接回数
1回(代表面接)
面接地
本社:広島県福山市伊勢丘6-23-22で行います。
問い合わせ
株式会社カトウ精工

住所
〒 720-1261 広島県福山市芦田町上有地315-5【勤務地】

〒721-0915
広島県福山市伊勢丘6-23-22【本社】

地図を見る

採用担当
採用担当者

電話番号
084-958-4169(直通)

会社・仕事の魅力

日本を代表する"モノづくり"に貢献

カトウ精工は「切削琢磨」のモノづくり企業

大切なのは機械ではなく人=社員
切削加工を通じて、自律した社員同士が
お互いに技術を向上し合う環境です。

量産品よりもカスタムメイドのオーダー品
を得意としており
「どうやってこの製品をるのか?」
「どうすればいいのか?」
を考えることに、
仕事の楽しさを感じられる職場です。
代表・経営陣のフラットな考えのもと、
「自律した働き方と環境」を大切にし
風通しの良さが魅力の同社。
ものづくりに対して、一人一人が誇りを持ち
非常にモチベーションを
高く持って取り組めます。
また、人間関係もよく
社内旅行は2年に1回。
平均の勤続年数は17.4年と長く、
社員の6割は10年以上在籍と居心地の
いい場所とも言えます。
各面から見ても「働きやすい」
といえる企業と感じました。

マイナビ転職
編集部より

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