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業績好調!老舗タクシー会社の【法人営業】◆賞与実績4ヶ月分 日本交通株式会社 売上224億円・関西TOPクラス◆土日休◆男性の育休取得実績あり

情報更新日:2024/12/18
掲載終了予定日:2025/01/20

この求人のポイント

\今期売上224億円と絶好調!/利益ではなく顧客満足を追求し、関西TOPクラスの実績と認知度を獲得。
歴史と実績│業界TOPクラスの法人契約数3,000社超 挑戦│ホテル・スポーツジム事業等、多角経営にも成功 厚い信頼│夏フェスのアーティストや大企業役員を送迎 未経験OK│意欲・人柄重視◎経験豊富な先輩がサポート 厚い信頼|既存顧客中心のため、飛び込みやノルマなし 働きやすさ│残業月平均10時間、有給消化率は100%
各界のVIPや役員がお客様。法人契約数3,000社と業界TOPクラス★超安定基盤で営業デビューしませんか?
日本交通株式会社のPRイメージ
関西で圧倒的な知名度と業績を誇る日本交通。
G20などの各国首脳が集う会合や国際的イベントには、名指しで送迎依頼が入るほどの地位と信頼を獲得しています。
黒塗り・シーツ生地カバーでハイグレード化したタクシー、トイレ・パウダールーム付きの大型バスを世に広めたのも、実は当社なんです◎

そんな当社のハイヤーサービス(専属契約)をご利用いただくための提案を行う【法人営業】の新メンバーを募集します!

仕事内容

【既存中心・大手企業と安定取引/顧客満足第一★テレアポやノルマなし】各界のVIPや企業の役員を送迎するハイヤーサービスの提案、送迎手配など

具体的には

■ヒアリング
■送迎プランの企画立案
■最適な乗務員の手配、運行スケジュールの調整
■タクシー乗り場の新規開拓(商業施設や病院など)
※運転業務なし

これまでの実績やネームバリューにより
ご紹介やお問い合わせがほとんど。
新規テレアポやノルマもないため、
お客様との関係性を築くことに注力できます。

売上ではなく顧客満足を追求し、法人契約数3,000社

大手有名企業の役員クラスや海外VIPの送迎依頼も多く、運転技術はもちろん接客スキルも求められます。スケジュールの都合上、どうしてもご要望に叶うドライバーを手配できない時はお断りする場合も。
品質はもちろん顧客満足を第一に考える姿勢を信頼いただき、良きパートナーとして長く安定した取引につながっています。

プラン提案からアフターフォローまで一気通貫で関わる

営業所長と密に連携し、お客様のニーズにぴったりはまる送迎プランや適任ドライバーを確保します。提案から手配、ご利用後のフォローまで一気通貫で関わる「売って終わり」ではない営業スタイル。お客様との関係性を築きやすく、信頼される喜びとやりがいを実感できます。

入社後の流れ

入社後は先輩のサポートのもと、
打ち合わせの同行、送迎手配の一部などからスタート。
少しずつ業務の幅を広げていただきます。
慣れてきたら担当を持ち、お客様と信頼関係を深めましょう。
あなたのご経験や適性に合わせた仕事をお任せするので、
焦らず着実なスキルアップが可能です!

配属先の編成

配属先のハイヤー営業部には3名の先輩社員が活躍中。
金融業界、観光業界出身の営業経験が豊富なメンバーがそろっています。
チームで成長を目指すから、
どんな質問や疑問にも全力で寄り添って答えてくれます。
「このお客様には新しいアプローチ方法を試したい!」など、自分なりの提案も大歓迎!

対象となる方

【未経験歓迎/学歴・年齢不問/意欲・人柄重視♪】顧客満足を追求した営業活動がしたい方/チームワークやコミュニケーションを大切にできる方

\ 業界未経験・第二新卒も大歓迎! /

学歴や必要なスキルは一切問いません。
何としてもやり遂げようという責任感や、積極的に学ぶ姿勢を重視します。

【必須】

基本的なPC操作ができる方(タイピングができる程度でOK◎)

【こんな方はマッチします】

・自発的に学べる積極性がある方
・チャレンジ精神が旺盛な方
・人とのコミュニケーションを楽しめる方
・柔軟性があり多方面に気配りができる方

【あれば活かせるご経験】※必須ではありません

・営業、接客、販売などの顧客折衝経験
・ホテル、旅行、観光業界でのご経験
・事務職のご経験
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションに積極的な方

営業所所長やドライバーなど、部署をまたいでコミュニケーションが発生します。わかわないことを放置せず自ら学ぼうとする姿勢や、人との関わりを大切にできる方が頼られます。

この仕事に向いていない人

△臨機応変な対応が苦手な方

お客様の急な予定変更に対応するなど、細やかな対応が求められることも。また、見積りや提案資料の作成など事務作業もあるので、コツコツした作業が苦手な方は不向きでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間

8:20~17:20(実動8時間/休憩1時間)


\ 残業少なめ!月平均10時間程度 /

定時になれば、上司や先輩社員を筆頭にサクッと退勤。
「無駄な残業をなくしプライベートを充実させよう」
という方針です。
仕事が立て込んだ場合も社員同士が協力し、
月10時間程度の残業時間に留めています。
「上司が残業しているから帰りにくい…」
といった遠慮とも無縁です♪
勤務地

【転勤なし/車通勤OK!無料駐車場あり/駅から徒歩1分/寮・社宅あり】

大阪本社:大阪府大阪市西区新町3丁目14-13

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
Osaka Metro長堀鶴見緑地線・千日前線「西長堀駅」1番出口から徒歩1分
給与

月給240,653円~328,409円+各種手当+賞与年2回(前年度実績4ヶ月分)

※年齢、経験、スキルを考慮し決定します。
※試用期間:2ヶ月(待遇変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
379万円~518万円

モデル年収例

年収420万円 / 経験3年 /一般社員
年収520万円 / 経験9年 /係長
昇給・賞与
■昇給:年1回(昇給率前年度実績3.0~5.0%)
■賞与:年2回(夏・冬/前年度実績4ヶ月分)
*年2回の賞与とは別に、成果や頑張りに応じて支給される追加賞与あり!
*設立以来、毎年欠かさず支給しています◎
諸手当
■交通費支給(月11,000円まで)
■時間外手当
■役職手当
■深夜手当
■家族手当(月13,000円まで)
休日・休暇

<年間休日116日>

■週休2日制(土日)
└31日ある月(大の月)のみ、第3土曜は8:20~12:00まで出勤
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(有給消化率はほぼ100%!)
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
└男性の育児休暇取得者も在籍しています。
■介護休暇(取得実績あり)

【1週間の長期休暇も可能】

ワークライフバランスを重視しているため
年間有給消化率は100%!
業務に穴が開かないように工夫さえすれば、
プライべートの用事や旅行での調整も全く問題ありません◎
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康保険、厚生年金)
■退職金制度(3ヶ月目より適用)
■定年:64歳(再雇用制度あり)
■財形貯蓄制度
■資格取得報奨金制度
■社員食堂
■単身寮・社宅制度(規定あり)
└2DKの部屋に月8,000円~23,000円で住めます◎
■引越費用負担
└社宅に住む場合、上限100,000円を実費補助!
■健康診断(年1回)
■営業所内分煙(屋外に喫煙スペースあり)
■マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
■厚生施設(ホテル大山しろがね/スキー場併設)
日々の頑張りはお給料で還元!
ライフステージに応じた収入が叶うように、年齢や勤続年数に応じて基本給がアップ。併せて「知識」「経験」「技能」「ヒューマンスキル」などの遂行能力も同時に評価!ハイブリッドな給与制度を採用しています。
また「社内で売上トップだった」「新しい社内制度を提案した」などの功績が認められた方には追加賞与も支給!
前向きに行動してくれる方には、しっかりと報酬で評価しています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 自社商品・メディアあり
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 未経験入社5割以上
設立
1926年3月
代表者
代表取締役 澤 志郎
従業員数
1,300名
資本金
13億円(日交グループ全体)
売上高
◆224億円(2024年3月期)◆197億円(2023年3月期)※グループ連結
事業内容

【バス事業】

・高速バス
・貸切バス
・リムジンバス
・シャトルバス
・路線バス
・契約バス

【ハイヤー事業】

・ハイヤー
・ジャンボタクシー
・タクシー

【関連事業】

・自動車学校
・自動車整備
・不動産
・燃料販売
・旅行代理店
・ホテル
・観光施設
本社所在地
大阪本社:大阪府大阪市西区新町3丁目14-13
選ばれる理由は+αの気配り!
世界中の重役や政界人、国際行事の送迎で指名いただく日本交通。これだけの地位を確立できたのは、ワンランク上のサービスを提供するホスピタリティ精神が根付いているから。
・お客様は会話を求めているだろうか?
・目的地までどのくらいお急ぎだろうか?
+αの気配りで、お客様満足を追求する姿勢が浸透した結果、ハイヤー・タクシー事業で業界トップクラスのサービス品質を実現しています。
大満足の社宅&社員食堂あり!
◆破格の家賃で住める社宅
大阪市内にアクセス抜群の社宅をご用意。
月々8,000円~23,000円と相場の1、2割ほどの家賃で生活することができます◎

◆安くて美味しい社員食堂
栄養バランス満点の定食のご飯はおかわり自由でお財布にも優しく、おなかいっぱいになると大好評です!

売上は最大限社員へ還元したい。そのために日本交通は福利厚生にもとことんこだわっています。
企業ホームページ http://www.nihonkotsu.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇下記の「この求人に応募する」より必要事項を入力し、エントリーください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*ご不明点がありましたら「企業に質問する」よりお気軽にお問合せください。
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募後即日~1週間以内に、選考を通過された方へ
メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス

会社説明会について(任意)

「会社のことをもう少し知ってから選考に参加したい」
そんな方には、まずは話を聞くだけの会社説明会を開催しています!
「バス、タクシー業界のイメージが良い方向に変わった」「具体的に働くイメージが湧いた」と、説明会参加者から嬉しいお声をいただいています◎
※個別面談会も開催しています!(オンライン、対面いずれも可能です)
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募条件を満たす方全員と面接させていただきます!
  1. STEP
    2

面接(2回)

ざっくばらんにお話ができればと思っております!
気になることは何でもご質問くださいね。
  1. STEP
    3

内定

内定後はスピーディに入社準備を進めていきます。
入社日は柔軟に調整しますのでお気軽にご相談ください!
  1. STEP
    4

入社

一緒に働ける日を楽しみにしています!
書類選考のポイント
*応募~内定までは最短2週間を予定しております。
*応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
面接回数
2回
面接地
大阪本社:大阪府大阪市西区新町3丁目14-13
問い合わせ
日本交通株式会社

住所
〒 550-0013 大阪府大阪市西区新町3丁目14-13
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6531-1775

備考
【大阪本社/採用課】
TEL受付時間/平日8:00~17:00、土日祝8:00~12:00
※お電話からの応募もOKです!
土日祝はお電話が繋がらない場合がございます。
応募フォームよりご応募いただきましたら、
追って担当者よりご連絡いたします。

会社・仕事の魅力

日本交通株式会社の魅力イメージ1
日本交通株式会社の魅力イメージ2

お客様満足を追求し、さらに選ばれる会社へ。

1926年の創業以来、メインのバス・ハイヤー・タクシー事業以外にも、自動車教習所、ホテル・スキー場・観光施設の運営から不動産事業、スポーツジム事業など…多角経営を成功させている日本交通。

中核事業であるハイヤー・タクシー事業では、国際会議や博覧会、関西国際空港の開港時のVIP送迎、過去の大災害における病院への搬送など、その社会貢献性から高い信頼を獲得してきました。
現在も大手企業の代表や役員、有名アーティストの送迎など、これまでの信頼と実績を武器に3,000社という業界TOPクラスの法人契約数を実現しています。

現在はインバウンド需要の増加やコロナの規制緩和により、ツアーを企画したい旅行会社や社員旅行を待ち望んでいた企業からの依頼が殺到中。
関西エリアを中心とした圧倒的な知名度と安定感のある実績から「日本交通にお任せしたい!」とクライアントからご指名をいただくまでになりました。
『いかに関わるお客様を笑顔にできるか』を大切にしてきた結果、今期のグループ売上も224億円を突破!

しかし現状に満足していては今後の成長は見込めません。
営業企画チームを強化することで、既存のお客様との信頼関係を守りながら、新規拡大も推し進めたいと考えています。創業から約100年という長い歴史をもつ老舗企業の、新しい挑戦へ意欲的に参加してくださる方の応募を心待ちにしています!
グループ売上高は224億円!タクシー業界でトップクラスの業績を誇る日本交通。営業チームは少人数精鋭ながら、互いを気遣いサポートし合う抜群のチームワークです。取材中は冗談を言い合ったりと終始和やかなムードで、日頃の関係性が垣間見えました◎
「安定基盤のもと営業にチャレンジしたい」
「売上重視ではなくお客様に喜ばれる仕事がしたい」
そんなあなたが営業デビューするなら、日本交通がぴったりです!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(中途入社2年目)
営業企画/室長
前職の経験 金融営業
長年金融業界で働いてきましたが、年齢を重ねるごとに活動するフィールドが少なくなり、物足りなさを感じたため転職を決意しました。
日本交通を選んだのは、日常生活に必要不可欠な社会インフラであることや、
タクシー業界で大阪を代表する企業で取引基盤もできあがっているため、新しい可能性を広げていけると感じたからです。
老舗=古い体制が根付いていると感じる方も多いかもしれませんが、自分なりの意見や提案はきちんと聞き入れられますし、お客様へのアプローチ方法も自由。自分の行動が成果に直結するやりがいや面白さをあらためて実感しています。成長意欲が旺盛で前向きに行動してくれる方なら、未経験でも大歓迎ですよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

レア求人★未経験から大手タクシー会社の【人事・労務】に挑戦! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

老舗タクシー・観光バス会社の【整備士】◆賞与実績3.58ヶ月分 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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