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株式会社ホットスタッフグローバル

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20代で年収800万円の先輩も!外国人と企業をつなぐ【法人営業】 株式会社ホットスタッフグローバル 未経験スタート応援/完休2日(土日)/インセンティブ有/WEB面接可

  • 正社員
  • 350万~800万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2023/07/06

この求人のポイント

《グローバル人材の就労支援でニーズ拡大》時代にフィットしたキャリアと、高次元の収入を実現しよう。
\時代に求められるグローバル事業でキャリアアップ/ ☆成長事業…グローバル人材と企業をマッチ ☆実績多数…ホットスタッフのグループ企業 ☆自己成長…管理職への早期キャリアアップ可能 ☆歩合充実…契約した企業と取引が続く限り歩合に! ☆働きやすさ…完全週休2日&ワークライフバランス◎
入社1年で支店長クラス、課長になれば年収800万円だって可能。理想の未来を実現できる、理由とは?
人材派遣大手ホットスタッフのグループとして、グローバル人材の就労支援を手掛けている当社。日本企業と外国人労働者の架け橋としてニーズが拡大し、今後、関東・関西・九州、そして全国へと支店を拡大したいと考えています。手を挙げれば、キャリア関係なく支店長として挑戦可能。また、派遣人数に応じて歩合給が蓄積され、成果に応じて役職もアップ。時代が求めている事業で、あなたの可能性を試してみませんか?

仕事内容

《転勤ナシ・早期キャリアアップ可能》日本企業と就労意欲の高い外国人スタッフの架け橋となる営業職です。◎英語スキルも活かせます ◎蓄積型歩合給

具体的には

技能実習、特定技能、専門性の高いエンジニアなど、
日本での活躍を期待する外国人スタッフと
日本企業をつなぐ、人材コーディネーターです。

▼企業にアポをいただきヒアリング
▼現地法人と連携し、国内外で求人
▼事前面談を行い、就業をサポート

※就労後のフォローは管理スタッフが担当
※ノルマなし

入社後の流れ

【STEP.1】入社から1ヶ月

先輩と共に行動をしながら、
商談の流れなど基礎的な流れを学習。

【STEP.2】入社から2ヶ月以降

ひとり立ちしての営業活動。
法律の知識も継続して学習します。

【STEP.3】入社から1年以降

キャリアや収入など、
理想の未来・目標に向けて取り組みます。

蓄積型の歩合給で高収入を実現

当社の特徴の1つが歩合給制度。
成約ごとに単発で支給されるものではなく、
稼働人数に応じて支給される蓄積型。
支援した人数が増えるほど、続けてくれるほど、
歩合給も増え続けるということ。
課長職では『年収800万円』にもなるんです☆

将来のキャリアパス

【キャリアA】

新規営業所の支店長として活躍!
「手を挙げた人にチャンスを与える」のが
ホットスタッフの社風です。
未経験でも、最短1年での挑戦も可能です。

【キャリアB】

主任→課長へとキャリアアップが可能。
今後ポストも増えていくため、チャンスが豊富。
事実、20代で役職者になったケースも!

英語力を活かしたい!という方も大歓迎

スタッフを集める際は、
ベトナムなどの現地法人と連携。
また、一緒に営業として活躍するメンバーにも
外国出身者が在籍しており、
英語が使えるとコミュニケーションがスムーズに。

もちろん、通訳もいますし、
日本語が堪能な方がほとんどですから、
英語ができない方も安心してくださいね♪

対象となる方

《未経験者大歓迎・第二新卒OK》20代・30代活躍中! ☆社会人デビュー&キャリアアップしたい方大歓迎です♪ ※要普通免許(AT限定可)

\将来性と人柄を大切にした採用です!/

業界・営業未経験でも大丈夫です。
あなたの先輩・上司も、最初は未経験スタートでした!

▼1つでも該当する方は、ぜひご応募ください

□社会に役立つ・感謝される仕事をしたい
□自己成長につながる仕事をしたい
□能力や意欲を評価される会社で働きたい
□頑張りや成果が収入に直結する仕事がしたい
□経営を学びたい・挑戦したい

★英語力も活かせます
★ご応募いただいた方は、全員面接いたします!

《こんな目標や夢を実現できる会社です》

「シミュレーションゴルフができる家を建てたい」
「憧れの新車を購入した」
そんな、かねてからの希望を叶えている先輩もいます。

20代・30代の若手が活躍中!その理由とは?

ズバリ、キャリアとプライベートを両立できるから!
望まない転勤は一切ナシ!
「急な対応で休日がまるごと潰れてしまう…」
なんてこともありません。
「営業のプロになりたい」「マイホームを買いたい」
など、それぞれが掲げる理想のキャリアと
プライベートを実現させています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

努力が収入に反映される制度や、挑戦を寛容に受け入れる社風です。成長意欲が高い方、独立意識が高い方、働くこと・稼ぐことに明確な目標・目的を持っている方などは、大いに活躍できる仕事だと思います。

この仕事に向いていない人

裁量が大きく自由であるが故、自身を律し、積極的かつ能動的に動くことが大切です。常に待ちの姿勢で仕事と向き合うタイプの方、与えられたミッションのみに集中したい方には、難しい仕事といえるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間:休憩60分)

★業務状況により、前後の調整やフレックス勤務も可能!
勤務地

【 国際センター駅から徒歩1分、名古屋駅から徒歩7分の好立地 】


愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル 21階


◎直行直帰OK
◎希望のない転勤なし

★住みたい街で支店を出せる!?★

┗例えばあなたが関西に出店したい!と手を挙げてくだされば、そこへ支店をだし、勤務いただくことも可能です。もちろんその他地域でも。あなたの意欲を歓迎します!

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
『国際センター駅』から徒歩1分
『名古屋駅』から徒歩7分
┗地下街「ユニモール」を直進していただくと、名古屋国際センタービルの地下とつながっています。
給与

月給23万6,250円+歩合給


※経験を考慮して、給与を決定。頑張りは給与でしっかり還元しています!
※上記には42時間分の固定残業代(5万6,250円)を含みます。超過分は別途支給。
※試用期間3ヶ月あり。労働条件は本採用と同じです。

≪ 年収例 ≫

800万円/課長(20代)(月給32万8,125円+歩合)
500万円/主任(20代)(月給23万6,250円+歩合)

★歩合給の仕組み★

歩合率は粗利益の6%以上。
雇用された方の就業が続く限り毎月歩合が発生します。
長く頑張ってくれる人がほとんどなので継続的な高収入を実現できます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~800万円
昇給・賞与
■昇給/年2回
■賞与/年2回
決算賞与あり ※業績による
諸手当
■交通費支給(規定あり)
■歩合給
■管理手当
■賞金制度あり
休日・休暇

<休日>

  • 完全週休2日制(土日)
※業務の休日対応はほぼありません。

<休暇>

  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(10日)
  • 産休育休休暇
  • 慶弔休暇

◎年間休日115日
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 提携施設割引
  • 研修制度あり
  • 社内イベント多数
┗1ヶ月に1回の食事会や、本人負担一切なしの社内旅行も実施しています。前回は2泊3日で沖縄へ行きました!※参加は任意です
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 応募者全員と面接
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 英語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • リモートワーク可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
設立
2021年4月
代表者
代表取締役:松浦 利和
従業員数
11名
資本金
500万円
事業内容
人材コンサルティングサポート
◎登録支援機関の登録番号:21登ー006163
本社所在地
愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル 21階

●グループ全体で全国100拠点以上を展開中

企業ホームページ https://hotstaff-global.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 書類選考なし
応募方法
◆◇◆「応募フォーム」より
     ご応募ください◆◇◆

できるだけ多くの方と
お会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は
ぜひご応募ください!

ご不明な点がございましたら
下記の『質問フォーム』から
お気軽にお問い合わせください。

ご応募いただく個人情報は
採用業務にのみ利用し
他の目的での利用や第三者へ
譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後お電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
★応募いただいた方は全員面接いたします!
  1. STEP
    1

▼エントリー

まずは、「応募ボタン」よりエントリーしてください。
面接についての詳細は追ってお知らせします。
  1. STEP
    2

面接2回★WEB面接実施中

1次面接はWEB面接または対面面接を行います。
2次面接は対面で行います。日時はご相談に応じます!
  1. STEP
    3

▼内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。入社日は、ご相談に応じます。
面接回数
2回を予定
面接地

<一次面接>

WEB面接または対面面接をお選びください!

<二次面接>

対面面接を実施いたします!

愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル 21階

…国際センター駅から徒歩1分
…名古屋駅から徒歩7分
問い合わせ
株式会社ホットスタッフグローバル

住所
〒 450-0001 愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル 21階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
052-526-3900(代表)

会社・仕事の魅力

チャンスを待っていたら、成長の機会を逃してしまう。

《すぐにでも挑戦できる社風》

所長になりたい・経営を学びたい。
その意欲を何年も寝かせる必要はありません。
たとえ入社から1年だとしても、
手を挙げた人を「じゃあやってみよう!」
と、背中を押してくれる風土です。

挑戦するなら早ければ早いほど良い。
たとえ、失敗したってかまいません。
むしろ、失敗した分だけ、
同じくらい成功体験を積み重ねられる。
それが成長の最短距離だと思うんです!

《蓄積され続ける歩合給が魅力》

外国から日本にやってきた
彼らの就労意欲はとても高いため、
長く続けてくれる方々がほとんどです。

1年、3年、5年…
あなた自身が仕事を続けるほどに
歩合給に反映されるスタッフが増えるため、
高収入を実現しやすい仕組みなんです。

《ワークライフバランスを大切に》

土日の完全週休2日制で、
年間休日は115日と休暇はたっぷり!

また、今回募集している営業チームと、
就労後にスタッフをフォローする
管理スタッフとで役割を分担。
それぞれの業務に集中できるほか
ノルマもないため、
「明日は早く帰りたいから今日は頑張ろう」
など、仕事のペースを
コントロールしやすいのが特徴です。

意欲的な未経験者はもちろん、
今現在、派遣業界で働きながら将来を考える方も、
ぜひ当社にいらしてください!
全国100拠点以上を有し、テレビCMでもお馴染みのホットスタッフ。そんなホットスタッフグループの一員として、2021年に設立されたのが同社。技能実習・特定技能・エンジニアと、外国人就労支援に特化した事業でニーズを拡大しています。日本の働き手不足という課題に、直接的に貢献できるビジネス。その中心で仕事をし、成長できる環境は、上昇志向や成長意欲を持つ方にとって最適といえるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

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