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地方独立行政法人東京都立病院機構

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【技術(建築・電気設備・機械設備)】病院建築等の施設整備 地方独立行政法人東京都立病院機構 大都市東京を医療で支える

  • 正社員
掲載終了日:2025/10/02

この求人のポイント

【随時採用:技術(建築・電気設備・機械設備)募集】選考詳細は採用プロセスをご確認ください。
2022年7月に設立された新しい法人です! スケールメリットを生かし、都民の生命と健康を支える 技術職として医療現場を支えるやりがいあり 充実した福利厚生・男女共に長く働き続けられる環境
2022年7月、都立病院を運営する東京都病院経営本部と公社病院を運営する公益財団法人東京都保健医療公社が統合し、地方独立行政法人東京都立病院機構が設立されました。現在、法人本部で勤務する技術職(建築・電気設備・機械設備)を募集しております。

仕事内容

病院建築等の施設整備に係る業務全般(計画、設計、工事監督等)

具体的には

【法人本部】
・施設増改築、改修工事の設計・積算・発注・工事監督に関する業務
・施設整備に関する予算編成や計画策定の支援
・各病院との連絡調整や相談対応 等
【病院】
・病院の施設・設備等の維持管理
・施設改修等の設計・積算・発注・工事監督
・建物管理等の外部委託に関する設計・積算・発注・監督 等

配属先の編成

配属先である都立14病院、法人本部は、東京都の全域に点在しており、技術職はどの施設にも活躍のフィールドがあります。職場が都内に限られるため、異動時に転居が必要となることは原則ありません。

対象となる方

建築の設計又は施工管理に関する知識・経験を有する方
(1)高等学校卒業以上

(2)建築士、建築設備士、施工管理技士(建築、電気工事、管工事)、電気主任技術者、エネルギー管理士、ビル管理士の有資格者、若しくはその他の建築・建築設備、施設管理に資する有資格者(例:ボイラー技士、電気工事士、危険物取扱者、消防設備士等)
 または、資格取得に対し意欲のある方
※リーダー級は有資格者に限る

(3)建築物の計画、設計、積算、施工監理、施設管理、修繕業務等の実務経験年数を有している方
 リーダー級:10年以上
 主任級:7年以上
 主事級:3年以上

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
勤務時間を選択することができます。
例)
8:30~17:15
9:00~17:45
9:30~18:15
(実働7時間45分/休憩1時間)
※所属により異なる場合があります。
勤務地
法人本部(東京都新宿区西新宿2-8-1)

※採用後は、人事異動により他の病院へ異動になる場合があります。

・広尾病院(東京都渋谷区)
・大塚病院(東京都豊島区)
・駒込病院(東京都文京区)
・墨東病院(東京都墨田区)
・多摩総合医療センター(東京都府中市)
・神経病院(東京都府中市)
・小児総合医療センター(東京都府中市)
・松沢病院(東京都世田谷区)
・東部地域病院(東京都葛飾区)
・多摩南部地域病院(東京都多摩市)
・大久保病院(東京都新宿区)
・多摩北部医療センター(東京都東村山市)
・荏原病院(東京都大田区)
・豊島病院(東京都板橋区)
・法人本部(東京都新宿区)

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
【法人本部】
JR新宿駅:西口から徒歩約10分
都営地下鉄大江戸線 都庁前駅:直結

その他各病院のアクセスについてはHPをご参考ください。
給与
月給212,500円以上(高卒・主事・職務経験3年の場合)

法人職員給与規程による。採用前に給与改定等があった場合は、その定めによる。

初任給例(基本給)
<大学卒・採用職種に関する業務等の職歴年数>
主事級:252,100円(経験5年)
主任級:316,200円(経験10年)
リーダー級:392,800円(経験15年)

職歴等の経歴加算には上限があります。また、経験業種等により加算割合が異なります。
上記のほか、職務手当、扶養手当、住居手当、通勤手当、超過勤務手当、賞与等が規定により支給されます。
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
職務手当
通勤手当
住居手当
超過勤務手当
扶養手当
※法人職員給与規程によります。
※上記は令和7年4月1日現在のものであり、採用前に給与改定等があった場合は、その定めによります。
休日・休暇
地方独立行政法人東京都立病院機構法人職員就業規則によります。
◆8週15休制、4週7休制又は4週8休制(週平均38時間45分勤務)
◆年次有給休暇:年20日間
その他、夏季休暇(5日)、慶弔休暇等があります。
◆令和7年度年間休日数:123日

※所属によって土曜出勤がありますが、基本は平日のみの勤務です。
※採用初年は採用月に応じ、年次有給休暇の付与日数は異なります
福利厚生
東京都職員共済組合(健康保険、厚生年金保険)、雇用保険、地方公務員災害補償基金、一般財団法人東京都人材支援事業団へ加入
ライフワークバランスの実現
出産・育児に関して様々な休暇休業制度を設けており、復帰後も育児と仕事の両立をサポートするため、制度や保育サポートの利用を促進しています。年間休日数は120日以上で、毎年付与される年次有給休暇・夏季休暇のほか、慶弔休暇・介護休暇など様々な休暇があり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
この求人の特徴
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 地域限定社員
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
令和4年7月
代表者
安藤立美
従業員数
約15,000名(非常勤職員を含む)
資本金
1,260億円
事業内容
1.地域医療機関とも連携しながら、患者一人ひとりの立場に立った、安全で安心できる質の高い全人的医療を提供します。
2.都の医療政策として求められる行政的医療、高度・専門的な医療を一層充実していきます。
3.都民が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域に必要とされる医療の提供をはじめ、関係機関との連携により地域医療の充実へ貢献していきます。
4.誰もが質の高い医療を受けられ、安心して暮らせる東京を支える人材の確保・育成・活用を図っていきます。
5.医療の質と安定的な経営基盤に資する病院運営を実現していきます。
本社所在地
東京都新宿区西新宿二丁目8番1号 東京都庁 第一本庁舎24階
東京都立病院機構とは
都立病院は、高水準で専門性の高い診療基盤に支えられた「行政的な医療」を行い、ほかの医療機関との連携を通じて、東京都における良質な医療サービスの確保を図っています。
行政的医療の安定的・継続的な提供をはじめ、東京都地域医療構想の実現や今後顕在化する医療課題に対して、先導的な役割を果たすとともに、地域医療機関の補完的な機能を担っていきます。
企業ホームページ https://www.tmhp.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
1.2をもって応募完了となります。

1.プレエントリー
「この求人に応募する」よりご登録ください。ご登録後、自動配信されるメール内のURLから応募サイトへアクセスし必要情報を入力してください。

2.本エントリー
専用マイページ内のご案内に従い、本エントリーをお願いいたします。
応募受付後の連絡
上記1.2の手順で必要事項をすべてご入力いただくと、本エントリーが完了します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

履歴書、職務経歴書及びエントリーシートによる書類審査
  1. STEP
    2

一次選考

個人面接
  1. STEP
    3

二次選考

個人面接
  1. STEP
    4

合格発表

随時
面接回数
2回
面接地
法人本部(東京都新宿区西新宿2-8-1)
問い合わせ
地方独立行政法人東京都立病院機構

住所
〒 163-8001 東京都新宿区西新宿二丁目8番1号 東京都庁第一本庁舎24階
地図を見る

採用担当
東京都立病院機構 法人本部総務部人事課 人事グループ 人事担当 採用班

E-mail

電話番号
03-5320-5821(直通)

会社・仕事の魅力

地域医療への貢献

建築の技術を活かして医療に貢献できる環境がここにあります。

・設計や施工ではできない、施設づくりやマネジメントへの関与
・ものづくりの結果を肌感覚で感じられる仕事内容
・建設業界にはない福利厚生の充実、先進的な働き方改革の実践

建築や設備、ビル管理等のマネジメントを通して、地域医療、病院運営に携わりたい方は是非ご応募ください。

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