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【施工管理(建築/土木)】★UIターン歓迎/引越しサポートあり! 津別建設株式会社 【緑豊かな街・津別町】★働きやすい会社に向けて制度改革中!

  • 正社員
  • 職種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2022/09/30
掲載終了予定日:2022/12/01

この求人のポイント

歴史を大切にしながらも、時代にあった働きやすい会社に向けて制度や働き方を絶賛改革中です!
【昭和31年設立】町内随一の歴史・実績を誇る老舗企業 【田舎町で働こう】自然豊かで時間がゆったり流れる 【仕事も遊びも充実】レジャー豊富&移住者も多い街 【効率化】ICT化を推進し、作業効率は大幅アップ! 【オフ】冬期間は最大1ヶ月間の休みを取得可 【改革中】時代の流れに合わせて制度の見直しを実践!
\心が豊かになる転職を/ 何もないけど、空気がおいしい/町民が温かい/自然豊か!そんな街で働こう★
津別建設株式会社のPRイメージ

【未来に向けた技術継承のため増員します】

昭和31年設立。林道や治山など森林土木を強みとして成長し、現在では幅広い範囲の建築・土木工事を手掛けている私たち。津別町内では歴史・規模・実績ともにトップクラスを誇る老舗安定企業です。

今回の募集では、当社のベテラン社員が持つ技術を未来に継承していくための募集。居心地の良い温かみのある会社&町で、新たなキャリアを築いていきませんか!

仕事内容

【建築または土木施工管理】官公庁との打ち合わせ、各種管理、書類作成などを担当 ★現場はオホーツク管内/自社作業員がいるから工事を進めやすい!

具体的には

  • 官公庁との打ち合わせ
  • 工程・品質・安全管理
  • 実行予算・原価管理
  • 写真撮影・書類作成 など

(担当する業務)
  • 建築:公共施設(町営住宅・こども園等)、個人住宅 など
  • 土木:道路・河川・農業・林業 など
国・振興局・町からの公共案件がほとんど。元請けとして工事に携わります。

入社後の流れ

入社時は、現場代理人の補佐からスタート。仕事の進め方を覚えたり、職員・作業員とのコミュニケーションを図ったりしていただく期間を3ヶ月ほど設ける予定です。経験豊富な方であれば、3カ月後からひとり立ち。経験の浅い方であればひとり立ちできるようになるまで、補佐としてじっくりレクチャーします。

作業員は自社スタッフだから工事を進めやすい!

作業員は自社スタッフでまかなっており、気心の知れた仲間と働くことができます。外注ではないため融通が利きやすく、スキルが高いため作業指示が出しやすい特徴があります。

自社スタッフと工事を進められるので仕事の進めやすさは段違い!経験者の方は、今より少しだけ“ラク”ができるかもしれません!

仕事だけでなく、遊びも暮らしも満足できる!

自然を活かしたレジャーが充実していることはもちろん、図書館や病院、こども園、商業施設…など生活にあると便利な施設が街の中心部に!さらに、子どもの医療費無料・家賃は都市圏の半分程度と、暮らしやすい町になっています。また、移住してきた方同士の交流が盛んで、温かく迎え入れてくれる風土ができあがっています!
津別建設株式会社の仕事イメージ

対象となる方

必須…いずれかの資格保有者(2級建築施工管理技士/2級土木施工管理技士/二級建築士)★作業効率化・休暇充実化を推進⇒メリハリある働き方を実現!
【必須条件】
以下いずれかの資格をお持ちの方
  • 2級建築施工管理技士
  • 2級土木施工管理技士
  • 二級建築士

【優遇するスキル】
  • 建築工事・土木工事・道路維持などの実務経験がある方

作業の効率化&休暇の充実化に取り組んでいます!

ドローンでの全体撮影や測量機器の最新化など、会社としてICT化を推進しており、作業の効率化が図られています。

また、冬期間は積極的に休むようにするなど、休日休暇の充実化も行っています。スタッフによってはまるまる1ヶ月お休みにするケースも!心と体を十分に休めることができます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ゴールを見据えながら仕事ができる方
行き当たりばったりの思いつきで仕事をするのではなく、きちんとゴールを見据えて、準備・段取りをしていく必要があります。こういった作業が得意な方は向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

▲抱え込んでしまう方
仕事でトラブルがあったとき、仕事が忙しくてもすぐに報告・連絡・相談できる方を求めています。ひとりで抱え込んでしまう方は意識の改革が必要でしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
01~04月…9:00~17:00
05~12月…8:00~17:00

※ただし、現場従事の場合は現場規定による
※月の平均残業時間/20~30時間
勤務地
【本社】
北海道網走郡津別町字東2条23番地

※UIターン歓迎・転勤はありません!
引越しサポートもご用意しています。詳細は別途お問い合わせください。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
月給25万円以上+諸手当・賞与

※学歴・年齢・経験等により、実際の給与額を決定します。
※試用期間:3カ月あり(同条件)
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回 ※前年度実績2~5カ月
  • 決算賞与/業績により支給
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 住宅手当
  • 資格手当
  • 役職手当
  • 現場手当
  • 燃料手当 など
休日・休暇
【年間休日120日】

  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • ゴールデンウィーク
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 特別休暇(慶弔・結婚・育児・介護等)など

※現場従事の場合は現場規程による
※冬期間は比較的に自由にお休みを取ることができ、昨年は1カ月間の長期休暇をとった方もいます!
福利厚生
  • 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災保険)
  • 退職金制度
  • 健康診断
  • 資格取得支援
  • 研修制度
  • 表彰制度
  • 作業着
  • 社用車貸与 など
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1956(昭和31)年2月15日
代表者
代表取締役/中村 光一
従業員数
16名
資本金
2,500万円
事業内容

【特定建設業】

  • 土木工事業
  • 建設工事業
  • 舗装工事業
  • 塗装工事業
  • 建具工事業
  • 水道施設工事業
  • 解体事業

【一般建設業】

  • 大工工事業
  • とび土工工事業

【許認可】

  • 建設業許可番号/北海道知事許可(特・般)オ第00563号
  • 二級建築士事業所登録/北海道知事登録(オホ)第540号
本社所在地
北海道網走郡津別町字東2条23番地
有資格者
  • 監理技術者 11名
  • 1級土木施工管理技士 9名
  • 2級土木施工管理技士 2名
  • 1級建築施工技士 2名
  • 二級建築士 2名
  • 1級鉄骨製作管理技術者 1名
  • 2級建設業経理事務士 3名
  • 第1種衛生管理者 1名
企業ホームページ http://www.tsube-ken.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇「応募する」ボタンよりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

当社にて採用面接を実施いたします。面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定します。今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1回
面接地
本社(北海道網走郡津別町字東2条23番地)にて実施いたします。

【新型コロナウイルス対策を実施】
アルコール消毒や部屋の換気、マスク着用など、新型コロナウイルス対策を徹底しております。当社にお越しいただく際は、マスク着用でのご来社をお願いいたします。
問い合わせ
津別建設株式会社

住所
〒 092-0216 北海道網走郡津別町字東2条23番地
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0152-76-2174

会社・仕事の魅力

津別建設株式会社の魅力イメージ1
津別建設株式会社の魅力イメージ2

誰もが安心して暮らせる、働ける会社であるために!

【100年企業を目指して!】

設立65年目を迎える当社。現在は人口が減少傾向にある津別町ですが、そこで暮らす方々、未来に津別町に興味を持ってくださるかもしれない方々のために、街のインフラを守り続けたいと考えています。

安全・安心を守っていくのは私たちだという強い意識をもって、会社として安定した基盤を築きながら、100年企業を目指していきたいと考えています。

【時代に合わせてリブランディング中!】

会社ホームページのリニューアルやスタイリッシュな作業着へのデザイン変更、会社内装のリフォームなど、会社のリブランディングに取り組んでいます。

また、前述の作業のICT化や休日の充実化と合わせて、会社制度の見直しも少しずつ図っており、少しでも「スタッフが心地良く働いてもらえるよう」に、これからも制度改革を進めていきます。

【人に紹介したくなる会社!】

現在活躍中のスタッフのほとんどが中途入社。その多くが、スタッフの紹介によって入社しています。定着率も良く、10年・20年と働いている方も!会社全体の仲が良いので、打ち解けやすくなじみやすい風土と言えるでしょう。

★★★

設立時から変わらない「想い」と、時代にあわせて変えていく「仕組み」。柔軟な経営体制で、明日の未来を築いていきたいと考えています。
林道や治山工事を行う会社として創業し、現在では建築・土木の幅広い分野の工事を手掛ける津別建設(株)。コロナ禍にありながら業績は拡大中で、来年度には入札参加資格がランクアップされる予定があるなど、着実に実績を重ねている。

また、作業のICT化や働き方改革の推進といった時代の潮流に応じた施策も行っており、都市部の企業にも負けない働きやすさがあると感じた。安定基盤と働きやすさが両立する企業で、長く腰を据えて働きたい方にピッタリの1社だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

工藤のプロフィールフォト
工藤 さん(新卒入社6年目)
土木施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

地元で働きたいという思いがあり、モノづくりが好きだったことからこの仕事を選びました!普通科出身だったので、社会人マナーから用具の使い方、建設業の基礎まで、すべてゼロからレクチャーしていただきました。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

はじめはどうコミュニケーションをとればよいか悩んでいたのですが、施工管理の先輩も作業員の仲間も気さくに話しかけてくれたので助かりました。今では休憩のときにみんなで話すのが良い息抜きになっています!
Q

今後の目標を教えてください。

現在、先輩のアドバイスを受けながら、2級土木施工管理技士資格の取得に向け勉強しています。ゆくゆくは、先輩のノウハウを吸収しながら1級資格まで取得し、知識・技術を自分のものにしていきたいです。
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その他の募集要項

<未経験歓迎>【広報・総務】★スターティングメンバー募集! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

津別建設株式会社 【緑豊かな街・津別町】★働きやすい会社に向けて制度改革中!

【施工管理(建築/土木)】★UIターン歓迎/引越しサポートあり!