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株式会社ネクスコ・メンテナンス関東

その他の募集要項

【技術系総合職(土木施工管理・車両整備)】◆年休120日以上 正社員

  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【技術系総合職(土木施工管理・車両整備)】◆年休120日以上 株式会社ネクスコ・メンテナンス関東 #土日祝休み #福利厚生充実 #資格取得は入社後でOK

掲載終了日:2022/11/21

この求人のポイント

守るのは、人々の暮らし。地域の発展。そして安全。特別な「やりがい」を胸に、新たなキャリアの第一歩を。
【安定性抜群】NEXCO東日本グループの一員 【エリア限定】一都六県+長野県内のいずれかで活躍 【資格取得を支援】普通免許(MT)のみで応募OK 【研修専用施設あり】技術面・安全面ともに手厚く指導 【働きやすさ重視】転居・家賃補助/男女共に育休取得 【休みもしっかり】完全週休2日制/有給も取りやすい
<大型免許の教習所費用・試験費用も全額出します>一生モノの資格・スキルを手にして、人と社会に貢献!
NEXCO東日本グループの一員として、関東エリア(一都六県)および長野県内における高速道路の維持管理を手がける当社。
日々のメンテナンスから事故・災害時の緊急対応と、道路の安全を確保するための大切な役割を一手に担っています。

まさに人々の暮らしを守る手応えが得られるやりがいある仕事。
老朽化した構造物の補修などさらなるニーズが増え続ける中、新たな仲間を迎えて体制強化を図ります。

仕事内容

希望や経験、スキル、適性に応じて、NEXCO東日本管轄内の高速道路の維持・管理・補修、作業車両の整備などの業務のいずれかをお任せします。

具体的には

【維持修繕業務】

担当エリアの現場において、さまざまな作業を行います。

■メンテナンス業務
┗高速道路上および周辺の点検
┗路面・標識等の清掃作業
┗植栽作業(草刈り・剪定・周辺樹木の管理)
┗舗装・構造物の補修

■交通事故・災害等の復旧工事
┗調査~施工までの現場管理・品質管理 …など

【作業車両の管理業務】

高速道路で見かける「黄色い作業車」の点検・整備。
いつでも出動できるよう、万全の態勢を整えておきます。

■作業車両および規制機材の貸出・メンテナンス
■不良・破損箇所の修理
■修理工場とのやりとり …など

※あなたの適性・希望を考慮の上で、いずれかの業務をお任せします。

教育研修制度

実務のノウハウは、ベテラン社員が一から丁寧に指導。
また当社が保有する研修施設で、VR等を駆使した危険体感訓練や各種作業の訓練も実施しています。

さらに会社支給のiPad・iPhoneを使って、いつでもどこでもスキルが磨ける環境を整えています。
当社には維持修繕のプロを育てる環境が十分に整っています。

将来のキャリアパス

エリアごとに道路の特性・事業所の体制が異なるため、3~5年周期で事務所を異動。場数を踏んでさらなる成長を目指します。

もちろんご家庭の事情等はきちんと考慮。関東・長野以遠への転勤はありません。※転居の際は費用を支援

経験を積んだ先には、管理職やマネジメント職など多彩なキャリアパスが。

“働きやすさ”も重視した環境

土日祝休みで有休も取りやすく、メリハリをつけて働けます。
夜間に作業を行う場合は、時間外手当に加え食事代も補助しますよ。

また福利厚生の手厚さも当社ならでは。家賃・駐車場料金の7~8割を会社が負担するので、新生活に不安はありません。
家庭と仕事を両立している社員も多く、男性の育休取得実績もあります。

対象となる方

【20代若手活躍中!】◆高卒以上 ◆土木工事or造園工事の経験者(施工管理経験者歓迎)◆要普免(MT車)※AT限定の場合は入社までに限定解除すればOK

【応募条件】

  • 高卒以上
  • 土木工事または造園工事の施工管理経験者
  • 普通免許(AT限定不可=入社までに限定解除が必要です)
  • その他の免許・資格は不要
  • 性別不問(産休・育休制度整っています!)

【あれば優遇】※必須ではありません

  • 土木・造園施工管理技士(1級・2級)
  • 自動車整備士

【こんな方をお待ちしています!】

  • 体を動かす仕事が好きな方
  • 人の話にしっかり耳を傾けられる方
  • チームワークを大切にできる方

【一緒に働く仲間は】

20代が多く活躍中です!社歴の長い中堅・ベテラン社員もいるので着実に
スキルUPができますよ。
年代や性別の壁は一切ないためどんなことでも気軽に相談できます。

資格取得を強力にバックアップ!

  • 大型免許・大型特殊免許の場合⇒教習所費用、試験費用のすべてを会社が負担
  • 一級土木施工管理技士の場合⇒講習費用および受験料、交通費を会社が負担
また希望者は、外部講師による受験対策講座(オンライン含む)も会社負担で受講できます。

いずれも合格者には資格手当を支給、収入UPも同時に実現できますよ♪
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

誰とでも円滑にコミュニケーションが取れる人

同じ社内のメンバーだけでなく、外部協力会社との連携も求められる仕事。現場での安全を確保するためにも、周囲としっかり意思疎通することが大切です。

この仕事に向いていない人

集中力に欠ける人

高速道路上の作業となるため、現場ではつねに緊張感を保ち、班長の指示を理解して行動することが大切です。勝手な思い込みや気の緩みは許されません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00
勤務地
【自動車通勤OK/NEXCO東日本】
京浜事業所:港北IC(神奈川県横浜市)
加須事業所:加須IC(埼玉県加須市)
三郷事業所:三郷IC(埼玉県三郷市)
所沢事業所:鶴ヶ島IC(埼玉県鶴ヶ島市)
千葉事業所:千葉北IC(千葉県千葉市)
アクア事業所:木更津金田IC(千葉県木更津市)
市原事業所:市原IC(千葉県市原市)
谷和原事業所:柏IC(千葉県柏市)
水戸事業所:水戸IC(茨城県水戸市)
那須事業所:那須IC(栃木県那須郡那須町)
宇都宮事業所:鹿沼IC(栃木県鹿沼市)
高崎事業所:高崎IC(群馬県高崎市)
佐久事業所:佐久IC(長野県佐久市)
長野事業所:長野IC(長野県長野市)

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、長野県
給与
大卒以上:月給22万500円以上 + 諸手当 + 賞与年2回
短大・専門卒以上:月給19万3000円以上 + 諸手当 + 賞与年2回
高卒:月給18万1900円以上 + 諸手当 + 賞与年2回

※経験・能力・スキル・保有資格などを考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更はありません)。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収564万円 / 33歳 /大卒/入社3年(月給25万6000円+賞与)
年収512万円 / 20歳 /高卒/入社2年(月給22万3000円+賞与)
年収750万円 / 45歳 /大卒/入社13年(月給39万5000円+賞与)
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当
交通費規定支給
残業手当・深夜手当
休日勤務手当
住居手当
資格手当
扶養手当
役職手当
単身赴任手当
当番手当
特別都市手当(本社・京浜・千葉勤務者)
寒冷地手当(佐久・長野勤務者)
休日・休暇

年間休日122日

完全週休2日制(土日休み)
祝日
年末年始(12/29~1/3)
夏季(6~11月の間に7日)
有給休暇:20日(初年度は10日)
特別休暇(慶弔、ボランティア等)
産休・育休・介護休暇ほか
福利厚生
社会保険完備(全国建設企業年金基金・確定給付企業年金加入)
公的資格助成制度・資格手当支給:大型免許等業務で必要な免許や資格の受験に関わる費用は会社が負担・取得後は資格手当を支給
社宅:民間借上げ宿舎/賃料+駐車場料金の7~8割補助
福利厚生サービス会社提携:東京ドーム巨人戦観戦、ゴルフ場利用料金優待、会員制リゾートホテル完備、リロクラブ加入
カフェテリアプラン導入(選択型福利厚生制度)
人間ドック・インフルエンザ予防接種・禁煙外来の補助
財形貯蓄
慶弔見舞金
iPhone・iPad・PC・作業服一式貸与
食事手当あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
設立
平成19年12月21日
代表者
代表取締役社長 寒河江 克彦
従業員数
377名
資本金
9,000万円(NEXCO東日本100%出資)
事業内容
NEXCO東日本関東支社管内における高速道路の維持修繕
本社所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田1-7-5 フロントプレイス秋葉原4階
企業ホームページ https://www.e-nexco-menteka.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

※下記[応募する]ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方に、お電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
面接日・入社日はご相談に応じます。
現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

書類選考

「応募フォーム」よりお送りいただいた内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

書類提出(小論文・履歴書)提出

郵送で本社総務人事課へ提出いただきます
  1. STEP
    3

役員面接 + 適正検査

本社にて行います。
交通費を支給いたします。
  1. STEP
    4

内定

面接回数
1回
面接地
東京都千代田区外神田1-7-5 フロントプレイス秋葉原4階
問い合わせ
株式会社ネクスコ・メンテナンス関東

住所
〒 101-0021 東京都千代田区外神田1-7-5 フロントプレイス秋葉原4階
地図を見る

会社・仕事の魅力

大切な社会インフラを守る“高速道路のプロ”に!

いつでも気持ち良く安全に走行できるよう、道路や標識を手入れする。
万が一、事故や災害が起きたときは、誰よりも早く現場に駆けつけ対処する。
私たちは“高速道路整備のプロフェッショナル”として、日々、業務に励んでいます。

一口に整備と言っても、業務の内容は多種多様。
清掃業務から破損・故障の対応、道路の保全にも役立つ植物の選定…etc.
またこうした維持管理に必要な特殊車両の整備や新技術・新工法の開発も手がけています。

ここ数年は橋やトンネルなど道路インフラの老朽化が大きな社会問題の1つとなり、業務量が急増。
さらには機械化を進め、メンテナンス技術の向上を図るべく、新たな仲間を募ることになりました。

仕事で必要な免許や資格は、会社の費用で取得すればOK!
NEXCO東日本グループならではの整った環境で、あなたの可能性を試してみませんか!
ネクスコ・メンテナンス関東が管轄するのは東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・栃木・茨木の各県と長野県内。総延長約1.400km、一日平均200万台超のドライバーが利用する重要な高速道路ネットワークを、同社の“人”と“技術”が支えている。地域社会に貢献し、人に誇れる特別な仕事を一から始めるチャンス。男女問わず安心して長く働ける環境は、すでに整っている。少しでも興味を抱いたら、迷わずチャレンジして欲しい。

マイナビ転職
編集部より

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