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株式会社奥田

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将来の中心メンバーへと成長できる【生産管理】★未経験OK 株式会社奥田 ★創業118年の老舗安定企業★ 残業月平均15hほど|年休113日

掲載終了日:2022/11/21

この求人のポイント

\未経験からチャレンジできる生産管理/会社の未来を担う将来の幹部候補としての成長に期待しています♪
創業118年!信頼と技術力で大手メーカーと取引多数 チームは20~30代中心。ノビノビと成長できる! 休日は多め&残業時間は少なめ。働きやすい環境も◎ 未経験OK!ゼロから生産管理の仕事を学べるチャンス
未来の中心メンバーを育てる育成枠募集。仕事のやりがいと働きやすさ、どちらも手に入れられる会社です♪

\会社の未来を担う中心メンバーを育成/

創業118年の伝統と信用の上に、時代ニーズに応じた受注生産ができる強みを発揮。

今回の募集では、国内大手企業を中心に取引を重ねる当社のものづくりを管理する生産管理としての活躍を期待!
ものづくり企業の中枢を担う仕事だけにやりがいは大きなもの。人物重視の採用を行ないます。

未経験の方でもゼロベースから丁寧に育成するため、興味があればぜひご応募ください♪

仕事内容

< 世界の最先端技術を支える“特殊なシ-トやテ-プ”を製造しています >工程管理、購買管理、品質管理をお任せ。★簡単な業務からスタートします!

具体的には

■工程管理

受発注は現場で管理していますが、社内での調整を担当します。
優先順位を確認しながら工程や人の配置を考えましょう。

■購買管理

原材料の納期や価格を仕入れ先と調整します。

■品質管理

製品に不具合や問題があれば、その原因を調べ、対策を考えます。

社内外との調整がメインの仕事です!

入社後の流れ

製造の流れについて学び、製造ラインの各工程について覚えることからスタート!

生産管理に必要な知識は先輩が丁寧に指導していきますし、先輩たちも未経験からスタートした人ばかりです。

各現場や取引先との調整がメインとなるため、コミュニケーションスキルがあれば1年も経たないうちに仕事に慣れますよ♪

配属先の編成

懇切丁寧に仕事を教えてくれる30代の若い副工場長を中心に、4名の女性事務スタッフの計5名で生産管理業務を行なっています。

互いに情報共有や報連相を行ないながら仕事に取り組んでいるため、未経験から入社する方もご安心を!
分からないことがあれば積極的に質問や相談しながら進められる環境があります。

数ある選択肢から答えを見出し、目的を達成!

生産管理の仕事は、いくつもの選択肢の中からベストな答えを導き出すことが求められる仕事です。
必ずしも1+1=2ではないため、社内外の人とさまざまな調整をしていくことが難しくもあります。
だからこそ、すべてを上手く調整できた時の喜びや達成感は大きなもの。次第に周囲から頼られるような人になってください!

対象となる方

\ 未経験・第2新卒の方も大歓迎 /〇Word・Excelなど簡単なPCスキル ★これまでの経験やスキルは不問!イチから学べる環境をご用意 。

★生産管理部門では、20~30代が中心となり活躍中!

若手が多いため、すぐに馴染んでいただけます♪

――1つでも当てはまる方はぜひご応募ください!

□100年以上続く安定企業で活躍したい方
□ものづくり業界・企業の仕事に興味がある方
□人と話すこと、接することが好きな方
□周囲とのコミュニケーションを大切にする方
□課題を解決しようと前向きに取り組める方

ものづくり企業にとって生産管理は、会社の中枢といっても過言ではありません。
未来の幹部候補となる方にも期待しています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

求められるのは、コミュニケーションスキル。それも、一方通行ではなく、相手の立場まで考えられるようなバランスの良いコミュニケーションスキルをお持ちの方なら、存分に力を発揮することができます!

この仕事に向いていない人

他部署を含む社内のメンバーはもちろん、仕入れ先、お客様など、社内外と調整していく仕事でもあるため、報連相や協調性が求められる仕事です。周囲と連携していく仕事が苦手な方には不向きだといえます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
< 残業月平均15hほど >
  • 8:30~17:15(休憩あり)
勤務地
< 近鉄大阪線「河内国分駅」から送迎バスあり >
■大阪工場/
  • 大阪府柏原市円明町1000-50

※車・自転車・バイク通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
近鉄大阪線「河内国分駅」から車で10分
給与
  • 月給:208,580円~227,060円 + 諸手当

※上記には一律諸手当をふくむ
※上記には固定残業代(20,000円~/10時間分)含む。10時間超過分は別途支給。
※試用期間3ヶ月あり(その間は契約社員。日給9000円~9800円。その後、正社員として労働契約を締結します)
※経験やスキルを考慮し待遇を決定します
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費支給(2万4400円まで/月)
  • 扶養手当
  • 残業手当(超過分別途支給)
休日・休暇
< 年休113日 >
  • 週休2日制(土日祝)
※月1回土曜出勤あり

  • 有給休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度(勤続3年以上)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1952年12月
代表者
代表取締役 奥田 晋也
従業員数
70名
資本金
5000万円(授権資本:12000万円)
事業内容
機能性フィルム、機能性紙、電子材料関連の加工・販売

■エレクトロニクス産業関連商品
電気絶縁体やプリント基板など

■パッケージ用品
クラフト紙 、クレープ紙などの包装用素材

■加工部門
印刷物・産業用素材の加工など

■銀行関連商品
包装・封帯用紙やOA用紙など
本社所在地
大阪府柏原市円明町1000番50号
事業所
■営業所・工場/大阪営業所:大阪府柏原市、東京営業所:東京都千代田区、大阪工場:大阪府柏原市、浜松工場:静岡県袋井市
企業ホームページ https://kk-okuda.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
また、ご不明点がありましたら「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募から原則1週間以内にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
※面接日・入社日は相談に応じます。
  1. STEP
    1

▼ Web書類選考

「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考し、面接日をお知らせします。
  1. STEP
    2

▼面接

人物重視の面接ですので、リラックスしてくださいね。またあなたにお任せする業務についてもお話します。
  1. STEP
    3

▼内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接回数
1回
面接地
大阪府柏原市円明町1000-50
問い合わせ
株式会社奥田

住所
〒 582-0027 大阪府柏原市円明町1000-50
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
072-976-0551

会社・仕事の魅力

世界の最先端技術を支えるやりがいを感じませんか?

■世界の最先端技術を大阪から支える!

1904年創業以来、時代ニーズとともに事業内容を発展させながら100%受注生産のものづくりを展開。現在も世界の最先端を歩むエレクトロニクス技術の製造現場に用いられる特殊なシートやテープをメインに、お客様のものづくりを支えています。

また、
  • 電線に使用される副資材
  • 携帯・PCなどに組み込むチップを運ぶ特殊テープ など
国内でもニッチなものづくりができる高度な技術力を強みに、日本を代表する大手メーカーと多くの取引を重ねるのも当社の強みです。

■メリハリをつけながら、腰を据えて働き続ける!

  • 柏原市から転勤なし
  • 残業は月平均15時間ほど
  • 年間休日113日+有給も取りやすい環境
自分や家族との時間を大切にしながら、長期のキャリア形成が可能!

さらに、コロナ禍で控えている部分もありますが、社員旅行やイベントで社内交流を深めています♪
創業118年の信用と技術力を武器に、大手メーカーと取引を重ねてグローバルに事業を展開する株式会社奥田。手掛けるのは100%受注生産という特注品が多く、それが同社の強みでもある。ゆえに生産管理の仕事でも常に新しいチャレンジが求められるなど、経験を積む度にスキルを磨ける面白みもある。近年は、業績好調のため決算賞与が支給されるなど、会社の利益を社員に還元。社員想いの福利厚生や社内制度にも注目してほしい。

マイナビ転職
編集部より

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