未経験OK*基本定時退社*スタッフ管理など【エリアマネージャー】 穂高株式会社 全国800店舗！業界大手/完休2日/土日休可/5連休OK/女性が活躍中

対象となる方

《ここが嬉しい！当社の働き方》プライベートも充実

募集要項

雇用形態	正社員
採用予定人数	複数名
勤務時間	9：00～18：15（実働8時間／シフト制） ※月平均残業時間は10H時間程度。
勤務地	【首都圏や中京圏など20事業所で募集中】 ※マイカー通勤可（ガソリン代支給※上限あり） ※お住まいやご希望を考慮し、勤務地を決定します。 松戸：千葉県松戸市高塚新田338 小平：東京都小平市鈴木町1-143 八王子：東京都八王子市石川町2971-26 岩槻：埼玉県さいたま市岩槻区古ヶ場1-1-12 川口：埼玉県川口市安行領家1067-1 所沢：埼玉県所沢市松郷151-30 戸田：埼玉県戸田市氷川町2-5-1 新座：埼玉県新座市馬場2-6-28 三郷：埼玉県三郷市彦川戸1-111 市川：千葉県市川市田尻3-6-1 京葉：千葉県船橋市栄町2-15-2 千葉：千葉県千葉市若葉区愛生町160 船橋：千葉県船橋市八木ヶ谷3-7-1 松飛台：千葉県松戸市松飛台286-23 港北：神奈川県横浜市都筑区池辺町3899-1 高津：神奈川県川崎市高津区久地3-7-15 横浜：神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町25-1 横浜南：神奈川県横浜市南区永田台1-12 名古屋：愛知県稲沢市祖父江町山崎杁ノ戸54 春日井：愛知県春日井市坂下町5-1229 マイナビ転職の勤務地区分では… 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県
交通アクセス	■交通アクセスの詳細もご覧いただけます。 https://www.pony-cl.co.jp/company/office.html
給与	■月給25～30万円＋インセンティブ（平均月3～4万円）＋賞与3ヶ月分（昨年度実績） ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間2ヶ月（期間中の待遇に変動はありません） 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 400万円～450万円 モデル年収例 年収600万円 ／ 32歳 ／入社5年目｜前職：生命保険営業職 年収500万円 ／ 27歳 ／入社2年目｜前職：不動産営業職 年収410万円 ／ 25歳 ／入社1年目｜前職：居酒屋アルバイト
昇給・賞与	昇給：年1回（7月） 賞与：年2回（7月・12月）※3ヶ月分支給実績あり 業績報奨金制度（賞与とは別に最大15万円を支給）※実績による
諸手当	交通費全額支給 時間外手当 役職手当（月5千円以上） インセンティブ手当（月4万円以上） 社宅応援手当（月2～4万円）※独身で35歳未満が対象 家族手当（配偶者：月8千円、子ども1人：月4千円）
休日・休暇	完全週休2日制※（木曜＋平日1日） 有給休暇（入社半年後に付与） 夏季休暇（5日） 年末年始休暇（5日） 慶弔休暇（取得実績有り） 産前・産後休暇（取得実績有り） 育児休暇（取得実績有り） 介護休暇（取得実績有り） リフレッシュ休暇（5日） ※有休休暇とは別で支給しており、取得率は100%です！ ※5日以上の連続休暇取得の可能です。
福利厚生	各種社会保険完備 資格取得支援制度 （第1種安全衛生・繊維製品品質管理士、クリーニング師など） ガソリン代支給（マイカー通勤の方／上限有り） 保養所有り（河口湖研修保養センター） 社員旅行（1泊2日） クリーニングの社員割引き 10年勤続者対象の海外研修旅行制度 マイカー通勤OK（ガソリン代支給）※上限有り 業績報奨金制度（実績に応じて賞与とは別に最大15万円を支給）
30代女性が活躍している職場！	各事業所では積極的に情報共有やミーティングを通じて、社員同士のコミュニケーションを図っています。巡回する各店舗で現在活躍するスタッフのほとんどは女性のため、日々の会話を楽しみながら少しずつ信頼関係を築くことで、目標実現に向けて前向きに挑戦できます！

• 募集人数10名以上
• 業界経験者優遇
• 社会人経験20年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 「女性のおしごと」掲載中
• 内定まで2週間
• 地域限定社員
• マイナビ転職だけで募集
• 電話問い合わせOK
• インセンティブあり
• ブランクOK
• 社内見学可
• 有給消化率8割以上
• 社会人未経験歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• オンライン面談可
• 転勤なし
• 残業月30時間以内
• 原則定時退社
• 時短勤務OK
• 自社商品・メディアあり
• 服装自由
• 5日以上連続休暇取得可能
• 完全週休2日制
• マイカー通勤可
• オフィス内禁煙・分煙
• 社宅・家賃補助制度
• 交通費全額支給
• 携帯・タブレット支給
• ガソリン代支給
• 社用車貸与
• ネイル・ピアス・髪型自由
• 2週間以上の連続休暇制度あり
• 固定給25万円以上
• 決算賞与あり
• 資格取得支援・手当あり

会社情報

• 中途入社5割以上
• 女性社員5割以上
• 3年連続売上UP
• 20代の管理職登用実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 産休・育休取得実績あり
• 育児中の社員在籍中
• 社割あり
• 平均年齢30代
• UIターン社員率30％以上
• 未経験入社5割以上

設立	1951年8月
代表者	代表取締役 松岡永高
従業員数	4,460名（ポニーグループ総数）（2024年3月現在）
資本金	2,800万円（2024年3月現在）［自己資本金　131億9,872万円］［自己資本比率　74.9%］
売上高	169億0,665万円 （2024年3月現在）
事業内容	一般衣料クリーニング、婦人服小売、不動産賃貸業
本社所在地	東京都中央区日本橋馬喰町2-3-11
企画に興味がある方にはピッタリ	店舗を盛り上げるための企画は大歓迎です！ 実際に実現したアイデアには「制服の汚れを新学期までに落としたい」というニーズをもとに「春休みの間に使えるクーポンをつけよう！」というものも。他にも「春にはニット限定の割引を実施して、チラシを配ろう」「Instagramを使ってPRしよう」という価格の調整も含むアイデアをエリアマネージャーを中心に考え、実行しています！
研修後も一人じゃない！	研修期間後は原則1人で担当店舗を運営しますが、社員用のiPadがあるため、社員間の情報連携はバッチリです★各店舗の課題も分析しやすい環境が整っています。少しずつ業務を覚えていきつつ、社員やパートさんと協力しながら、売上UPのための施策を考えましょう。
企業ホームページ	https://www.pony-cl.co.jp/

応募方法

• 土日面接OK
• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内

応募方法	「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡	WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。 （書類選考には5営業日程度お時間をいただきます）
採用プロセス	※応募から内定まで約2～3週間を予定しています。 STEP 1 WEB書類選考 マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。 STEP 2 面接（1～2回）※原則1回 ※WEB面接や面接日等ご相談に応じます。 STEP 3 内定 ※入社日等ご相談に応じます。 ※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数	1～2回
面接地	WEBや各事業所にて行います。
問い合わせ	穂高株式会社 ホームページを見る 住所 〒 103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町2‐3‐11 地図を見る 採用担当 人事部 電話番号 03-3662-4131（代表）

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