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システム・ワン株式会社

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【ITエンジニア】 共感者求む！誇大な宣伝に疲れていませんか？ システム・ワン株式会社 ＃年休128日以上＃残業代全額支給＃リモート可＃企業年金あり

  • 正社員
  • 400万～800万円
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日：2023/12/21

この求人のポイント

3年前に立ち上がったWebオープン系開発事業。チームに加わっていただけるリーダー候補の人員を募集します
【安定経営】設立40年の確かな実績と信頼 【やりがい】成長分野を共に開拓 【待遇保障】月給30万円以上＋残業代100%支給 【キャリア】リーダーやマネージャーへの成長を支援！ 【オフ充実】年休128日／フレックス休暇／長期休暇OK
《誠実さと働きやすさが強み》一介の技術屋から、リーダーや幹部にステップアップしたい人、集まれ！
当社は『技術力と人間力でより良い未来を創る』という企業理念の下、何よりも誠実でクリーンな会社をモットーとし、社員にとって居心地が良く、腰を据えて長く働ける会社であることを強みとしています。
この度、更なる事業拡大のため、Web／オープン系開発チームに加わっていただけるリーダー候補の人員を募集します。

仕事内容

WEBオープン系システムの設計や開発をお任せします！業務に慣れてきたら上流工程やマネジメント業務もお任せしていきます。◆案件希望考慮◆

具体的には

＜お任せする業務内容＞
▼クライアントに対する新規提案や導入支援、ITコンサル
▼Webオープン系システムの設計開発～運用
▼チームメンバーのマネジメント

＜開発環境＞
言語：Java、Python、PHP、Javascript、Ruby、VB.NET、C#
DB ：Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server
プラットフォーム：AWS、Azure、GCP

入社後の流れ

現在、ECサイトや各種業務系システムの開発／運用保守をはじめ、Google Workspace、Microsoft365、Box等のクラウドサービスの導入支援、ITコンサルティングなど、幅広い業務を手掛けています。入社後は、あなたの経験や希望に沿った案件をご用意いたします。

配属先の編成

Webオープン系開発チームは現在、プロパー4名＋パートナー3名の構成。そのうち1名が35歳以上のベテランで、その他は20代の若いメンバー編成です。事業拡大のため、リーダー候補の経験者を募集しています。一介のエンジニアを卒業してリーダーになりたい人、リーダー経験者の応募をお待ちしています！

将来のキャリアパス

意欲的な人には、年齢や経験に限らずリーダーやマネージャーに抜擢するのが当社の方針です。希望する分野、挑戦したい仕事など、あなたの想いをお聞かせください！

風通しが良く正直な会社

小規模かつ2階層構成の組織体制の当社。役職によるしがらみがなく自分の意見や提案、困りごとや相談ごとも気軽に話せます。正直でクリーンな会社をモットーとし、友人にも誇れる組織を目指しています。経営層も長年現場に関わったエンジニア出身のためエンジニアの気持ちもよく理解しており、非常に風通しの良い社風です。

対象となる方

【学歴・年齢・転職回数不問】何らかの開発経験を1年以上をお持ちの方(オープン系・組み込み系言語は歓迎)◎早期にPL・PMへステップUPできる！
  • 【応募条件】
◆Webオープン系システム開発の実務経験1年以上
※開発環境や技術は特に不問／リーダー経験がない方も歓迎

【応募を悩んでいる方へ】

当社では、面接ではなく談話の場としてあなたからの応募をお待ちしています。
現在どんな理由で転職をお考えでしょうか？
大事な転職活動ですから、入社後の希望や不安などあなたの本音をお聞かせ下さい。
当社のことも正直にお話しします！

【こんな方は歓迎】

◎経験を活かして上流工程やマネジメントにチャレンジしたい方

＼POINT／
◆やりたい仕事、挑戦したい分野など希望を考慮して仕事を決定
◆年休127日、フレックス休暇（6～10月に任意の5日間）でオフも充実

オンオフのメリハリをつけて活躍！

会社全体で残業時間の削減に力を入れ、ワークライフバランスを大切にしています。担当プロジェクトによりバラつきはありますが、毎月残業時間ほぼゼロの社員も。一部在宅勤務も可能です。もちろん、残業代もきちんと働いた時間分を支給しています。
有給取得も奨励しておりプライベートと仕事の両立には最適な環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎活躍の場をさらに広げたい方
「上流工程やマネジメントにチャレンジしたい」という方はもちろん、「事業全体のマネジメントを通じてビジネス拡大につなげたい」という意欲を持っている方にもお勧めです。

この仕事に向いていない人

▲主体的に行動できない方
今回、リーダー候補として主体的に開発にチャレンジしたり、クライアント対応や部下の指導育成など幅広い分野での活躍が期待されています。自発的に考え、行動できないと難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2名
勤務時間
■フレックスタイム制
┗ 標準労働時間1日8時間
┗ フレキシブルタイム 6:00～11:00／15:00～20:00
┗ コアタイム 11:00～15:00

◎平均残業時間も20h以内。個々のペースに合わせた働きやすい環境をご用意しております。
勤務地
本社または各種プロジェクト先(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県ほか)

【本社】
東京都板橋区徳丸3-36-1（最寄駅：東武練馬駅）
東武練馬駅より徒歩10分

【リモートワークOK】
週3日はリモートで勤務したい...
などご希望があればどんどん伝えてください！
基本的に希望を考慮してプロジェクトを決定していきます。
会社があなたの希望を叶えられるように全力でサポートします。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
＜本社＞
東上本線「東武練馬駅」より徒歩8分
給与
【経験3年程度】
月給：30万円～60万円＋各種手当＋賞与年2回

【経験1年程度】
月給：25万円～60万円＋各種手当＋賞与年2回

※残業代は全額支給いたします。
※経験やスキルを考慮し、決定いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円～800万円
昇給・賞与
◆昇給／年1回
◆賞与／年2回
諸手当
◆交通費全額支給
◆住宅手当
◆役職手当
◆残業手当
◆出張手当
休日・休暇

【年間休日127日】

◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年末年始
◆夏季休暇（5日間）
◆有給休暇（有給取得奨励環境あり）
◆慶弔休暇
◆産休・育休制度
◆時短勤務
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆資格取得報奨制度
┗ 合格一時金（1万円～10万円）や、種類により手当（5千円～1万円）を毎月受け取ることも可能です！
◆再雇用制度
◆退職金制度
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連（C#、ASP、VB等）
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • ユーザー系・メーカー系
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 平均年齢30代
  • 無借金経営
マークの説明を見る
設立
1984年(昭和59年)
代表者
代表取締役　薄井 昌子
従業員数
16名
資本金
2,000万
売上高
39期　1億円
事業内容
■制御系・組込系ソフトウェアの設計・開発・運用
■ネットワークアプリ、業務系アプリの企画・制作
■テスティングマネジメント・第三者検証
■システム構築・改修におけるコンサルティング
■ソフト輸入販売（Cコンパイラ、Power Cなど）

労働者派遣事業：許可番号 派13-310743
本社所在地
〒175-0083
東京都板橋区徳丸3-36-1
主な取引先
  • パナソニック株式会社
  • 富士フイルムビジネスイノベーション
  • 京セラ株式会社
  • 株式会社安川電機
  • 日鉄住金テックスエンジ株式会社
  • コムシス株式会社
  • Sky株式会社
  • タイセイエンジニアリング株式会社
  • 株式会社大西熱学
  • 株式会社サテライトオフィス
  • （順不同・敬称略）
企業ホームページ https://www.soc-net.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございます！】
マイナビ転職の「応募フォーム」からエントリーしてください。
お問い合わせについては、「質問フォーム」からお気軽にどうぞ！

＜備考＞
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後、追ってご連絡差し上げます。
採用プロセス
◎面接日、入社日はご相談に応じます。
◎在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
  1. STEP
    2

▼1次面接（採用担当者）

書類選考を通過された方に、面接を実施します。
  1. STEP
    3

▼2次面接（役員）

※ご希望をお伺いし、対面もしくはオンラインにて実施いたします。
  1. STEP
    4

▼内定

おめでとうございます！一緒に働けることを心待ちにしております。
面接回数
2回
面接地
＜本社＞
東京都板橋区徳丸3-36-1

＜アクセス＞
東上本線「東武練馬駅」より徒歩8分
問い合わせ
システム・ワン株式会社

住所
〒 175-0083 東京都板橋区徳丸3-36-1
地図を見る

採用担当
採用担当者

電話番号
03-5922-2007

会社・仕事の魅力

エンジニアファースト企業で、新たなキャリアを！

――◆新規事業のリーダーとして、新たなキャリアを切り拓くチャンス

40年近くにわたって組込制御系開発分野で豊富な実績を築いてきた当社。
3年前からWebオープン系の業務システム開発事業を立ち上げて、少しずつ事業を拡大しています。
今回、そのリーダー候補として今後、さらに多くの案件を手掛けて事業を育てるために、あなたの持つ経験やスキルを思う存分、発揮していただくことを期待！
今請け負っている案件では、上流工程からワンストップで手掛けているため、マネジメントだけではなく、コンサルティングや要件定義・設計などにも深く関わりたい方も歓迎します。
ぜひ当社で、さらなるキャリアアップを実現してください！

――◆エンジニアファーストな社風が根付いています

当社代表もエンジニアとして長年、現場の第一線で活躍してきたことから、
現場目線で一人ひとりの社員に対して丁寧に向き合い、サポートしています。
最近では年功序列型による評価から、実力や成果に応じた評価・給与体系に変更することで、活躍次第でスピーディに昇給・昇進できるチャンスが。
また固定給に加えて、残業代は全額支給したり、退職金制度や定年後の再雇用制度など、安心して長く働ける環境を整備しています。お休みも「年間休日127日」とたっぷり。

理想のワークライフバランスを実現することによって、長期的なキャリアアップを目指す方も大歓迎です！
今回取材にご協力いただいたのは、新卒入社して4～5年目の若手エンジニア2名。彼らは現在、同じプロジェクトに在籍しているが、それぞれ「リーダーを目指す」「新技術を習得する」という明確な目標を持って取り組んでいて、充実した日々を過ごしていると感じた。
その背景には「エンジニアファースト」な社風と、彼らをサポートする代表や営業の存在がある。温かい環境のもとキャリアアップしたい方は是非チャレンジしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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職種

ITエンジニアから探す >  ITエンジニア >  システム開発（WEB・オープン・モバイル系） >  システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）

勤務地

東京都  板橋区

業種

ソフトウェア・情報処理

特徴

第二新卒歓迎  PL・PM候補  制御・組込系プログラム  再雇用制度あり  その他言語・フレームワーク

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