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【夜勤フロントスタッフ】月10日休み★名古屋(栄)限定採用! 株式会社ベッセルホテル開発 未経験OK/年休120日/転勤なし|ベッセルイン 栄駅前

勤務地

愛知県

初年度年収
350万~400万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/07/24
掲載終了予定日:2026/10/08

この求人のポイント

\栄駅徒歩2分で通勤便利な立地/希望しない転勤はありませんので、名古屋で腰を据えて働きたい方大歓迎!
【安定】ホテル事業など全国展開するベッセルグループ 【未経験歓迎】丁寧な研修&フォロー体制で成長を応援 【還元】改善提案やアンケートに応じたインセンティブ 【休み】月10日休みで年休120日!長期休暇取得率100%
株式会社ベッセルホテル開発のPRイメージ
北海道から沖縄まで、全国でホテル事業を展開している私たち。利用いただいたお客様だけでなく、様々な予約サイトなどの第3者からも高い評価を獲得しています。

配属先は栄駅から徒歩2分と好立地にあるベッセルイン栄駅前。主要な名所へのアクセスも抜群で、心と体をリフレッシュしながら名古屋の空気を堪能していただけるホテルです。

今後も満足度の高いサービスを提供するため、夜勤専属のフロントスタッフを募集します。

仕事内容

【栄駅至近の人気ホテル】◆チェックイン・アウト業務、朝食準備、企画業務など夜間のフロント業務をお任せ ★リフレッシュ休暇の取得率100%

具体的には

■チェックイン・チェックアウト
■電話対応
■リネン類クリーニング
■朝食準備
■イベントの企画・実行

\Point/

★朝食準備は食品を温めたり
盛り付けたりと簡単な業務です

★ホテルフロントだけでなく
様々な運営に携わることのできる仕事です

ある1日の流れ

21:00 出勤・引き継ぎ
22:00 チェックイン対応
24:00 館内見回り・事務処理
02:00 休憩(交代制)
03:00 朝食準備・清掃補助
06:00 朝食対応
07:15 引き継ぎ・退勤

残業は少なめで、年間休日120日以上!
夜勤手当も充実しており、
少ない日数でしっかり稼げます◎

入社後の流れ

\イチからしっかりお教えします/

Step 1★
  • ビジネスマナー
  • 挨拶や接客の仕方
など基礎から丁寧に教育します。

Step 2★
先輩がOJTで指導します。
  • 当ホテルが提供するサービス
  • 仕事の流れ
  • システムの使い方
といった実務を学び
少しずつできることを増やしていきましょう。

対象となる方

\体制強化のため、積極的に面接中/【未経験・第二新卒歓迎】◎高卒以上 ★産育休実績あり ★中途入社2年で支配人に登用された実績も ★残業少なめ

\希望しない引越しを伴う異動はありません/

「キャリアアップしたいけど地域に根付いて働きたい」
「家庭があるので、名古屋でずっと活躍したい」
そんな方、必見!

【こんな方、お待ちしています】

  • 電話や対面での丁寧な接客を心がけられる方
  • 前向きに取り組める方
  • 向上心のある方

【あれば活かせる経験・スキル】

  • ホテルでの勤務経験
  • 接客の経験(業界不問)
  • 英語・中国語などの語学スキル

★敬語や丁寧な言葉づかいが求められる場面も多く
日本語での円滑なコミュニケーションが大切です。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働8時間)

【シフト例】

[1] 21:15~翌07:15
[2] 22:00~翌08:00

※残業は月20h以内

☆通勤ラクラク!
交通量の少ない時間帯なので、
ストレスなく快適に通勤できます。

☆昼間の時間を有効活用!
平日の日中に役所や銀行、病院などの
用事を済ませられるのも夜勤ならでは。
勤務地

【 転勤なし/U・Iターン歓迎 】


■ベッセルイン 栄駅前
愛知県名古屋市中区錦3-14-13

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
地下鉄東山線・名城線「栄駅」1番出口から徒歩2分
給与

月給27万円~36万円+諸手当+役職手当(3000円~12万円)


※経験、年齢能力を考慮の上、決定します
※上記には一律支給の手当を含みます
※試用期間6ヶ月あり(待遇の変化無し)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~400万円

モデル年収例

年収540万円 / 経験4年 /副支配人/月収28万1000円(手当含)+賞与
年収630万円 / 経験5年 /支配人/月収39万6000円(手当含)+賞与
昇給・賞与
  • 昇給/年2回(5月、11月)
  • 賞与/年2回(7月、12月)
諸手当
  • 交通費支給(月2万2000円まで)
  • 残業手当(1分単位で支給)
  • 夜勤手当
  • 役職手当
 ┗サブチーフ 3000円
  チーフ   5000円
  副支配人  6万5000円
  支配人   12万円
休日・休暇

年間休日120日以上


  • シフト制(月10日)※土日含め希望休申請可能
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 出産・育児休暇(実績あり)
  • リフレッシュ休暇(年1回5~8日の連続休暇)
 ┗取得率は100%!
  旅行に行く社員もたくさんいます!
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 従業員無料宿泊制度(年1回/家族や友人帯同もOK)
  • 社員割引
 ┗本人30%/親族20%/友人・知人10%
  • 制服貸与
  • 定期健康診断
  • 慶弔見舞金
  • 退職金制度(3年以上勤務)
  • カイゼン提案制度
 ┗1件500円以上の報奨金つきの提案制度
  • 優秀社員報奨
  • 英検取得・TOEICの点数で報奨金(例:英検3級で3万円)
  • お客様評価によるインセンティブ支給
  • オンライン英会話
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • インセンティブあり
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2003年9月24日
代表者
代表取締役 澁谷 誠
資本金
1,000万円
事業内容
オリジナルブランド<ベッセルホテルズ>の運営
■ホテル業、飲食店業
■ホテルフランチャイズの加盟店募集・マネージメント
■駐車場経営、不動産の賃貸借と管理
■観光地やリゾート施設の開発・企画・運営
■スポーツ施設・文化教室・遊技場の経営
本社所在地
〒720-0077
広島県福山市南本庄3-4-27
企業ホームページ https://www.vessel-hotel.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
※複数回ご応募いただいた場合は、1度目のご応募にて選考をさせていただきます。
応募受付後の連絡
応募受付後、希望勤務地のホテルから電話もしくはメールでご連絡差し上げます。受信制限をしている方は[@atsml.jobop.jp]を受信可能にしてください。メールが届かない場合、迷惑メールフォルダもご確認ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいたマイナビ転職の応募データをもとに書類選考いたします。※別途書類をいただく場合あり
  1. STEP
    2

面接(1回)

原則希望勤務地のホテルで実施します。顔写真付きの履歴書を持参ください。
  1. STEP
    3

内定

面接後、10日前後で合否をご連絡します。
面接回数
1回
面接地
希望勤務地のホテルにて実施します。
問い合わせ
株式会社ベッセルホテル開発

住所
〒 460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14-13
地図を見る

採用担当
採用担当者

会社・仕事の魅力

株式会社ベッセルホテル開発の魅力イメージ1

稼げる夜勤で、自由な毎日を手に入れる

\時間単価の高い夜勤専属ワーク/

少ない勤務日数でも、効率よく
しっかり稼げるのが魅力です。

さらに仕事が終われば、日中はまるごと自分の時間。
生活リズムも収入も、自分らしく整います。

\充実のインセンティブ/

お客様アンケートでの高評価や
改善提案は手当として還元。
北海道から石垣島まで全国にホテルを展開している同社。最適なホスピタリティとくつろぎの環境、快適なサービスを提供することで成長を続けている企業である。社内は若手も活躍しており、社内SNSなどコミュニケーションを絶やさない明るい職場。新しい方も馴染みやすいだろう。将来はキャリアアップが可能で、支配人・副支配人を目指すこともできる体制。転勤せずにキャリアを築ける職場を探している方に、ぜひおすすめしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

ベッセルイン栄駅前 岩崎 令奈 さん(中途入社2年目)
ホテル副支配人

仕事のやりがいは?

現在は管理職なので、現場スタッフができるようになったことが増えている姿を目にすると嬉しいですね。私自身も成長を実感できた瞬間が、そのまま仕事のやりがいにつながっています。

職場環境は?

とても穏やかな雰囲気なので、新しい方も馴染みやすいと思いますよ。「やってみたい」という気持ちを尊重し、前向きにチャレンジできるところも、当ホテルの大きな魅力ですね。

最後にメッセージをどうぞ

さらに知識を深め、周りの方をより一層サポートできる存在になりたいです。先輩はいつでも助けてくれる環境なので、ぜひ前向きな気持ちで、さまざまなことに挑戦してください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
匿名で企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集情報

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  • 転勤なし
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