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伊藤超短波株式会社

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＼若手・未経験採用／お客様に寄り添う【医療機器ルート営業】 伊藤超短波株式会社 「ホワイト500」認定／年間休日120日／物理療法機器のパイオニア

掲載終了日：2023/07/24

この求人のポイント

〈メディカル・ヘルス・スポーツ分野に貢献。〉提案営業・ルート営業の複合で、どちらのスキルも身につく！
創業107年の歴史。物理療法機器メーカーのパイオニア 最先端の医療技術がここに。「超短波」の技術が特色 クリニックの施術から、アスリートのケアまで広く貢献 「ホワイト500」「多様な働き方実践企業」認定事業所 完全週休2日制。良好なワークライフバランスが魅力 社員の健康も大切に。歯科検診費、スポーツ競技費補助
メディカル×メーカー×社会貢献／35歳以下限定。若手キャリア採用なので入社後1～2か月の研修あり！

▼伊藤超短波(株) の紹介

社名にある「超短波」をはじめとする治療器のメーカーです。20を超える大学・研究機関の協力を得て開発を行っており、最先端の医学が実践されるプロスポーツの世界でも市場を拡大しています。

▼職場の特色

人を元気にする製品をとどけるには、まず社員の健康から。多彩な健康経営の取り組み・制度は下記↓からご覧ください。
https://www.itolator.co.jp/job/environment/welfare.html

仕事内容

〈お客様は・・・クリニック、接骨院、スポーツチーム、販売代理店 など〉◎ニーズ聞き取り ◎提案資料作り ◎プレゼン ◎納入&アフターフォロー など

具体的には

自社製品「物理療法医療機器」の営業

└ディーラーへの訪問(ルート営業)で課題やニーズを掴み解決策を提案。新規開業時のご相談をお客様から頂くこともあり、ゼロからの提案となるため、提案力や傾聴力・先を見越す力が身につきます！

製品納入、使用方法の説明

└医師・歯科医・理学療法士・柔道整復師・スポーツトレーナーの方々へ機器の説明や使用方法の解説をします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

展示会、セミナーの企画

└有資格者向けの情報提供やサポートのため、イベントやセミナーを開催することも大切な仕事です。

▼入社後の流れ

〈STEP１〉研修／1～2ヶ月目
物理療法の基礎知識や自社の製品・技術を学ぶ導入研修を実施。先輩との同行研修もあります。

〈STEP２〉配属後／約1～2週間
上司や先輩と同行を行い、業務知識・専門性を深められます。
※スキルや経験により早期の一人立ちも可能

多くの人を救う、物理療法医療機器をとどける

痛みを抱える方や、故障で満足なパフォーマンスができず苦しむアスリートの方など、物理療法医療機器を必要とする人は多く存在します。そうした、健康状態のお悩みに治療機器を通じてサポートできるのが我々の仕事の特徴です。

あなたの提案営業が、様々な方を助けるひとつのカギとなる…そんなやりがいのある仕事です。

スポーツ界へ貢献！アスリートにも愛用されています！

高い技術力で、世界の舞台で活躍する多くのアスリートからも高い評価を頂いている当社の治療器。野球やサッカー、柔道などの多くのスポーツ分野で愛用されています。

また、アスリートの治療や健康状態をサポートする「スポーツプロジェクト」に取り組むなど、会社としてもアスリートの方々の活躍を応援しています！

対象となる方

【応募条件：35歳以下】「ルート営業だけでは少し物足りないと思う」「技術力のある会社で働いてみたい」そんな方を待っています

《培ったスキルを存分に活かせます》

当社での営業で大切になるのは、『ニーズを捉える力』。お客様との会話でみえてくる、本当に必要としている商品を見極めて提案する力が求められます。

コアとなる対応力さえあれば、業界知識ゼロであっても活躍できるチャンスのある仕事です！

【応募条件】

■35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)
■普通免許(AT限定可)
■「札幌・埼玉・東京・横浜」のいずれかの営業所に勤務できる方(将来的に全国転勤の可能性あり)

〈あれば活かせる経験〉

  • 営業経験(業界不問)
  • 販売経験(業界不問)

「働き方」「人材」に見る "ダイバーシティ"

◇完全週休2日制(土日祝休み)
◇年間休日120日
◇テレワーク環境
◇産休・育休の取得応援
◇スポーツ支援を含めた健康増進

上記をはじめ、当社にはさまざまな人材が定着し、活躍できる環境が用意されています。埼玉県が認定する「多様な働き方実践企業」で最上位のプラチナ認定も受けているのもポイントです♪
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎イメージを具体化できる人

お客様からの要望が常に明確とは限りません。曖昧なイメージであっても具体化し提案できる人に向いています。また、その上でユーザーや社会に貢献する仕事がしたい人には最適です。

この仕事に向いていない人

△受け身になってしまう人

業務においては自ら考えて行動を起こすことが大切になります。周りもしっかりフォローはさせていただきますので、あなたにも積極的な行動を期待しています。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間：8時間30分／日

★勤務時間例／9:00～17:30(休憩60分)
勤務地
★Ｉ・Ｕターン歓迎／引越し費用等の支給あり★
初回の配属先は、下記いずれかの営業所になります(ご希望を尊重して決定します)。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※当面は上記勤務地での勤務となりますが、将来的に転勤の可能性があります

■札幌営業所：〒062-0011 北海道札幌市豊平区美園11条5-1-21

■東京営業所：〒113-0001 東京都文京区白山1-23-15

■埼玉営業所：〒332-0017 埼玉県川口市栄町3-1-8

■横浜営業所：〒224-0065 神奈川県横浜市都筑区高山1-32

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、埼玉県、東京都、神奈川県
給与

【月給】28万7,100円～35万6,500円


※入社前のご経験などを考慮します。
※上記月給は外勤手当(みなし残業手当｛20.5時間分/41,100円~51,100円｝を含みます。)
※試用期間6ヶ月(期間中の条件変動なし)

【年収例】

・588万円／入社3年目の場合(月給33万円＋賞与＋各種手当)
・650万円／入社10年目(役職あり)の場合(月給32万円＋賞与＋各種手当)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
387万円～481万円
昇給・賞与
  • 昇給：１回（3月）
  • 賞与：２回（6月、12月）
諸手当
  • 外勤手当
  • 職位手当
  • 報奨金
  • 寒冷地手当
  • 赴任手当(転勤者対象)(一時金(20万円) ＋ 敷金礼金・引っ越し代など)
休日・休暇

【休日】

年間休日120日
(内訳)
  • 完全週休二日制（土曜 日曜）
  • 祝日
  • その他（社内カレンダーによる）

【休暇】

  • 有給休暇（初年度10日、最高20日）
  • 積立有給休暇（最高60日）
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
※年次有給休暇計画付与制度（5日）があります。
福利厚生
  • 社宅・独身寮（転勤者対象）
  • 表彰制度
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 慶弔見舞金
  • 社内販売
  • 所得補償保険
  • 総合福祉団体定期保険加入
  • サークル活動費用補助
  • 人間ドック費用補助
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • 健康相談窓口
  • 健康サポート制度
  • 資格取得支援制度
  • テレワーク制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり
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会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
マークの説明を見る
設立
1916年7月
従業員数
341名
資本金
9950万円
事業内容
(1)病院や接骨院向けに業務用物理療法医療機器、リハビリ機器などの開発・販売
(2)美容関連製品の開発・製造・販売
(3)海外への製品輸出、学術・医療情報の収集
(4)様々な販売チャネルを通じた製品の企画・提案
(5)一般消費者向けに健康機器、美容機器などの開発・販売
本社所在地
  • 埼玉県川口市栄町3-1-8
企業ホームページ https://www.itolator.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
（下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック）
応募フォームにて書類選考の上、こちらからご連絡いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
応募受付後2週間以内に、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

WEB履歴書を拝見させていただき、追ってこちらからご連絡差し上げます。
  1. STEP
    2

面接（1～2回）

埼玉本社にて面接をいたします。
地方の方はWEB面接の相談可能。
  1. STEP
    3

内定・採用

面接・入社日はご相談に応じます。
問い合わせ
伊藤超短波株式会社

住所
〒 332-0017 埼玉県川口市栄町3-1-8
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会社・仕事の魅力

仕事を通して見える意義や、働き方にも満足できる！

Point１【ポテンシャル採用⇒若手の方にチャンス！】

医療のみならず福祉・スポーツの分野でも活躍する当社の製品。胸をはって進めることのできる「高品質」「技術力」で、今後もシェアを拡大していく方針です。業界経験がなくても心配はありません。現営業メンバーも未経験での入社がほとんど。分からないことは積極的にサポートしてもらえる環境です。困ったことがあったら遠慮なく聞いてください！

Point２【「誰かの役に立っている」という実感】

多くの分野を支えるキーパーソンともいえる当社の営業職は、製品を納品した後から始まるお付き合いも醍醐味のひとつです。「他のクリニックで改善しなかったという症状の方が快方に向かって！」など、患者様の経過を踏まえ製品に対するリアルな反響も頂くことができます。そうして築く深い信頼関係こそが、この業界で営業をする魅力です。

Point３【良好なワークライフバランスも魅力♪】

会社全体の入社後定着率は高水準。無理なく続けられるよう整備された「働き方」や「休暇制度」がそれを下支えしています。

『裁量のある営業スタイルでおもしろい』
『テレワークできるのがすごく便利』
『家族との時間をもてる生活になった』

入社して良かったことは？そんな質問をすれば様々な声が返ってくるのが当社です。自らを取り巻く環境にも満足しながら働きたい方はぜひ。
同社で働くうえでのメリットは医療へ貢献することの他、仕事の反響・成果が目に見えるかたちで得られる点にもありそうです。クリニックの医師やスタッフの方々から使用感や患者さんの経過などを聞くたび、モチベーションが高まるのではないでしょうか！

在籍されている方の中には、学生時代にスポーツでケガをしたという自身の経験が原動力になっている方もいらっしゃるというお話でした。スポーツの分野に関心がある方もぜひ。

マイナビ転職
編集部より

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職種

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勤務地

北海道  東京都  埼玉県  神奈川県  札幌市

業種

医療用機器・医療関連

特徴

第二新卒歓迎  完全週休2日制  学歴不問  5日以上連続休暇取得可能  資格取得支援・手当あり

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