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ALSOK介護株式会社

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【介護系総合職(ケアマネージャー/サービス提供責任者)】 ALSOK介護株式会社 上場グループ*手厚い福利厚生*賞与年2回*転勤なし*未経験歓迎

掲載終了日:2023/05/25

この求人のポイント

《残業月平均6hの働きやすい環境》経験には自信がないけれど資格を活かして働きたい!という方も大歓迎!
【ALSOKグループ】上場グループの安定した経営基盤 【1都3県で展開】業界トップクラスの規模 【業界トップクラスの待遇】賞与年2回&退職金あり 【働きやすさ】残業月平均6時間&希望休を考慮 【育児と両立】産休復帰率97%&育休取得率100% 【将来性】現場で活躍or管理職としてキャリアアップも
《家庭と両立しながら、業界トップクラスの大手企業で働く》1都3県のご希望の勤務地で正社員として活躍!
私たちは東証プライム上場「ALSOK」グループの一員として、1都3県エリアで、介護施設や訪問介護、デイサービスなどを展開しています。
実績と規模は業界トップクラス。今後も多くの利用者様や地域の期待に応えるため、現場で活躍するケアマネージャー/サービス提供責任者を募集します。
スタッフはやさしい方が多く、信頼関係も抜群。風通しが良く、体育会系とは真逆のやわらかい社風が魅力の当社で、ぜひご活躍ください♪

仕事内容

【豊富な研修&やさしい先輩がOJTでサポート◎未経験や経験が浅い方も安心】ご希望の事業所で、ケアマネージャーorサービス提供責任者をお任せします

具体的には

【ケアマネージャー】

ご自宅で介護サービスを受けられるご利用者様に対して
◆最適なケアプランの作成や見直し等のケアマネジメント
◆介護サービスに関する相談対応やアドバイス
◆給付管理や帳票作成
◆各種介護保険手続き~行政機関への申請や対応
◆各医療機関との調整や対応
など、全般をお任せします。

【サービス提供責任者】

ケアマネージャーが作成した、利用者様ごとの介護プランをベースに
◆訪問介護サービス(訪問介護計画書)の企画立案~作成
◆訪問介護員(ホームヘルパー)の適正な配置や指導育成~管理
◆自らサービスに関わりながら、ご利用者様の状況把握
まで、幅広く活躍していただきます。

手厚い福利厚生でプライベートも充実

◎ほぼ定時退社
◎育児時間勤務OK
◎有休消化率73%で休みも取りやすい
◎住宅手当・豊富な資格手当・退職金制度もあり
◎産前産後・育休の取得実績100%!復職率97% など

手厚い福利厚生をご用意しているため、出産や育児などのライフイベントやプライベートと両立しながら、安心して長く働けます。

入社後の流れ

<希望を考慮した配属先でOJT&本部研修も>

1都3県エリアで展開していますので、ご希望の勤務地をお選びいただけます。
基本的には各事業所で、先輩スタッフからOJTを通して業務ノウハウを学んでいただきつつ、1日程度、本社にて各種事業説明や接遇ノウハウに関する研修も行っていきます。

教育研修制度

<多種多様な研修制度をご用意>

居宅ケアマネージャー研修やサービス提供責任者研修では、経験豊富なベテランならではの業務ノウハウについてレクチャーを受けられます。他にも「ケアリーダー研修」「アロマ講座」「ヨガ指導者講習」など、豊富な研修制度をご用意。資格取得補助もありますので、安心して受講できます!

対象となる方

【未経験歓迎】◆学歴・年齢・ブランク・転職回数不問◆シニア活躍中&正社員デビューの方も歓迎◆介護支援専門員または介護福祉士の資格をお持ちの方

【応募条件】

◆介護支援専門員または介護福祉士の資格をお持ちの方
未経験や経験浅めの方も大歓迎です♪
学歴不問・性別不問・年齢不問・第二新卒歓迎♪

【こんな方、歓迎します】

◎家庭と無理なく両立したい方
◎お住まいの近くで働きたい方
◎安定した環境で長く活躍したい方
◎コミュニケーションを取るのが好きな方
◎最適な介護サービスを企画~提供したい方
◎マネージャーや本社管理部門などにキャリアアップしたい方
久しぶりの社会復帰の方も大歓迎です♪

【活かせる経験】※必須ではありません!

◆ケアマネージャーやサービス提供責任者の実務経験がある方
経験豊富な方は即戦力としてご活躍いただけます♪

\サポート環境◎/家庭と両立しやすい環境です!

ライフステージ合わせて安心して活躍できるように、働きやすい環境を整えてきました。有休・時短勤務・介護休業制度などを柔軟に活用できるので、仕事もプライベートも大切にできます。
その結果「産休・育休取得率100%」「産休・育休後の復職率97%」「定年後の希望者再雇用率100%」を実現しています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ご利用者様に寄り添うサービスを追求したい方

ご利用者様一人ひとりにとって最適な介護サービスを考え、計画し、実践していくことに全力で挑み、無事サポートできた時にやりがいを感じたい方にピッタリです。

この仕事に向いていない人

▲一人でコツコツ進めたい方

事業所では多くのスタッフが協力して、ご利用者様が安心して介護サービスを受けられるようにサポートしています。そのため、他のスタッフと協力して業務を行うことがとても重要です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

◎残業は月6時間前後なので、メリハリを持ってプライベートを大切にした働き方ができます!
※時間外手当は1分単位で別途全額支給いたします。
勤務地
【 転勤無し/ご希望の勤務地をお選びいただけます】

マイカー通勤OK(駐車場完備)

◆居宅介護支援「かたくり」「アミカ」「あさがお」
◆あんていけあ

<あさがお>

足立(東京都足立区)
志木(埼玉県志木市)
川越(埼玉県川越市)
朝霞(埼玉県朝霞市)
七里(埼玉県さいたま市)
東浦和(埼玉県さいたま市)
清河寺(埼玉県さいたま市)
上福岡(埼玉県ふじみ野市)
与野公園(埼玉県さいたま市)
湘南茅ヶ崎(神奈川県茅ヶ崎市)

<かたくり>

蒲田(東京都大田区)
馬込(東京都大田区)
久が原(東京都大田区)
小岩(東京都江戸川区)
石神井(東京都練馬区)
武蔵関(東京都練馬区)
中村橋(東京都練馬区)
南大泉(東京都練馬区)
町田(東京都町田市)
鶴川(東京都町田市)
町田木曽(東京都町田市)
永山(東京都多摩市)
武蔵野(東京都武蔵野市)
小金井(東京都小金井市)
豪徳寺(東京都世田谷区)
西東京(東京都西東京市)
長後(神奈川県藤沢市)
湘南(神奈川県藤沢市)
中田(神奈川県横浜市)
古淵(神奈川県相模原市)
相模台(神奈川県相模原市)
相模原(神奈川県相模原市)
千葉中央(千葉県千葉市)

<あんていけあ>

目黒(東京都目黒区)

<アミカ>

池袋(東京都豊島区)
板橋(東京都板橋区)
西荻(東京都杉並区)
大泉(東京都練馬区)
光が丘(東京都練馬区)
府中(東京都府中市)
白糸台(東京都府中市)
ひばりヶ丘(東京都西東京市)
指扇(埼玉県さいたま市)
鎌倉(神奈川県鎌倉市)
横浜旭(神奈川県横浜市)
市ヶ尾(神奈川県横浜市)
高津中原(神奈川県川崎市)
鶴見(神奈川県横浜市)
若葉(千葉県千葉市)
花見川(千葉県千葉市)

■その他、勤務地住所の詳細は以下URLよりご確認ください

https://kaigo.alsok.co.jp/facility/office/

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス
各事業所により異なります。
給与
月給:21万5,000円~29万円
※配属先により変動あり。
※残業代は別途全額支給いたします。
※保有資格、年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※試用期間6ヶ月あり(期間中条件に変動はありません)

<モデル年収例>

年収408万円 / 経験5年 /ケアマネージャー
年収407万円/経験3年目/サービス提供責任者
年収312万円 / 経験1年 /ケアマネージャー
昇給・賞与
  • 昇給/あり
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費支給(上限月5万円)
  • 役職手当
  • 超過手当
  • 慶弔見舞金
  • 時間外手当
  • 住宅手当(規定あり)
  • 処遇改善加算手当(別途支給)
  • 資格手当(介護福祉士月1万円、主任介護支援専門員手当2万円、特定事業所加算手当1万円など)
  • 出産・育児支援制度(出産一時金/50万円)
休日・休暇
  • シフト制(月9日休み/ほとんど土日休みです)
  • 慶弔休暇
  • 介護休業(取得実績あり)
  • 育児休業(取得実績100%)
  • 有給休暇(初年度10日付与)
  • 産前産後休暇(取得実績100%)

<ライフイベントがあっても安心>

産休・育休の取得率はなんと100%!復職率も97%と高水準です。生活が大きく変わっても、無理なく働き続けられる環境があります。
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・介護・厚生年金)
  • 住宅支援
  • 社員割引
  • 制服貸与
  • 報奨金制度
  • 育児時短勤務
  • 引越料金割引
  • 定期健康診断
  • 社内講座制度
  • 資格取得支援制度
  • 社員持ち株会制度
  • ともよび(社内紹介)制度
  • 住宅融資・融資(金利優遇)
  • インフルエンザ予防接種補助
  • 退職金制度(企業型拠出年金)
  • マイカー通勤OK(駐車場完備)※規定有
  • ALSOKグループ福利厚生制度(レジャー施設割引、宿泊施設割引)
  • 各種保険団体割引(自動車保険最大32.5%割引等)
  • 再雇用制度(雇用限度年齢は65歳。65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合は、最長78歳までご勤務いただけます。)
残業時間月平均6時間の秘訣

弊社は介護スタッフの負担を軽減し、効果的・効率的なトータルケアのために「ICTツール」を業界に先駆けて導入しています。介護記録システム導入率は100%です!


<導入中のITCツール>
・介護記録システム
・ヘルパースケジュール送信システム
・ヘルパー業務指示報告管理システム
・モバイル端末を活用した、営業支援やLINEWORKSなどの情報共有化ツールなど
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 業務時間7時間以内
  • 時短勤務OK
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 託児所・育児サポートあり
  • くるみん認定企業
  • 地域未来牽引企業
  • UIターン社員率30%以上
設立
1998年1月
代表者
熊谷 敬
従業員数
4,291名(パート等含む)
資本金
100,000,000円
事業内容
■グループホーム運営
■介護付有料老人ホーム運営
■住宅型有料老人ホーム運営
■サービス付き高齢者向け住宅運営
■デイサービス運営
■ショートステイ運営
■訪問介護事業
■訪問看護事業
■居宅介護支援事業
■小規模多機能型居宅介護事業
■福祉用具貸与・販売事業
■地域包括支援センター運営
■認可保育園運営
本社所在地
埼玉県さいたま市大宮区三橋2丁目795番地
企業ホームページ https://kaigo.alsok.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございます!】
マイナビ転職の「応募フォーム」からエントリーしてください。
お問い合わせについては、「質問フォーム」からお気軽にどうぞ!

<備考>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後、追ってご連絡差し上げます。
採用プロセス
◎面接日、入社日はご相談に応じます。
◎在職中の方もお気軽にご相談ください。
◎応募から内定までは2~3週間を予定しております。
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。
  1. STEP
    2

▼面接

履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格書をご持参ください。
  1. STEP
    3

▼内定

おめでとうございます!一緒に働けることを心待ちにしております♪
面接回数
1回
面接地
各事業所にて実施いたします。
問い合わせ
ALSOK介護株式会社

住所
〒 107-0051 東京都港区元赤坂1-5-31 新井ビル3F
地図を見る

採用担当
在宅本部 採用担当者

電話番号
03-5414-5021

備考
〒107-0051
東京都港区元赤坂1-5-31 新井ビル3F
TEL:0120-933-132
※この求人は第一在宅本部が管理しています。

会社・仕事の魅力

抜群の安定性と、安心して長く働ける環境が魅力です!

――◆ALSOKグループならでは!安定した経営基盤が強み

私たちは、東証プライム上場「ALSOK」グループの一員として、1都3県エリアで介護サービスを展開しています。

◎ALSOKグループの安定した経営・財務基盤により、景気に左右されない介護事業経営が可能
◎警備会社が行う介護事業として、防災対策を中心に安全かつ快適な生活環境や日常生活をサポート
◎みまもりから、在宅介護・施設介護の提供に至るまで、幅広いニーズに対応できるサービスラインアップ

などの強みが評価されて、着実に事業所数や規模を拡大中。
今後も地域密着型の手厚い介護サービスを末永く提供することで、安定した成長を目指します。

――◆安心して長く働ける!現場の第一線で自分らしく活躍を

安定した経営基盤があることから、スタッフに対する待遇や福利厚生、教育支援、労働環境などについても、充実度を高めています。

◎選べる勤務地/転居を伴う転勤なし
◎残業月平均6.2時間/基本定時退社
◎産休・育休取得率100%/復帰率97%
◎豊富な研修サポート/資格取得支援
◎定年後の再雇用制度希望者の再雇用率100%
など、安心して長く働ける環境をご用意しています。

「大手企業で、安定した仕事を長く続けたい」
「子育てと無理なく両立して働きたい」
など、理想のワークライフバランスを実現することによって、長期的なキャリアアップを目指す方も大歓迎です!
警備事業で高い知名度と実績を誇る「ALSOK」のグループ企業として、首都圏1都3県エリアで介護サービスを展開している同社。
大手企業グループならではの安定した経営基盤と充実した待遇・教育・福利厚生制度、そして育児との両立をはじめ、安心して長く働ける環境が魅力だ。
今後も長期的な経営戦略に基づいて、地域密着型の手厚い介護支援を行っていくため、そこに魅力や可能性を感じる方はぜひチャレンジしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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