雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※残業月平均4時間程 ※夜勤は基本的に3回連続(月10回程/複数人体制)。 【シフト例】 ◆8:45~19:15 ◆19:00~翌9:00(仮眠休憩:4時間30分有) ※勤務地・勤務体制により異る。 【1週間の勤務例】 ▼1日目:夜勤 ▼2日目:夜勤 ▼3日目:夜勤 ▼4日目:夜勤明け ▼5日目:休み ▼6日目:日勤 ▼7日目:日勤 |
勤務地 |
【全国に勤務地多数/配属は希望を最大限考慮します】
◆社宅や転勤手当など安心のサポート体制あり ※新店舗OPEN※ ◇和歌山県田辺市/紀伊田辺 5/29OPEN!!! ◇茨城県水戸市(11月OPEN予定) ◇北海道札幌市(12月OPEN予定) ◇沖縄県宮古島市(2026年1月OPEN予定) 【北海道】 ■北海道札幌市・函館市・釧路市・帯広市・北見市・苫小牧市 【東北】 ■青森県八戸市 ■岩手県北上市/一関市 ■秋田県秋田市 ■山形県山形市/天童市 ■宮城県仙台市 ■福島県郡山市/福島市 【関東】 ■東京都千代田区/中央区/港区/江東区 ■神奈川県横浜市 ■千葉県成田市/浦安市/千葉市 ■栃木県佐野市/宇都宮市 ■茨城県神栖市/ひたちなか市/稲敷郡阿見町 ■群馬県前橋市 【甲信越】 ■山梨県甲府市/笛吹市 ■長野県諏訪市/塩尻市/北佐久郡軽井沢町 ■新潟県新潟市/三条市/上越市 【北陸】 ■富山県富山市/魚津市 ■石川県金沢市 ■福井県福井市 【東海】 ■静岡県浜松市 ■岐阜県岐阜市/大垣市/高山市 ■愛知県名古屋市/豊川市/豊橋市/刈谷市/常滑市/半田市/東海市 【近畿】 ■三重県桑名市/四日市市/鈴鹿市/亀山市/津市/伊勢市/伊賀市/多気郡多気町 ■滋賀県彦根市/近江八幡市/東近江市/犬上郡多賀町 ■京都府京都市 ■大阪府大阪市/堺市 ■兵庫県神戸市/姫路市 ■奈良県奈良市 ■和歌山県和歌山市 【中国】 ■広島県広島市/呉市 ■岡山県倉敷市 ■山口県山口市 【四国】 ■香川県高松市/丸亀市 ■愛媛県松山市 ■高知県高知市 【九州】 ■福岡県北九州市/福岡市/宗像市 ■佐賀県佐賀市/鳥栖市 ■長崎県大村市 ■熊本県熊本市 ■宮崎県宮崎市 ■鹿児島県鹿児島市 【沖縄】 ■沖縄県那覇市/石垣市 マイナビ転職の勤務地区分では…北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
給与 |
【ホテル業未経験者の方】
月給23万円~25万3,800円 ※固定残業代なし(残業代は別途100%支給) 【ホテルマネジメント経験者の方】 月給28万4,400円~34万9,500円 ※固定残業代(4万3,800円~5万3,800円/25時間)を含み、超過分は別途支給 ※転勤可能な方は以下サポート体制があります。 ◆”全国”転勤可能 ※社宅家賃(共益費含)の50%を会社負担 ※社宅家賃の75%分を手当として別途給付 ※引っ越し費用、不動産費用(敷金、礼金、仲介手数料等…)全額会社負担 (例) 最初から転勤して沖縄赴任し社宅家賃が45,000円の場合 ※家賃の負担→22,500円 ※別途手当→33,750円 ◆”2つの都道府県以上”転勤可能 ※社宅家賃(共益費含)の50%を会社負担 ※社宅家賃の45%分を手当として別途給付 ※引っ越し費用、不動産初期費用(敷金、手数料等…)全額会社負担 (例) 最初から転勤して沖縄赴任し社宅家賃が45,000円の場合 ※家賃の負担→22,500円 ※別途手当→20,250円 ※注意 別途支給の手当は、社宅家賃の金額によって変動しその上限は別途定められています。 ※未経験者、経験者どちらも上記すべて能力により優遇いたします。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~448万円
モデル年収例
年収730万円
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40歳
エリアマネージャー職
経験2年
/(月給+手当+賞与を合算したイメージです)
年収560万円 / 30歳 店舗マネージャー職 経験2年 /(月給+手当+賞与を合算したイメージです) 年収390万円 / 23歳 フロントスタッフ職 経験2年 /全国転勤かつ社宅入居の場合 |
昇給・賞与 |
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諸手当 |
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休日・休暇 |
【年間休日107日】
※7日間連休あり(年2回) ※有給+公休の組み合わせで全社員の取得を推奨。 実際に9割以上の社員が取得しています。 |
福利厚生 |
※規定あり
【スキルアップ研修制度】
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その他にも魅力がたくさん♪ |
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設立 |
1964年1月8日(創業1957年7月)
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代表者 |
代表取締役社長 村木 雄哉
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従業員数 |
2,055名(2023年6月)
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資本金 |
1億円
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売上高 |
409億円(連結/2024年6月期)
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事業内容 |
ホテル・レストランの経営、その他付帯する業務
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本社所在地 |
三重県四日市市浜田町5‐3
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企業ホームページ | https://www.kk-greens-recruit.com/ |
応募方法 |
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
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応募受付後の連絡 |
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
書類選考には1週間程度お時間をいただきます。 |
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採用プロセス |
※ご応募から内定までは2~4週間を予定しています。
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面接回数 |
1回
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面接地 |
WEB面接
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問い合わせ |
職種 |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |