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イベントを演出する【企画営業】#年休126日 #完全週休2日制 モニック株式会社 #未経験歓迎 #土日祝休 #退職金制度 #実働7.5h #産育休実績◎

  • 正社員
  • 400万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/11/17
掲載終了予定日:2025/12/18

この求人のポイント

営業・社会人デビューを目指す方も歓迎★バスケ「Bリーグ」チームのスポンサー企業として安定感も抜群◎
【安定成長】有名インテリアメーカーのグループ会社 【育成前提】充実の研修でイチから成長をサポート 【仕事】商品発表会/ライブ/物産展などの会場に提案 【フォロー】若手が安心してスタートできる環境を用意 【働き方】年休126日/完休2日/残業月平均20~30h 【実績】Bリーグ「越谷アルファーズ」公式スポンサー
未経験からイベント業界のプロへ!若手社員活躍中!有名イベントを手掛ける醍醐味と成長を実感!
モニック株式会社のPRイメージ
国内最大級のインテリアメーカー「シンコール(sincol)」グループの一員として、安定基盤のもと成長を続ける当社。自動車メーカーの新車発表会、有名ブランドのパーティー、人気アーティストのライブ会場まで、あらゆるイベントに不可欠な椅子・テーブル・ステージ等の什器レンタル事業を展開しています。

今回は事業拡大と体制強化のため営業メンバーを増員募集!20代の若手が中心となって活躍しており活気のある職場です!

仕事内容

【数百社と取引実績!】インテリア・家具のレンタルを提案してイベント・空間をつくる営業です ★5年連続最高益更新中です!

具体的には

◆私たちが手がける『イベント・空間』って?

有名アーティストのライブ/都内の花火大会/国内自動車メーカーの新車発表会/eスポーツ大会/大規模展示会/企業の式典・株主総会 までさまざま!

◆企画営業の『役割』は?

イベントを成功に導く空間プロデュースをお任せします!

◆具体的な『仕事の流れ』は?

▼Step1:ヒアリング
お客様が思い描くイベントのイメージやコンセプトを詳しく伺います。漠然としたイメージからご相談いただくことも多数あります。

▼Step2:企画・提案
ヒアリング内容をもとに、数万点以上の商品の中から最適なファニチャーを選定。自社にない商品をメーカーから新たに取り寄せる提案も可能です。
▼Step3:会場の設営・納品
イベント当日、会場でアルバイトスタッフや運送会社と連携し、図面通りに商品を配置。

▼Step4:イベント終了後のフォロー
お客様から感謝の言葉をいただいたり、「次はこんな商品があると嬉しいな」といったご意見を伺ったり。これらが次の仕事へのモチベーションに繋がります。

入社後の流れ

▼まずは…
先輩のアシスタント業務から。電話対応や見積書作成などを通じて、商品知識や仕事の流れを覚えていきましょう。いきなり全ての業務をお任せすることはありません。

▼基礎を固めた後…
お客様を引き継ぎ、1年をかけて独り立ち。あなたのペースに合わせて丁寧に指導するので、未経験の方もご安心ください。

将来のキャリアパス

\公正な評価制度でステップUP/

半期・年間の目標達成度や日々のプロセス、チームへの貢献度などを総合的に評価し、給与や賞与、ポジションに還元します。

実際に20代後半で主任へ昇格した先輩や1回で100万円以上の賞与を得た実例も!半期ごとに目標設定を行いその目標達成に向けて、しっかりサポートします!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/営業デビューも応援します!】\要普免(AT可)があれば応募OK※34歳以下 /★インテリア好きにピッタリ★男性スタッフ活躍中

《応募資格》

◆34歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆普通自動車運転免許(AT限定可)

《一つでも当てはまる方はぜひご応募ください!》

◇インテリアに興味がある方
◇仕事でワクワクしたい方

\先輩たちの前職は…異業種ばかり!/

元NHK集金スタッフ、元陸上自衛官、元アパレル店員など、個性豊かなメンバーが揃っています。中途入社のハンデは一切なく、誰もがフラットな関係性です。分からないことがあれば、いつでも気軽に相談してください。

オン・オフのメリハリも抜群!

◎完全週休2日制(土日休み)+祝日休み
◎年間休日126日
◎有給取得も積極的に推奨
◎産休・育休の取得実績も多数
◎住宅手当・家族手当・退職金など福利厚生も充実

仕事とプライベートの両立を叶えたい方にもピッタリの環境です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎素直な姿勢で物事を吸収できる方

最初は覚えることも多いですが、先輩の教えを素直に聞き、実践できる方なら必ず成長できます。分からないことを「分からない」と正直に言えることが、成長への一番の近道です。

この仕事に向いていない人

△自己流のやり方に固執してしまう方

お客様やチームとの連携が不可欠な仕事です。周りの意見に耳を傾けず、自分のやり方だけで進めようとすると、活躍は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2~3名
勤務時間
9:00~17:30(実働7時間30分/休憩1時間)

※イベント業務という特性上、土日祝の対応が発生する場合があります。(代休取得が可能です)
勤務地
★転勤なし
★日暮里・三河島・三ノ輪駅からアクセスOK
★グループ会社所有ビル

【本社】

東京都荒川区東日暮里4-12-1 シンコールビル5F

【吉川支店】

埼玉県吉川市大字中井20-1

【川口支店】

埼玉県川口市峯878-3

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、東京都
交通アクセス
【本社】
JR各線「日暮里駅」「三河島駅」「鶯谷駅」より徒歩12分
東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より徒歩10分
給与
月給:25万円~35万円 + 賞与年2回(業績により別途決算賞与あり)

※上記の金額には一律支給の住宅手当・営業手当・業務手当(固定残業代)を含みます。
※時間外労働の有無に関わらず20時間分(34,000円~36,000円)を固定残業代として支給します。上記時間を超える時間外労働は別途支給します。
※経験・能力・スキルなどを考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(労働条件は本採用と同じです)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~550万円

モデル年収例

年収490万円 / 経験5年 /月給32万円+賞与
年収580万円 / 経験8年 /月給36万円+賞与
年収740万円 / 経験12年 /月給45万円+賞与
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回
  • 上記に加えて業績により決算賞与有り
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 住宅手当
  • 家族手当
休日・休暇

【年間休日126日】

  • 完全週休2日制(土日休み)
※イベント業務という特性上、土日祝の対応が発生する場合があります(代休取得可能)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • 産前産後・育児休暇
★産休・育休の取得実績もあります!

\柔軟な休暇取得が可能/

有給休暇は、個人の裁量で自由に取得できます。半日単位での取得も可能で、「午前は通院、午後から出社」といった働き方もOKです。
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • オフィス内禁煙
  • 継続雇用制度(勤務延長/社内規程あり)
  • ノートパソコン支給
  • 社用スマートフォン支給

  • 会員制リゾートホテル利用可
高級リゾートホテル「リゾートトラスト」を会員価格で利用できます。家族や友人との旅行で、心身ともにリフレッシュしてください。

  • クリスマスには会社からケーキのプレゼント
日頃の感謝を込めて、毎年クリスマスには会社から全社員へクリスマスケーキを贈っています。

  • 会社負担の「慰労会」制度
部署やチームの垣根を越えたコミュニケーションを大切に。頑張りを労い合う食事会などの費用を会社が負担します。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人未経験歓迎
  • 地域限定社員
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • オンライン面談可
  • 転職フェア出展
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与
  • ガソリン代支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
昭和48年8月
代表者
代表取締役会長 長尾達也/代表取締役社長 佐藤欽哉
従業員数
42名
資本金
4000万円
事業内容
東京シンコーレザー株式会社の100%グループ会社です。
https://www.tky-sincol.co.jp

【イベント備品全般をレンタルしています】
企業新商品発表会やブランド新作発表会、パーティーや音楽フェス、各種国家試験などに使用されるイス・テーブルを中心とした、イベント備品全般をレンタルします。

【唯一無二のデザイン家具と豊富な品揃え】
一般的なレンタル会社とは一線を画すデザイン性に優れた家具を多数取り揃えています。お客様のこだわりやイベントのテーマに合わせ、マッチしたアイテムを選択・ご提案できます。また、豊富な在庫数を誇り、大規模イベントにも対応できます。

【イベントの成功をトータルサポート】
『お客様の喜び』を第一に、多岐に渡るニーズにお応えします。お客様へのご提案からイベント会場への納品・設営・回収・撤去まで一気通貫で対応。イベントをトータルサポートします。
本社所在地
東京都荒川区東日暮里4-12-1
お客様の「ありがとう」のために
・最高の状態で商品をお届けするため丁寧なメンテナンス
・大規模イベントにも対応できる豊富な在庫
・納品から設営・撤去まで一気通貫してのサポート体制

お客様の視点に立って行動するからこそ、お客様からの信頼を勝ち得ていると自負しています。

一つひとつの仕事に、『責任』と『誇り』を持って取り組む環境のため、プロフェッショナルとして成長できます。
仲間と一緒に創り上げる「喜び」
私たちは、それぞれがプロフェッショナルとして、高い品質とサービスを追求しています。

しかし、大規模・小規模に関わらず、どの様なイベントでも、一人で完結することは出来ません。仲間と協力し、困難を乗り越えるからこそ、最高のイベントが完成します。

チームで一つの目標に向かって汗を流す楽しさを感じていただける、その様な環境が当社にはあります。
企業ホームページ https://monic.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募書類の返却はせず、弊社で責任を持って処分致します。
応募受付後の連絡
WEBエントリーによる選考の結果は、応募受付後1週間以内に、選考通過者にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

「面白そうだけど、自分にできるかな…」

そんな不安を感じる必要はありません。活躍中の先輩のほとんどが、あなたと同じ未経験からのスタートでした。

一番大切なのは「素直さ」。分からないことは何でも聞き、一つひとつ着実に覚えていけば、必ず乗り越えられます。会社全体で、あなたの成長を全力でサポートします!
  1. STEP
    1

▼WEBエントリー

応募データをもとに書類選考を行います。
通過者には追ってご連絡します。
  1. STEP
    2

▼一次面接・適性検査・最終面接

一次面接はWeb面接もご相談に応じます(遠方の場合)
適性検査はご自宅等で受検いただきます
  1. STEP
    3

▼内定・入社

応募から内定までは1ヶ月以内を予定しております。
面接回数
2回
面接地
本社(東京都荒川区東日暮里4-12-1)
問い合わせ
モニック株式会社

住所
〒 116-0014 東京都荒川区東日暮里4-12-1 シンコールビル5F
地図を見る

会社・仕事の魅力

モニック株式会社の魅力イメージ1

仕掛けた空間が、誰かの感動になる。

1.【CASE STUDY 01:ブランド新作発表会】

\ミッションは「ブランドの世界観を、空間で表現せよ」/

◆あなたの仕事は…
「秋の新作だから、温かみのある空間にしたい」といった、漠然としたイメージからスタート。ブランドイメージを深く理解し、「木目調のテーブルと、このソファを合わせましょう」と空間全体を企画・提案。

その結果…アイデアが形になり、お客様から「イメージ以上だよ!」と感謝されることに!

2.【CASE STUDY 02:大規模野外ライブ】

\ミッションは「数万人の“感動の舞台”を、ゼロから創り上げよ」/

◆あなたの仕事は…
何もない広大な敷地に、安全で快適な観客席を作ること。多くのスタッフと連携し、数万脚の椅子を図面通りに正確に設置。イベントの土台を創り上げます。

その結果…自分が創った空間が観客で埋め尽くされ、「感動の瞬間を、自分が裏側で支えたんだ」という大きな誇りになりました!
取材で印象的だったのは「応募者の経歴は気にしない。とにかく会って、人柄を知りたい」という強い想いでした。「元気と素直さ」という言葉。イベントという華やかな世界を支える仕事ですが、その根底にあるのは、お客様や仲間に対する誠実な姿勢なのだと感じました。

「自分なんて…」と応募をためらう必要は全くありません。「ちょっと面白そうかも」その気持ちだけで十分です。ぜひ一度、お話を聞きに来てみませんか?

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

眞島のプロフィールフォト
眞島 さん(中途入社1年目)
営業
前職の経験 イベント設営スタッフ
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

ただの"モノ貸し"ではなく、施工やイベント当日の立ち合いも行うなどサービスの幅広さが当社の強み。案件の種類も幅広く、「先週と同じ会場なのに客層も空間も全然違う」ということが日常茶飯事。飽きずに働けます!
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

社員一人ひとりの裁量が大きく、風通しが良いところです。お客様のニーズに合った商品がなければ同業他社から借りたり、時には、新しい商品を仕入れる提案をして採用されることもあります。
Q

どんな働き方ができますか?

ひとり立ち後は、直行直帰も含め自分でスケジュールを立てて動けるので自由度は高いですね。お休みや残業もコントロールしやすく、働き方に無理が生じないようにお客様と連携しながら仕事を進めています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

羽代のプロフィールフォト
羽代 さん(中途入社6年目)
営業
前職の経験 什器レンタル会社(倉庫管理)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は同業の企業。営業志望でしたが人員配置の関係で業務部で働いていました。やはり営業の道が諦めきれず、当時から横のつながりで知り合いだった当社社員にいろいろと話を聞き、転職を決意しました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

芸能人に会えた時はちょっと嬉しかったですね。また、大きな会場に2,000ものテーブルや椅子を配置する案件がありました。並べ終えた時の景色は壮観の一言!やりとげた達成感がありました
Q

お休みは取れますか?

土日にイベントが入る時もありますが、その場合はしっかり代休が取れます。たまに先輩と映画に行ったりもしますね。また、2人の子どもと遊んだりと、しっかり家族と過ごす時間が取れているので満足していますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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その他の募集情報

大手インテリアグループの【一般事務】*U-28採用*女性活躍中 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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