九州の電力供給を支える【フィールドエンジニア】賞与5ヵ月以上 正社員 新着
福岡限定【人事】600人の社員を支える、人事の管理職を募集! 正社員 新着
【配電用品等の試験及び電力量計工事・保守】土日祝休・退職金有 正社員
雇用形態 |
正社員
|
---|---|
勤務時間 |
■8:50~17:30(休憩あり)※休憩:12:10~13:00★残業は月平均15時間以下。 定時での退社も可能です◎ |
勤務地 |
■本社/福岡県福岡市南区清水4-19-18※現時点で、転勤の可能性はございません。 マイナビ転職の勤務地区分では…福岡県 |
交通アクセス |
|
給与 |
■月給23万円~+諸手当+賞与年2回※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※残業が発生した際は上記の金額とは別途支給致します。 ※試用期間はありません。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~650万円
モデル年収例
年収360万円
/
25歳
/※残業代を除く
年収420万円 / 30歳 /※残業代を除く 年収450万円 / 35歳 /※残業代を除く 年収600万円 / 40歳 /※残業代を除く |
昇給・賞与 |
|
諸手当 |
|
休日・休暇 |
【 年間休日128日 】
※積立休暇とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間で消化しきれなかった有給休暇を翌年以降も最大30日迄は積み立てられ、何らかの事情で欠勤となる場合に有給休暇として使用できる制度です。 病気や事故などで急に働けなくなっても生活面が安心です。 |
福利厚生 |
|
※カフェテリアプランとは |
社員の為の福利厚生です。
________________ カフェテリアのメニュー表のように 「福利厚生」メニューが存在!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1人3万3千円まで、好きな項目を選んで 希望のタイミングで使用できる制度です。 業務とは全く関係なく利用いただけます。
|
設立 |
1960年7月29日
|
---|---|
代表者 |
代表取締役社長 岡松 宏治
|
従業員数 |
632名(2024年7月現在)
|
資本金 |
3億2,722万円
|
事業内容 |
九電グループの一員として暮らしのインフラを支える事業を広く展開しております。
|
本社所在地 |
福岡県福岡市南区清水4-19-18
|
支店一覧 |
■北九州支店
福岡県北九州市小倉北区緑ヶ丘3-3-1 ■福岡支店(本店 東1号館) 福岡県福岡市南区清水4-18-15 ■佐賀支店 佐賀県佐賀市鍋島町大字鍋島1366 ■長崎支店 長崎県西彼杵郡長与町高田郷1809 ■大分支店 大分県大分市下郡東二丁目1-35 ■熊本支店 熊本県熊本市南区江越2-11-4 ■宮崎支店 宮崎県宮崎市祇園2-24-1 ■鹿児島支店 鹿児島県鹿児島市真砂本町54-7 |
事業所 |
■本店西エリア
福岡県福岡市南区清水4-19-18 ■本店東エリア 福岡県福岡市南区清水4-18-15 ■東京事業所 東京都港区芝大門1-7-2大門タマビル4F ■熊本水道グループ(福岡計器工場) 熊本県熊本市西区八島町722 ■福間配電機材グループ(福岡機器工場) 福岡県福津市西福間3-15-30 |
企業ホームページ | https://www.q-tecno.co.jp/recruit/ |
応募方法 |
最後までご覧いただきありがとうございます。
マイナビ転職の「この求人に応募する」より、応募フォームに必要事項を記入して送信ください。※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用 や第三者への譲渡・開示はいたしません。 ※ご応募に際してご不明な点などございましたら、お気軽にお問合せください。 |
||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
応募受付後の連絡 |
Web書類選考の結果は、応募受付1週間以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
※応募者が多い場合は1週間以上、お時間を頂戴することもありますので予めご了承ください」 |
||||||
採用プロセス |
|
||||||
面接回数 |
2回
|
||||||
面接地 |
1次面接:Webもしくは本社にて実施予定です。
2時面接:本社にて対面で行います。 本社|福岡県福岡市南区清水4-19-18 |
||||||
問い合わせ |