| 雇用形態 |
正社員
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| 採用予定人数 |
3~5名
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| 勤務時間 |
プロジェクト先により変動
POINT残業は月平均5.7h程度です |
| 勤務地 |
横浜事業所または東京・神奈川のプロジェクト先
★希望を最大限考慮し、面談で決定 ★リモートワークOK(案件全体で70%ほど) ※入社後しばらくは研修があるため、出社になります。 【横浜事業所】横浜市青葉区青葉台1-3-9 コスモビル5F マイナビ転職の勤務地区分では…東京都、神奈川県 |
| 交通アクセス |
東急田園都市線「青葉台」駅より徒歩1分
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| 給与 |
【未経験】月給:28万円~31万円※試用期間6ヶ月(研修期間中は月給23.5万円以上)※試用期間が短縮になる可能性もございます。【経験者】月給:32万円~45万円※経験・スキル・前給与などを考慮し決定します※試用期間3ヶ月(研修期間中は月給23.5万円以上) 《モデル給与例》
《モデル年収例》
\高水準★還元率74%を実現!/エンジニアファーストを推進する当社では、業務手当(インセンティブ)や賞与で還元しています。初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。391万円~725万円
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| 昇給・賞与 |
昇給:年4回(2月/5月/8月/11月)
賞与:年2回(6月/12月) ※業績賞与あり(10月) └2024年度:10万円 |
| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
【休日】
【休暇】
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| 福利厚生 |
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| 設立 |
2006年11月
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|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 田村 久則
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| 従業員数 |
27名(2025年10月末現在)
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| 資本金 |
500万円
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| 売上高 |
2億6,700万円(2025年10月期)
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| 事業内容 |
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| 本社所在地 |
神奈川県川崎市中原区上小田中2-9-8
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| 企業ホームページ | https://www.ht-sol.com/ |
| 応募方法 |
マイナビ転職の「この求人に応募する」よりエントリーください
※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 |
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| 応募受付後の連絡 |
応募フォームにご記入いただいたデータをもとに選考させていただきます。選考を通過された方には後日、面接日などのご連絡を差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
1~2回
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| 面接地 |
【横浜事業所】神奈川県横浜市青葉区青葉台1-3-9 コスモビル5F
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| 問い合わせ |
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N さん(中途入社2年目)
ITエンジニア
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| Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
| Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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M さん(中途入社2年目)
ITエンジニア
|
| Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 職種 |
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| 勤務地 | |
| 最寄り駅 | |
| 業種 | |
| 特徴 |