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株式会社千葉銀行

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【法人営業】フレックスタイム制を導入/理想のキャリアを実現 株式会社千葉銀行 【東証プライム上場】千葉県を中心に国内181店舗、海外にも展開

掲載終了日:2024/09/26

この求人のポイント

地銀トップクラスの「ちばぎん」だから挑戦できることがある。能力やキャリアの新たな可能性も広がります!
【抜群の安定性】地銀としての規模は全国トップクラス 【県内シェアNo.1】国内181店舗、海外にも展開 【キャリア入行のハンデなし】理想の働き方を実現! 【自己成長◎】パーソナライズされた研修でサポート! 【働きやすさ】福利厚生や休日の充実もトップクラス! 【男女共に活躍】長く働ける取り組みを推進中
県民の皆さまから愛され、お客様とも強い絆がある銀行で、「地域社会への貢献」を本気で実現しませんか。
《地銀トップクラスの健全性》
ちばぎんは千葉県を代表する地方銀行として、地銀の中でもトップクラスの資産規模と収益力があり、自己資本比率は国際的な基準を十分に上回る高い健全性を有しています。

《時代にあった先進性》
「DXにより銀行そのものを変革」という考え方のもと、顧客向けサービスDX、業務運営DX、人材DXをDX戦略の柱に掲げています。2022年3月には経済産業省より「DX認定事業者」に認定されています。

仕事内容

《幅広いポジションを募集!これまでの経験や適性に応じた業務を担当】 ◆法人・個人の夢を支えるコンサルティングや金融商品・サービスの提案など

具体的には

下記のいずれかの業務を担当します

■法人RM
└取引先企業への金融サービスやソリューション等の提供。
 融資から資金調達まで課題解決に向けたコンサルティング

■個人向け渉外業務
└投信・生命保険を中心とした資産運用コンサルティング提案
■相続関連業務
└各支店の営業、FPのサポート役として総合的なコンサルティングサービス支援

■住宅ローン営業
└既存顧客である不動産会社への住宅ローン商品の営業

教育研修制度

より高度で専門的なスキルの習得を図る行内外での研修「トレーニー制度(原則公募制)」をはじめ、各個人に合わせてパーソナライズした「業務別研修」、自らのキャリアを考える「キャリアプランニング研修」、自己啓発を支援する休日セミナー「ちばぎんホリデーカレッジ」など、さまざまな研修や取組みを実施しています。

将来のキャリアパス

担当によって違いはありますが、配属された部署にて2~3年程度経験を積んだ後は、他支店を担当いただいたり、ご希望や目指したいキャリアパスに応じて本部を経験することも可能です。 過去にキャリア入行された行員の中には、支店長や本部ポジション(経営企画部、法人営業部、審査部、等)に就いている実績もあります。

プライベートの充実も大切にしています

ちばぎんでは、各行員のライフスタイルがさらに充実するように様々な休暇制度を設けており、ワークライフバランスの良いメリハリのある働き方が実現できます。

《例》
■長期連続休暇(平日5営業日)
■短期連続休暇(平日3営業日)
■スポット休暇(年間8日)
■リフレッシュ休暇
■永年勤続休暇

対象となる方

【キャリア入行のハンデなく、理想のキャリアを実現できます】◆大卒以上◆金融機関(銀行・証券・保険など)での営業経験のある方(法人・個人問わず)
《下記”いずれか”の経験がある方》
銀行・証券・信託銀行・保険(損保含む)業界での
□法人RM経験
□リテール営業経験
□個人向け渉外業務経験
□相続関連業務(遺言信託、遺産整理業務、民事信託等)経験
□住宅ローン営業経験

▼銀行の「働き方」を変えていく
ちばぎんでは、全ての職員が輝けるように、業界に先駆けてダイバーシティ&インクルージョン推進に取組んでいます。
□プラチナえるぼし認定(銀行初)
□プラチナくるみん認定
□新・ダイバーシティ経営企業100選プライム選定
□健康経営優良法人ホワイト500(5回目)

福利厚生の充実もトップクラスです

住宅資金融資、財形貯蓄、持株会などの嬉しい制度や、社宅、独身寮(入居要件有)、保養所(直営保養所ほか契約保養所)、総合グランド、契約スポーツ施設など多数の施設もご用意しています。充実した福利厚生と数多くの特典が、プライベートをさらに充実させてくれるので、長く腰をすえて働きやすい環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎千葉に貢献したい方
千葉銀行に向いているかどうかは、千葉への貢献の想いや金融業務への関心を純粋に持っているかどうか。この気持ちをぶれずに持ち続けられる人には、常に活躍の場所が用意されています。

この仕事に向いていない人

△自ら動かず、向上心のない方
銀行員は学び続ける仕事です。千葉銀行は自分次第で新たな業務に挑戦し続けられる銀行なので、より質の高い仕事への改善や自己成長への前向きな姿勢が欠かせません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間40分)
標準時間帯/8:30~17:10
コアタイム/なし
フレキシブルタイム/6:00~21:00
休憩時間/60分
勤務地
本店または全国181の支店
※千葉、東京、埼玉、茨城の各本支店の中で、お住まいの地域を考慮のうえ配属します
※将来的に転勤の可能性あり

《本店》
千葉県千葉市中央区千葉港1-2

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、千葉県、東京都
交通アクセス
<本社>
JR京葉線「千葉みなと」駅下車 徒歩5分
JR総武線「千葉」駅下車 徒歩15分
給与
月給25万円~61万円(ライフプラン支援金を含む/一律)
※経験・年齢を考慮の上、当行規定により決定します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~1100万円
昇給・賞与
  • 昇給年1回(7月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
諸手当
  • 通勤手当全額支給
  • 昼食手当
  • 扶養手当
  • 残業手当 ほか
休日・休暇

年間休日:122日(2023年度)

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 年末年始(4日間)
  • 年次有給休暇(初年度14日/入行月により按分)

<休日休暇制度>
当行では、各行員のライフスタイルが
『“より”充実する』為に様々な休暇制度を設けています。
  • 1週間連続休暇も可能
  • 連続休暇(連続5営業日)
  • 短期連続休暇(連続3営業日)
  • スポット休暇(年間8日)
  • リフレッシュ休暇
  • 永年勤続休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 住宅資金融資
  • 奨学金融資制度
  • 財形貯蓄
  • 持株会
  • 退職金制度
  • 社宅(入居要件有)
  • 独身寮(入居要件有/男女とも個室)
  • 保養所
  • 保育所
  • 研修制度※職務別・職階別の体系的研修制度、通信教育受講制度、OJT、行外研修派遣、トレーニー制度
同じゴールに向かうクルー
本店ビルのデザインは、会社を船、社員を同じゴールに向かうクルーに見立て、内階段や社員食堂などは、船内のデザインが採用されています。
また、本店ビル正面入り口の前には車止め、その先にイングリッシュガーデンが広がっています。
バラのアーチなどを育て地域のみなさんをお呼びしてのコミュニティイベントなども予定しています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 託児所・育児サポートあり
  • 健康経営優良法人
  • えるぼし認定企業
  • くるみん認定企業
  • 新・ダイバーシティ経営企業
  • 未経験入社5割以上
設立
1943年(昭和18年)3月
代表者
取締役頭取 米本 努
従業員数
3,982人
資本金
1,450億円
事業内容
普通銀行業務(法個人渉外業務、融資管理業務、相談窓口業務、企画業務、DX関連業務、マーケット業務等)

【事業所】
国内/181店舗(千葉159、東京15、埼玉3、茨城4、大阪1)
海外/3店舗(ニューヨーク、香港、ロンドン)
駐在員事務所/3事務所(上海、シンガポール、バンコク)

【総資産】
21兆2,272億円
【預金】
15兆9,516億円
【貸出金】
12兆7,680億円
※2024年3月31日現在
本社所在地
千葉県千葉市中央区千葉港1-2
出典
  • 千葉県内シェア率、2022年8月「メインバンク調査」東京商工リサーチ調べ

  • プラチナえるぼし認定、2022年3月29日発行 日本経済新聞
勤務形態の柔軟化 に向けて
※自己選択により始・終業時間をフレキシブルに変更でき
る以下取り組みを実施
時差出勤制度(セレクト勤務制度)
フレックスタイム制度
テレワーク制度
半日単位の振替休日制度
時間単位有給制度
生産性向上特別表彰の導入
定時退行「プレミアムデー」
定時前退行「スーパープレミアムデー」
勤務時間インターバル制の導入
タイムマネジメント、ダイバーシティに関する項目を「業績・人事評価項目・所属長評価」へ追加
企業ホームページ https://www.chibabank.co.jp/company/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の『応募フォーム』に必要事項をご記入いただき、ご応募ください。
追って担当者よりご連絡いたします。

≪応募書類の取扱いに関して≫
応募者の個人情報は採用業務にのみ利用し、当行の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【書類選考】

ご応募いただきましたデータをもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

【面接】(2回)

書類選考を通過された方に、1次オンライン、2次対面にて面接実施いたします。
  1. STEP
    3

【内定】

入行日は、ご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
千葉県千葉市中央区千葉港1-2
問い合わせ
株式会社千葉銀行

住所
〒 260-8720 千葉県千葉市中央区千葉港1-2
地図を見る

採用担当
キャリア採用事務局

E-mail

会社・仕事の魅力

千葉を代表する地銀として、進化し続ける「ちばぎん」

《地域の未来のために》
ちばぎんはグループ一丸となって地方創生への取組みに積極的に参画しています。
例えば、高滝湖グランピングリゾート事業、のこぎり山バーチャルツアーフェスタ、小湊鐵道沿線活性化プロジェクトなど、数多くの自治体・企業・団体とのリレーションを武器に、さまざまな分野における地域の課題を解決するソリューションを積極的に提供しています。

《時代にあった先進性》
「DXにより銀行そのものを変革」という考え方のもと、「顧客向けサービスDX」「業務運営DX」「人材DX」をDX戦略の柱に掲げています。
デジタル取引を拡大し、デジタルとリアルのつなぎをより強固にすることで、CX(カスタマー・エクスペリエンス)の向上および生産性の向上を実現する取り組みを進めています。2022年3月には経済産業省が定めるDX認定制度に基づく「DX認定事業者」にも認定されています。
「ちばぎん」の愛称で多くの県民に愛される千葉銀行。地銀としてトップクラスの規模を誇るだけに金融パーソンとしてダイナミックな仕事を手がけられる魅力があります。
働き方に関しても、女性の活躍推進に関する取組企業として厚労省より「プラチナえるぼし」認定を受けたり、数々の外部評価を得ています。キャリア入行でも関係なく溶け込むことができ、顧客からの大きな期待も感じられるためキャリアアップに最適だと思います。

マイナビ転職
編集部より

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