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株式会社MTプラ

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プラスチックを加工する【製造スタッフ】※知識・経験一切不問! 株式会社MTプラ 土日祝休み|残業少なめ|賞与年3回支給(計5ヶ月分/昨年度)

掲載終了日:2023/06/15

この求人のポイント

\イチから手に職がつく仕事/ さまざまなプラスチックをいろんな方法で加工。知るほどに面白い世界です!
≪業績好調≫…直近で新たに第二工場を開設しました ≪満足待遇≫…賞与年3回支給(計5ヶ月分/昨年度) ≪快適空間≫…作業所内には冷暖房を完備しています ≪オフ充実≫…土日祝休み&残業少なめの好環境です
\教育およびサポート体制万全/ 先輩も多くは未経験スタートでしたが、当社で着実に成長を叶えています!
機械に取り付ける、“プラスチックの安全カバー” などを生み出している私たち。昨今のコロナ禍では飛沫を防ぐパーテーションの需要が高まり、それに伴って自社製品も数多く売れています。

おかげさまで会社業績は好調そのもの。これを受け、直近では新たに第二工場を開設しました。

現在はまさに当社の変革期。そんな中、今回はさらなる事業拡大を図るべく、組織強化へ向けてスタッフを増員したいと思います。

仕事内容

【冷暖房完備!】◇平板のプラスチックに穴を開けたり、切り欠いたり、曲げたり、接着したり。これらの加工をメインにお任せ ※先輩が丁寧に教えます

具体的には

<業務フロー>

▽図面を見てプラスチックをカット
▽そこに線を引き、機械で穴を開けます
▽平板加工・接着・曲げ加工などを実施
▽角を取る、表面処理の加工を施します
▽仕上げを行い完成⇒検品⇒梱包⇒出荷

※ボール盤、汎用ルーター、
NCルーター、ドリセッターなど
加工用機械を用いた手作業が中心です。

配属先の編成

正社員が5名、パートスタッフが1名在籍。
主に20~40代が活躍しています。

みんな勤務中は真剣ですが、休憩時や
仕事終わりには雑談に花を咲かせるなど
関係性はとても良好かつフランク♪

先輩たちに接しにくい、質問しづらい。
そういった雰囲気もありません。
何かあれば気軽に周囲を頼ってください。

入社後の流れ

練習と本番を繰り返しながらじっくり
独り立ちをめざすというイメージです。

たとえば..
▽練習…プラスチックの角取りを反復
▽本番…実際の材料を使ってチャレンジ
▽練習…プラスチックの穴あけを反復
▽本番…実際の材料を使ってチャレンジ

先輩の教えのもと、一つひとつの業務を
確実に習得しましょう!

対象となる方

【面接1回のスピード選考】◇未経験・第二新卒歓迎 ◇高卒以上 ◇男女・年齢・職歴不問 ※育成前提の採用。20代の若手メンバーも活躍中です!

<未経験でも心配不要>

過去の経歴でなく、本人の人柄を重視。
できる限りたくさんの人とお会いします。

<求める人物像>

□身体を動かすのが好きor苦ではない
□モノづくりに興味・関心がある
□黙々と目の前の作業に集中できる
□素直な態度で人の話を聞ける

<あれば尚歓迎します>※なくてもOK

□プラスチック板の加工経験
□工具(ノギスなど)を使用する製造職の経験

<製造スタッフは>

中途からの転職組も活躍中!
実務未経験で当社へ入社し、
イチから技術を学び成長している
先輩が多くいます☆

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

8時30分~17時30分(休憩あり)


※変形労働時間制 (1年単位、週平均40時間以内))
※残業は月平均20時間程度
勤務地

【転勤なし/マイカー通勤可能/U・Iターン歓迎】


大阪府東大阪市中新開2丁目13-14

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
近鉄けいはんな線「吉田」駅から徒歩10分
給与

月給22万円~25万円+諸手当+賞与年3回


※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記金額には一律住宅手当を含む。
※試用期間2ヶ月
⇒期間中は
  • 日給8400円
  • 会社のお弁当は無償提供
  • 残業基本なし
  • 完全週休2日制(土日)

■モデル年収■
  • 年収300万円/経験1年
  • 年収400万円/経験2年
  • 年収500万円/経験3年

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~425万円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月/1月あたり5,000円~10,000円※前年度実績)
賞与:年3回(7月、12月、3月※前年度実績5.0カ月分)
⇒決算賞与含める※設立から支給できなかったことはありません。
諸手当
  • 通勤手当(上限なし)
  • 時間外手当
  • 皆勤手当
  • 家族手当(扶養一人につき5,000円)
  • 食事手当
  • 職能手当
休日・休暇
  • 週休2日(土日祝)
※第1・第3土曜日は出勤
⇒有給を使ってお休みにする先輩も多数
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 産前産後休暇(実績あり)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 中小企業退職金共済制度
  • 退職金制度
  • 定期健康診断
  • 保養施設利用制度
  • 慶弔見舞金
  • マイカー通勤可(要相談)
  • 昼食代補助(会社で頼んでいるお弁当を安く買えます)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 平均年齢30代
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
2015年4月
代表者
代表取締役/ 寺田 陽子
資本金
900万円
事業内容
■プラスチック板の加工販売
機械に取りつけるカバーなどを塩ビ、アクリル、ポリカ、ペット等の材料で加工、製造しているメーカーです。
本社所在地
大阪府東大阪市中新開2丁目13-14

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果につきましては、
お電話、またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

ご質問はお気軽に

応募の際にお問い合わせ等がございましたら
『質問する』ボタンよりご質問下さい。
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(1回)

※基本平日営業時間内にお願いしていますが、相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
★なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。
面接回数
1回
面接地
大阪府東大阪市中新開2丁目13-14
〈アクセス〉
近鉄けいはんな線「吉田」駅から徒歩10分
問い合わせ
株式会社MTプラ

住所
〒 578-0911 大阪府東大阪市中新開2丁目13-14
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
072-968-7536

会社・仕事の魅力

\一流の指先の技術、ここでGETしませんか?/

◆ますますの会社発展に期待大

当社の基幹事業は機械に取り付ける
プラスチックカバーの製造・販売。
コロナ禍でその販売数は減ったものの、
反対に飛沫を防ぐパーテーション用の
プラスチックカバーが売れるようになり、
業績が落ち込むことはありませんでした。
そのうえで今は基幹事業のニーズも回復
経営の展望はきわめて明るいものです。

◆仕事のやりがいについて

私たちの技術力はすべての取引先より
高く評価されています。その匠の技を
マスターできる。それが当社に勤める
魅力の一つ。ほかには機械のスイッチを
押して終わり、でなく “手作業主体” の
モノづくりなのも面白みを感じるところ。
加えて塩ビ、アクリル、ポリカ、ペット等、
さまざまなプラスチックをいろんな方法で
加工できる。かつスキルが上がるにつれ
昇給が実現し、職能手当の額もアップする。
きっとそこにも醍醐味を覚えるはず!
「職場の雰囲気は温かく、人間関係も良好。人と話すのが苦手でも問題ありません。少しでも興味を持っていただけたらぜひご応募ください!」。そう語るのは代表取締役・寺田氏。経営のビジョンについてうかがうと、今後は最新設備をどんどん導入し、もっと会社を大きくしたいという。
一方、並行して働き方改革にも注力。すでに家族手当、食事手当などもありますが、こうした社員想いの制度をいっそう拡充するといいます。

マイナビ転職
編集部より

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