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雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
10名~ ※同期と一緒にスタートできます!
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勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
【シフト例】
★残業は少なめ既存施設の残業は、月平均5~10時間程度。新しい施設も、残業が少ない体制づくりを行います。 ★勤務時間帯の相談OK★時短勤務OK(家庭との両立も応援しています ※男女ともに実績あり) |
勤務地 |
《 2024年3月オープンの新施設(京都府京都市)》
※2月のご入職、またはオープンまで既存施設・準備室での勤務になります ◆山科すみれ園(2024年3月オープン/2月から勤務開始)京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町18-1他…京阪電車 京阪京津線「追分駅」から徒歩8分 …JR琵琶湖線「山科駅」から徒歩20分、車で6分 …JR 琵琶湖線「山科駅」下車、京阪バス(48)乗車「緑ヶ丘バス停」で下車 徒歩6分 ★基本的に転勤なし ★マイカー通勤の相談OK (職員駐車場整備予定 ※台数制限あり) ~2月以前にご入職の場合は、下記いずれかの施設または、準備室での勤務になります~◆栗東すみれ園滋賀県栗東市小野363番地 …JR「手原駅」より徒歩20分 ◆野洲篠原すみれ園 滋賀県野洲市大篠原951番地1 …JR「篠原駅」より徒歩23分 ※希望される方は、3月以降もこちらの施設で勤務することが可能です。 ◆準備室(2023年5月開設~施設がオープンするまで) 京都府京都市山科区椥辻草海道町12番地8 HOPEビル2階 マイナビ転職の勤務地区分では…滋賀県、京都府 |
給与 |
月給:17万円2,000円 ~ + 各種手当 + 賞与(年2回)
※上記はあくまでも最低保証額です。 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします ※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更なし) ◆月給例
◆モデル年収例
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昇給・賞与 |
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諸手当 |
…介護福祉士実務者研修・ユニットリーダー研修・認知症介護実践者研修(3,000円) など |
休日・休暇 |
★週休2日制(シフト制/月9日 ※2月のみ8日)
※男女ともに取得・復帰の実績あり) ※年間休日107日以上 |
福利厚生 |
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設立 |
2003年7月
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代表者 |
理事長 前田 章
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資本金 |
―
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事業内容 |
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本社所在地 |
滋賀県栗東市小野363番地
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運営施設 |
(ベッド数:100床/デイ定員:30名)
(ベッド数:100床/デイ定員:30名)
(ベッド数:132床/デイ定員:30名) |
\2024年3月オープン予定/
(ベッド数:120床) |
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企業ホームページ | http://www.sumire.or.jp/ |
応募方法 |
下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果はメールまたは、お電話にてご連絡いたします。
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採用プロセス |
▼ WEB書類選考お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。▼ 面接(1~2回)日時などはご相談に応じます。※夕方や、土日の面接もご相談ください。 ▼ 内定速やかに結果のご連絡をいたします。合格された方は入職の意思確認を経て内定となります。 入職日などはご相談に応じますので、 今すぐ入社できないという方もお気軽にご応募ください。 |
面接地 |
◆山科すみれ園開設準備室
京都市山科区椥辻草海道町12番地8 HOPEビル2階 ※基本は上記で実施しますが、栗東すみれ園・野洲篠原すみれ園で行うこともあります。 |
問い合わせ |
職種 |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |