| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 採用予定人数 |
複数名
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| 勤務時間 |
09:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
★平均残業実績月10時間程度 オフの時間もしっかり確保できます! |
| 勤務地 |
【転勤なし】
【東北支店】 宮城県仙台市青葉区本町2丁目2-3 鹿島広業ビル8F ★「広瀬通駅」徒歩2分 ★「仙台駅」徒歩10分 マイナビ転職の勤務地区分では…宮城県 |
| 交通アクセス |
「広瀬通駅」徒歩2分
「仙台駅」徒歩10分 |
| 給与 |
月給280,000円+インセンティブ(※想定年収:3,360,000円~)内訳:基本給205,000円+固定残業代(5,000円~)+成長サポート手当70,000円(入社12ヵ月支給)※入社1年目の給与になります。 ※上記給与には月2時間22分の固定残業手当(5,000円~)を含み、超過分は全額支給いたします(超過実績なし) ※成長サポート手当70,000円(入社12ヵ月支給)は一律支給となります。 【入社2年目以降】 月給21万円+インセンティブ ※上記給与には月3時間11分の固定残業手当(5,000円~)を含み、超過分は別途支給します(超過実績なし) 【試用期間】 6カ月あり(待遇の変更なし) 【モデル月収】 月収74.3万円/30歳 入社5年目 月収45.8万円/26歳 入社3年目 月収35万円 /25歳 入社2年目 【インセンティブについて】 入社2年目の社員の年間平均インセンティブ金額:2,534,234円 <豊富なインセンティブ制度>
初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~800万円
モデル年収例
年収891万円
/
30歳
営業職
経験5年
/月給40万円+インセンティブ
年収550万円 / 26歳 営業職 経験3年 /月給23万円+インセンティブ 年収420万円 / 25歳 営業職 経験2年 /月給22万円+インセンティブ |
| 昇給・賞与 |
■昇給査定:年4回
■インセンティブ:年4回(3ヶ月ごとの業績達成度合により支給) ※ご提案する商品によるインセンティブや、契約ごとにもらえるインセンティブもあり! |
| 諸手当 |
■交通費支給(上限月5万円)
■成長サポート手当(月7万円/入社後12ヶ月間支給) |
| 休日・休暇 |
完全週休2制年間休日128日■土日祝休み■年末年始休暇(前期実績9日間) ■夏季休暇(前期実績9日間) ■GW休暇(今期実績5日間) ■有給休暇(消化率75%) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産休育休(取得実績あり) ■リフレッシュ休暇 ■特別休暇 ※年末年始休暇や夏季休暇、GW休暇は年によって若干前後します。 |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上) ■エスコンフィールドHOKKAIDOでの試合観戦 ■慶弔見舞金 ■インフルエンザ予防接種の補助制度 ■定期健康診断 <パーソナルトレーナー制度あり> 研修中は専任の先輩社員がマンツーマンで丁寧に教えてくれるため、一人ひとりのペースに合わせます◎ ■エスコンフィールドHOKKAIDO ※当社は北海道日本ハムファイターズのオフィシャルスポンサーです ※特別価格で試合観戦可能! |
| 設立 |
1993年9月20日
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|---|---|
| 従業員数 |
307名(グループ合計566名)【令和8年6月現在】
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| 資本金 |
30,000,000円(グループ合計755,000,000円)【令和8年6月現在】
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| 事業内容 |
■情報通信機器販売及び施工、移動体通信事業
■光コラボレーションモデル事業 ■新電力事業 ■プロバイダ事業 ■インターネット事業 ■ビジネスパートナー事業 ■ソフトウェア販売事業 ■プラットフォーム事業 等 |
| 本社所在地 |
北海道札幌市中央区南1条西6丁目15-1 札幌あおばビル9F
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| SNSでも情報発信中 |
◆TikTok
https://www.tiktok.com/@telemarker_inc https://www.instagram.com/telemarker_group/ |
| 企業ホームページ | https://www.telemarker.co.jp/ |
| 応募方法 |
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください
当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、3営業日以内に次の選考に進んでいただく方のみ、メールまたはお電話にてご連絡をさせていただきます。
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| 採用プロセス |
★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!
★面接というよりは面談という形なので堅苦しい雰囲気は一切ありません! 人柄を大切にしたいので履歴書は不要! NG質問は一切ありませんので、面談では 気になること、不安なことなど何でも聞いてください! \マイナビからの採用実績多数あり!/『営業は初めて』という異業種からの転職者が多いです!だから、経験は本当に必要ありません。
↑これは、先輩たちの志望動機でよくあがってくるものです。 もし、ピンときたらぜひご応募ください!
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| 書類選考のポイント |
スグのご入社も可能です。入社時期はご相談ください!
└希望があれば、拠点見学や入社前に先輩交流などもできます♪ |
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| 面接回数 |
1~2回
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| 面接地 |
本社、各支店、各営業所で行います。
1次面接はWebで実施!※履歴書不要※ |
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| 問い合わせ |
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H さん(中途入社2年目)
法人営業
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| Q |
研修はありますか? |
| Q |
家庭との両立は可能ですか? |
| Q |
残業について教えてください。 |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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S さん(新卒入社8年目)
法人営業
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| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
キャリアアップや評価について教えてください。 |
| Q |
会社の魅力はどこだと思いますか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
・気になる求人を保存できる
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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