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株式会社ケーイーシー

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【教育系総合職(塾講師or運営)】賞与年3回/ホワイト企業認定 株式会社ケーイーシー 未経験の20~40代活躍中/社員満足度調査全国7位/年休120日以上

掲載終了日:2023/12/18

この求人のポイント

教育業界に携わりたい方必見☆勉強を教えるだけの塾じゃない!人間的な成長までサポートできる面白さあり!
\15年連続売上更新!業績拡大中の学習塾で安定性◎/ 【経験が活きる】誰かに教えた経験を活かして即活躍! 【受賞歴多数】2023年「ホワイト企業認定」取得!(※) 【頑張りを還元】賞与年3回+決算賞与/表彰制度あり 【キャリアUP】明確な評価制度!早期の教室長昇格も! 【働きやすさ】実質年休120日以上/長期休暇あり
「教育×テクノロジー×エンターテイメント」独自のスタイルを確立&企画立案など自分で創造する楽しさ◎

企業理念「人間大事の教育」を掲げ、進化し続ける教育機関

成績UPだけでなく、生徒の人間的な成長を大切に教育のDX化、生徒をファンにする授業など、型にはまらない新しい教育サービスで直近10年で業績も社員数も約3倍に成長しました。

また「My Life is like a movie.」というコンセプトを基に、社員も会社の主役だと考え、働きやすさとやりがいも大切にしています。
  • ホワイト企業認定取得
  • 社員満足度調査全国7位

仕事内容

【★どちらかお任せ】「教室運営」か「塾講師」をお任せ。「人間大事の教育」を大切に、子どもの成長をサポート!教えるのは勉強だけじゃありません!

具体的には

\勉強を教えるだけではないからこその面白さ!
   子どもたちの成長を第一に考えた
   ケーイーシー独自のスタイルを確立★/

お任せする内容

◆教室運営

 アルバイト講師のサポートや生徒の面談
 のみに留まらず、
 「こんな企画で集客してみたい」など
 企画立案までお任せしています!

◆塾講師

 小中学生の教科指導をメインにお任せ。
 「こんな指導方法がいいのでは?」など
 型にハマらないスタイルでの指導OK!
 勉強合宿などのイベント運営にも携われます。

堅苦しいルールはなく、
”子供たちのために何ができるか?”
を常に思考し自分らしく挑戦!
そんなやりがいが感じれる環境★

教育研修制度

・全くの未経験の方
・塾のアルバイト経験がある方
・業界経験者の方
それぞれに合わせたOJT研修を実施します。

ひとり立ちまでは2~3ヶ月が目安です。

丁寧に教えてほしい方から
早期でキャリアを積んでいきたい方まで
あなたのキャリアプランに寄り添って
仕事もお任せするので安心してくださいね♪

配属先の編成

20代~40代の社員が多く、男女比は半々です。

”これまで一生懸命に物事に打ち込んだ経験がある”
”教育に携われる仕事がしたい”
”どうせ働くなら楽しく働きたい”
そんなエネルギーに溢れた仲間が多いです!

頑張り次第で早期キャリアUPも可能で、
入社1年目で教室長、
4年目でブロック長へ昇進した先輩も!

将来のキャリアパス

◆キャリア申告制度

1年に1回の申告で、将来のキャリアについての相談や、
ジョブチェンジも可能。

◆表彰制度

キックオフミーティングでは1年頑張った
社員を称え合う表彰式を開催!報奨金あり♪

◆賞与年3回+決算賞与

日頃の頑張りを含めた明確な評価制度で、
しっかり還元。業績により決算賞与も支給!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/人柄・意欲重視】◆学歴不問◆「教育業界に興味がある」「塾の仕事は好きだが働き方を変えたい」そんな方にピッタリ

★こんな人はKECにぴったりかも!?

◎英語を使った仕事がしたい
◎長く続けてきた趣味や特技がある
◎昔から「面倒見がいいね」とよく言われる
◎部活やサークルの部長を務めた経験がある
◎勉強は苦手・・でも頑張った経験はある
◎団体競技で頑張った経験がある
◎結果だけでなく頑張りも評価されたい

1つでも当てはまった方は、是非ご応募ください!

★先輩社員に聞く「KECに決めた理由アンケート結果」

※直近2年以内の新入社社員が対象
1位:社員の人の良さ 68.8%
2位:仕事のやりがい 56.3%
3位:風通しの良さ  50%

上記を職場に求めている方は是非お待ちしています♪

活躍しているメンバーは…

飲食業、販売職、営業職、銀行員、教員など、
全くの異業種からの転職者も多数!

一人ひとりの強みや個性を活かせる社風が
根づいているので、働きながら
「自分が目指したいこと」を見つけて
一緒に頑張っていきましょう!

誰かが困ったときには助け合う!
そんな会社です!働きやすさには自信があります!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎積極性・成長意欲がある方

年齢や社歴に関わらず、努力をしっかりと評価する社風があります。自分が目指す目標やキャリアに向かって、全力で努力して取り組める方は成長スピードが速いでしょう。

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションが苦手な方

子どもたちだけでなく、保護者の方や講師など、様々な人との連携が大切な仕事です。相手の想いを汲み取り、気遣いや思いやりを大事に出来る方でないとミスマッチかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
13:00~22:00

_______________

■ワークライフバランスを大切にしてほしい!

「限られた時間の中で効率up」
「プライベートを充実」
「23時以降の残業はなし」
という会社方針で業務を推進!
残業は「月20~30h程度」ですが、
プライベートや家事・育児との両立が十分可能です!
午前中の時間を有効活用できるのも嬉しいポイント☆
勤務地
★徒歩5分以内の駅チカ教室
★大阪・奈良・京都の各教室
★U・Iターン歓迎
★転居を伴う転勤なし

<KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール(集団)>

【大阪】
天王寺教室(大阪市)

【奈良】
生駒教室(生駒市)・学園前教室(奈良市)・西大寺教室(奈良市)・高の原教室(奈良市)・奈良教室(奈良市)・新大宮教室(奈良市)・郡山教室(大和郡山市)・田原本教室(磯城郡田原本町)・桜井教室(桜井市)・五位堂教室(香芝市)・王寺教室(北葛城郡王寺町)・神宮教室(橿原市)・八木教室(橿原市)・高田教室(大和高田市)

【京都】
木津南教室(木津川市)・京田辺教室(京田辺市)

<KEC個別・KEC志学館個別(個別)>

【大阪】
天王寺教室(大阪市)

【奈良】
生駒教室(生駒市)・学園前教室(奈良市)・西大寺教室(奈良市)・高の原教室(奈良市)・奈良教室(奈良市)・郡山教室(大和郡山市)・筒井教室(大和郡山市)・田原本教室(磯城郡田原本町)・桜井教室(桜井市)・五位堂教室(香芝市)・王寺教室(北葛城郡王寺町)・登美ヶ丘教室(奈良市)・天理教室(天理市)・高田市駅教室(大和高田市)・神宮教室(橿原市)・八木教室(橿原市)

【京都】
木津南教室(木津川市)・京田辺教室(京田辺市)

<東進衛星予備校>

【大阪】
近鉄八尾駅前校(八尾市)・河内松原駅前校(松原市)

【奈良】
JR奈良駅前校(奈良市)・高の原駅前校(奈良市)・高の原駅東口校(奈良市)・近鉄郡山駅前校(大和郡山市)・橿原神宮前校(橿原市)・八木畝傍校(橿原市)・五位堂駅前校(香芝市)・高田市駅前校(大和高田市)

※詳しい住所はHPの拠点一覧よりご確認ください
■KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール(集団)
https://www.kec.gr.jp/seminar/school/
■KEC個別・KEC志学館個別(個別)
https://www.kec.gr.jp/kobetsu/school/
■東進衛星予備校
https://toshin-satellite.com/school/

マイナビ転職の勤務地区分では…


京都府、大阪府、奈良県
交通アクセス
各最寄り駅から徒歩約5分以内の駅チカ教室ばかりです!
給与

≪大阪エリア≫

月給:22万1200円~35万円
※経験・能力を考慮して決定します。
※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代2万4300円/18時間15分~4万5200円/29時間45分相当分を含み、超過分は別途支給します。

≪奈良/京都エリア≫

月給:21万1200円~35万円
※経験・能力を考慮して決定
※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代2万4300円/19時間30分~4万5200円/31時間15分相当分を含み、超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~500万円

モデル年収例

年収600万円 / 28歳 / ブロック長職 / 経験5年
年収450万円 / 25歳 / 教室長職 / 経験3年
年収350万円 / 23歳 / 教室長代理職 / 経験1年
昇給・賞与
★賞与:年3回+決算賞与 ※決算賞与は業績による
★昇給:年1回

※明確な評価制度を基に昇給・賞与を決めています!
諸手当
◆交通費…30,000円/月迄
◆地域手当…10,000円/月※
◆役職手当
◆家族手当…最大33,000円/月※
◆住宅手当…20,000円/月※
◆引越し手当※
◆インフルエンザ接種手当
(※)社内規定あり
休日・休暇

【実質年間休日125日】※部署による

◆個別指導:年間休日120日+計画年休5日
 集団講師/東進:年間115日+計画年休5日で実質120日(5日分は給与に還元)
◆週休2日制(シフト)
※祝日は休日カレンダーによります。
※イベントや会社行事で振替出勤する場合はあります。

◆長期休暇
・夏季休暇(平均7日)
・年末年始休暇(平均5日)
・GW休暇(平均7日)
◆有給休暇(計画年休あり=5日間)
◆産休・育休(取得実績あり)
◆福利強制(管理職以上を対象に3年ごとに1週間の長期休暇を取得可能)
福利厚生
<社員のお子さまにも充実の教育環境を優遇提供!>
●やまと西大寺KEC保育園の保育料割引&優先入園
●KECの集団指導授業料無料(個別指導は授業料50%OFF)
●社会保険完備
●交通費支給
●役職手当
●家族手当(社内規定あり)
●住宅手当(社内規定あり)
●引っ越し手当(上限あり)
●インフルエンザ接種手当
●産休・育休制度(実績あり)
●時短勤務
●退職金
●iPad・PC貸与
●社内禁煙
●飲みにケーション制度
●社員の友人・知人紹介で内定承諾に至った場合の紹介料支給
●事業部を超えたコミュニケーションの活発化を目的としたサークル支援制度
ケーイーシーの独自制度
《ベクトル共有勉強会》
仕事のやり方・考え方などビジネスパーソンとして必要なスキームやマインドを学ぶ勉強会です。
《言いだーシップ制度》
新規プロジェクトを経営会議で提案できる制度。承認されればあなたがリーダーに。
《給与体系勉強会》
自分自身の評価シミュレーションを行い、3年後・5年後の収入を予測する勉強会
《古民家~しょん》
古民家をリノベーションした保養所はイベント等で利用可。サウナ付きです♪
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 託児所・育児サポートあり
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1982年9月
代表者
【代表取締役】小椋 義則
従業員数
1000名(社員230名・パートアルバイトスタッフ770名)
資本金
2,000万円
売上高
33億9800万(2023年4月)
事業内容
教育産業全般・小中高生の受験進学指導
【株式会社ケーイーシー】
◆KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール
 ・小中生対象の集団指導塾の運営
 ・低学年才能開発教室「玉井式国語的算数教室」
 ・小学生向けオールイングリッシュ英語教室「KECこども英語教室」

◆KEC個別・KEC志学館個別
 ・小中高生対象の個別指導塾の運営

◆東進衛星予備校
 ・高校生・高卒生対象の大学受験予備校の運営

◆やまと西大寺KEC保育園

【株式会社KEC Miriz】
◆プログラミング教育事業部(プロクラの運営)
 ・FC店舗展開に向けた企画営業・プログラミング教室の教室運営
◆オンライン英会話事業部
 ・教育機関専用オンライン英会話「CHATTY(チャッティー)」
本社所在地

奈良本社:奈良県生駒市山崎新町2-37 エミネンス生駒1F

※近鉄「鶴橋駅」から急行で約17分、「生駒駅」徒歩6分

大阪本社:大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43あべのハルカス33F

※JR「天王寺駅」からスグ
◆15期連続で過去最高売上更新◆
◆KECグループ全体の業績
33億9800万円(2023年4月期実績)
31億3987万円(2022年4月期実績)
24億3536万円(2021年4月期実績)

※現代表小椋が社長になった2012年時点では、10億200
0万円の売上でしたが、そこから10年で約3倍の規模に成
長しています。
受賞歴(一部)
◆社員満足度調査全国7位、最高ランクAに関して
出典:株式会社リンクアンドモチベーション(2023年3月)
◆ホワイト企業認定に関して
出典:日本次世代企業普及機構・ホワイト財団による認定(2023年4月)

<その他受賞歴>
◆社員満足度調査全国4位
出典:株式会社リンクアンドモチベーション(2017年3月)
◆関西経営品質賞 ゴールド賞(2022年)
主催:公益財団法人 関西生産性本部
企業ホームページ https://www.kec.gr.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

KECグループではご入社前と入社後のギャップを無くすために、「誠実」で「丁寧」な採用を行います。

また入社前にお給料のルールのご説明・会社のご説明・疑問点の解消・職場の現場見学などを行い、一緒に働くイメージを持っていただけるよう精いっぱい努めます。
WEB面談でもご対応もさせていただいております。
関西に留まらず全国からのご応募をお待ちしております。
まずはマイナビ転職の応募画面よりご応募ください。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、応募データを元に選考させていただきます。選考の結果につきましては、7営業日以内を目処に、ご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。
採用プロセス
お会いしていただくみなさまには丁寧かつ誠実に対応させていただきます。
  1. STEP
    1

▼書類選考

いただいた履歴書・職務経歴を社長はじめ、採用スタッフでしっかり拝見させていただきます。
  1. STEP
    2

▼一次面接・WEB適性テスト

人事によるオンライン面接です(対面も可能)ご質問にも全力で丁寧にお答えします。人柄重視の選考です。
  1. STEP
    3

▼二次面接

事業部の責任者が担当します。具体的な仕事内容など何でもご質問ください♪
  1. STEP
    4

▼最終面接

代表取締役社長/執行役員との面接。気さくな方ですので、緊張せずありのままの自分で望んでください。
書類選考のポイント

経験よりも人柄や意欲重視の選考

まずは話を聞きたい!そんな方も大歓迎です!
少しでも気になった方はご応募ください。

面接は堅苦しい雰囲気ではないので、リラックスしてお越しくださいね。
「部活動で打ち込んだ経験がある!」
「こんな風に成長したい!」
「誰かの役に立ちたい!」など
あなたの”これまで”と、”これから”を知れる機会にできればと思います♪
面接回数
面接は3回を予定しています。
面接地
◆1次面接:基本はオンラインでの面接です(対面も可能です)
◆2次面接:基本は対面で「株式会社ケーイーシー」本社、またはいずれかの教室で実施します(オンラインも相談可能です)
◆最終選考:対面で「株式会社ケーイーシー」本社で実施します。
※奈良県生駒市山崎新町2-37 エミネンス生駒1F
※近鉄「生駒駅」から徒歩6分
※最終選考では交通費を支給させていただきます(遠方で宿泊が必要な場合は宿泊費も)
問い合わせ
株式会社ケーイーシー

住所
〒 630-0255 奈良県生駒市山崎新町2-37
エミネンス生駒1F

地図を見る

採用担当
人事部採用課

電話番号
0743-85-5063

備考
連絡先E-mail/kec-saiyo@ kec.gr.jp
※迷惑メール防止のために@とkの間にスペースを入れています。

お気軽にお問い合わせください!

会社・仕事の魅力

\先輩社員にリアルな声をインタビュー!/

--------------☆

Q.仕事のやりがいは?

A.生徒1人ひとりの成長を見守れます!

生徒の成績向上だけを目指す学習塾ではないため、
日頃から生徒の様子や行動にはしっかり気を配り
必要であれば個人面談なども実施するようにしています。

例えば、印象に残っているのは、
最近、元気がないなと思った生徒に声をかけた時に、
「頑張っても意味がない…」と泣き出してしまったことが…。

「頑張ったことは悪くない!頑張り方を一緒に考えよう!」
と伝えて相談にのったところ、次のテスト結果も良くなり、
「先生や親に恩返しがしたい」と言ってくれた時は、
凄く嬉しかったですね。

--------------☆

Q.仕事で大切にしていることは?

A.とにかく、コミュニケーション!

教室作りには、生徒だけでなく、
講師同士のコミュニケーションやチームワークも大切です。

「ありがとう」だけでなく、「○○してくれて、ありがとう」
と伝えるなど、ちょっとしたことでも全然違ってくるんです。

1人ひとりの適性に合わせて仕事を任せたり、
お菓子と一緒にメッセージカードを渡したり、
何でも話せる、頼れる雰囲気作りを心掛けています。

生徒、講師誰か1人の力だけではより良い教室作りはできません。
全員でチームとして努力することで、実現できると考えています!
奈良トップクラスの学習塾として地域に根差した安定経営を続けている同社。新規開校の教室も増えており、今後も益々躍進を続けていく成長企業だ。
そんな同社の一番の魅力は「人間大事の教育」を大切にした、社員1人ひとりのモチベーションの高さかもしれない。取材時のインタビューからは、自分の仕事に誇りを持ち、イキイキと働いている社員の方々の意欲の高さ、仕事へのやりがいが伝わり、社風の良さが随所に感じられた。

マイナビ転職
編集部より

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